建筑裝飾公司章程

1、公司章程第一章總則第一條：為完善企業(yè)體制，規(guī)范公司行為準(zhǔn)則，使公司在自 我發(fā)展自我約束的良好機(jī)制中運(yùn)行。根據(jù)國家有關(guān)法律、法 規(guī)特制訂本章程。第二條：本公司中文名稱為 珠海市*裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司第三條：本公司注冊資本為人民幣伍十萬元整。本公司法定地址為：自己填第四條：本公司是經(jīng) 珠海市人民政府批準(zhǔn)，在珠海市工商行 政管理局登記注冊的私有制企業(yè)，具有獨(dú)立法人資格，其行 為受國家法律約束，其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及合法權(quán)益受國家法律保 護(hù)。第五條第五條：本公司是以其實(shí)有資本向債權(quán)人負(fù)責(zé)。第六條第六條：本公司宗旨是：立誠、立信。?第二章？經(jīng)營范圍第七條：經(jīng)營范圍：室內(nèi)外裝飾，建筑工程，市政工程，綠 化工程，保潔

2、服務(wù)，水電安裝，商務(wù)咨詢，工程咨詢，建筑 材料，機(jī)電設(shè)備的銷售。第八條：本公司經(jīng)營方針：誠實(shí)守信、合法經(jīng)營、平等競爭、以質(zhì)取勝。?第三章？組織機(jī)構(gòu)及職權(quán)第九條：公司實(shí)行經(jīng)理責(zé)任制，設(shè)立總經(jīng)理一名?？偨?jīng)理經(jīng) 市工商行政管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)登記為法人代表，總經(jīng)理不在時(shí)由 總經(jīng)理委托總經(jīng)理助理以上職務(wù)人員代理行駛職權(quán)。第十條：公司按照精簡高效的原則，設(shè)立：總經(jīng)理室、人力 資源部，工程部、財(cái)務(wù)部、業(yè)務(wù)部、質(zhì)安部、設(shè)計(jì)部，其具 體職責(zé)范圍由公司制訂，公司可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要設(shè)置變更 內(nèi)部經(jīng)營管理科室部。第十一條：公司總經(jīng)理行駛以下職權(quán)：1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定和市場狀況，決定或報(bào)請審查批準(zhǔn)企業(yè)各項(xiàng) 計(jì)劃；2、決定企業(yè)機(jī)構(gòu)

3、設(shè)置任免中層領(lǐng)導(dǎo)干部；3、提出工資調(diào)整方案、獎(jiǎng)金分配方案和重要規(guī)章制度以及福 利基金使用方法和其他有關(guān)職工生活福利等重大事項(xiàng)；4、依法獎(jiǎng)懲職工，對有突出貢獻(xiàn)的職工給予精神鼓勵(lì)與物質(zhì) 獎(jiǎng)勵(lì)，對違法亂紀(jì)的職工給予行政處分。?第四章？勞動(dòng)人事制度第十二條：公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，在政府勞動(dòng)人事部門有關(guān)規(guī)定的范圍內(nèi)有權(quán)自行招收員工，并全權(quán)實(shí)行勞動(dòng)工資管理和人事管理，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)人事合同。第十三條：公司有權(quán)根據(jù)有關(guān)規(guī)定對不合格員工進(jìn)行行政處分，直至辭退，對不能勝任本職工作的，可作下崗處理。?第五章？財(cái)務(wù)管理制度和利潤分配第十四條：本公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度按照國家頒布會(huì)計(jì)法執(zhí)行第十五條：本公司會(huì)計(jì)制度采用公歷

4、年制。自公歷1月1日至12月31日第十六條：本公司的一切憑證帳薄報(bào)表用中文書寫。第十七條：本公司固定資產(chǎn)的折舊按有關(guān)規(guī)定由總經(jīng)理決定。第十八條：本公司執(zhí)行國家有關(guān)稅收制度，依法向政府交納稅收和一切費(fèi)用。第十九條：本公司營業(yè)利潤按下列順序分配：1、彌補(bǔ)虧損2、提取法定公益金 5%3、提取法定公積金10 % 4、經(jīng)職工代表大會(huì)決議后公司可提取任意公積金 第二十條：本公司在彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金、公益金前 不得分配利潤。第二十一條：本公司的法定公積金只得用于下列各項(xiàng)用途：1、增加注冊資本；2、國家另有規(guī)定的其他用途。第二十二條：本公司法定公益金用于本公司職工的集體福利和獎(jiǎng)勵(lì)。?第六章？職工和工會(huì)組

5、織第二十三條：本公司的雇傭、解雇、辭退、工資、福利、勞 動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)紀(jì)律等事宜，按照勞動(dòng)法規(guī)定及 其實(shí)施辦法辦理。第二十四條：本公司所需職工可由勞動(dòng)部門推薦或經(jīng)批準(zhǔn)公 開招收，一律通過考核，擇優(yōu)錄用。第二十五條：本公司職工的工資待遇遵循政府有關(guān)規(guī)定，根 據(jù)公司具體情況確定。第二十六條：本公司職工按照中華人民共和國工會(huì)的規(guī) 定，建立工會(huì)組織開展工會(huì)活動(dòng)。第二十七條：本公司工會(huì)是職工利益的代表，他的任務(wù)是依 法維護(hù)職工的民主權(quán)利和物資利益；協(xié)助公司安排并合理?第七章？終止和清算 第二十八條：有關(guān)規(guī)定，根據(jù)公司具體情況確定。1、本公司職工按照中華人民共和國工會(huì)的規(guī)定，建立工 會(huì)組織開展工會(huì)活動(dòng)。2、本公司工會(huì)是職工利益的代表，他的任務(wù)是依法維護(hù)職工 的民主權(quán)利和物資利益；協(xié)助公司安排并合理使用福利。組 織職工學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)、科學(xué)知識，開展文藝體育活動(dòng)，教 育職工遵紀(jì)守法，努力完成公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)任務(wù)。?*?第八章？章程修改第二十九條：本公司在總經(jīng)理主持下召開經(jīng)理辦公會(huì)議決定 后，報(bào)職工代表審議通過方可修改章程。第九章？終止和清算第三十條：本公司有下列情況之一應(yīng)于終止并清算：1、因出現(xiàn)特大自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等不可抗力的因素，而受到嚴(yán) 重?fù)p失。無法繼續(xù)經(jīng)營，2、經(jīng)營失誤導(dǎo)致嚴(yán)重虧損或破產(chǎn)；3、嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)、危害社會(huì)公共利益被依法撤 消。