政令下達與執(zhí)行管理辦法

1、政令下達與執(zhí)行管理辦法第一章 總則第一條 為保證公司政令得以徹底貫徹執(zhí)行，特制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定適用于公司所有決議、批示、指示等政令的下達與執(zhí)行情況的反饋。第三條 下達的政令應(yīng)簡潔、明確、全面。受令人應(yīng)正確理解并執(zhí)行命令，在規(guī)定時間內(nèi)回復(fù)。第二章 政令的下達第四條 政令的下達人為執(zhí)行董事和總經(jīng)理。其內(nèi)容必須符合公司的方針政策，維護公司權(quán)益，符合規(guī)章制度的規(guī)定。第五條 政令的下達應(yīng)遵循統(tǒng)一指揮原則。執(zhí)行董事直接向總經(jīng)理下達政令，但不能越過總經(jīng)理向其它高層管理人員或部門經(jīng)理下達政令。受令人能否在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)，應(yīng)向任務(wù)下達人做出保證。如果認(rèn)為不能完成時，應(yīng)在收到政令的當(dāng)天向任務(wù)下達人說明

2、。第六條 執(zhí)行董事政令由執(zhí)行董事簽發(fā)，受令人簽字后，任務(wù)單應(yīng)交一份給辦公室秘書進行行政督辦電子錄入。第七條 總經(jīng)理政令由總經(jīng)理簽發(fā)，總經(jīng)理直接向高層管理人員或部門經(jīng)理（主任）下達政令，任務(wù)單應(yīng)交一份給辦公室秘書進行行政督辦電子錄入。第三章 政令的監(jiān)督執(zhí)行與反饋第八條 執(zhí)行董事、總經(jīng)理政令由辦公室秘書負(fù)責(zé)督辦，每月月底由辦公室秘書將行政督辦完成情況報辦公室主任，作為月報的一項內(nèi)容反饋給執(zhí)行董事或總經(jīng)理。 第九條 在規(guī)定的匯報時間或遇到特殊問題時，受令人應(yīng)向任務(wù)下達人提交執(zhí)行情況報告單（見附件二. 執(zhí)行情況報告單）。第十條 執(zhí)行情況報告單上反饋的內(nèi)容為目前執(zhí)行情況、存在的問題以及需要的支持。第十一

3、條 督辦人要及時了解受令人的任務(wù)執(zhí)行情況，最終在“行政督辦任務(wù)單”上簽字。驗收人在了解執(zhí)行情況后，對驗收結(jié)果進行評定并簽字。第四章 罰則第十二條 受令人未在規(guī)定時間內(nèi)回復(fù)執(zhí)行情況，在考核結(jié)果中對相關(guān)責(zé)任人進行責(zé)任處理。第十三條 遇到問題沒有及時匯報，致使工作不能按期完成，在考核結(jié)果中對相關(guān)責(zé)任人進行責(zé)任處理。第十四條 上級在收到執(zhí)行情況報告單后，發(fā)現(xiàn)下級要求提供相應(yīng)支持而置之不理時，在考核結(jié)果中對相關(guān)責(zé)任人進行責(zé)任處理。第五章 附則第十五條 本制度由辦公室制定并負(fù)責(zé)解釋，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后實行。第十六條 本制度自頒布之日起執(zhí)行。附件一. 行政督辦任務(wù)單任務(wù)編號任務(wù)等級任務(wù)計分任務(wù)名稱任務(wù)下達人受令人具體要求參與人協(xié)辦部門任務(wù)下達時間預(yù)定完成時間催辦時間第一次催辦第二次催辦第三次催辦復(fù)命時間第一次復(fù)命第二次復(fù)命第三次復(fù)命完成時間第一次完成第二次完成第三次完成督辦人（簽字）任務(wù)概述特別要求主動復(fù)命驗收結(jié)果驗收人（簽字）備注注：驗收結(jié)果要做具體說明，同時要最終給出“優(yōu)、良、中、基本合格、不合格”的評定結(jié)果。