兼職編輯勞動合同書

1、兼職編輯勞動合同書勞動合同(laacute; dgrave;ng heacute; tacute;ng)，是指勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務。兼職編輯勞務合同范本甲方：法定代表人或委托代理人：地址：乙方：文化程度：性別：出生日期：年月日居民碼：郵政編碼：家庭住址：所屬街道辦事處：一、合作宗旨和內容雙方經過友好協(xié)商，在公平、誠信與平等的基礎上，共同促進信息交流和產品建設，根據(jù)相關法律法規(guī)，公司授權兼職編輯開發(fā)分類搜索并

2、維護。具體工作如下：1.收集新網(wǎng)站或內容豐富的新鏈接，并加入到的分類搜索數(shù)據(jù)庫中。2.維護自己負責的類目及其下的網(wǎng)站。二、兼職編輯的權利和義務1.兼職編輯根據(jù)自己的專業(yè)特點和行業(yè)背景，通過報紙、電視及網(wǎng)絡等媒體，收集沒有被分類搜索收集的網(wǎng)站或內容豐富的新鏈接，并加入到的分類搜索數(shù)據(jù)庫中。2.兼職編輯根據(jù)自己的專業(yè)特點和愛好，申請分類目錄的管理員，負責該目錄下的所有子目錄及其下的網(wǎng)站。3.獲得管理員授權的兼職編輯可以根據(jù)實際情況新增目錄，刪除不合理的目錄，或修改目錄的名稱，使得該類目和分類更加科學、合理和實用。4.獲得管理員授權的兼職編輯要定期檢查所負責目錄下的每一網(wǎng)站，并根據(jù)實際情況對網(wǎng)站進行

3、修改、刪除、或轉移等操作，使得每一條網(wǎng)站或鏈接符合分類搜索的收錄標準。5.兼職編輯對網(wǎng)站要客觀評價，不得為了個人利益或主觀意愿，加入不符合分類搜索要求和收錄標準的網(wǎng)站，或惡意刪除合格的網(wǎng)站，也不應抵制符合收錄條件但自己不喜歡的網(wǎng)站。6.兼職編輯保證平均每天有兩個小時的網(wǎng)上工作時間，每周加入的新網(wǎng)站或鏈接不少于100條，并符合的收錄標準。保證每月有一天的時間到公司來接受相關的培訓和問題解答。7.兼職編輯應尊重知識產權與網(wǎng)絡版權，遵守相關法律。8.兼職編輯有保密義務。未經許可，兼職編輯不得向他人透露參與此項工作所獲取的任何信息(包括管理系統(tǒng)網(wǎng)址、界面、操作方法及相關文件等)，不得將參與權力轉移他人

4、，不得叫他人使用分類搜索管理系統(tǒng)。若因兼職編輯個人的原因，誤將工作信息透露，導致分類搜索管理系統(tǒng)不能正常工作，兼職編輯需要承擔相應責任。9.兼職編輯將根據(jù)的工作量，獲得相應的勞動報酬和禮品(具體情況見下)。三、分類搜索的權利和義務1.分類搜索是公司的重要產品之一，是由公司獨立開發(fā)的，并擁有該產品的全部產權。2.分類編輯對兼職編輯工作要做必要的審核，確認后即可生效，并記入兼職編輯的工作量。對不符合要求的工作，分類編輯會即時指出，并不能記入兼職編輯的工作量。3.公司應該對兼職編輯做必要的培訓，并隨時解答兼職編輯提出的問題。4.公司根據(jù)兼職編輯的工作量，付給兼職編輯相應的勞動報酬(具體情況見下)。5

5、.對違反規(guī)定的兼職編輯，公司有權終止其該項工作并取消其管理員權限。對由于兼職編輯本人原因給公司造成的損失，公司有權采取法律措施要求賠償。四、兼職編輯的工作量和勞動報酬1.分類搜索只收錄簡體中文網(wǎng)站，或內容豐富的鏈接。每月結算一次。2.以上的結算數(shù)據(jù)以分類編輯確認的數(shù)量為準。五、雙方應尊循的原則1.雙方應遵循協(xié)議，尊重網(wǎng)上道德，遵守國家相關法律、法規(guī)。一切直接或間接導致的民事或刑事責任的行為，由相應方自己承擔責任。2.分類搜索不收錄違反中華人民共和國法律和社會主義精神文明宗旨的網(wǎng)站。其中包括不收錄色情網(wǎng)站和有錯誤政治觀點內容的網(wǎng)站，以及有色情和錯誤政治觀點內容鏈接或廣告條的網(wǎng)站。3.本此合作希望雙方建立穩(wěn)定長期的工作關系，其中任何一方要中止與對方的合作，應立馬提前通知對方。甲方(蓋章)：乙方(簽字)：法定代表人(簽字)：年月日年月日簽訂地點：簽訂地點：員工試用期勞動合同書范本企業(yè)職工勞動合同范本四川建筑業(yè)企業(yè)用