事故隱患排查治理責(zé)任制和管理制度

1、北京鑠檸印刷事故隱患排查治理責(zé)任制和管理制度1 目的和范圍 為標(biāo)準(zhǔn)北京鑠檸印刷事故隱患排查治理的職責(zé)和工作流程、要求和方法， 特制定本制度。本制度適用于公司和各部門的事故隱患排查治理管理， 包括對被派遣勞動者的隱患排查 治理管理，也包括對相關(guān)方在企業(yè)工作的場所、作業(yè)活動隱患排查治理進(jìn)展監(jiān)視。2 標(biāo)準(zhǔn)性引用文件無3 定義 事故隱患是指生產(chǎn)經(jīng)營單位在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的可能導(dǎo)致生產(chǎn)平安事故發(fā)生的物 的危險狀態(tài)、人的不平安行為和管理上的缺陷。4 職責(zé)4.1 總經(jīng)理為本公司主要負(fù)責(zé)人， 對本單位事故隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé)， 應(yīng)履行以下職 責(zé)：1建立、健全并催促落實(shí)事故隱患排查治理責(zé)任制，包括確定職責(zé)

2、、批準(zhǔn)責(zé)任制文本、 對各級人員責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)展考核獎懲等；2組織制定并催促落實(shí)事故隱患排查治理的各項制度、組織制定考核獎懲標(biāo)準(zhǔn)，批準(zhǔn)公 司重點(diǎn)危險源清單、崗位清單目錄、隱患排查清單；3保障事故隱患排查治理的資金投入，包括批準(zhǔn)或向投資決策機(jī)構(gòu)、投資人申報事故隱 患排查治理費(fèi)用等；4定期組織并參加事故隱患排查； 5組織企業(yè)事故隱患的治理，及時消除事故隱患，包括批準(zhǔn)重要的事故隱患治理方案和 治理驗收結(jié)果、 定期聽取事故隱患排查治理情況匯報， 組織對事故隱患治理效果進(jìn)展評估等。4.2 財務(wù)部主任協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)事故隱患排查治理的組織、協(xié)調(diào)工作，應(yīng)履行以下職責(zé)：（1）組織制定并催促落實(shí)公司事故隱患排查治

3、理的各項規(guī)章制度，落實(shí)各級人員、各部門 的隱患排查治理責(zé)任；（2）組織建立公司事故隱患排查治理專業(yè)技術(shù)組；（3）組織風(fēng)險識別和制定崗位清單目錄、隱患排查清單的編制工作；組織公司平安大檢查 并參加事故隱患排查；（4）組織、協(xié)調(diào)制定并審核批準(zhǔn)重大事故隱患治理方案、驗收報告，并監(jiān)視實(shí)施；（5）組織、協(xié)調(diào)監(jiān)視檢查各部門隱患排查治理工作，審核考核獎懲意見。6制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；4.3 其他主任在分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)協(xié)助組織和協(xié)調(diào)工作。4.4 事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組組長為總經(jīng)理，副組長為公司財務(wù)部主任，組員包括公司車 間主任、后勤部主任、廠部廠長。其職責(zé)主要是全面領(lǐng)導(dǎo)公司事故

4、隱患排查治理工作， 批準(zhǔn) 重大、重要事故隱患治理方案。4.5 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)專業(yè)技術(shù)小組， 財務(wù)部主任任小組組長， 后勤部主任任副組長， 形成公司 ? 事故隱患排查治理專業(yè)技術(shù)小組名單 ?見附件 1；小組及其成員應(yīng)履行以下職責(zé)：1按專業(yè)特長，參加專業(yè)相關(guān)的事故隱患排查活動，包括各類平安檢查、專業(yè)平安評估等；2針對事故隱患排查發(fā)現(xiàn)的事故隱患，進(jìn)展分析并提出事故隱患分類分級、事故隱患治 理措施方案等建議；3參加或?qū)彶槭鹿孰[患治理方案或措施； 4參加對事故隱患治理的驗收，包括對治理效果進(jìn)展評價；5參加對事故隱患統(tǒng)計資料的分析，提出相關(guān)事故隱患預(yù)防、事故預(yù)警的建議。4.6 車間平安員 1具體組織車間風(fēng)險

5、識別、崗位清單目錄、隱患排查清單的編制工作； 2具體組織和參加組織公司級事故隱患排查和治理的各項工作； 3負(fù)責(zé)按要求進(jìn)展事故隱患公示、上報工作； 4對本部門事故隱患排查治理工作進(jìn)展監(jiān)視檢查。4.7 各部門4.7.1 負(fù)責(zé)本部門的事故隱患排查治理工作， 發(fā)現(xiàn)重大事故隱患及時上報公司事故隱患排 查治理領(lǐng)導(dǎo)小組；4.7.2 保存事故隱患排查治理的記錄和資料，并報公司平安員備案。4.7.3 協(xié)助組織并參加公司平安員對本部門的一般事故隱患治理情況的驗收。4.7.4 完成事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)的各項事故隱患的治理任務(wù)。4.7.5 各部門級事故隱患排查根據(jù)廠內(nèi)不同區(qū)域，劃分排查治理職責(zé)如下； 1生產(chǎn)車

6、間制版部、印刷部、裝訂部、紙庫部負(fù)責(zé)排查治理車間及各紙庫內(nèi)所有設(shè) 備設(shè)施、操作規(guī)程、消防通道、?；芳捌湮U物管理、警示標(biāo)志等作業(yè)活動、作業(yè)環(huán)境、 管理缺陷等事故隱患排查治理工作。 包括叉車、 壓力容器等特種設(shè)備； 車間使用的一些電開 工具；現(xiàn)場使用危險化學(xué)品的事故隱患排查治理工作。3后勤部負(fù)責(zé)公司設(shè)備設(shè)施、消防設(shè)備設(shè)施及辦公區(qū)、食堂、宿舍廠區(qū)公共區(qū)域，包括 機(jī)械設(shè)備設(shè)施、電氣設(shè)備設(shè)施以及變、配電室的作業(yè)活動、作業(yè)環(huán)境、管理缺陷等事故 隱患排查治理工作。4其余各部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的所有設(shè)備設(shè)施、作業(yè)活動、作業(yè)環(huán)境、管理缺陷等事故隱 患排查治理工作。4.8 企業(yè)員工， 即在第一線從事生產(chǎn)作業(yè)活動、

7、 業(yè)務(wù)管理的從業(yè)人員的平安職責(zé)， 具體表達(dá) 在其平安生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)上，包括：1從業(yè)人員的權(quán)利包括：有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及 事故應(yīng)急措施， 有權(quán)對本單位的平安生產(chǎn)工作提出建議； 有權(quán)對本單位平安生產(chǎn)工作中存在 的問題提出批評、檢舉、 控告； 有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)；從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及 人身平安的緊急情況時，有權(quán)停頓作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所； 2從業(yè)人員的義務(wù)包括：從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的平安生產(chǎn)規(guī)章 制度和操作規(guī)程， 服從管理， 正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品； 從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)承受平安生產(chǎn)教 育和培訓(xùn)， 掌握本職工作所需的

8、平安生產(chǎn)知識， 提高平安生產(chǎn)技能， 增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力； 從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不平安因素， 應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場平安生產(chǎn)管理人員或 者本單位負(fù)責(zé)人報告；接到報告的人員應(yīng)當(dāng)及時予以處理。4.9 工會小組或員工代表應(yīng)依法組織職工參加本單位平安生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)視， 包括對事故隱患排查治理進(jìn)展監(jiān)視，并組織工會或員工代表參加相關(guān)工作。5 風(fēng)險識別和崗位清單目錄、事故隱患排查清單的編制5.1 后勤部主任組織，車間平安員具體負(fù)責(zé)， 每年組織對各部門、 崗位進(jìn)展風(fēng)險識別， 辨識 各部門、 各崗位設(shè)備設(shè)施及作業(yè)活動過程的危險源及其風(fēng)險， 制定風(fēng)險控制措施， 并將失控 可能性大、后果嚴(yán)重的風(fēng)險

9、定為重點(diǎn)風(fēng)險。5.2 形成公司 ?危險源辨識表 ?見附件 2，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后下發(fā)各部門；各部門應(yīng)組織學(xué) 習(xí)風(fēng)險識別表的內(nèi)容，使員工熟悉本部門、本崗位的的風(fēng)險，了解公司的重點(diǎn)風(fēng)險。5.3 危險源辨識表應(yīng)根據(jù)設(shè)備設(shè)施、工藝、組織機(jī)構(gòu)等的變更，及時進(jìn)展調(diào)整和更新。 根據(jù)危險源辨識和風(fēng)險評價結(jié)果， 由后勤部主任組織各部門編制 ?崗位清單目錄 ?見附件 3 和?事故隱患排查清單 ?見附件 4，明確各崗位的事故隱患排查內(nèi)容、頻次，經(jīng)公司事故 隱患排查治理專業(yè)技術(shù)組評審，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施并下發(fā)各部門。6 事故隱患分類、分級定。6.1.2 1 26.1 事故隱患分類 事故隱患向政府主管部門上報時，事故隱患的

10、分類按北京市和區(qū)縣政府部門的規(guī)建立事故隱患臺賬和統(tǒng)計分析時，結(jié)合本公司實(shí)際，事故隱患分類為： 按照頻次，分為首次發(fā)生、重復(fù)發(fā)生；按照原因，分為人的不平安行為、物的不平安狀態(tài)、環(huán)境不良因素、管理缺陷。6.2 事故隱患分級6.2.1 重大事故隱患是指危害和整改難度較大， 事故風(fēng)險較高、 影響范圍較大， 應(yīng)當(dāng)全部或 者局部停產(chǎn)停業(yè)， 并經(jīng)過一定時間治理方能排除的事故隱患， 或者因外部因素影響致使生產(chǎn) 經(jīng)營單位自身難以治理的事故隱患。重大事故隱患的判定標(biāo)準(zhǔn)按國家和北京市標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。6.2.2 一般事故隱患是指危害和整改難度較小，企業(yè)發(fā)現(xiàn)后能夠組織治理；由公司平安員或 公司專業(yè)技術(shù)小組負(fù)責(zé)驗收的事故隱患。

11、7 事故隱患排查7.1 各班組、崗位負(fù)責(zé)日常平安檢查，每日班前、班中、班后進(jìn)展，檢查設(shè)備設(shè)施狀態(tài)和人 員操作行為是否平安，記錄填在相應(yīng)的?崗位隱患排查清單 ?中。7.2 各部門按分工職責(zé)，每周進(jìn)展一次綜合平安檢查，對設(shè)備設(shè)施、作業(yè)活動、作業(yè)環(huán)境、 管理缺陷等進(jìn)展事故隱患排查，記錄填在相應(yīng)的?崗位隱患排查清單 ?中。7.3 公司級平安檢查每月進(jìn)展一次， 由公司平安員組織和召集， 廠長帶隊， 專業(yè)小組成員參 加，對各部門的設(shè)備設(shè)施、作業(yè)活動、作業(yè)環(huán)境、管理缺陷等事故隱患進(jìn)展抽查。其中總經(jīng) 理應(yīng)每季度至少參加一次，記錄填在相應(yīng)的?崗位隱患排查清單 ?中。7.4 各部門和公司級平安檢查時，應(yīng)按相應(yīng)的?

12、崗位隱患排查清單 ?的內(nèi)容進(jìn)展事故隱患排查。7.5 公司級平安檢查， 由平安員負(fù)責(zé)列出檢查方案方案， 填寫 ?平安檢查記錄表 ?見附件 5； 發(fā)現(xiàn)短時間不能整改的一般事故隱患時， 由平安員負(fù)責(zé)編制、 后勤部主任批準(zhǔn)， 向責(zé)任部門 下達(dá) ?事故隱患治理通知和記錄表 ?見附件 6。7.6 應(yīng)每月向從業(yè)人員公示事故隱患排查情況。但凡公司下達(dá)事故隱患治理通知的事故隱 患，由公司平安員負(fù)責(zé)在公司公告欄內(nèi)公示，其他事故隱患由責(zé)任部門負(fù)責(zé)在部門內(nèi)公示。 重大事故隱患消除前， 公司應(yīng)當(dāng)向從業(yè)人員公示事故隱患的危害程度、 影響范圍和應(yīng)急措施。7.7 有以下情況之一的，公司應(yīng)當(dāng)及時向所在地負(fù)有平安生產(chǎn)監(jiān)視管理職責(zé)

13、的部門報告： 1事故隱患無法及時消除并可能危及公共平安的；2非本單位原因造成或者可能造成事故隱患的。 報告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括事故隱患的現(xiàn)狀、形成原因、危害后果和影響范圍等情況。7.8 公司應(yīng)使用生產(chǎn)平安事故隱患排查治理信息系統(tǒng)， 如實(shí)記錄事故隱患的排查時間、 所屬 類型、所在位置、責(zé)任部門和責(zé)任人、治理措施及整改情況等內(nèi)容。8 事故隱患治理8.1 現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的事故隱患， 事故隱患治理責(zé)任部門應(yīng)立即整改。 對于能立即整改的事故隱患， 由事故隱患治理責(zé)任部門； 不能立即整改的事故隱患， 由事故隱患治理責(zé)任部門負(fù)責(zé)， 對事 故隱患原因進(jìn)展分析， 制定治理措施， 并按治理措施進(jìn)展治理； 公司專業(yè)技術(shù)小組負(fù)責(zé)

14、對事 故隱患治理措施完成情況的驗收， 填寫 ?事故隱患治理通知和記錄表 ?，部門主要負(fù)責(zé)人簽字 批準(zhǔn)后，由公司平安員保存。8.2 重大事故隱患應(yīng)在平安分管副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)組織下， 公司平安員負(fù)責(zé)組織專業(yè)技術(shù)小組進(jìn) 展原因分析， 針對原因提出重要事故隱患治理方案的建議， 編制重大事故隱患治理方案， 經(jīng) 事故隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后實(shí)施。 治理完成后， 在后勤部主任的領(lǐng)導(dǎo)組織下， 按要求 對其治理情況及有效性進(jìn)展驗收，編制重大事故隱患治理和驗收報告，由車間平安員保存。9 事故隱患臺賬和統(tǒng)計分析9.1 車間平安員負(fù)責(zé)，建立公司 ?事故隱患排查治理統(tǒng)計臺賬 ?見附件 7，每月至少更 新一次。9.2 每年

15、年末，車間平安員負(fù)責(zé)對臺賬內(nèi)的事故隱患類別、 級別和數(shù)量、 責(zé)任部門、 治理 驗收情況等進(jìn)展統(tǒng)計分析，形成 ?事故隱患統(tǒng)計分析表 ?，見附件 8，報公司事故隱患排查 治理領(lǐng)導(dǎo)小組。10 事故隱患排查和治理考核獎懲要求10.1 對在事故隱患排查和治理工作表現(xiàn)突出者， 將按照公司 ?平安獎勵和懲罰管理制度 ? 中的獎勵流程實(shí)施獎勵，獎勵金額 100-500 元，根據(jù)情況由總經(jīng)理確定；包括：10.1.1 認(rèn)真履行事故隱患排查和治理工作安排， 并能根據(jù)自己部門、 崗位情況完善事故隱 患排查和治理工作，成績優(yōu)異者；10.1.2 舉報重大事故隱患者；10.1.3 在事故隱患治理工作中提出經(jīng)濟(jì)實(shí)用并能到達(dá)控制事故隱患目的的人員；10.1.4 在事故隱患排查和治理工作上有所創(chuàng)新者，10.2 對于以下人員或部門將按照 ?平安獎勵和懲罰管理制度 ?中的獎勵流程實(shí)施懲罰， 扣 除其當(dāng)月獎金 300-1000 元，根據(jù)情況由總經(jīng)理確定；10.2.1 不執(zhí)行事故隱患排查和治理工作的流程、內(nèi)容、頻次的人員和部門；