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1、解決方案示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-560編號(hào):_電鍍行業(yè)企業(yè)職業(yè)健康安全和危害防控措施審核:_時(shí)間:_單位:_電鍍行業(yè)企業(yè)職業(yè)健康安全和危害防控措施用戶指南:該解決方案資料適用于為完成某項(xiàng)目而進(jìn)行的活動(dòng)或努力工作過(guò)程的方案制定,通過(guò)完善工作思路,在正常運(yùn)行中起到指導(dǎo)作用,包括確定問(wèn)題目標(biāo)和影響范圍、分析問(wèn)題并提出解決方案和建議、成本計(jì)劃和可行性分析、實(shí)施和跟進(jìn)??赏ㄟ^(guò)修改使用,也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。各級(jí)政府和安全監(jiān)管部門(mén),要采取有力的措施,加大對(duì)電鍍企業(yè)的日常監(jiān)管和專項(xiàng)整治行動(dòng)。必須嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)負(fù)責(zé)人及從業(yè)人員職業(yè)健康培訓(xùn)考核
2、、接觸危害職工健康監(jiān)護(hù)、有害作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)、設(shè)置作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害警示標(biāo)識(shí)、改善作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康條件、履行職業(yè)危害申報(bào)等六項(xiàng)整治措施,著重從以下幾方面去開(kāi)展工作:一是建立以責(zé)任制為核心的職業(yè)健康管理制度。企業(yè)法定代表人必須依法履行職業(yè)健康工作“第一責(zé)任人”的責(zé)任,建立健全以責(zé)任制為核心的職業(yè)健康管理網(wǎng)絡(luò)和管理制度,認(rèn)真落實(shí)法定責(zé)任和義務(wù),保護(hù)從業(yè)人員的生命健康安全權(quán)益。二是健全職業(yè)健康培訓(xùn)制度和落實(shí)告知義務(wù)。三是職業(yè)健康教育培訓(xùn)教材內(nèi)容必須充實(shí),具有針對(duì)性,并及時(shí)更新有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程和政策規(guī)定。四是嚴(yán)格執(zhí)行工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)(GBZ158-2003)的規(guī)定,醒目
3、規(guī)范地設(shè)置作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害警示標(biāo)志和標(biāo)識(shí)。五是建立職業(yè)危害告知和確認(rèn)制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將存在職業(yè)危害的崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、防護(hù)措施和職業(yè)病待遇等制作成格式化的職業(yè)危害告知卡,并經(jīng)該崗位操作人員本人簽名確認(rèn),作為職業(yè)安全健康三級(jí)教育內(nèi)容,同時(shí)與單位工會(huì)組織或職工代表簽訂勞動(dòng)安全健康專項(xiàng)集體合同,保障職工勞動(dòng)安全權(quán)利。六是建立職業(yè)健康體檢報(bào)告送閱確認(rèn)制度。保證當(dāng)事人的職業(yè)健康知情權(quán),體檢報(bào)告經(jīng)其本人簽字后,存入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。七是監(jiān)督企業(yè)改進(jìn)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施,提高防護(hù)效果。要求企業(yè)填報(bào)職業(yè)健康情況自檢表,對(duì)造成職業(yè)病及職業(yè)危害超標(biāo)原因、已經(jīng)造成的后果、目前采取的措施、擬進(jìn)一步采取的措施、
4、目前取得的效果及最終預(yù)期的效果等情況進(jìn)行全面分析和檢查。要在防護(hù)設(shè)施、設(shè)備、器材和用品上加大投入,提高針對(duì)性和有效性;積極采用無(wú)毒或低毒物品替換高毒物品作業(yè),確保作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害濃度(或強(qiáng)度)符合職業(yè)健康接觸限值的規(guī)定。八是加強(qiáng)職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)、檢測(cè)。嚴(yán)格要求企業(yè)努力提高對(duì)嚴(yán)重職業(yè)危害因素的自我檢測(cè)條件和能力。配備必要的檢測(cè)設(shè)備,并由專業(yè)人員負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測(cè),及時(shí)向從業(yè)人員公布監(jiān)測(cè)結(jié)果,預(yù)防、控制、消除職業(yè)危害因素,并按規(guī)定每年進(jìn)行一次職業(yè)危害因素檢測(cè),每三年進(jìn)行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià),將存在職業(yè)危害因素作業(yè)點(diǎn)的檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果,報(bào)當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門(mén)備案。九是落實(shí)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)。企業(yè)應(yīng)對(duì)需
5、實(shí)施針對(duì)性職業(yè)健康體檢(包括崗前、在崗和離崗)的人員進(jìn)行梳理,制定、落實(shí)職業(yè)健康體檢計(jì)劃,明確體檢對(duì)象及崗位職業(yè)危害物質(zhì)名稱、實(shí)施的針對(duì)性職業(yè)健康體檢內(nèi)容、有資質(zhì)的職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)、落實(shí)時(shí)間等內(nèi)容;在當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門(mén)指導(dǎo)下,選擇有資質(zhì)的中介服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康體檢。對(duì)在體檢中發(fā)現(xiàn)體征異常的員工,必須由有資質(zhì)的職業(yè)病防治醫(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)施醫(yī)治,采取積極的針對(duì)性治療措施,保證其應(yīng)有的康復(fù)治療待遇,幫助恢復(fù)健康;對(duì)體檢結(jié)果應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真分析、研究,及時(shí)制定改進(jìn)措施,并載入企業(yè)職業(yè)健康檔案。最后是監(jiān)督企業(yè)履行職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)義務(wù)。要求各電鍍企業(yè),對(duì)本單位在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中存在的職業(yè)病危害項(xiàng)目進(jìn)行全面辨識(shí),并向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)進(jìn)行申報(bào)。電鍍生產(chǎn)企業(yè)屬高毒高污行業(yè),對(duì)環(huán)境的危害程度大,是職業(yè)病多發(fā)的企業(yè),只要各級(jí)政府和安全監(jiān)管部門(mén),加大監(jiān)督執(zhí)法力度,加強(qiáng)聯(lián)合執(zhí)法,形成合力,從源頭抓起,加強(qiáng)電鍍企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康
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