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文檔簡(jiǎn)介

1、高品質(zhì)文檔2022年銀行個(gè)人年終工作總結(jié)范文 一年來(lái),本人在支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)決政治信念,加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)、金融學(xué)問學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作理念,改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)持廉潔自律,自覺遵紀(jì)守法,仔細(xì)履行職責(zé),以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐“三個(gè)代表”。 一、在德的方面: 連續(xù)深化學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,樹立科學(xué)的進(jìn)展觀和正確的政績(jī)綱,法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強(qiáng),在大是大非問題上與黨中央保持全都。仔細(xì)貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全大局,聽從分工,勇挑重?fù)?dān)。敬重一把手,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣闊干部職工,思想作風(fēng)端正,工作作風(fēng)踏實(shí),敢于堅(jiān)持原則,求精務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,

2、切實(shí)履行崗位職責(zé),堅(jiān)持依法行政,仔細(xì)負(fù)責(zé)分管和協(xié)管工作,大力支持一把手的工作,促進(jìn)支行三個(gè)文明建設(shè)的順當(dāng)開展。 二、在能的方面: 熟識(shí)和把握國(guó)家的金融方針政策、金融法律法規(guī),能較好地結(jié)合實(shí)際狀況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)員工的工作樂觀性,共同完成簡(jiǎn)單的工作任務(wù);有較強(qiáng)的文字表達(dá)力量,寫作水平較高,口頭表達(dá)力量較強(qiáng);文化學(xué)問水平較高,專業(yè)理論水平較強(qiáng),具有本職工作所需的基本技能;能通過調(diào)研發(fā)覺問題,總結(jié)閱歷,提出建議,具有獨(dú)立處理和解決問題的力量;工作閱歷較豐富,學(xué)問面較寬。 一年來(lái),本人先后主持召開轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)反洗錢工作會(huì)議、外匯管理工作座談會(huì)、經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行狀況分析會(huì),協(xié)調(diào)

3、縣政府召開國(guó)庫(kù)工作座談會(huì)。在上述會(huì)議上,分別組織學(xué)習(xí)有關(guān)金融方針政策,把“一個(gè)規(guī)定兩個(gè)方法”、外匯管理政策、金融宏觀調(diào)控措施、帳戶管理、現(xiàn)金管理、國(guó)庫(kù)管理規(guī)定等傳導(dǎo)到轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和各有關(guān)部門,并通報(bào)相關(guān)的工作狀況,分析存在問題,提出改進(jìn)意見,較好地發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導(dǎo)作用和窗口指導(dǎo)作用。 xx年初,本人組織支行中層干部學(xué)習(xí)“四法”,并進(jìn)行考試。通過組織學(xué)習(xí)和考試,提高了中層干部金融法律法規(guī)水平和依法行政的力量。 依據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé)、范圍和上級(jí)行的要求,一年來(lái),本人先后組織開呈現(xiàn)金管理狀況檢查,信貸登記詢問系統(tǒng)管理方法執(zhí)行狀況檢查,假幣收繳、鑒定管理方法執(zhí)行狀況檢查,并協(xié)調(diào)

4、中心支局檢查科對(duì)轄區(qū)外匯指定銀行開展外匯業(yè)務(wù)檢查和對(duì)轄區(qū)外貿(mào)公司開展出口收匯核銷檢查。通過檢查,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺和訂正了有關(guān)問題,促進(jìn)了轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和外貿(mào)公司依法依規(guī)經(jīng)營(yíng)和管理,較好地協(xié)調(diào)了各有關(guān)方面的關(guān)系。 本人具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)力量。在指導(dǎo)工作中,總是先仔細(xì)領(lǐng)悟有關(guān)文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實(shí)際狀況結(jié)合起來(lái),把個(gè)人的才智與集體的才智結(jié)合起來(lái)。在工作過程中,堅(jiān)持靠前指揮,找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、難點(diǎn),抓住主要沖突,有的放矢地解決問題,化解沖突,牢牢把握工作的主動(dòng)權(quán)。在管理工作中,堅(jiān)持每月初主持召開一次分管、協(xié)管部門負(fù)責(zé)人會(huì)議,聽取上月工作狀況匯報(bào)

5、,討論當(dāng)月工作支配方案;堅(jiān)持每月對(duì)營(yíng)業(yè)室、外管股進(jìn)行一次內(nèi)掌握度執(zhí)行狀況檢查,加強(qiáng)管理,督促內(nèi)掌握度的落實(shí)。在協(xié)調(diào)工作中,堅(jiān)持以人為本,充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神,共同完成簡(jiǎn)單、繁重的工作任務(wù)。 本人注意理論聯(lián)系實(shí)際,加強(qiáng)調(diào)查討論。一年來(lái),下基層50多次,30多天。在調(diào)查討論的基礎(chǔ)上,解決了很多日常工作中的問題,同時(shí),撰寫了多篇理論討論和調(diào)查討論文章。其中:以科學(xué)進(jìn)展觀指導(dǎo)金融工作一文,分析了惠東歷史上曾經(jīng)消失的違反科學(xué)進(jìn)展觀盲目搞開發(fā)區(qū)給經(jīng)濟(jì)、金融造成嚴(yán)峻損失的問題,闡述了“明確金融限制進(jìn)展的領(lǐng)域和支持進(jìn)展的重點(diǎn),科學(xué)把握信貸投放力度,實(shí)現(xiàn)信貸投放平穩(wěn)較快增長(zhǎng),人民銀行要搞好金融服務(wù)”

6、的觀點(diǎn)。堅(jiān)持用好的作用選人,選作風(fēng)好的人一文,分析了近幾年來(lái),黨和國(guó)家懲治腐敗的數(shù)據(jù)和腐敗分子從量變到質(zhì)變的過程,得出了選人用人的問題至關(guān)緊要的結(jié)論。明確指出:“首先,在選人時(shí)要有好的作風(fēng)。一是要堅(jiān)持任人唯賢;二是要堅(jiān)持走群眾路線;三是要堅(jiān)持黨委集體爭(zhēng)論。第二,要選作風(fēng)好的人。一是要堅(jiān)持以德量人;二是要堅(jiān)持以能用人;三是要堅(jiān)持以勤識(shí)人;四是要堅(jiān)持以績(jī)?nèi)∪?五是要堅(jiān)持以廉擇人”的觀點(diǎn)。關(guān)于當(dāng)前外匯管理政策的若干思索一文,從基層外匯管理工作的實(shí)際動(dòng)身,對(duì)當(dāng)前外匯管理政策涉及的五個(gè)方面的問題進(jìn)行仔細(xì)的思索,并提出了改進(jìn)外匯管理的有關(guān)建議。關(guān)于促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)與金融協(xié)調(diào)進(jìn)展的思索一文,分析了惠東經(jīng)濟(jì)與金融

7、進(jìn)展不協(xié)調(diào)的表現(xiàn)及其緣由,提出了促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)與金融協(xié)調(diào)進(jìn)展的六點(diǎn)建議。 三、在勤的方面: 本人事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),奮勉進(jìn)取,一心撲在工作上;工作仔細(xì),態(tài)度樂觀,雷厲風(fēng)行,勇挑重?fù)?dān),敢于負(fù)責(zé),不計(jì)較個(gè)人得失;工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;無(wú)故不遲到、不早退。一年來(lái),本人基本無(wú)休工齡假,節(jié)假日較常值班和加班,堅(jiān)持每個(gè)月底參與營(yíng)業(yè)室的加班,協(xié)調(diào)有關(guān)工作,審核有關(guān)報(bào)表。由于本人工作較忙,因而多次放棄了應(yīng)邀參與全國(guó)性學(xué)術(shù)溝通和赴外考察活動(dòng)的機(jī)會(huì)。 四、在績(jī)的方面: 本人工作思路清楚,方案性、前瞻性、前導(dǎo)性強(qiáng);開拓進(jìn)取,常常提出合理化建議并獲接受,完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;講究工作方法,效

8、率較高;能按時(shí)或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,工作成果比較突出,效果良好。 在外匯管理方面,xx年上半年,本人在調(diào)查討論的基礎(chǔ)上,分析了我縣外貿(mào)公司增加較多,領(lǐng)用出口收匯核銷單大幅度增長(zhǎng),出口額大,收匯額小,核銷率較低,存在肯定風(fēng)險(xiǎn)隱患的問題,在支局局務(wù)會(huì)上提出了加強(qiáng)核銷單管理,從源頭上防范出口收匯核銷風(fēng)險(xiǎn)的意見,獲得局務(wù)會(huì)的接受。隨即,本人制定了關(guān)于對(duì)外貿(mào)進(jìn)出口企業(yè)出口收匯核銷單管理的有關(guān)規(guī)定,實(shí)行區(qū)分對(duì)待、分類管理、有保有壓的措施,加強(qiáng)核銷單管理。并組織開展對(duì)部格外貿(mào)企業(yè)外匯需求狀況的問卷調(diào)查,制定了關(guān)于進(jìn)一步支持*外貿(mào)出口的指導(dǎo)意見,對(duì)轄區(qū)外匯指定銀行提出了六條窗口指導(dǎo)意見。此外,還組織對(duì)部分

9、私營(yíng)企業(yè)運(yùn)作狀況的調(diào)查,分析其運(yùn)作存在的問題,提出了加強(qiáng)私營(yíng)外貿(mào)企業(yè)出口收匯核銷管理的措施。從而,促進(jìn)了我縣外貿(mào)企業(yè)領(lǐng)單、出口、收匯、核銷的良性循環(huán)。 在支行制定中層干部選拔任用方案的過程中,本人提出要堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人,選作風(fēng)好的人,主見選拔任用中層干部的方式要由“相馬”改為“賽馬”,讓人才的本事得以施展,在年齡的條件上不宜定得過低。本人的主見最終被支行黨組接受。 五、在廉的方面: 1.嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”,自覺遵守廉潔從政準(zhǔn)則,自覺做到遵守黨的紀(jì)律不動(dòng)搖,執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。增加接受監(jiān)督的意識(shí),主動(dòng)接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來(lái),本

10、人嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。自覺做到同黨中央保持高度全都,不陽(yáng)奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨(dú)斷專行、脆弱放任;依法行使權(quán)力,不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益;管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;公道正派用人,不任人唯親、營(yíng)私舞弊;艱苦奮斗,不浪費(fèi)鋪張、貪圖享受;務(wù)實(shí)為民,不弄虛作假、與民爭(zhēng)利。 2.在干部選拔任用工作中,仔細(xì)貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例和行員管理暫行方法的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,推動(dòng)支行用人機(jī)制的改革,并逐步走向法治化的軌道。 3.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)決訂正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則,嚴(yán)格要求,堅(jiān)持以制度用人,以制度管人,并引導(dǎo)、訓(xùn)練員工自覺執(zhí)行支行各項(xiàng)規(guī)章制度,樹立愛行如家、愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。 4.親密聯(lián)系群眾,努力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、進(jìn)展人民群眾的根本利益。本人堅(jiān)固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務(wù)的思想,把群眾滿足不滿足、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。 5.按規(guī)定執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度、個(gè)人收入

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