談互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職業(yè)發(fā)展

1、談互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職業(yè)發(fā)展采訪人物：某互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)：5年1、 Q:請(qǐng)問你是如何找到這份工作的？A:51job上投簡歷找到的。Q：選擇這份工作的原因是什么呢？A:職位對(duì)口，公司文化富有工作激情，公司知名度較高，并且發(fā)展空間挺大。Q:本職業(yè)需要什么樣的人才？A:善于分析、溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌規(guī)劃以及項(xiàng)目管理都比較好的人。Q:那么到本領(lǐng)域工作所需的基本前提是什么？A:沒有特別的，但是理解溝通能力一定要好。Q:這個(gè)工作需要特別的知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)嗎？1. 多少還是需要的，比如互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)、IT技術(shù)、營銷、項(xiàng)目管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，以及一定的心理學(xué)知識(shí)。2. Q:你所在領(lǐng)域的“職業(yè)生涯通道”是什么呢？A:

2、互聯(lián)網(wǎng)資深產(chǎn)品經(jīng)理,產(chǎn)品、營銷等相關(guān)部門的管理人員Q：什么樣的初級(jí)工作最有益于學(xué)到該崗位盡可能多的知識(shí)？A:開發(fā)工程師，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營、設(shè)計(jì)師等Q：什么樣的個(gè)人品質(zhì)或能力對(duì)本工作很重要？A:善于溝通、管理能力和個(gè)人影響力，分析能力以及市場(chǎng)商業(yè)敏銳度Q:公司對(duì)剛進(jìn)入該領(lǐng)域的員工提供哪種培訓(xùn)？A:基本的知識(shí)、技能培訓(xùn)和考核Q:在本領(lǐng)域工作你遇到過什么樣的問題？可以選一個(gè)典型的經(jīng)歷說說嗎？A:要求綜合素質(zhì)高，需要全面的學(xué)習(xí)和成長，并且要善于把握優(yōu)先次序。比如我現(xiàn)在的崗位，既要產(chǎn)品規(guī)劃，分析設(shè)計(jì)出好的產(chǎn)品，又要應(yīng)付日?，嵥?，每一個(gè)需求都要保證按原意發(fā)布，并且持續(xù)跟蹤數(shù)據(jù)優(yōu)化。另外對(duì)市場(chǎng)相關(guān)產(chǎn)品持續(xù)觀測(cè)保證競(jìng)

3、爭力。Q：你認(rèn)為將來本領(lǐng)域有潛在的不利因素嗎？是什么？A:門檻低，競(jìng)爭大，發(fā)展程度不一。Q:最近這項(xiàng)工作因科技、市場(chǎng)、競(jìng)爭等有變化嗎？有什么變化？A:有的，本崗位的市場(chǎng)需求越來越大，競(jìng)爭越來越激烈。Q:你如何看待該領(lǐng)域的變化趨勢(shì)？A:需求加大，崗位編制更加專業(yè)規(guī)范3. Q:你在這個(gè)工作崗位上，每天具體做些什么工作？A:產(chǎn)品方向的思考規(guī)劃，需求的獲取分析并書寫文檔，傳達(dá)并跟蹤各環(huán)節(jié)執(zhí)行人員實(shí)施發(fā)布；根據(jù)效果數(shù)據(jù)分析持續(xù)思考優(yōu)化。Q:那么就你的工作而言，你最喜歡什么，最不喜歡什么？A:喜歡分析規(guī)劃和溝通協(xié)調(diào)，但是商業(yè)敏感度不夠，需要特別加強(qiáng)。Q:本工作的哪部分讓你最滿意，哪部分對(duì)你最有有挑戰(zhàn)性？A:對(duì)個(gè)人綜合能力提升很有幫助，挑戰(zhàn)是需要持續(xù)自我提升,并關(guān)注市場(chǎng)變化。Q:采取工作行動(dòng)和解決問題的自由度如何?A:自由度更多地是由市場(chǎng)需求決定的，關(guān)鍵還是看最終效果4. Q:對(duì)于一個(gè)即將進(jìn)入該領(lǐng)域的人，你有什么特別的建議？A:多學(xué)習(xí)多思考5. Q:哪些渠道