


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、課堂教學(xué)應(yīng)注重“六效應(yīng)”“成功的教學(xué)依賴于一種真誠(chéng)、理解、信任的師生關(guān)系,一種充滿心理安全的課堂氣氛。”這種充滿心理安全的課堂氣氛就是師生間的最佳“心理場(chǎng)”。它讓學(xué)生感到輕松、積極、無壓力,讓學(xué)生充分釋放活力,舒展靈性,張揚(yáng)個(gè)性。這種“心理場(chǎng)”的創(chuàng)設(shè)不僅要靠教師的新觀念、高素質(zhì),還要教師充分發(fā)揮以下六大教學(xué)效應(yīng)的作用,達(dá)到師生心靈的互動(dòng)。一、期待效應(yīng)學(xué)生在教師的期待中成才,這是教學(xué)的規(guī)律。心理學(xué)家羅森塔爾曾隨機(jī)抽取了幾位學(xué)生,用“權(quán)威的謊言”使教師對(duì)這些學(xué)生寄予期望。個(gè)月后,像期待的那樣,發(fā)展了這些學(xué)生的智力??梢?,教師的期待會(huì)在學(xué)生的身上轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)。美國(guó)心理學(xué)家弗隆的期望理論也認(rèn)為,學(xué)生積極
2、性的發(fā)揮與教師的期望值成正比。教學(xué)中,教師要對(duì)學(xué)生滿懷期望,相信學(xué)生能夠自己解決問題。當(dāng)學(xué)生暫時(shí)不能回答問題時(shí),教師應(yīng)消除他的急躁心理,耐心啟發(fā)期待,使教學(xué)雙方情緒和諧;布置思考題時(shí),教師要留給學(xué)生思索回味的余地,用期待信任的目光鼓勵(lì)學(xué)生,以緩解學(xué)生的緊張心理;當(dāng)學(xué)生厭學(xué)時(shí),教師應(yīng)讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)的意義,給學(xué)生的學(xué)習(xí)注入活力。教師的期待,能使學(xué)生感到一種莫大的信任,并從中得到信心和力量。二、賞識(shí)效應(yīng)“教學(xué)藝術(shù)的本質(zhì)不在于傳授,而在于激勵(lì)、喚醒和鼓舞?!辟p識(shí)對(duì)于人的情緒就像陽(yáng)光對(duì)草木一樣,能激發(fā)人的心理需求。我們經(jīng)常見到學(xué)生因某篇習(xí)作得到老師的贊揚(yáng)而強(qiáng)烈地愛上了文學(xué)創(chuàng)作。課堂上,老師的一個(gè)笑容,一
3、個(gè)眼神,一個(gè)動(dòng)作,一句話都會(huì)讓學(xué)生深受鼓舞。因此,教師要學(xué)會(huì)用欣賞的目光看待每一位學(xué)生,努力尋找學(xué)生身上的閃光點(diǎn)。對(duì)學(xué)生的一得之見給予贊許,一技之長(zhǎng)給予肯定,獨(dú)特觀點(diǎn)給予支持,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)及時(shí)地給予激勵(lì)性的評(píng)價(jià),使學(xué)生自身固有的積極因素得到高度的強(qiáng)化。三、關(guān)注效應(yīng)尺有所短,寸有所長(zhǎng),在一個(gè)班里,總有那么一群“拘謹(jǐn)、靦腆”的“灰色兒童”備受老師的冷落、同學(xué)的輕視。久而久之,這些學(xué)生產(chǎn)生了逃避群體生活的意愿。實(shí)際上,他們更渴望愛撫和關(guān)心。教師要建立良好的人際關(guān)系,首先就要關(guān)注每一位學(xué)生,尤其要關(guān)愛這些“灰色兒童”。只有當(dāng)他們感到自己被老師所重視時(shí),才不會(huì)成為學(xué)習(xí)活動(dòng)的旁觀者。如有一位老師借班上
4、課,他請(qǐng)所有愿意讀最后一節(jié)課文的同學(xué)站起來朗讀。只有一位學(xué)生沒站起來,老師走到那位學(xué)生身邊說:“你不是不想讀,你是不想當(dāng)個(gè)南郭先生是嗎?老師給你一次單獨(dú)表演的機(jī)會(huì)?!闭缋蠋熕A(yù)料的那樣,那位學(xué)生讀得糟透了。但老師還是親切地說:“讀得不錯(cuò),老師還會(huì)把機(jī)會(huì)讓給你的?!痹谶@節(jié)課里,老師對(duì)這位學(xué)生“另眼相待”,三次把朗讀的機(jī)會(huì)讓給了他。最后,老師驚喜地發(fā)現(xiàn),那位學(xué)生也勇敢地舉起了手??梢哉f“親其師、信其道、樂其教”,只有當(dāng)每位學(xué)生都信任老師時(shí),師生間互相呼應(yīng)、生生間點(diǎn)面呼應(yīng)的和諧氣氛才會(huì)產(chǎn)生。四、寬容效應(yīng)寬容是在老師理解、信任學(xué)生的基礎(chǔ)上的一種有把握的等待、有結(jié)果的期望。它是教師以尊重、善待的精神力
5、量去感化學(xué)生、暗示學(xué)生,給學(xué)生以自我反思的契機(jī),萌發(fā)學(xué)生自我改變的欲望。教學(xué)中,學(xué)生難免會(huì)有過失,但老師沒有必要求全責(zé)備。因?yàn)閷W(xué)生有過失的時(shí)候也常常是教育的最佳時(shí)機(jī)。他們內(nèi)心充滿了內(nèi)疚和不安,這個(gè)時(shí)候,老師寬容了學(xué)生的過失,呵護(hù)了學(xué)生的自尊,甚至自責(zé)自己教育不得法,可能會(huì)使學(xué)生刻骨銘心。有位老師在課堂上抽了一位學(xué)生的作業(yè)本進(jìn)行講評(píng),實(shí)物投影儀上顯示出來的潦草字跡,引起全班學(xué)生不小的騷動(dòng)。那位學(xué)生也低著頭等著老師的批評(píng)、嘲諷,沒想到老師和顏悅色地說:“我們不是考古學(xué)家,看不懂這些甲骨文。*同學(xué),趕快回到二十一世紀(jì),好嗎?”老師的寬容,感動(dòng)的不只是一位學(xué)生,接下去的書面作業(yè)中,每個(gè)同學(xué)都寫得那么認(rèn)
6、真,那么端正??梢?,寬容是老師智慧的心靈中流涌出來的愛的泉水,他比批評(píng)、懲罰更能感化學(xué)生。五、成功效應(yīng)希望獲得成功是現(xiàn)代人的一種心理需求和內(nèi)在本質(zhì)。成功能激發(fā)學(xué)生調(diào)動(dòng)認(rèn)知興趣,使他們學(xué)得有味、有得,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種快樂,一種享受。蘇霍姆林斯基曾說過:“成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進(jìn)兒童好好學(xué)習(xí)的愿望?!碧丶?jí)教師楊明明為學(xué)生設(shè)計(jì)的課堂練習(xí)分ABCD四類,允許學(xué)生根據(jù)自己的發(fā)展水平擇題而作,老師實(shí)行異步指導(dǎo)。用不同的尺子衡量學(xué)生,為不同程度的學(xué)生提供了成功的機(jī)會(huì)。這種成功,又會(huì)刺激學(xué)生產(chǎn)生更多、更高的需求。課堂上,老師要善于為學(xué)生創(chuàng)設(shè)“獲得成功”的機(jī)會(huì),引發(fā)學(xué)生一個(gè)又一個(gè)的興奮點(diǎn),激勵(lì)學(xué)
7、生躍過一個(gè)又一個(gè)的知識(shí)難點(diǎn),使學(xué)生的“成功感”得到充分滿足。六、幽默效應(yīng)妙趣橫生的幽默語言,可以起到融洽師生關(guān)系,活躍課堂氣氛,調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)情緒的作用。幽默的語言不僅使優(yōu)秀生因成功而發(fā)出歡笑,也可以使后進(jìn)生在愉快和諧的氣氛中受到觸動(dòng)。一位老師在教學(xué)晏子使楚時(shí),課本劇表演開始了,當(dāng)老師要“招聘”一批“群眾演員”扮文武百官時(shí),教室里小手如林,場(chǎng)面熱烈,而“招聘”主角“晏子”和“楚王”時(shí),應(yīng)聘者寥寥無幾??吹竭@情景,老師幽默地說:“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,我們的同學(xué)怎么不想演主角而搶著跑龍?zhí)啄??!甭犃诉@話,同學(xué)們都會(huì)心地笑了,緊張的氣氛一掃而光,許多同學(xué)都敬佩地看著老師,爭(zhēng)先恐后地要求演主角。可見,正是這種寓教育于幽默的藝術(shù),使課堂教學(xué)漸入佳境。當(dāng)然,和諧的師生
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度健康體檢勞務(wù)合同解除標(biāo)準(zhǔn)指南
- 2025年度無人機(jī)技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用合作資源協(xié)議書
- 二零二五年度藝術(shù)衍生品市場(chǎng)正規(guī)藝術(shù)家合作協(xié)議
- 二零二五年度塔吊安裝與吊裝作業(yè)安全保障協(xié)議
- 二零二五年度特色商業(yè)街車位包銷及夜間經(jīng)濟(jì)合同
- 2025年度智慧城市安防系統(tǒng)服務(wù)合同
- 二零二五年度會(huì)議室租賃及茶歇服務(wù)協(xié)議
- 水暖消防工程承包合同
- 小學(xué)生感恩教育故事感悟
- 超市日常運(yùn)營(yíng)管理服務(wù)合同
- 新統(tǒng)編版五年級(jí)下冊(cè)道德與法治全冊(cè)課時(shí)練一課一練(同步練習(xí))(含答案)
- 法律方法階梯PPT課件
- 計(jì)算機(jī)2級(jí)二級(jí)浙江旅游概述
- 《色彩基礎(chǔ)知識(shí)》PPT課件(完整版)
- 故事我把媽媽弄丟了ppt課件
- NACE產(chǎn)品金屬材料要求
- 布朗德戰(zhàn)略導(dǎo)向的薪酬管理體系
- 食品經(jīng)營(yíng)餐飲操作流程(共1頁(yè))
- 中儲(chǔ)糧購(gòu)銷電子交易平臺(tái)成交合同
- SL/T212-2020 水工預(yù)應(yīng)力錨固技術(shù)規(guī)范_(高清-有效)
- 河北省省直行政事業(yè)單位資產(chǎn)(房屋)租賃合同書(共7頁(yè))
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論