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文檔簡介
1、安全管理部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、 安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹國家“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī),定期進(jìn)行合規(guī)性評價。 3、作為公司安全工作的主管部門,認(rèn)真履行在日常工作中的監(jiān)督、檢查職責(zé),為公司在安全方面的決策提供技術(shù)支持。 4、根據(jù)公司發(fā)展的需要,適時制定、完善安全管理制度。 5、認(rèn)真組織各類安全檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施督促、跟蹤驗證安全隱患的整改工作。 6、積極開展安全宣傳教育培訓(xùn)工作,全面提高員
2、工的安全意識。 二、目標(biāo): 1、安全生產(chǎn)零事故。 2、事故隱患整改率100%。 3、重大危險源按要求辨識和控制率100%。 4、承包商培訓(xùn)率100%。 5、安全設(shè)施設(shè)備完好率100%。 6、職業(yè)病發(fā)生率零。 7、勞保用品合格使用率100%。 8、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。 9、新改擴(kuò)建項目“三同時”實現(xiàn)率100%。 三、獎 懲辦 法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進(jìn)集體。 3、對未達(dá)
3、標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。 部門負(fù)責(zé)人簽字:
4、60; 日期: 總經(jīng)理簽字: 日期: 財務(wù)部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、 安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹“安全第一
5、,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。 3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。 4、嚴(yán)格執(zhí)行已制定的安全投入保障制度,確定安全費用提取標(biāo)準(zhǔn),專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位。 5、加強對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。 6、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作,對于緊急情況下的應(yīng)急物資,應(yīng)根據(jù)實際情況和需要從快進(jìn)行采購,確保應(yīng)急材料及時到位。 二、目標(biāo): 1、
6、60; 采購物資設(shè)備和產(chǎn)品驗收合格率98%。 2、 區(qū)域事故發(fā)生率為零。 3、 百萬元產(chǎn)值能源消耗比上一年度降低1%。 4、 危險廢棄物按規(guī)定處
7、置率100%。 5、 安全投入資金到位率100% 三、 獎 懲 辦 法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進(jìn)集體。 3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)
8、責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。 部門負(fù)責(zé)人簽字: 日期: 總經(jīng)理簽字:
9、60; 日期: 銷售部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、 安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。 3、加強對相關(guān)方施加安全方面的影響,將公司安全方面的制度、規(guī)定向客戶傳達(dá)。 4、負(fù)責(zé)銷售過程中客戶就有關(guān)所儲存貨物的信息溝通,并做好所儲存貨物的數(shù)量監(jiān)
10、管工作。 5、做好公司的客戶服務(wù)工作,接受客戶就質(zhì)量、安全方面的投訴,負(fù)責(zé)顧客投訴事項的管理和糾正、預(yù)防措施信息的反饋工作,并及時傳遞至主管領(lǐng)導(dǎo)和部門。 6、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓(xùn)工作,不斷提高安全技能。 二、 目標(biāo): 1、事故發(fā)生率為零。 2、重大危險源辨識率100%。 3、相關(guān)方投訴接受處理率100%。 4、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。 三、獎 懲 辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時
11、;可評為安全工作先進(jìn)集體。 3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。 部門負(fù)責(zé)人簽字:
12、160; 日期: 總經(jīng)理簽字: 日期: 供應(yīng)部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、 安全生產(chǎn)職
13、責(zé) : 1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。 3、加強對相關(guān)方施加安全方面的影響,將公司安全方面的制度、規(guī)定向客戶傳達(dá)。 4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓(xùn)工作,不斷提高安全技能。 二、目標(biāo): 1、事故發(fā)生率為零。 2、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。 3、采購原料驗收合格率98%。 三、獎 懲 辦 法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重
14、大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進(jìn)集體。 3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。 部門負(fù)責(zé)人簽字:
15、 日期: 總經(jīng)理簽字: 日期: 副總經(jīng)理安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé): 1、
16、160; 認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 2、 嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、 參與公司的安全生產(chǎn)管理工作; 4、
17、; 協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支持; 5、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動; 6、 定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查; 7、 參與各類事件、事故的調(diào)
18、查及處理工作; 8、 對公司存在的安全隱患、風(fēng)險危害等提出整改意見和建議; 9、 監(jiān)管生產(chǎn)部門的一切運作; 10、 執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時性工作。 二、目標(biāo): 1、所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。 2、參加公司組織的各類安全生
19、產(chǎn)大檢查活動達(dá)90%。 3、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。 三、獎懲辦法: 1、 年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、 自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。 3、 &
20、#160; 對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、 對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、 因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任
21、追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 總經(jīng)理簽字:
22、60; 日期: 財務(wù)部人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、財務(wù)部人員安全職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作; 4、嚴(yán)格執(zhí)行已制定的安全投入保障制度,確定安全費用提取標(biāo)準(zhǔn),專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位; 5、加強工作責(zé)任心,提高安全意識,認(rèn)真做好本職
23、工作,對財務(wù)賬薄等妥善保管,做好“四防”工作; 6、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動; 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。 3、部門辦公區(qū)域危險源控制率100%。 4、安全生產(chǎn)投入資金到位率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。 3、對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)
24、任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字:
25、160; 日期: 銷售部人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、業(yè)務(wù)部人員安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、加強對相關(guān)方施加安全 方面的影響,將公司安全方面的制度、規(guī)定向客戶傳達(dá); 4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓(xùn)工作,不斷提高安全技
26、能; 5、提供產(chǎn)品的MSDS,傳遞給相關(guān)部門和客戶; 6、在與客戶溝通過程中,注意就公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康規(guī)范和政策向客戶介紹和解釋。 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。 3、部門辦公區(qū)域危險源控制率100%。 4、新產(chǎn)品MSDS傳遞及時率達(dá)100%。 5、客戶問詢答復(fù)率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。 3、對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職
27、守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部
28、門主任簽字: 日期: 供應(yīng)部人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、供應(yīng)部人員安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、加強對相關(guān)方施加安全方面的影響,將公司安全生產(chǎn)方面的制度、規(guī)定向客
29、戶傳達(dá); 4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓(xùn)工作,不斷提高安全技能。 5、加強對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng); 6、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作,對于緊急情況下的應(yīng)急物資,應(yīng)根據(jù)實際情況和需要從快進(jìn)行采購,確保應(yīng)急材料及時到位; 7、加強對采購工作的控制和供應(yīng)商的評定,確保采購物資符合SHE要求; 二、目標(biāo): 1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。 3、部門辦公區(qū)域重大危險源控制率100%。 4、采購物資安全符合率達(dá)100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
30、 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。 3、對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字:
31、0; 日期: 部門主任簽字: 日期: 班組人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、班組人員安全生產(chǎn)職責(zé): 1、
32、0; 嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 2、 認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 3、 切實落實車間主任布置的各項工作,在操作作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的安全規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程; 4、 正確佩帶勞保用品,正確使用消防器材; 5、
33、160; 加強對特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理,確保安全生產(chǎn); 6、 認(rèn)真開展崗位自查、自糾工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 7、 積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動; 8、 在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全生產(chǎn)方面的影響;9、 積
34、極協(xié)助安全管理部做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康工作;10、 積極參加班組安全活動; 11、 努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,精通業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),不斷提高工作水平; 12、 工作過程中相互配合,相互提醒,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報; 13、 作為事故應(yīng)急小組成員的,應(yīng)明確職責(zé),切實履行。 二、目標(biāo): 1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。 3、按計劃參加班組活動率達(dá)90%。 4、勞保用品正確配戴率達(dá)100%。 5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率
35、100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。 3、對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字
36、: 日期: 部門主任簽字:
37、; 日期: 技術(shù)開發(fā)部人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、工程部人員安全職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、認(rèn)真開展自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,堅決將隱患消滅在萌芽狀態(tài),對一些較大隱患要及時報告上級部門,采取措施予以控制; 4、加強對監(jiān)視和測量設(shè)備的監(jiān)督、管理,確保監(jiān)視和測量設(shè)備定期校驗,狀態(tài)良好; 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,工作過程中要集中精力,正確操作,確保安全; 6、
38、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動; 7、在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全方面的影響,并就公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康規(guī)范和政策向相關(guān)方介紹和解釋; 8、積極參加班組安全活動,努力學(xué)習(xí)消防安全知識,不斷提高消防安全技能; 9、 努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,精通業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),不斷提高工作水平; 10、工作過程中相互配合,相互提醒,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報 11、積極協(xié)助安全管理部做好安全生產(chǎn)管理工作;12、作為事故應(yīng)急小組成員的,應(yīng)明確職責(zé),切實履行。 二、目標(biāo): 1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。 3、按計劃參加班組活動率達(dá)90%。 4、勞保用品正
39、確配戴率達(dá)100%。 5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。 3、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽
40、字: 日期: 部門主任簽字: 日期 安
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