2022年人事經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

1、高品質(zhì)文檔2022年人事經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 總結(jié)可以反省自己的錯誤，關(guān)于人事經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)怎么寫呢?下面是由為大家整理的“人事經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)”，僅供參考，歡迎大家閱讀。 人事經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(一) 自20xxxx年x月x日起幸運(yùn)的成為公司總部行政人事部的一員后，至今已工作二個月了，在這期間，我努力適應(yīng)工作及工作環(huán)境，仔細(xì)地履行自己的工作職責(zé)，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，同時深切地感受到與同事之間和諧相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作的喜悅，而對因不能面面俱到而留下的圓滿也進(jìn)行反思總結(jié)，不斷吸取教訓(xùn)，因此在工作崗位上積累了更多的閱歷，獲得了進(jìn)步。 現(xiàn)在就這二個月的工作，我做出如下整理和總結(jié)

2、，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)予以批閱： 一、人事方面 1、聘請工作： 1)幫助人事專員進(jìn)行聘請工作，目前為止參與現(xiàn)場聘請會四次; 2)做好求職者來電登記，以便專人進(jìn)行后續(xù)的跟進(jìn)及人才儲備。 2、資料整理工作： 1)完善勞動合同管理資料。 2)對目前在職員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、鑒證等工作;離職員工勞動合同進(jìn)行封存管理; 3)對公司人事文件及資料的歸檔及整理。 3、社保、團(tuán)體意外險模塊工作： 1)每月轉(zhuǎn)正員工社保增員，離職員工社保減員; 2)4月份進(jìn)行本地戶口職工最低行政經(jīng)理的力量。 二、 優(yōu)點(diǎn) 1、 為人正直，能堅持原則; 2、 對工作有激情，舍得付出; 3、 能吃苦耐勞; 4、 良好的溝通表達(dá)力量; 5、

3、 有肯定的人事工作閱歷及基礎(chǔ)。 三、 缺點(diǎn) 1、 有點(diǎn)抱負(fù)化，追求完善主義; 2、 有時太過于直率; 3、 性子急; 4、 缺少人力資源系統(tǒng)管理培訓(xùn); 5、 對公司管理及經(jīng)營模式了解的不太透徹。 以上是我試用期間的工作總結(jié)，領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持使我很快融入公司的文化氛圍中，使我在不同的方面得到全面的進(jìn)展，我的職業(yè)規(guī)劃之路邁出了重要的步伐，我與xx共進(jìn)展。 我想要對公司提出的建議： 1、 可在各辦公點(diǎn)或打卡處設(shè)置通告欄，以便相關(guān)人事、行政、獎懲等通知通告的發(fā)布; 2、 對相關(guān)人事表單進(jìn)行管理;(如對其進(jìn)行編號，以便查看是否是最新版本); 3、 入職流程的規(guī)范化;(如制作入職跟進(jìn)表，按跟進(jìn)表流程

4、辦理入了職); 4、 各表單管理;(如對常用及重要表單編輯流程)。 人事經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(二) 我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，到今日6個月試用期已滿，作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。 在輪崗實(shí)習(xí)期間，我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個部門的學(xué)習(xí)工作了一段時間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)學(xué)問相差也較大;但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的急躁指導(dǎo)，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟識了公司的整個操作流程。 在本部門的工作中，我始

5、終嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)準(zhǔn)時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，盼望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入職場，難免消失一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和關(guān)心，感謝他們對我工作中消失的失，全國公務(wù)員共同天地誤的提示和指正。 經(jīng)過這六個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司的帳務(wù)，整理部門內(nèi)部各種資料，進(jìn)行各項(xiàng)稅務(wù)申報，幫助進(jìn)行資金分析，從整體上把握公司的財務(wù)運(yùn)作流程。當(dāng)然我還有許多不足，處理

6、問題的閱歷方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作力量也需要進(jìn)一步增加，需要不斷連續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)力量。 這是我的第一份工作，這半年來我學(xué)到了許多，感悟了許多;看到公司的快速進(jìn)展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)熬煉自己、實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的機(jī)會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展望美妙的將來! 人事經(jīng)理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(三) 一、學(xué)習(xí)內(nèi)容 1、樂觀學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，企業(yè)文化，企業(yè)架構(gòu)，以及通過花名冊盡快熟識公司各主要部門及人員狀況，這樣有利于自

7、己盡快進(jìn)入角色，為以后開展人力部門相關(guān)工作打下基礎(chǔ)。 2、平常多掃瞄公司網(wǎng)頁和公司產(chǎn)品，有助于為以后找到合適人選做預(yù)備，由于剛來公司就面臨著審計人員的聘請緊急工作，在用人部門及自己上司面試人員時，自己樂觀主動記筆記，留意審計人員聘請時所需要工作內(nèi)容以及崗位職責(zé)。 3、公司的各個方面的流程比較完善，專業(yè)程度較高，這也使得自己嚴(yán)格要求自己，樂觀主動學(xué)習(xí)有關(guān)人力資源方面學(xué)問，如常常研讀勞動法、勞動合同法等。 4、來到公司，由于年齡較小，跟著上級及公司其他同事學(xué)到了許多自己以前未曾接觸過的學(xué)問和經(jīng)受，這讓自己受益匪淺，由于自己與他們相差甚遠(yuǎn)，這更使得自己要加倍努力提高自己，爭取做一名適合公司需要的人力

8、資源者。 二、開展工作 由于剛來公司時間不太長，又恰逢年底，一個多月不長的時間里，做的工作也比較瑣碎，現(xiàn)將這一個多月開展的工作做一下梳理： 1、聘請工作：剛來第二天便開頭了緊急的審計聘請工作，于是開頭了一邊學(xué)習(xí)一邊聘請審計，一周的時間里集中打電話支配面試，由于我公司行業(yè)的特別性，審計需要長期出差，這對聘請來說壓力不小，但是還是通過努力無色了些人選，最終的審計到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門聘請工作削減了不少壓力。通過這次審計的聘請，自己從中也學(xué)到了不少網(wǎng)招的技巧。 2、員工關(guān)系管理：一方面由于公司成立時間比較長，各個規(guī)章制度流程還比較完善，另一方面由于公司出了勞動合同糾紛，所以公司在這

9、方面的管理還是比較仔細(xì)謹(jǐn)慎的。入職以來辦理總經(jīng)理辦公室人員的辭退工作，以及新員工、勞動合同的簽訂辦理。 3、其它瑣碎工作：為公司員工辦理異地就醫(yī)審批、行政文員崗位職責(zé)制定梳理、培訓(xùn)簽到表制作、員工勞動合同到期提示臺賬的建立等。 三、即將工作 1、由于剛來面試時候上級領(lǐng)導(dǎo)就說明年想要開展培訓(xùn)工作，所以這也將是自己明年開展工作的重點(diǎn)，爭取把機(jī)關(guān)這邊人員培訓(xùn)工作搞起來，培訓(xùn)體系的建立是一項(xiàng)艱難的任務(wù)，盼望能在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下把這項(xiàng)工作開展好。 2、過了農(nóng)歷年之后3月份是聘請高峰期，公司有些部門也提出了用人需求，明年來了緊急工作是聘請行政文員、會計、企業(yè)文化，這對自己來說是個不小的挑戰(zhàn)，有壓力才有動力

10、，盼望通過自己的努力加上用人部門的協(xié)作爭取早日找到合適人選。 三、總結(jié) 由于自己以前所待規(guī)模、行業(yè)與現(xiàn)在公司均有區(qū)分，自己做事風(fēng)格還處在原有公司單位里的固有思維，這多少影響著自己，通過領(lǐng)導(dǎo)的指正，在漸漸改正學(xué)習(xí)中，盼望通過公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及自己的努力，能盡快轉(zhuǎn)正，爭取為公司人力資源方面進(jìn)展做出自己的貢獻(xiàn)。 企業(yè)員工試用期工作總結(jié)20xx(四) 轉(zhuǎn)瞬間已至x月，進(jìn)入公司至今，已有兩個月的時間，回首這兩個月的工作表現(xiàn)，雖存在些許的不足之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益，現(xiàn)就這幾個月的工作狀況，做簡要總結(jié)： 一、工作收獲 (1)工作敏感度有所提高，能夠較樂觀地向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)度與結(jié)果; (2)工作

11、適應(yīng)力逐步增加 (3)踏實(shí)的工作態(tài)度：我堅持工作踏實(shí)，任勞任怨，妥當(dāng)?shù)刈龊帽韭毠ぷ鳎M量避開工作中消失任何紕漏。 二、工作中存在的不足 工作細(xì)心度仍有所欠缺;在日常工作中，時常有些工作因?yàn)椴粔蚣?xì)心，從而鋪張時間或是再做一遍。信任在接下來的工作中，本人肯定會認(rèn)真、認(rèn)真、再認(rèn)真來完成每項(xiàng)工作。 接下來的工作方案：會依據(jù)以上工作中存在的不足，不斷改進(jìn)，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情! 三、需要努力的方向及感想 盼望在以后的工作中，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下工作的需要，在不斷學(xué)習(xí)的過程中轉(zhuǎn)變工作方法揚(yáng)長避短，踏實(shí)工作，力求把今后的行政工作做得更好。 感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培和賜予學(xué)習(xí)

12、的機(jī)會，感謝同事們的每一次關(guān)心，今后我將不斷自我鞭策，自我激勵，時刻嚴(yán)格要求自己專心做好每一件事，盼望自己也能運(yùn)用所學(xué)，為公司出一份綿薄之力，更盼望在不久之將來，我在工作上也可以獨(dú)擋一面，不再依靠部門經(jīng)理，不再依靠同事們，不辜負(fù)培育我關(guān)心我，讓我成長起來的人! 同時也盼望公司能建立起更完善的各項(xiàng)制度，讓公司和員工共同成進(jìn)步步! 企業(yè)員工試用期工作總結(jié)20xx(五) 來到xx電子一轉(zhuǎn)瞬已有兩個月有余，能成為xx的一份子，我感到非常榮幸。在這里可以充分呈現(xiàn)我們的力量，發(fā)揮我們的特長，體現(xiàn)并提升我們應(yīng)有的價值。對我來說新工作剛剛起步，在這試用期里我感受許多，在這里我做出如下總結(jié)： 一、工作回顧 加入

13、xx電子這個“大家庭”讓我倍感暖和，在此我感謝各位同事的關(guān)照與工作上的關(guān)心。剛?cè)牍緯r，對系統(tǒng)集成工程了解程度也是比較簡潔，特殊在設(shè)計和施工上有很多不懂的地方。經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí)讓我漸漸融入了這個布滿活力的行業(yè)，對前景有所了解。前一段時間是有一些盲目，剛開頭工作不知從何做起，現(xiàn)在心里已經(jīng)慢慢清楚明白，壓力也少了很多，多的是更多的友善溝通，和同事間的互幫互助。 二、工作方案 公司現(xiàn)在主要以工程和售后為主，工程中無論是弱電工程還是系統(tǒng)集成我都是很有愛好做的，但是弱點(diǎn)系統(tǒng)學(xué)問還把握的不好。學(xué)學(xué)問就要做到熟能生巧，舉一反三，這樣才能在應(yīng)用的時候做到融會貫穿。我將用一部分時間來學(xué)習(xí)弱點(diǎn)系統(tǒng)，通過電腦查資料

14、，看專業(yè)書籍的方式，在一個月內(nèi)了解它，熟識它。對弱點(diǎn)的熟識也會使系統(tǒng)集成學(xué)問更加豐富，對寫系統(tǒng)集成方案會有很大關(guān)心。 今后工作主要以系統(tǒng)集成方向?yàn)橹?，編寫系統(tǒng)集成方案，對系統(tǒng)集成進(jìn)行設(shè)計規(guī)劃和技術(shù)施工。工作期間要做到，多看、多學(xué)、多想、多溝通。這段時間活不是許多，就要多看別人的方案，多在網(wǎng)上查看方案，分析案例和施工方法。熟能生巧邊看邊練，努力提高自己對設(shè)計的了解，等到真正做項(xiàng)目工程時能學(xué)的更快，懂得更多，更專業(yè)。 三、努力方向 在系統(tǒng)集成上，有很多不足的地方要學(xué)會自省，對施工中用到的東西不會不懂的就要馬上去查，或者問同事，問x哥和x哥，虛心向他們學(xué)習(xí)，同事的閱歷要比我多的多是我學(xué)習(xí)的榜樣。剛開頭確定會有好多問題，比如說：技術(shù)表達(dá)不精確、理解的有錯誤等，在做方案時要是弄不明白會出很嚴(yán)峻的錯誤的，這都是必需面對和解決的。 在公司里，靈敏的思維和全面的思索是必不行少的，要學(xué)會站在多種角度來看