西安OLED材料項目投資分析報告【范文參考】

1、泓域咨詢/西安OLED材料項目投資分析報告報告說明據韓國媒體報道，蘋果已經與三星顯示簽署了為期至少三年高達25.9億美元的合同，后者將為前者供應1億塊5.5英寸OLED屏幕，為智能手機應用做準備。而近期三星已經開始投資將近六億美元，增加OLED屏幕生產能力。蘋果作為消費電子龍頭，對整個產業(yè)鏈影響巨大，將推動OLED時代的到來。目前，三星憑借其在OLED面板生產領域的領先地位，在三星Galaxy系列手機大量配備OLED屏幕。OLED屏幕也越來越受到國內手機廠商的青睞，OPPO、VIVO、華為、金立、聯(lián)想、中興等紛紛開始導入OLED面板。根據謹慎財務估算，項目總投資4589.59萬元，其中：建設投

2、資3713.68萬元，占項目總投資的80.92%；建設期利息100.44萬元，占項目總投資的2.19%；流動資金775.47萬元，占項目總投資的16.90%。項目正常運營每年營業(yè)收入9300.00萬元，綜合總成本費用7587.34萬元，凈利潤1251.28萬元，財務內部收益率20.55%，財務凈現(xiàn)值1844.24萬元，全部投資回收期5.95年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。綜上所述，該項目屬于國家鼓勵支持的項目，項目的經濟和社會效益客觀，項目的投產將改善優(yōu)化當地產業(yè)結構，實現(xiàn)高質量發(fā)展的目標。本報告基于可信的公開資料，參考行業(yè)研究模型，旨在對項目進行合理的邏

3、輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。目錄第一章 市場分析7一、 行業(yè)壁壘7二、 國際OLED產業(yè)發(fā)展情況8第二章 項目背景及必要性10一、 行業(yè)競爭情況10二、 影響OLED材料行業(yè)發(fā)展的有利和不利因素10三、 打造高能級創(chuàng)新策源地12四、 激發(fā)人才創(chuàng)新活力13五、 項目實施的必要性13第三章 項目概述15一、 項目名稱及建設性質15二、 項目承辦單位15三、 項目定位及建設理由16四、 報告編制說明17五、 項目建設選址19六、 項目生產規(guī)模19七、 建筑物建設規(guī)模19八、 環(huán)境影響19九、 項目總投資及資金構成20十、 資金籌措方案20十一、 項目預期經濟效益規(guī)劃目標2

4、0十二、 項目建設進度規(guī)劃21主要經濟指標一覽表21第四章 選址可行性分析24一、 項目選址原則24二、 建設區(qū)基本情況24三、 做大新興產業(yè)26四、 項目選址綜合評價26第五章 產品方案分析28一、 建設規(guī)模及主要建設內容28二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領28產品規(guī)劃方案一覽表28第六章 發(fā)展規(guī)劃分析30一、 公司發(fā)展規(guī)劃30二、 保障措施36第七章 運營管理38一、 公司經營宗旨38二、 公司的目標、主要職責38三、 各部門職責及權限39四、 財務會計制度43第八章 工藝技術及設備選型50一、 企業(yè)技術研發(fā)分析50二、 項目技術工藝分析52三、 質量管理53四、 設備選型方案54主要設備購置

5、一覽表55第九章 組織機構、人力資源分析56一、 人力資源配置56勞動定員一覽表56二、 員工技能培訓56第十章 勞動安全評價59一、 編制依據59二、 防范措施60三、 預期效果評價66第十一章 投資估算及資金籌措67一、 投資估算的依據和說明67二、 建設投資估算68建設投資估算表70三、 建設期利息70建設期利息估算表70四、 流動資金72流動資金估算表72五、 總投資73總投資及構成一覽表73六、 資金籌措與投資計劃74項目投資計劃與資金籌措一覽表74第十二章 項目經濟效益評價76一、 基本假設及基礎參數選取76二、 經濟評價財務測算76營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表76綜合總成本

6、費用估算表78利潤及利潤分配表80三、 項目盈利能力分析80項目投資現(xiàn)金流量表82四、 財務生存能力分析83五、 償債能力分析84借款還本付息計劃表85六、 經濟評價結論85第十三章 項目招標方案87一、 項目招標依據87二、 項目招標范圍87三、 招標要求87四、 招標組織方式90五、 招標信息發(fā)布91第十四章 總結分析92第十五章 補充表格94建設投資估算表94建設期利息估算表94固定資產投資估算表95流動資金估算表96總投資及構成一覽表97項目投資計劃與資金籌措一覽表98營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表99綜合總成本費用估算表100固定資產折舊費估算表101無形資產和其他資產攤銷估算表

7、102利潤及利潤分配表102項目投資現(xiàn)金流量表103第一章 市場分析一、 行業(yè)壁壘1、技術壁壘行業(yè)屬于技術密集型行業(yè)，其中的工藝技術、品質控制水平和核心生產設備對行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和保持市場競爭力異常重要。此外本行業(yè)需要長時間的實驗、實踐經驗和不斷積累，才能掌握設備適用性、材料匹配、化學反應時間、反應步驟、分離生產等技術環(huán)節(jié)。只有掌握核心技術且具有較強的研發(fā)能力和較高的生產工藝水平的企業(yè)才能獲得市場領先優(yōu)勢。隨著經濟水平的不斷發(fā)展和技術水平的不斷進步，下游客戶對OLED產品的需求不斷擴大，為了應對產品的需求擴大和更新?lián)Q代，需要核心的技術水平和穩(wěn)定成熟的團隊來保證產品的穩(wěn)定性、合格率、生產效率等方

8、面。因此，行業(yè)對于不具備核心研發(fā)、生產技術的公司造成較高的的進入壁壘。2、人才壁壘我國在有機電致發(fā)光（OLED）材料方面起步較晚，較國際水平仍有較大差距，缺乏優(yōu)秀的技術和研發(fā)人才。進入本行業(yè)需要一批化學、物理、器件等方面專業(yè)知識和實踐經驗較為豐富的高技術人才，尤其需要一支通過長期生產研發(fā)，具備豐富實踐經驗的專業(yè)團隊，才能夠保障企業(yè)在該業(yè)務領域實現(xiàn)穩(wěn)定運營。人才和技術團隊的缺乏成為本行業(yè)發(fā)展的一大障礙同時構成進入壁壘。3、環(huán)保壁壘我國要求化工生產型企業(yè)進行清潔生產，并鼓勵企業(yè)通過不斷改進設計、使用清潔能源和原材料、采用先進的工藝技術和設備、加強環(huán)境管理等措施削減污染，減少或避免生產、服務和產品使

9、用過程中污染物的產生和排放，以減輕或者消除對人類健康和環(huán)境的危害。本行業(yè)的生產應向相關主管單位申請排放污染物許可證，同時進入該領域的公司需要遵循相關的生產排放、廢物處理等環(huán)保要求，對新進入者造成較高的環(huán)保壁壘。4、資金壁壘OLED產業(yè)屬于新興產業(yè)，國內相關技術水平還處于大量投入的研發(fā)階段。生產設備部分依賴于進口且設備價值較高，需要投入大量資金用于OLED材料的開發(fā)和性能的改進，生產設備的采購和生產廠房、環(huán)保排放設備的采購；對新進入者造成一定的資金壁壘。二、 國際OLED產業(yè)發(fā)展情況在20世紀末OLED技術問世之后，全球范圍眾多企業(yè)紛紛進軍OLED產業(yè)，早期OLED面板制造商可以分為兩個陣營：其

10、一是小分子OLED陣營，以柯達為代表，索尼、三洋、TDK、eMagin、先鋒、三星、LG、錸寶、悠景、宏景、NEC等公司都在其中；另一陣營則是高分子OLED，包括愛普生、DuPont、東芝等公司。與LCD產業(yè)相類似，OLED技術的基礎研究可以說起源自歐美，產業(yè)化在亞洲。在OLED的產業(yè)化進程中，日韓提前布局，趕超歐美，目前全球市場已基本被LG和三星所主導。至今，OLED產業(yè)基本經歷了以下三個發(fā)展階段：（1）1997年2001年：OLED的試驗階段。OLED從這個階段開始走出實驗室，并開始應用于汽車音響面板、PDA和手機上。但此時產品規(guī)格仍很有限（以PMOLED的產品為主），且生產能力不強。日本

11、先鋒公司在1997年率先推出了OLED車載顯示器，并建立了世界上第一條OLED生產線。隨后2001年日本索尼公司和韓國三星公司相繼推出13英寸和8.4英寸OLED技術顯示屏樣品。（2）2002年2005年：OLED的成長階段。在這一時期，OLED開始應用在車載顯示、PDA、數碼攝像機等眾多電子產品中。值得一提的是，2003年OLED產業(yè)經歷了一個炒作時期，超過40家公司表示有意向投資生產OLED。（3）2005年以后：OLED的產業(yè)化階段。在這一時期，OLED技術開始被三星公司應用于手機顯示屏。2012年三星和LG均推出了自己的大尺寸OLED有機電視，隨著價格和良率方面的改善，OLED有機電視

12、銷量呈現(xiàn)明顯的上升趨勢。第二章 項目背景及必要性一、 行業(yè)競爭情況OLED終端材料生產和有機材料技術主要掌握在國外公司手中。目前OLED終端廠商主要是韓國、日本、德國和美國廠商，包括韓國三星SDI、LG化學、德山金屬、斗山、日本出光興產、堡土谷化學、美國UDC、德國默克等公司。OLED材料行業(yè)限制新進企業(yè)的主要門檻是升華材料的專利，當前主流的有機材料技術大多被國外公司所有，且國外公司給這些技術進行了專利保護。日本出光興產公司擁有專利有2000余項，美國UDC專利有1000余項，德國Novaled專利有400余項，是國際上最主要的OLED材料廠家，這些公司研發(fā)基礎雄厚，產業(yè)化程度高，材料體系健全

13、，競爭能力非常強。臺灣的OLED技術的產業(yè)化發(fā)展比大陸起步早，這在一定程度上帶動了臺灣地區(qū)材料廠家的快速發(fā)展。韓國由于三星和LG作為器件制造商的率先發(fā)展，為韓國本土材料企業(yè)提供了強力支持，使得韓國本土的OLED的材料企業(yè)HI-METAL、DAEJOO、SFC、CS等迅速發(fā)展壯大。二、 影響OLED材料行業(yè)發(fā)展的有利和不利因素1、有利因素（1）OLED技術優(yōu)勢明顯，已成顯示領域發(fā)展趨勢OLED顯示與TFT-LCD顯示相比，其顯示效果好、對比度高、層次鮮明、節(jié)能環(huán)保、電子產品續(xù)航時間長、健康護眼，具有明顯的性能優(yōu)勢。另外OLED顯示將具有TFT-LCD顯示不具有的柔性顯示和透明顯示的功能。（2）政

14、策大力支持“十二五”國家戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展規(guī)劃中將OLED關鍵材料作為電子核心基礎產業(yè)重點發(fā)展。2014年，國家發(fā)改委和工信部聯(lián)合制定2014-2016年新型顯示產業(yè)創(chuàng)新發(fā)展行動計劃，明確要在2016年OLED產能達到40萬平方米，國產化材料的配套種類要超過80%。（3）OLED終端應用爆發(fā)在手機市場上，蘋果已經確定采用OLED顯示屏，目前國內外已有多家企業(yè)產品采用OLED顯示屏。在OLED電視領域方面，LG、創(chuàng)維已推出OLED產品，康佳和長虹等廠商也有少量試水產品，另有三星電子、飛利浦和松下等多家大型電視廠商將陸續(xù)推出OLED有機電視。在高端智能手表市場方面，目前包括蘋果AppleWatch

15、、三星GalaxyGear、LGGWatch、華為HuaweiWatch等都已采用OLED屏。隨著OLED廣泛應用于智能手機、電視、電腦、平板、可穿戴設備、VR領域，OLED材料市場規(guī)模將不斷增長。2、不利因素（1）產品價格劣勢OLED材料及下游產品，尚處于研發(fā)升級并量產階段。研發(fā)投入較大，與生產技術、產品性能等方面已經成熟的TFT-LCD顯示技術產品相比，OLED產品在價格上普遍偏高。（2）國外技術先進企業(yè)沖擊OLED材料行業(yè)在國內研究、起步、量產較晚，國內企業(yè)與日、韓等國的技術先進企業(yè)相比，在技術、良率、成本等方面尚存在一定差距。此外在產品性能方面，國內企業(yè)優(yōu)勢不明顯，導致銷售價格偏低，利

16、潤空間被進一步壓縮。三、 打造高能級創(chuàng)新策源地建立高效的“城校（所）企”協(xié)同創(chuàng)新機制，圍繞現(xiàn)代產業(yè)體系需求，靶向遴選高校院所優(yōu)質創(chuàng)新成果，賦能產業(yè)升級。以電子谷、智慧谷、西部科技創(chuàng)新港、翱翔小鎮(zhèn)、碑林環(huán)大學創(chuàng)新產業(yè)帶、涇河新城院士谷等為核心，打造環(huán)大學科技創(chuàng)新經濟帶、大學科技園。創(chuàng)建綜合性國家科學中心，推進重大科技基礎設施開放共享、服務區(qū)域經濟發(fā)展，爭取更多國家戰(zhàn)略科技力量布局西安，積極參與秦嶺國家實驗室創(chuàng)建，建成國家超算（西安）中心。推進國家知識產權運營服務體系重點城市建設，提升知識產權運用和保護水平。開展國際科技交流合作，深度參與“一帶一路”科技創(chuàng)新行動計劃，發(fā)揮國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和自由貿

17、易試驗區(qū)聯(lián)動效應，建設國家技術轉移西北中心，積極吸引國內外知名企業(yè)在西安設立區(qū)域性研發(fā)中心、實驗室、企業(yè)技術研究院，增強西安在共建“一帶一路”中的創(chuàng)新引領作用。四、 激發(fā)人才創(chuàng)新活力聚焦現(xiàn)代產業(yè)體系、外向型經濟等重點發(fā)展方向，突出“高精尖缺”導向，實施西安“英才計劃”，建設人才管理改革試驗區(qū)，打造一批“國家引才引智示范基地”。加強青年人才培育儲備，實施多領域人才培養(yǎng)專項，建設聯(lián)合培養(yǎng)基地，加強創(chuàng)新型、技能型、應用型人才培養(yǎng)，壯大高水平工程師和高技能人才隊伍，培養(yǎng)更多“大國工匠”。實施“市長特別獎”，激勵企業(yè)家、管理（科研、項目）團隊和個人聚力先進制造業(yè)強市建設和文化旅游經濟發(fā)展。推動高校院所深

18、化科技成果權屬改革，完善科研人員科技成果歸屬和利益分享機制。構建人才服務體系，加強人才安居、醫(yī)療、教育保障，高標準建設西安人才綜合服務港，全面提升人才公共服務能級。五、 項目實施的必要性（一）現(xiàn)有產能已無法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè)，公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度，產品銷售形勢良好，產銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展，公司現(xiàn)有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產流程、強化管理等手段，不斷挖掘產能潛力，但仍難以從根本上緩解產能不足問題。通過本次項目的建設，公司將有效克服產能不足對公司發(fā)展的制約，為公司把握

19、市場機遇奠定基礎。（二）公司產品結構升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產業(yè)升級，公司產品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅動，不斷研發(fā)新產品，提升產品精密化程度，將產品質量水平提升到同類產品的領先水準，提高生產的靈活性和適應性，契合關鍵零部件國產化的需求，才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢，保持公司在領域的國內領先地位。第三章 項目概述一、 項目名稱及建設性質（一）項目名稱西安OLED材料項目（二）項目建設性質本項目屬于技術改造項目二、 項目承辦單位（一）項目承辦單位名稱xx投資管理公司（二）項目聯(lián)系人賀xx（三）項目建設單位概況公司秉承“誠實、信用、謹慎、有效”的信托理

20、念，將“誠信為本、合規(guī)經營”作為企業(yè)的核心理念，不斷提升公司資產管理能力和風險控制能力。展望未來，公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標的實現(xiàn)，在“夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下，圍繞業(yè)務體系、管控體系和人才隊伍體系重塑，推動體制機制改革和管理及業(yè)務模式的創(chuàng)新，加強團隊能力建設，提升核心競爭力，努力把公司打造成為國內一流的供應鏈管理平臺。公司堅持提升企業(yè)素質，即“企業(yè)管理水平進一步提高，人力資源結構進一步優(yōu)化，人員素質進一步提升，安全生產意識和社會責任意識進一步增強，誠信經營水平進一步提高”，培育一批具有工匠精神的高素質企業(yè)員工，企業(yè)品牌影響力不斷提升。公司滿懷信心，發(fā)揚“正直、誠信、務實、創(chuàng)新”

21、的企業(yè)精神和“追求卓越，回報社會” 的企業(yè)宗旨，以優(yōu)良的產品服務、可靠的質量、一流的服務為客戶提供更多更好的優(yōu)質產品及服務。三、 項目定位及建設理由OLED材料行業(yè)在國內研究、起步、量產較晚，國內企業(yè)與日、韓等國的技術先進企業(yè)相比，在技術、良率、成本等方面尚存在一定差距。此外在產品性能方面，國內企業(yè)優(yōu)勢不明顯，導致銷售價格偏低，利潤空間被進一步壓縮。當今世界正經歷百年未有之大變局，新一輪科技革命和產業(yè)變革深入發(fā)展，國際環(huán)境日趨復雜，不穩(wěn)定性不確定性因素明顯增加，新冠肺炎疫情影響廣泛深遠。我國已轉向高質量發(fā)展階段，仍處于重要戰(zhàn)略機遇期，經濟長期向好、繼續(xù)發(fā)展具有多方面優(yōu)勢和條件。總的看，“十四五

22、”時期，我市加快追趕超越的基礎支撐和有利條件依然較多，是加快建設國家中心城市和具有歷史文化特色的國際化大都市的關鍵五年。西安面臨構建新發(fā)展格局、共建“一帶一路”、新時代推進西部大開發(fā)形成新格局、黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展、建設國家中心城市等重大國家戰(zhàn)略機遇；承擔著全面創(chuàng)新改革試驗區(qū)、自由貿易試驗區(qū)、“一帶一路”綜合試驗區(qū)、新一代人工智能創(chuàng)新發(fā)展試驗區(qū)等20多項國家級創(chuàng)新改革試點任務，以及承辦“十四運”的歷史機遇。與此同時，西安發(fā)展不平衡不充分問題還比較突出，經濟總量較小，產業(yè)結構不優(yōu)、競爭力不強，創(chuàng)新潛能釋放不足，資源優(yōu)勢發(fā)揮不充分，重點領域關鍵環(huán)節(jié)改革任務繁重，開放不足仍是制約發(fā)展的突出短

23、板，生態(tài)環(huán)境保護任重道遠，城市規(guī)劃建設管理水平不高，民生保障和社會建設存在短板，居民收入水平總體偏低，社會治理還有弱項。站在新的歷史起點上，我們要牢牢把握進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的豐富內涵和實踐要求，妥善應對風險和挑戰(zhàn)，在國家大戰(zhàn)略、大目標、大格局中找準定位和謀劃發(fā)展，只爭朝夕、真抓實干，勇立潮頭、爭當時代弄潮兒，于危機中育先機，于變局中開新局，凝心聚力抓發(fā)展，追趕超越譜新篇。四、 報告編制說明（一）報告編制依據1、中華人民共和國國民經濟和社會發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要；2、建設項目經濟評價方法與參數及使用手冊（第三版）；3、工業(yè)可行性研究編制手冊；4、現(xiàn)代財務會計；5、工業(yè)

24、投資項目評價與決策；6、國家及地方有關政策、法規(guī)、規(guī)劃；7、項目建設地總體規(guī)劃及控制性詳規(guī)；8、項目建設單位提供的有關材料及相關數據；9、國家公布的相關設備及施工標準。（二）報告編制原則1、立足于本地區(qū)產業(yè)發(fā)展的客觀條件，以集約化、產業(yè)化、科技化為手段，組織生產建設，提高企業(yè)經濟效益和社會效益，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的大目標。2、因地制宜、統(tǒng)籌安排、節(jié)省投資、加快進度。（二） 報告主要內容1、對項目提出的背景、建設必要性、市場前景分析；2、對產品方案、工藝流程、技術水平進行論述，確定建設規(guī)模；3、對項目建設條件、場地、原料供應及交通運輸條件的評價；4、對項目的總圖運輸、公用工程等技術方案進行研究；5、

25、對項目消防、環(huán)境保護、勞動安全衛(wèi)生和節(jié)能措施的評價；6、對項目實施進度和勞動定員的確定；7、投資估算和資金籌措和經濟效益評價；8、提出本項目的研究工作結論。五、 項目建設選址本期項目選址位于xxx（待定），占地面積約12.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。六、 項目生產規(guī)模項目建成后，形成年產xx噸OLED材料的生產能力。七、 建筑物建設規(guī)模本期項目建筑面積11191.34，其中：生產工程7890.62，倉儲工程1348.85，行政辦公及生活服務設施1287.02，公共工程664.85。八、 環(huán)境影響本項目的建設符合

26、國家政策，各種污染物采取治理措施后對周圍環(huán)境影響較小，從環(huán)保角度分析，本項目的建設是可行的。九、 項目總投資及資金構成（一）項目總投資構成分析本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據謹慎財務估算，項目總投資4589.59萬元，其中：建設投資3713.68萬元，占項目總投資的80.92%；建設期利息100.44萬元，占項目總投資的2.19%；流動資金775.47萬元，占項目總投資的16.90%。（二）建設投資構成本期項目建設投資3713.68萬元，包括工程費用、工程建設其他費用和預備費，其中：工程費用3090.81萬元，工程建設其他費用520.86萬元，預備費102.01萬元。十、

27、 資金籌措方案本期項目總投資4589.59萬元，其中申請銀行長期貸款2049.88萬元，其余部分由企業(yè)自籌。十一、 項目預期經濟效益規(guī)劃目標（一）經濟效益目標值（正常經營年份）1、營業(yè)收入（SP）：9300.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：7587.34萬元。3、凈利潤（NP）：1251.28萬元。（二）經濟效益評價目標1、全部投資回收期（Pt）：5.95年。2、財務內部收益率：20.55%。3、財務凈現(xiàn)值：1844.24萬元。十二、 項目建設進度規(guī)劃本期項目按照國家基本建設程序的有關法規(guī)和實施指南要求進行建設，本期項目建設期限規(guī)劃24個月。十四、項目綜合評價由上可見，無論是從產品還是市

28、場來看，本項目設備較先進，其產品技術含量較高、企業(yè)利潤率高、市場銷售良好、盈利能力強，具有良好的社會效益及一定的抗風險能力，因而項目是可行的。主要經濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積8000.00約12.00畝1.1總建筑面積11191.341.2基底面積4560.001.3投資強度萬元/畝288.122總投資萬元4589.592.1建設投資萬元3713.682.1.1工程費用萬元3090.812.1.2其他費用萬元520.862.1.3預備費萬元102.012.2建設期利息萬元100.442.3流動資金萬元775.473資金籌措萬元4589.593.1自籌資金萬元2539.713.2

29、銀行貸款萬元2049.884營業(yè)收入萬元9300.00正常運營年份5總成本費用萬元7587.34""6利潤總額萬元1668.38""7凈利潤萬元1251.28""8所得稅萬元417.10""9增值稅萬元369.03""10稅金及附加萬元44.28""11納稅總額萬元830.41""12工業(yè)增加值萬元2875.70""13盈虧平衡點萬元3765.65產值14回收期年5.9515內部收益率20.55%所得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元1844.24

30、所得稅后第四章 選址可行性分析一、 項目選址原則1、符合城鄉(xiāng)規(guī)劃和相關標準規(guī)范的原則。2、符合產業(yè)政策、環(huán)境保護、耕地保護和可持續(xù)發(fā)展的原則。3、有利于產業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)功能完善和城鄉(xiāng)空間資源合理配置與利用的原則。4、保障公共利益、改善人居環(huán)境的原則。5、保證城鄉(xiāng)公共安全和項目建設安全的原則。6、經濟效益、社會效益、環(huán)境效益相互協(xié)調的原則。二、 建設區(qū)基本情況西安，古稱長安，是陜西省轄地級市、省會、副省級市、特大城市、關中平原城市群核心城市，批復確定的中國西部地區(qū)重要的中心城市，國家重要的科研、教育、工業(yè)基地?？偯娣e10108平方千米，全市下轄11個區(qū)、2個縣，建成區(qū)面積700.69平方千米。20

31、20年11月全國第七次人口普查，全市常住人口1295.29萬人。西安地處關中平原中部、北瀕渭河、南依秦嶺，八水潤長安，是聯(lián)合國教科文組織于1981年確定的“世界歷史名城”，是中華文明和中華民族重要發(fā)祥地之一，絲綢之路的起點，歷史上先后有十多個王朝在此建都，豐鎬都城、秦阿房宮、兵馬俑，漢未央宮、長樂宮，隋大興城，唐大明宮、興慶宮等勾勒出“長安情結”。西安是中國最佳旅游目的地、中國國際形象最佳城市之一，有兩項六處遺產被列入世界遺產名錄，分別是：秦始皇陵及兵馬俑、大雁塔、小雁塔、唐長安城大明宮遺址、漢長安城未央宮遺址、興教寺塔。另有西安城墻、鐘鼓樓、華清池、終南山、大唐芙蓉園、陜西歷史博物館、碑林等

32、景點。西安擁有西安交通大學、西北工業(yè)大學、西安電子科技大學等7所“雙一流”建設高校。2018年2月，國家發(fā)展和改革委員會、住房和城鄉(xiāng)建設部發(fā)布關中平原城市群發(fā)展規(guī)劃支持西安建設國家中心城市、國際性綜合交通樞紐、建成具有歷史文化特色的國際化大都市。綜合實力大幅提升，人均生產總值達到中等發(fā)達國家水平，基本實現(xiàn)新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現(xiàn)代化，建成現(xiàn)代化經濟體系，治理體系和治理能力基本實現(xiàn)現(xiàn)代化。形成對外開放新格局，參與國際經濟合作和競爭新優(yōu)勢明顯增強。法治西安、法治政府、法治社會基本建成，平安西安建設達到更高水平，社會文明程度達到新高度，科技強市、文化強市、教育強市和健康西安建設取得重大成果

33、。綠色生產生活方式廣泛形成，生態(tài)環(huán)境根本好轉，美麗西安目標基本實現(xiàn)。城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展差距和居民生活水平差距顯著縮小，基本公共服務實現(xiàn)均等化，人民生活更加美好，人的全面發(fā)展和人民共同富裕取得更大實質性進展。全面建成經濟充滿活力、生活品質優(yōu)良、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、彰顯中華文化、具有國際影響力競爭力的國家中心城市和具有歷史文化特色的國際化大都市。三、 做大新興產業(yè)加快新技術產業(yè)化、規(guī)?；?，培育壯大人工智能、增材制造（3D打印）、機器人、大數據、衛(wèi)星應用等5大新興產業(yè)。以建設國家硬科技創(chuàng)新示范區(qū)為載體，推動互聯(lián)網、物聯(lián)網、大數據、人工智能等與各產業(yè)深度融合，圍繞優(yōu)勢領域重點發(fā)展智能機器人、關鍵器件、核心芯片、無

34、人機、衛(wèi)星通訊導航遙感市場化應用，搭建實施典型應用示范場景，鼓勵支持新技術、新產品、新業(yè)態(tài)、新模式布局應用，形成各具特色、優(yōu)勢互補、結構合理的新興產業(yè)增長引擎，打造“西安創(chuàng)造”品牌。緊盯產業(yè)發(fā)展趨勢，謀劃發(fā)展量子信息、類腦智能、生命健康等一批未來產業(yè)，搶占經濟發(fā)展“新賽道”。到2025年，新興產業(yè)主營業(yè)務收入超過2000億元。四、 項目選址綜合評價項目選址應符合城鄉(xiāng)建設總體規(guī)劃和項目占地使用規(guī)劃的要求，同時具備便捷的陸路交通和方便的施工場址，并且與大氣污染防治、水資源和自然生態(tài)資源保護相一致。第五章 產品方案分析一、 建設規(guī)模及主要建設內容（一）項目場地規(guī)模該項目總占地面積8000.00（折合

35、約12.00畝），預計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積11191.34。（二）產能規(guī)模根據國內外市場需求和xx投資管理公司建設能力分析，建設規(guī)模確定達產年產xx噸OLED材料，預計年營業(yè)收入9300.00萬元。二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領本期項目產品主要從國家及地方產業(yè)發(fā)展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業(yè)資金籌措能力、生產工藝技術水平的先進程度、項目經濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據市場需求狀況進行必要的調整，各年生產綱領是根據人員及裝備生產能力水平，并參考市場需求預測情況確定，同時，把產量和銷量視為一致，本報告將按照初步產品方案進行測算。產品規(guī)劃方案一覽表序號產品（服務）名稱單位

36、單價（元）年設計產量產值1OLED材料噸xx2OLED材料噸xx3OLED材料噸xx4.噸5.噸6.噸合計xx9300.00與LCD產業(yè)相類似，OLED技術的基礎研究可以說起源自歐美，產業(yè)化在亞洲。在OLED的產業(yè)化進程中，日韓提前布局，趕超歐美，目前全球市場已基本被LG和三星所主導。第六章 發(fā)展規(guī)劃分析一、 公司發(fā)展規(guī)劃（一）發(fā)展計劃1、發(fā)展戰(zhàn)略作為高附加值產業(yè)的重要技術支撐，正在轉變發(fā)展思路，由“高速增長階段”向“高質量發(fā)展”邁進。公司順應產業(yè)的發(fā)展趨勢，以“科技、創(chuàng)新”為經營理念，以技術創(chuàng)新、智能制造、產品升級和節(jié)能環(huán)保為重點，致力于構造技術密集、資源節(jié)約、環(huán)境友好、品質優(yōu)良、持續(xù)發(fā)展的

37、新型企業(yè)，推進公司高質量可持續(xù)發(fā)展。2、經營目標目前，行業(yè)正在從粗放式擴張階段轉向高質量發(fā)展階段，公司將進一步擴大高端產品的生產能力，抓住市場機遇，提高市場占有率；進一步加大研發(fā)投入，注重技術創(chuàng)新，提升公司科技研發(fā)能力；進一步加強環(huán)境保護工作，積極開發(fā)應用節(jié)能減排染整技術，保持清潔生產和節(jié)能減排的競爭優(yōu)勢；進一步完善公司內部治理機制，按照公司治理準則的要求規(guī)范公司運行，提升運營質量和效益，努力把公司打造成為行業(yè)的標桿企業(yè)。（二）具體發(fā)展計劃1、市場開拓計劃公司將在鞏固現(xiàn)有市場基礎上，根據下游行業(yè)個性化、多元化的消費特點，以新技術新產品為支撐，加快市場開拓步伐。主要計劃如下：（1）密切跟蹤市場消

38、費需求的變化，建立市場、技術、生產多部門聯(lián)動機制，提高公司對市場變化的反應能力； （2）進一步完善市場營銷網絡，加強銷售隊伍建設，優(yōu)化以營銷人員為中心的銷售責任制，激發(fā)營銷人員的工作積極性； （3）加強品牌建設，以優(yōu)質的產品和服務贏得客戶，充分利用互聯(lián)網宣傳途徑，擴大公司知名度，增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感； （4）在鞏固現(xiàn)有市場的基礎上，積極開拓新市場，推進省內外市場的均衡協(xié)調發(fā)展，進一步提升公司市場占有率。2、技術開發(fā)計劃公司的技術開發(fā)工作將重點圍繞提升產品品質、節(jié)能環(huán)保、知識產權保護等方面展開。公司將在現(xiàn)有專利、商標等相關知識產權的基礎上，進一步加強知識產權的保護工作，將技術研發(fā)成果

39、整理并進行相應的專利申請，通過對公司無形資產的保護，切實做好知識產權的維護。為保證上述技術開發(fā)計劃的順利實施，公司將加大科研投入，強化研發(fā)隊伍素質，創(chuàng)新管理機制和服務機制，積極參加行業(yè)標準的制定，不斷提高企業(yè)的整體技術開發(fā)能力。3、人力資源發(fā)展計劃培育、擁有一支有事業(yè)心、有創(chuàng)造力的人才隊伍，是企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展的原動力。隨著經營規(guī)模的不斷擴大，公司對人才的需求將更為迫切，人才對公司發(fā)展的支撐作用將進一步顯現(xiàn)。為此，公司將重點做好以下工作：（1）加強人才的培養(yǎng)與引進工作，培育優(yōu)秀技術人才、管理人才；（2）加強與高校間的校企人才合作，充分利用高校的人才優(yōu)勢和教育資源優(yōu)勢，開展技術合作和人才

40、培養(yǎng)，全面提升技術人員的整體素質；（3）加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓，提高勞動熟練程度和自動化設備的操作能力，有效提高勞動效率和產品質量。（4）積極探索員工激勵機制，進一步完善以績效為導向的人力資源管理體系，充分調動員工的積極性。4、企業(yè)并購計劃公司將抓住行業(yè)整合機會，根據自身發(fā)展戰(zhàn)略，充分利用現(xiàn)有的綜合競爭優(yōu)勢，整合有價值的市場資源，推進收購、兼并、控股或參股同行業(yè)具有一定互補優(yōu)勢的公司，實現(xiàn)產品經營和資本經營、產業(yè)資本與金融資本的有機結合，進一步增強公司的經營規(guī)模和市場競爭能力。5、籌融資計劃目前公司正處于快速發(fā)展期，新生產線建設、技術改造、科技開發(fā)、人才引進、市場拓展等方面均需較大

41、的資金投入。公司將根據經營發(fā)展計劃和需要，綜合考慮融資成本、資產結構、資金使用時間等多種因素，采取多元化的籌資方式，滿足不同時期的資金需求，推動公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展。積極利用資本市場的直接融資功能，為公司的長遠發(fā)展籌措資金。（三）面臨困難公司資產規(guī)模將進一步增長，業(yè)務將不斷發(fā)展和擴大，但在戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷策略、組織設計、資源配置，特別是資金管理和內部控制等方面面臨新的挑戰(zhàn)。同時，公司今后發(fā)展中，需要大量的管理、營銷、技術等方面的人才，也使公司面臨較大的人才培養(yǎng)、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力，才能保持持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)各項業(yè)務發(fā)展目標。1、資金不足發(fā)展計劃的實施需要足夠的

42、資金支持。目前公司融資手段較為單一，所需資金主要通過銀行貸款解決，融資成本較高，還本付息壓力較大，難以滿足公司快速發(fā)展的要求。因此，能否借助資本市場，將成為公司發(fā)展計劃能否成功實施的關鍵。如果不能順利募集到足夠的資金，公司的發(fā)展計劃將難以如期實現(xiàn)。2、人才緊缺隨著經營規(guī)模的不斷擴大，公司在新產品新技術開發(fā)、生產經營管理方面，高級科研人才和管理人才相對缺乏，將影響公司進一步提高研發(fā)能力和管理水平。因此，能否盡快引進、培養(yǎng)這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發(fā)展產生較大的影響。（四）采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系，實現(xiàn)公司經營發(fā)展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道，改變融資渠道單一

43、依賴銀行貸款的現(xiàn)狀，為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金，確保公司經營發(fā)展目標的實現(xiàn)。同時，加強與商業(yè)銀行的聯(lián)系，構建良好的銀企合作關系，及時獲得商業(yè)銀行的貸款支持，緩解公司發(fā)展過程中的資金壓力。1、內部培養(yǎng)和外部引進高層次人才，應對經營規(guī)?？焖偬嵘媾R的挑戰(zhàn)公司現(xiàn)有人員在數量、知識結構和專業(yè)技能等方面將不能完全滿足公司快速發(fā)展的需求，公司需加快內部培養(yǎng)和外部引進高層次人才的力度，確保高素質技術人才、經營管理人才以及營銷人才滿足公司發(fā)展需要。為此，公司擬采取下列措施：1、加強人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，通過建立有市場競爭力的薪酬體系和公平有序的職業(yè)晉升機制，吸引優(yōu)秀的技術、營銷、管理人才加入公司

44、，提升公司綜合競爭力；2、進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制，努力營造團結和諧的企業(yè)文化，強化員工對企業(yè)的歸屬感和責任感，保持公司人才隊伍的穩(wěn)定性和積極性；3、加強年輕人才的培養(yǎng)，建立人才儲備機制，增強公司人才隊伍的深度和厚度，形成完整有序的人才梯隊，實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。2、以市場需求為驅動，提高公司競爭能力公司將以市場為導向，認真研究市場需求，密切跟蹤印染行業(yè)政策及最新發(fā)展動向，推動科技創(chuàng)新和加大研發(fā)投入，優(yōu)化產品結構，開拓高端市場，不斷提升管理水平和服務質量，豐富服務內容，完善和延伸產業(yè)鏈，提升公司的核心競爭力和市場地位，最終實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標。二、 保障措施(一)加強市場監(jiān)督

45、管理健全監(jiān)管組織和法規(guī)政策體系，明確監(jiān)管范圍，完善監(jiān)管規(guī)則，創(chuàng)新監(jiān)管方式，規(guī)范監(jiān)管行為。(二)強化規(guī)劃指導發(fā)揮規(guī)劃指導作用。各級主管部門要遵循本地區(qū)功能區(qū)劃定位，做好與相關規(guī)劃的銜接，制定本地區(qū)產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。完善市場機制和利益導向機制，打破市場分割。切實加強項目監(jiān)管，控制投資強度與節(jié)奏，促進本地區(qū)產業(yè)平穩(wěn)有序發(fā)展。(三)加快項目建設對重點項目和重點企業(yè)，建立和實施重大項目跟蹤服務機制。各地區(qū)要結合當地社會經濟發(fā)展總體規(guī)劃，對產業(yè)發(fā)展統(tǒng)一安排，加強調度協(xié)調，推進重點項目的建設，確保項目建設質量和按期建成投產。(四)強化知識產權保護建立知識產權創(chuàng)造、運用、保護和管理新機制，營造激勵發(fā)明創(chuàng)造的政策法

46、制環(huán)境。完善知識產權公共信息、專題數據庫、商用化等服務平臺，實施知識產權服務品牌機構培育計劃。鼓勵領軍企業(yè)、專利池與國內外相關機構合作，積極參與國際標準研究、制定，申請國際專利。(五)強化人才支撐吸引高層次的海內外產業(yè)專業(yè)人才團隊。建立和完善人才激勵機制，營造人才脫穎而出的環(huán)境。支持高等院校與企業(yè)、科研院所加強合作，聯(lián)合培養(yǎng)一批掌握前沿技術的科技人才，具有國際先進管理理念的管理人才，具有國際戰(zhàn)略眼光、善于開拓國際市場的企業(yè)家隊伍。支持職業(yè)技術學校、職業(yè)教育實訓基地建設。逐步形成多層次、多渠道的人才引進和培養(yǎng)體系，迅速壯大人才隊伍，為產業(yè)的發(fā)展提供堅實的人才保證。(六)完善扶持政策進一步完善民營

47、經濟發(fā)展有關政策。針對民營企業(yè)在載體建設、創(chuàng)建品牌、引進人才、掛牌上市、設立研發(fā)機構、進口自用設備、融資等方面需求，完善扶持政策。加大政策宣傳、執(zhí)行和落實力度，健全民營經濟政策落實第三方評估機制和監(jiān)督檢查機制，組織力量開展明察暗訪，及時發(fā)現(xiàn)、堅決糾正政策執(zhí)行和落實環(huán)節(jié)中的突出問題，全力推動各項政策舉措落實到位。第七章 運營管理一、 公司經營宗旨以市場經濟為導向，立足主業(yè)，引進新項目、開發(fā)新技術、開辟新市場，以求高信譽、高效率、高效益，為用戶提供一流的產品和服務，為股東和投資者獲得更多的利益，實現(xiàn)社會效益和經濟效益的最大化。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業(yè)改革，加快結構調整

48、，優(yōu)化資源配置，加強企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分離輔業(yè)，增強企業(yè)市場競爭力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優(yōu)化資源配置，實施多元化戰(zhàn)略，向產業(yè)集團化發(fā)展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。（二）主要職責1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產業(yè)政策，在國家宏觀調控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業(yè)政策、OLED材料行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求，制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略

49、、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經營決策。3、根據國家法律、法規(guī)和OLED材料行業(yè)有關政策，優(yōu)化配置經營要素，組織實施重大投資活動，對投入產出效果負責，增強市場競爭力，促進區(qū)域內OLED材料行業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。4、深化企業(yè)改革，加快結構調整，轉換企業(yè)經營機制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強化內部管理，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。5、指導和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設，統(tǒng)一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業(yè)文化建設。6、在保證股東企業(yè)合法權益和自身發(fā)展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規(guī)定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 各部門職責及權限（一）銷售部職責說明1、協(xié)助總經理制

50、定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現(xiàn)預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展狀況等，并定期將信息報送商務發(fā)展部。4、負責按產品銷售合同規(guī)定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，并將相關數據及時報送商務發(fā)展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優(yōu)化物資供應渠道。8、負

51、責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發(fā)運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發(fā)運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業(yè)務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。（二）戰(zhàn)略發(fā)展部主要職責1、圍繞公司的經營目標，擬定項目發(fā)實施方案。2、負責市場信息的收集、整理和分析，定期編制信息分析報告，及時報送公司領導和相關

52、部門；并對各部門信息的及時性和有效性進行考核。3、負責對產品供應商質量管理、技術、供應能力和財務評估情況進行匯總，編制供應商評估報告，擬定供應商合作方案和合作協(xié)議，組織簽訂供應商合作協(xié)議。4、負責對公司采購的產品進行詢價，擬定產品采購方案，制定市場標準價格；擬定采購合同并報總經理審批后，組織簽訂合同。5、負責起草產品銷售合同，按財務部和總經理提出的修改意見修訂合同，并通知銷售部門執(zhí)行合同。6、協(xié)助銷售部門開展銷售人員技能培訓；協(xié)助銷售部門對未及時收到的款項查找原因進行催款。7、負責客戶服務標準的確定、實施規(guī)范、政策制定和修改，以及服務資源的統(tǒng)一規(guī)劃和配置。8、協(xié)調處理各類投訴問題，并提出處理意

53、見；并建立設訴處理檔案，做到每一件投訴有記錄，有處理結果，每月向公司上報投訴情況及處理結果。9、負責公司客戶檔案、銷售合同、公司文件資料、營銷類文件資料、價格表等的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。（三）行政部主要職責1、負責公司運行、管理制度和流程的建立、完善和修訂工作。2、根據公司業(yè)務發(fā)展的需要，制定及優(yōu)化公司的內部運行控制流程、方法及執(zhí)行標準。3、依據公司管理需要，組織并執(zhí)行內部運行控制工作，協(xié)助各部門規(guī)范業(yè)務流程及操作規(guī)程，降低管理風險。4、定期、不定期利用各種統(tǒng)計信息和其他方法（如經濟活動分析、專題調查資料等）監(jiān)督計劃執(zhí)行情況，并對計劃完成情況進行考核。五、在選擇產品供應商過程，定期

54、不定期對商務部部門編制的供應商評估報告和供應商合作協(xié)議進行審查，并提出審查意見。5、負責監(jiān)督檢查公司運營、財務、人事等業(yè)務政策及流程的執(zhí)行情況。6、負責平衡內部控制的要求與實際業(yè)務發(fā)展的沖突，其他與內部運行控制相關的工作。四、 財務會計制度（一）財務會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關部門的規(guī)定，制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，

55、可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項

56、公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為：公司采取積極的現(xiàn)金方式分配利潤，即公司當年度實現(xiàn)盈利，在依法提取法定公積金、盈余公積金后進行利潤分配。（1）利潤分配原則公司的利潤分配應重視對投資者的合理回報并兼顧公司的可持續(xù)發(fā)展。利潤分配政策應保持連續(xù)性和穩(wěn)定性，并符合法律、法規(guī)的相關規(guī)定。（2）具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期：公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利，公司優(yōu)先采用現(xiàn)金方式分配利潤，現(xiàn)金分配的比例不低于當年實現(xiàn)的可分配利潤的10%。公司當年如實現(xiàn)盈利并有可供分配利潤時，應每年度進行利潤分配。董事會可以根據公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進行中期現(xiàn)金分紅。除非經董事會論證同意，且經獨立董事發(fā)表獨立意見、監(jiān)事會決議通