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1、幼兒園老師管理制度:最新幼兒園管理制度2、幼兒園老師管理制度中全勤的教職工每月發(fā)給全勤獎(jiǎng)30元,有遲到、早退、曠工、等現(xiàn)象的,無(wú)全勤獎(jiǎng),另外遲到、早退者在當(dāng)月的工資中扣除1元/次,曠工者扣5元/次。3、幼兒園老師管理制度中老師要把全部精力放在工作,上班期間,老師不能隨意換班、替班、串班,要全面照顧幼兒,防止發(fā)生意外事故。4、幼兒園老師管理制度中因工作造成一般責(zé)任事故,如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷等,有上述情況之一,老師本人負(fù)責(zé)一切費(fèi)用,如因工作造成重大責(zé)任事故,導(dǎo)致幼兒需要住院治療的,老師必須承當(dāng)50%的醫(yī)療費(fèi)用。因看管不當(dāng)造成幼兒走失,造成嚴(yán)重后果的,屬老師嚴(yán)重瀆職,老師本人負(fù)全責(zé),扣除工

2、資100元/次。5、幼兒園老師管理制度中班中物品需保管好,如有工作變動(dòng),必須交清,如有喪失或損壞,需及時(shí)報(bào)告,如隱瞞不報(bào),造成不良后果,按瀆職處理。6、幼兒園老師管理制度中老師在校內(nèi)、校外都應(yīng)自覺(jué)維護(hù)老師形象和幼兒園聲譽(yù)。幼兒園老師管理制度上班期間要微笑面對(duì)家長(zhǎng),對(duì)家長(zhǎng)和來(lái)賓態(tài)度友好,防止與家長(zhǎng)爭(zhēng)吵,7、幼兒園老師管理制度中各班室下班后,必須在離園前認(rèn)真檢查,關(guān)好門(mén)窗,切斷電,將物品放在指定地點(diǎn),整潔衛(wèi)生,保證平安。8、幼兒園老師管理制度中老師有事情必須請(qǐng)假,凡未請(qǐng)假或請(qǐng)假未經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn)而分開(kāi)崗位者按曠工論處。9、幼兒園老師管理制度中值班老師應(yīng)遵守值班時(shí)間,比正常上班時(shí)間早到半小時(shí),下班時(shí)遲走半小時(shí),當(dāng)班或值班時(shí)間,不能因私事分開(kāi)孩子10、幼兒園老師管理制度中一月公布一次出勤。幼兒園老師管理制度并將考勤列入獎(jiǎng)懲、評(píng)比條例中.11、幼兒園老師管理制度中老師要認(rèn)真?zhèn)湔n,堅(jiān)持超前備課,保證每節(jié)課都要有教案,無(wú)教案不進(jìn)教室上課。12、幼兒園老師管理制度中老師要認(rèn)真組織好幼兒一天學(xué)習(xí)、生活。大型玩具沒(méi)有老師保護(hù)制止幼兒玩耍,幼兒離園時(shí)要護(hù)送到平安地帶13、幼兒園老師管理制度中學(xué)期完畢,各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,且班級(jí)無(wú)重大平安事故的,獎(jiǎng)勵(lì)老師100元。專用教室管理制度寢室管理制度小學(xué)生平安管理制度幼兒園老師管理

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