




下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、1、桑代克教育心理學(xué)之父教育心理學(xué)-試誤學(xué)習(xí)論餓貓的實(shí)驗(yàn)2、廖世承我國(guó)編寫(xiě)第一本教育心理學(xué)3、勞倫茲印刻現(xiàn)象關(guān)鍵期的發(fā)現(xiàn)4、皮亞杰認(rèn)知發(fā)展理論,四階段:感覺(jué)動(dòng)作階段、前運(yùn)算階段、具體運(yùn)算階段、形式運(yùn)算階段。5、維果斯基最近發(fā)展區(qū)6、埃里克森人格發(fā)展理論8個(gè)階段7、加涅學(xué)習(xí)層次分類(lèi)和學(xué)習(xí)結(jié)果分類(lèi)8、比納、西蒙比納-西蒙智力量表9、推孟斯坦福-比納量表智商10、韋克斯勒韋氏量表離差智商11、布盧姆掌握學(xué)習(xí)。布魯納為教育心理學(xué)的重要人物之一,歷年考題中都會(huì)涉及到。12、巴甫洛夫經(jīng)典條件作用狗分泌唾液的實(shí)驗(yàn)13、斯金納操作條件作用白鼠按壓杠桿實(shí)驗(yàn)程序性教學(xué)14、加涅信息加工學(xué)習(xí)論15、苛勒完形頓悟說(shuō)黑
2、猩猩吃香蕉的實(shí)驗(yàn)16、布魯納認(rèn)知發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)17、奧蘇伯爾有意義接受學(xué)習(xí)論先行組織者18、奧蘇伯爾將學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)區(qū)分為認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力、自我提高內(nèi)驅(qū)力、附屬內(nèi)驅(qū)力。19、行為主義學(xué)習(xí)論強(qiáng)化20、馬斯洛需要層次論21、維納-動(dòng)機(jī)的歸因理論22、阿特金森成就動(dòng)機(jī)理論23、班杜拉自我效能理論24、桑代克、伍德沃斯共同要素說(shuō)25、賈德經(jīng)驗(yàn)類(lèi)化說(shuō)水下?lián)舭袑?shí)驗(yàn)26、格式塔心理學(xué)家關(guān)系轉(zhuǎn)化說(shuō)小雞吃米實(shí)驗(yàn)27、奧蘇伯爾認(rèn)知結(jié)構(gòu)遷移論28、艾賓浩斯遺忘曲線(xiàn)29、加里培林心智技能形成階段論,這是對(duì)心智技能最早進(jìn)行的系統(tǒng)研究。30、安德森心智技能形成的三段論:認(rèn)知階段、聯(lián)結(jié)階段、自動(dòng)化階段。31、皮亞杰道德發(fā)展階段論。10歲以前是他律道德,10歲以后是自律道德。32、柯?tīng)柌竦赖掳l(fā)展階段論對(duì)偶故事法三水平六階段。33、班杜拉榜樣示范34、雅各布松全身松弛訓(xùn)練35、沃爾樸系統(tǒng)脫敏法36、布盧姆掌握學(xué)習(xí)將教學(xué)目標(biāo)分為認(rèn)知目標(biāo)、情感目標(biāo)、動(dòng)作技能目標(biāo)。37、戴爾經(jīng)驗(yàn)錐形圖38、羅森塔爾“皮革馬利翁效應(yīng)”、“羅森塔爾效應(yīng)”、“教師期望反應(yīng)”。39、福勒和布朗將教師成長(zhǎng)劃分為三階段:關(guān)注生存階段、關(guān)注情境階段、關(guān)注學(xué)生階段。40、波斯納教師成長(zhǎng)=經(jīng)驗(yàn)+反思。41、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- Unit 6 Lesson 35 Future Transportation2024-2025學(xué)年八年級(jí)英語(yǔ)上冊(cè)同步教學(xué)設(shè)計(jì)(冀教版)河北專(zhuān)版
- 第二章勻變速直線(xiàn)運(yùn)動(dòng)的研究專(zhuān)題2 豎直上拋運(yùn)動(dòng) 教學(xué)設(shè)計(jì)-2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期物理人教版(2019)必修第一冊(cè)
- MiniLED與OLED技術(shù)的比較
- 2025至2030年中國(guó)平衡鳥(niǎo)雕塑數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)研究報(bào)告
- 農(nóng)村宅基地使用權(quán)贈(zèng)與協(xié)議書(shū)(2025年度)范本與操作流程
- 臨時(shí)保安服務(wù)合同(2025年度)-高檔住宅區(qū)夜間巡邏
- 二零二五年度旅游休閑場(chǎng)地經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓合同
- 二零二五年度木門(mén)行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)合作協(xié)議
- 2025年度魚(yú)塘養(yǎng)殖水域污染賠償協(xié)議
- 2025年度綠色建筑企業(yè)設(shè)計(jì)師聘用合同
- 優(yōu)秀員工榮譽(yù)證書(shū)模板
- 仁愛(ài)版八年級(jí)英語(yǔ)上復(fù)習(xí)課Unit 2 Keep Healthy Topic1 2教學(xué)課件
- 三維電生理導(dǎo)航系統(tǒng)技術(shù)參數(shù)
- 三年級(jí)下冊(cè)科學(xué)活動(dòng)手冊(cè)
- 《交通工程CAD》課程教學(xué)大綱(本科)
- 人教版數(shù)學(xué)五年級(jí)下冊(cè) 全冊(cè)各單元教材解析
- 換班申請(qǐng)表(標(biāo)準(zhǔn)模版)
- 者陰村戰(zhàn)友紀(jì)念者陰山對(duì)越自衛(wèi)還擊作戰(zhàn)30周年聯(lián)誼會(huì)計(jì)劃2
- 基于單片機(jī)的電子廣告牌設(shè)計(jì)畢業(yè)設(shè)計(jì)論文
- 承插型盤(pán)扣式支模架專(zhuān)項(xiàng)施工方案
- 我國(guó)古代職業(yè)教育的發(fā)展
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論