移動公司省級模范職工小家申報材料

1、XX 分公司創(chuàng)建“模范職工小家”匯報材料XX 分公司“職工之家”隸屬于 XX 市分公司工會，現(xiàn)有工會會 員 89 人，入會率達(dá)到了 100% 。在省、市工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下， XX 分公司始終堅持“一個中心，兩個基本指導(dǎo)思想”的建家工作思路， 即始終緊緊圍繞“企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展”這一中心，以堅持和深化建設(shè)職工 之家為基礎(chǔ)， 認(rèn)真貫徹上級工會工作的總體思路， 促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)健 康發(fā)展等各項工作；始終秉承“以人為本、和諧建家”以及“ 建家 就是建企業(yè) ”兩個基本指導(dǎo)思想，把建家活動與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營 發(fā)展目標(biāo)相結(jié)合，與堅持企業(yè)加強(qiáng)民主管理相結(jié)合，與教育職工、提 高職工素質(zhì)相結(jié)合，與突出維護(hù)職能為職工辦實(shí)事相

2、結(jié)合。XX 分公司“職工之家”通過開展以民主管理、安全生產(chǎn)、技能 培訓(xùn)、權(quán)益保障、 廣送關(guān)懷、文體娛樂為工作重心的一系列的建家活 動，不斷深化建家工作，夯實(shí)建家基礎(chǔ)，豐富建家內(nèi)涵，進(jìn)一步加強(qiáng) 了工會組織建設(shè)，提升了員工的凝聚力， 保障了企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。 現(xiàn)將建家工作主要情況匯報如下：一、全面加強(qiáng)組織建設(shè)，發(fā)揮“小家”職能作用 完善“建家”組織機(jī)構(gòu)。 XX 分公司“職工之家”自成立以來， 始終把加強(qiáng)組織建設(shè)作為工作的重心， 以服務(wù)職工工作和建家活動的 開展來凝聚人心、積聚力量，為企業(yè)的發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保障。通過 職工（會員）大會選舉，成立了以 XX 經(jīng)理為組長， XX 副經(jīng)理為副 組長的建家

3、領(lǐng)導(dǎo)小組，致力于將建家工作落到實(shí)處，見到實(shí)效，為工 會職能發(fā)揮新作用帶來新的生機(jī)。加強(qiáng)“建家”制度建設(shè)。 加強(qiáng)制度建設(shè)，是規(guī)范“建家”工作， 提高“建家”服務(wù)水平，發(fā)揮“職工之家”橋梁紐帶作用，開創(chuàng)建家 新局面的重要保障。 XX 分公司通過廣泛征求會員意見后研究出臺了 財務(wù)管理制度、會員管理制度、委員職責(zé)、活動開展制度等一系列常 規(guī)管理制度，建立健全了會員檔案，成為了“職工之家”以及各項工 作開展的有力指揮棒。二、深入 建設(shè)民主管理模式，構(gòu)筑和諧企業(yè)面貌 企業(yè)民主管理是構(gòu)建和諧企業(yè)的基石。 XX 分公司始終以全心全 意為廣大員工服務(wù)為建家方針，將民主管理作為“建家”工作和維護(hù) 職工權(quán)益的重要內(nèi)

4、容， 通過有效的民主管理措施來增強(qiáng)職工隊伍向心 力，促進(jìn)職工工作創(chuàng)造力的充分發(fā)揮， 實(shí)現(xiàn)企業(yè)在市場競爭中的科學(xué) 發(fā)展。落實(shí)民主管理制度 。XX 分公司堅持以落實(shí)制度夯基礎(chǔ)，完善機(jī) 制促深化， 形成按制度辦事的民主管理機(jī)制。 重視每一屆職工代表大 會，嚴(yán)格按照制度要求推選職工代表參加市公司組織的職工代表大 會，在廣泛征集廣大員工意見和建議基礎(chǔ)上， 充分尊重職工的話語權(quán)， 為企業(yè)發(fā)展說話， 為員工利益說話； 按照工會女職工委員會條例組建 XX 分公司女工委員會，團(tuán)結(jié)動員女職工以主人翁的身份投身企業(yè)建 設(shè)；堅持通過企務(wù)公開加強(qiáng)民主管理，發(fā)揮民主監(jiān)督的效力，對重大 經(jīng)營決策、獎金分配、考核制度及結(jié)果、

5、 業(yè)務(wù)資金使用、 業(yè)務(wù)招待費(fèi)、 招投標(biāo)情況等涉及企業(yè)發(fā)展、 職工切身利益的內(nèi)容公示， 公開內(nèi)容不 斷向企業(yè)的經(jīng)營管理領(lǐng)域的延伸， 實(shí)現(xiàn)了公司重大經(jīng)營和管理活動公 開、公平、公正、透明，增強(qiáng)了企務(wù)公開實(shí)效性，維護(hù)了廣大職工的 權(quán)益，保障了員工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。深化民主管理內(nèi)容。 一是建立員工對話機(jī)制、開展“班組拉手計 劃”。對話機(jī)制，以各基層班組員工為成員，關(guān)注員工最關(guān)心和最困 難的問題，實(shí)現(xiàn)平等對話， 將基層問題消解在萌芽階段；班組拉手計 劃，以營業(yè)廳為單位搭建班組拉手共進(jìn)平臺，進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流活動。 二是豐富形式， 建立暢通員工建議通道。 通過民主生活會定期對員工 建議進(jìn)行征集和反饋； 有計劃

6、的組織合理化建議及全員創(chuàng)新活動， 組 織員工共同參與企業(yè)管理，為公司健康發(fā)展建言獻(xiàn)策。一系列的建家民主管理舉措成為了調(diào)動職工積極性的有效手段， 提升了廣大職工作為企業(yè)主人翁的意識， 為維護(hù)員工的切身利益， 實(shí) 現(xiàn)員工民主權(quán)利提供了基礎(chǔ)和保障 。通過調(diào)查，超過 99% 以上的員 工對民主管理工作感到滿意。三、堅定企業(yè)發(fā)展第一要務(wù)，打響“勞”字品牌。 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展是建家工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，分公司始終堅持 “建家就是建企業(yè)”的指導(dǎo)思想，將建家工作與企業(yè)發(fā)展有機(jī)融合， 積極發(fā)揮群眾組織的優(yōu)勢， 自覺把工作重心放在服務(wù)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營 上來，以建家促發(fā)展。 2013 年 XX 分公司“職工之家”緊密圍繞

7、公 司發(fā)展的各項目標(biāo)任務(wù)， 以市公司競賽的統(tǒng)一部署為主要方向， 針對 企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的熱點(diǎn)和關(guān)鍵，發(fā)動全體員工參與并深入開展勞動競 賽，充分調(diào)動和激發(fā)員工提升業(yè)務(wù)技能，獻(xiàn)計展技，持續(xù)打響了公司 的“勞”字品牌?！皠凇弊譃榛?，競出成績 。分公司組織全體員工參與到各類勞動 競賽中，充分激發(fā)員工的榮譽(yù)感和責(zé)任感，投身企業(yè)的發(fā)展建設(shè)，取 得了出色的成績。 在 2012 年終端專項勞動競賽獲得了第二名， 2013 返鄉(xiāng)市場收入增幅全區(qū)第一， 2012 年在 XX 移動好服務(wù)比賽中榮獲 二等獎， 2013 年轉(zhuǎn)型營業(yè)廳評比中獲得三等獎； 同時 2012 年以來， 專線勞動競賽四次獲得全區(qū)貢獻(xiàn)獎，七項勞動競賽

8、項目獲得第三名， 校訊通季度評比活動全區(qū)第一。 分公司還積極組織參加各類精神文明 評比創(chuàng)建活動，二零一二年再次被共青團(tuán)河北省委評為河北省五四團(tuán) 支部，被中國移動通信集團(tuán)工會 XX分公司委員會評為 A 級勞動關(guān)系 和諧單位，同時多次被授予先進(jìn)基層黨組織和青年文明號的榮譽(yù)稱 號。 XX 分公司在全省綜合排名第七位，意味著 XX 分公司的綜合實(shí) 力的不斷提升。發(fā)揮自主能力， 豐富“勞”字內(nèi)容。 在市公司的統(tǒng)一部署下， XX 分公司圍繞市場、 網(wǎng)絡(luò)等企業(yè)發(fā)展的各類重點(diǎn)工作， 充分發(fā)揮自主能 力，豐富了勞動競賽內(nèi)容，先后組織了的市場類的“五大戰(zhàn)役”勞動 競賽、網(wǎng)絡(luò)類的“ TD 站址全城搜索行動”競賽，安

9、全類的“安全知 識知多少”競賽、運(yùn)營成本類的“萬元節(jié)支計劃”競賽、服務(wù)提升類 的“廳店一把手管理能力提升賽”等等， 以競賽的形式提升員工的能 力和參與熱情， 不斷 激發(fā)廣大員工的工作積極性及創(chuàng)造性， 全體員工 變壓力為動力，心系公司、服務(wù)市場，齊心協(xié)力、攻堅克難，共同促 進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益不斷增長 。四、深化建家服務(wù)舉措，和諧文化聚合力XX 分公司“建家”工作始終堅持以人為本的理念，將“正德厚 生臻于至善”作為企業(yè)文化的核心，用先進(jìn)的文化陶冶人、凝聚人、 塑造人，將凝聚職工智慧的移動文化理念、團(tuán)隊精神、服務(wù)宗旨等貫 穿于工作全程，讓職工時刻溶入文化的氛圍中， 接受先進(jìn)文化的熏陶。強(qiáng)化學(xué)習(xí)

10、培訓(xùn)，提升整體水平。 高素質(zhì)員工隊伍是企業(yè)持續(xù)、 穩(wěn)定發(fā)展的根本所在，是企業(yè)核心競爭能力的源泉。 XX 分公司秉承 “創(chuàng)先爭優(yōu)”的目標(biāo)，以崗位練兵、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)競賽為載體，對員工進(jìn) 行定期的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)能力提升等培訓(xùn)；同時組織公司員工參加 省、市公司舉辦的各類崗位培訓(xùn)、能力提升培訓(xùn)班；加強(qiáng)學(xué)歷教育， 鼓勵員工參加大專班學(xué)習(xí)及函授學(xué)習(xí)， 有效地改善了員工的文化知識 結(jié)構(gòu)。目前，公司 100% 人員參與了各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。通過不斷 的知識能力的擴(kuò)展， 提升了員工的業(yè)技水平， 增強(qiáng)了員工及企業(yè)的整 體競爭力。 XXX 營業(yè)廳并評為 2011 年省先進(jìn)服務(wù)明星班組， 多個基 層班組被市公司授予先進(jìn)班組

11、稱號。 XXX、XXX 被評為省先進(jìn)個人 這些集體以及個人榮譽(yù)見證了他們的成長。奏響愛心凱歌，彰顯企業(yè)責(zé)任 。由公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全體員工踴躍 參與各類愛心捐款和公益活動， 和諧文化在員工中內(nèi)化于心、 外化于 行。在“博愛一日捐”中募善款， “愛心圖書館”活動捐圖書；成立 “愛心服務(wù)志愿團(tuán)隊”參與義務(wù)勞動、公益活動； “高考愛心加油站” 年復(fù)一年“助夢飛翔”社會公益活動的廣泛開展，向社會展示了 XX 移動的良好形象，體現(xiàn)了移動人回報社會、共建和諧的社會責(zé)任 感和使命感，而且使“建家”活動得到了進(jìn)一步升華，團(tuán)隊的凝聚力 得到了顯著增強(qiáng)。營造安全文化氛圍，筑牢安全防護(hù)網(wǎng)。 安全責(zé)任重于泰山，分 公司將

12、“安全第一、預(yù)防為主，綜合治理”的安全方針融入了建家活 動，嚴(yán)格落實(shí)安全制度，組織安全生產(chǎn)活動。通過開辟“安全文化宣 傳欄”定期進(jìn)行安全知識傳播； 舉辦安全知識短信問答活動提升員工 的安全意識；定期發(fā)送短信，豐富安全知識； 組織應(yīng)急逃生演練， 提升突發(fā)危險情況的能力。 為公司安全生產(chǎn)經(jīng)營活動營造氛圍， 共筑 安全防護(hù)網(wǎng)。推進(jìn)“關(guān)愛”工程，打造幸福之家 。 XX 分公司領(lǐng)導(dǎo)及“建家小 組”堅持從小事做起，從細(xì)節(jié)入手，為職工辦實(shí)事，深入推進(jìn)“關(guān)愛 工程”，圍繞員工思想情感、身心健康、家庭生活等方面進(jìn)行關(guān)注。 親自慰問節(jié)日期間堅守崗位的員工， 給員工送去節(jié)日慰問品； 對于有 困難的同事、生病的同事，

13、主動走訪，傳達(dá)溫暖和關(guān)懷， 盡全力幫助； 改善公司員工就餐環(huán)境及水平，提供合理健康的飲食 。“關(guān)愛工程” 堅持為職工群眾排憂解難，切實(shí)把企業(yè)的關(guān)心和關(guān)愛送到員工心中， 讓員工多一份幸福感和歸屬感。五、豐富職工文體活動， 建設(shè)“活力之家” 公司堅持以健康的文化活動陶冶職工的情操、活躍員工業(yè)余生活、釋放員工工作壓力。 XX 分公司嚴(yán)格按照“模范職工小家”建家 標(biāo)準(zhǔn)，增加資金投入，豐富活動項目，擴(kuò)大活動區(qū)域，為員工創(chuàng)造更 好的文娛環(huán)境。在加大各項基礎(chǔ)設(shè)施投入的同時， 堅持小活動常組織， 大活動細(xì) 規(guī)劃，加之文體興趣小組組織開展活動的工作思路，組建了書法、太 極、攝影、“青春活力”等興趣小組，同時創(chuàng)立

14、 XX 分公司內(nèi)部電子 刊物XXX傳播企業(yè)信息和文化。通過如上措施，營造起和諧快樂 的工作生活氛圍，使廣大員工在快樂中工作，在工作中快樂。提升班 組及員工活力，建設(shè)“活力之家 ”。XX 分公司組織員工積極參與各項市公司工會文體活動。 在 2012 年“三八婦女節(jié)”趣味比賽、 “秋季趣味運(yùn)動會”等比賽中取得全區(qū) 前三名的成績，獲得了市公司工會表揚(yáng)和嘉獎。在 2013 年市公司組 織的春晚中 XX 分公司的自編自演小品和舞蹈獲得了一致好評， 產(chǎn)生 了強(qiáng)烈的反響。除此以外， XX 分公司“職工之家”建家小組在市工會的統(tǒng)一領(lǐng) 導(dǎo)下，自主組織開展了“悅動 ” 乒乓球賽，“慶八·一移動杯”籃球 友誼賽 ,慶祝婦女節(jié)趣味運(yùn)動賽、中秋節(jié)“團(tuán)圓包餃子