技校2022年度工作總結(jié)_第1頁
技校2022年度工作總結(jié)_第2頁
技校2022年度工作總結(jié)_第3頁
技校2022年度工作總結(jié)_第4頁
技校2022年度工作總結(jié)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、高品質(zhì)文檔技校2022年度工作總結(jié) 本年度我校連續(xù)深化踐行“規(guī)范管理、提高質(zhì)量”的指導(dǎo)思想,集全校師生的才智,努力實施預(yù)定的“1、2、3、4工程”,即貫徹一個體系,突出兩條主線,抓好三個重點,強調(diào)四個建設(shè)。使我校的管理更為科學,設(shè)施更為完善,訓(xùn)練重點更為突出。在此思想框架之下,我們詳細做了如下工作: 本年度我校連續(xù)深化貫徹了iso9001質(zhì)量管理體系,使我校的管理水平得到大幅度提升! 一、本學年突出了我校工作的兩條主線: 第一條主線是招生就業(yè)工作。生源是學校生存與進展的前提,搞好招生工作是學校每年的頭等大事。我校在仔細總結(jié)以往春季、秋季招生的閱歷的基礎(chǔ)上,努力工作,我校預(yù)注冊招生工作在沒有影響

2、到各部門工作和休息的狀況下,完成251人的招生任務(wù)。減輕了我校秋季招生的部分壓力。第二步是秋季招生工作,這項工作是我們招生的工作的重點,我們古冶技校所處的地理位置,人文環(huán)境等不占優(yōu)勢。但我們在工作中努力克服困難,不斷討論與探究,向兄弟院校學習,尋求新的招生方法。廣泛宣揚,擴高校校招生范圍,充分調(diào)動集體的力氣,使我校在秋季招生工作中招生人數(shù)達306人。到目前為止,兩個階段共招生557人。 為進一步擴大我校招生規(guī)模,我校分別與xx技校、xx技校等兄弟院校聯(lián)合辦學,2021年聯(lián)合辦學新生人數(shù)達332人,所以2021年我校完成招生人數(shù)889人,完成了局下達的700人的招生任務(wù)。 就業(yè)工作始終是我們工作

3、的重點,招辦各項工作的開展都是圍繞就業(yè)這個“中心”。我們仔細落實“職業(yè)訓(xùn)練就是就業(yè)訓(xùn)練”的精神,努力做到以“出口”“帶動”“進口”。所以我們不斷跑企業(yè),廣交企業(yè)伴侶。本年度截止到目前接觸企業(yè)二十余家,支配面試15次,推舉就業(yè)學生407人。如唐山城建路橋有限公司、開灤馬家溝礦股份有限公司、開灤建設(shè)集團金聯(lián)機械設(shè)備有限公司、開灤廣信公司、唐山不銹鋼有限公司、首鋼建設(shè)集團、首鋼首實公司等等。 同時注意加強了畢業(yè)生就業(yè)訓(xùn)練,制定完善了我校就業(yè)推舉制度,建立畢業(yè)生就業(yè)推舉檔案。準時了解用人單位對我校學生的意見。以便提高就業(yè)鞏固率。 我校具有服務(wù)社會的義務(wù)和責任,本學年我們努力挖掘自身潛力,發(fā)揮自身優(yōu)勢,

4、拓展自身功能,同時完善我校的功能建設(shè)。面對社會、面對農(nóng)村、面對廠企,搞好了各個專業(yè)的中、長、短期培訓(xùn)、鑒定工作。 第二條主線是學校管理的規(guī)范化、科學化、精細化。規(guī)章制度是科學管理的前提,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上學校將對訓(xùn)練、教學、平安、保衛(wèi)、后勤等各個環(huán)節(jié)進行重新梳理,將進一步培育師生良好行為習慣,規(guī)范訓(xùn)練教學行為為目的,完善、整理、發(fā)布具有針對性、實效性的“規(guī)章”,真正實現(xiàn)“依法治校,依法執(zhí)教”的目的。詳細做法如下。 本學年嚴抓學校德育工作,學生平安和行為習慣養(yǎng)成訓(xùn)練以及學生心理健康訓(xùn)練是我校德育工作中心。按時召開學生會,對學生出勤、儀表、舉止、言行依據(jù)技校生日常管理手冊提出要求。加大檢查力度,充分發(fā)

5、揮學生應(yīng)急小分隊的作用,幫助老師進行檢查、監(jiān)督。對違紀學生決不姑息,一律嚴厲處理。重新制定了學生生產(chǎn)實習制度。加強學生心理訓(xùn)練,設(shè)立專職老師,定期給學生進行心理健康講座,對問題學生多關(guān)懷,多關(guān)心,多與家長結(jié)合關(guān)心其健康成長。 注意加強學生的平安訓(xùn)練,要求班主任有平安教案,尤其是實習課。學生處、團委,開展了形式多樣的活動,引導(dǎo)學生健康向上進展。對德育工作起加強促進作用。 加強校內(nèi)文化建設(shè),努力實現(xiàn)環(huán)境育人,校內(nèi)文化是一個學校歷經(jīng)多年逐步形成的一種思想、一種理念、一種厚實的內(nèi)涵。學生處、校團委結(jié)合總務(wù),對我校櫥窗進行了內(nèi)容上的更新,同時開展了各項活動,增加了校內(nèi)文化氛圍。規(guī)范管理涉及方方面面,德育

6、永久是我校工作的第一位,通過系列禮儀訓(xùn)練使學生養(yǎng)成良好習慣,通過文體活動陶冶學生的美妙情操,通過素養(yǎng)訓(xùn)練拉動學生的就業(yè)率。 在教學管理上,嚴格教學管理,規(guī)范教學行為、嚴格教學秩序。老師嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調(diào)課,堅決杜絕曠課現(xiàn)象,并按教學方案完成本職工作。實行教學“四禁止”,一禁無教案上課,二禁老師講課的隨便性和課堂組織失控現(xiàn)象,三禁上課期間隨便進出和接聽手機。四禁對作業(yè)不批不改、有差不補現(xiàn)象,教務(wù)處均對上述狀況了進行檢查,并將檢查狀況準時進行了通報。 常規(guī)檢查落實到位。本學年的教學日志、教室日志、教案及作業(yè)檢查、教學進度檢查、聽課檢查、周工作量都納入常規(guī)檢查。教務(wù)處定期開展問

7、卷調(diào)查、召開學生座談會,準時了解各專業(yè)的教學狀況,有的放矢地調(diào)整相應(yīng)措施,提高教學質(zhì)量。 教研組是學校訓(xùn)練教學科研的基地,也是信息傳播和共享的基地。本學年充分發(fā)揮了教研組的教科研作用。開展好每一次教研活動。進一步推動完善“目標化教學”,并發(fā)揮考核作用。即:落實教學工作檢查制度,加強管理,規(guī)范教學環(huán)節(jié),深化課堂聽課,聽好推門課。組織老師優(yōu)質(zhì)課評比,加強老師課堂教學管理。強化目標管理。這些極大的拉升了學校的教學質(zhì)量。 在訓(xùn)練教學上我們要注意了兩個建設(shè),一是隊伍建設(shè)。干部隊伍經(jīng)過錘煉,已經(jīng)成為部門的行家里手,服務(wù)力量增加,服務(wù)檔次提高,老師隊伍在規(guī)范訓(xùn)練教學行為方面下了很大功夫,要求全體老師做名副其

8、實的“雙師”,勇于爭當“名師”;黨員隊伍保持好先進性,充分發(fā)揮好表率和示范作用。二是專業(yè)建設(shè)。進一步完善了電工、車工、計算機、焊工等主干專業(yè)的建設(shè),包括師資建設(shè)和實習設(shè)備建設(shè)。我們將在骨干專業(yè)、特色專業(yè)方面下大功夫。 二、本學年加強了我校工作中的三個重點: 工作重點之一:平安問題做到了常抓不懈。平安是維系學校健康可持續(xù)進展的重要保障,我們技工學校,用電設(shè)備多、可燃氣體多,各種損害隱患多,因此平安問題是一個長期的、每時每刻都要警覺的問題,我們要求每個崗位、每位老師、每一名工作人員都要把平安問題放在第一位,樹立劇烈的平安意識并將安保工作落到實處。 針對現(xiàn)實存在的問題,我們嚴格遵守值班制度及制定的安

9、保規(guī)章,一絲不茍仔細執(zhí)行,并督察得力,有記錄有追究,使學校的確實現(xiàn)平安化,校領(lǐng)導(dǎo)及中層領(lǐng)導(dǎo)本著高度重視、高度負責的態(tài)度,努力使這一工作未出紕漏。 工作重點之二:順當完成了省訓(xùn)練評估督導(dǎo)。并已經(jīng)為省訓(xùn)練質(zhì)量驗收作好了預(yù)備。這是我校首次與全系統(tǒng)共同接受省級評估,也是展現(xiàn)我校風采的一個機會,我校已經(jīng)建立了領(lǐng)導(dǎo)小組,對各項工作進行了仔細支配,對學校不足進行了查找。還要進一步完善,呈現(xiàn)我校風采。 工作重點之三:是焊接實訓(xùn)樓的基建工程,工程正順當進行,即將竣工。力求在收尾的工作中不出任何差錯,實現(xiàn)完善的工作結(jié)果。 三、注意了各職能部門充分發(fā)揮作用 總務(wù)處思想端正,樹立了后勤工作一切為訓(xùn)練、教學,為全體師生

10、服務(wù)的理念??倓?wù)處全體人員用換位的思想為全體師生著想,快速、準時、熱忱的解決了師生所提出的各種困難。修理準時,在報修一天內(nèi)都爭取完成了修理工作,的確有困難無法完成的也都給報修人一個滿足答復(fù)。對危及師生平安的用電、住宿等問題,寧可放學后加班加點也要完成修理工作。努力改善辦公、教學、生活條件,美化了校內(nèi)環(huán)境。辦公用品、福利物品、班級物品的選購等都力求節(jié)省資金、供應(yīng)到位。做好了新建焊工實訓(xùn)樓、學生宿舍樓的質(zhì)量、進度、監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。 技能鑒定所本學年參與鑒定的高級工和中級工共四百余人,中級工鑒定合格率為98%,高級工鑒定合格率為85%,達到了預(yù)期目標。并組織完成好每次鑒定工作。同時拓寬了等級工鑒定范圍,為企業(yè)工人到我校進行技能鑒定供應(yīng)了途徑。 信息處對現(xiàn)有設(shè)備加強管理,準時修理,提高了使用效率。完成校內(nèi)了網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備的升級,組建了多媒體制作室。優(yōu)化組合了硬件設(shè)備使之發(fā)揮更大作用,提高

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論