課題教師調(diào)查問(wèn)卷

1、學(xué)科德育調(diào)查問(wèn)卷（二）尊敬的老師：您好！為了更好地了解我校學(xué)科德育在課堂教學(xué)中滲透的現(xiàn)狀， 了解教師們?cè)趯?shí)際操作中遇到的問(wèn)題以及更好地推動(dòng)學(xué)科德育實(shí)施的建議。 請(qǐng)配合作答。謝謝您的支持與合作！請(qǐng)選出以下您認(rèn)為最符合您的一項(xiàng)：人生中最幸福的就是身體健康1、您對(duì)目前正在推進(jìn)的學(xué)科德育的了解程度（）A、非常了解B 、比較了解C 、不太了解D、不了解2、您是通過(guò)哪種方式了解學(xué)科德育的（A、全校大會(huì)B 、課題研究C）、外出學(xué)習(xí)D、同伴告知3、您覺(jué)得目前教師對(duì)實(shí)施學(xué)科德育的態(tài)度是（）A、非常支持B、比較支持C、不太支持D、不支持4、您對(duì)您學(xué)校落實(shí)學(xué)科德育的總體感覺(jué)是（）A、好B、較好C、一般D、不了解5、

2、您對(duì)目前學(xué)校開(kāi)展的學(xué)科德育活動(dòng)的評(píng)價(jià)是（）A、很有實(shí)效B、比較有效C、沒(méi)有實(shí)效D、不清楚6、您認(rèn)為對(duì)學(xué)校實(shí)施學(xué)科德育的指導(dǎo)與幫助（）A、很大B、比較大C、沒(méi)有D、不清楚7、您認(rèn)為提高學(xué)科德育實(shí)踐效果關(guān)鍵措施是（A、 改變單一評(píng)價(jià)方式BC、 提高教師的育德意識(shí)D8、您覺(jué)得教師對(duì)學(xué)科德育的理解和實(shí)施（）、 建立激勵(lì)機(jī)制、加強(qiáng)對(duì)教師專業(yè)指導(dǎo)）A、認(rèn)識(shí)一致，落實(shí)到位 B 、認(rèn)識(shí)基本一致，操作大同小異C、認(rèn)識(shí)存在差異，操作憑感覺(jué) D 、認(rèn)識(shí)混亂，操作走形式9、你覺(jué)得學(xué)科德育若要出成效，最關(guān)鍵的因素是（）A、教育局政策引領(lǐng)B、教師專業(yè)知識(shí)的支持C、校長(zhǎng)的重視D、教師的自覺(jué)行為10、你覺(jué)得最有效的學(xué)科德育培

3、訓(xùn)形式是（）：A、研訓(xùn)一體的學(xué)校培訓(xùn)B、導(dǎo)師帶教C、課題或項(xiàng)目研究D、校本培訓(xùn)11、您覺(jué)得所在學(xué)校在學(xué)科德育方面最有成效的經(jīng)驗(yàn)是（）A、專家引領(lǐng)B、為學(xué)校教師搭建交流平臺(tái)C、校長(zhǎng)重視D、有激勵(lì)考核機(jī)制12、您對(duì)進(jìn)一步有效推進(jìn)學(xué)科德育有何建議：公司檔案管理制度一、總則1 、為加強(qiáng)本公司檔案工作，充分發(fā)揮檔案作用，全面提高檔案管理水平，有效地保護(hù)及利用檔案，為公司發(fā)展服務(wù)，特制定本制度。2 、公司檔案，是指公司從事經(jīng)營(yíng)、管理以及其他各項(xiàng)活動(dòng)直接形成的對(duì)公司有保存價(jià)值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。公司檔案分為受控檔案和非受控檔案。3 、公文承辦部門或承辦人員應(yīng)保證經(jīng)辦文件的系統(tǒng)完整(公

4、文上的各種附件一律不準(zhǔn)抽存)。結(jié)案后及時(shí)歸檔。工作變動(dòng)或因故離職時(shí)應(yīng)將經(jīng)辦的文件材料向接辦人員交接清楚，不得擅自帶走或銷毀。二、文件材料的收集管理1 、公司指定專人負(fù)責(zé)文件材料的管理。2 、文件材料的收集由各部門或經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)整理，交總經(jīng)理審閱后歸檔。3 、一項(xiàng)工作由幾個(gè)部門參與辦理的，在工作中形成的文件材料，由主辦部門或人員收集，交行政部備案。會(huì)議文件由行政部收三、歸檔范圍1 、重要的會(huì)議材料，包括會(huì)議的通知、報(bào)告、決議、總結(jié)、典型發(fā)言、會(huì)議記錄等。2 、本公司對(duì)外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來(lái)往的文書。3 、本公司的各種工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示、批復(fù)、會(huì)議記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表及簡(jiǎn)報(bào)。4 、本公司與有關(guān)

5、單位簽訂的合同、協(xié)議書等文件材料。5 、本公司職工勞動(dòng)、工資、福利方面的文件材料。6 、本公司的大事記及反映本公司重要活動(dòng)的剪報(bào)、照片、錄音、錄像等。四、歸檔要求1 、檔案質(zhì)量總的要求是：遵循文件的形成規(guī)律和特點(diǎn)，保持文件之間的有機(jī)聯(lián)系，區(qū)別不同的價(jià)值，便于保管和利用。2 、歸檔的文件材料種數(shù)、份數(shù)以及每份文件的頁(yè)數(shù)均應(yīng)齊全完整。3 、在歸檔的文件材料中，應(yīng)將每份文件的正件與附件、印件與定稿、請(qǐng)示與批復(fù)、轉(zhuǎn)發(fā)文件與原件，分別立在一起，不得分開(kāi)，文電應(yīng)合一歸檔。4 、不同年度的文件一般不得放在一起立卷；跨年度的總結(jié)放在針對(duì)的最后一年立卷；跨年度的會(huì)議文件放在會(huì)議開(kāi)幕年。5 、檔案文件材料應(yīng)區(qū)別不

6、同情況進(jìn)行排列，密不可分的文件材料應(yīng)依序排列在一起，即批復(fù)在前，請(qǐng)示在后；正件在前，附件在后；印件在前，定稿在后；其它文件材料依其形成規(guī)律或應(yīng)保持文件之間的密切聯(lián)系并進(jìn)行系統(tǒng)的排列。6 、案卷封面，應(yīng)逐項(xiàng)按規(guī)定用鋼筆書寫，字跡要工整、五、檔案管理人員職責(zé)1、按照有關(guān)規(guī)定做好文件材料的收集、整理、分類、歸檔等工作。2 、按照歸檔范圍、要求，將文件材料按時(shí)歸檔。3 、工作人員應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法、忠于職守，努力維護(hù)公司檔案的完整與安全。1 、公司檔案只有公司內(nèi)部人員可以借閱，借閱者都要填寫借閱單，報(bào)主管人員批準(zhǔn)后，方可借閱，其中非受控文檔的借閱要由部門經(jīng)理簽字批準(zhǔn)，受控文檔的借閱要由總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。2 、檔案借閱的最長(zhǎng)期限為兩周；對(duì)借出檔案，檔案管理人員要定期催還，發(fā)現(xiàn)損壞、丟失或逾期未還，應(yīng)寫出書面報(bào)告，報(bào)總經(jīng)理處理。走在路上，挫折是難免的，低潮是必然的，孤獨(dú)與寂寞是如影隨形的;