委托培訓(xùn)合同人力資源公司

1、委托培訓(xùn)合同培訓(xùn)委托方（以下簡稱甲方）：湖南*醫(yī)療投資管理有限公司 培訓(xùn)受托方（以下簡稱乙方）:上海*人力資源有限公司鑒于甲乙雙方2015年8月份當(dāng)面溝通后乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求, 向甲方提交了團隊培養(yǎng)與執(zhí)行力培訓(xùn)方秦。2015年8月28日乙方接到該方 案已經(jīng)通過甲方認可的通知，甲、乙雙方認為有必要將該方案定義為本合同附件。為了更好的幫助甲方提升中層管理人員的管理技能和團隊凝聚力，從而提高甲方 的整體管理水平。為了有效地實施團隊培養(yǎng)與執(zhí)行力培訓(xùn)方案,雙方就針對 甲方人員逬行團隊培養(yǎng)與管理溝通培訓(xùn)的相關(guān)事宜達成以下條款:第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)團隊培養(yǎng)與管理溝通培訓(xùn)方案為甲方開發(fā)、

2、準備有關(guān)課程。1.2乙方指定為乙方培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人，負責(zé)培訓(xùn)相關(guān)事項的溝通。作為本次培訓(xùn)的講師。第二條培訓(xùn)講師2.1乙方經(jīng)與甲方協(xié)商,決定選派負責(zé)本次培訓(xùn)的日常統(tǒng)籌工作,選派2.2乙方應(yīng)當(dāng)保證選派專業(yè)人員組成專業(yè)隊伍支持本次培訓(xùn)，乙方需調(diào)換其它具有同等業(yè)務(wù)能力日書面通知甲方，并經(jīng)甲方同意。2的專業(yè)人員參加本次培訓(xùn) 的，應(yīng)當(dāng)在調(diào)換前2.3甲方在接受乙方提供服務(wù)過程中，認為乙方選派的人員不符合本合同約定或甲方要求的,甲方有權(quán)要求乙方調(diào)換其它專業(yè)人員,乙方應(yīng)當(dāng)及時調(diào)換人選。第三條培訓(xùn)對象3.1乙方為甲方提供培訓(xùn)的對象為：中基層員工30名第四條培訓(xùn)時間4.1本培訓(xùn)自2015年 月 日起，為期2天，共逬行12

3、小時的培訓(xùn),依據(jù) 培訓(xùn)實施時間表進行,如遇飭情況,時間雙方另行商議,但須提前3天征得對 方同意,方可調(diào)整培訓(xùn)時間。第五條培訓(xùn)場地及器材要求5.1甲方提供培訓(xùn)場地和培訓(xùn)所需器材。乙方應(yīng)在培訓(xùn)日前2日書面通知甲方培訓(xùn)所需器材和其它必要準備工作。5.2乙方負責(zé)制作培訓(xùn)講義等文件，在培訓(xùn)當(dāng)天上課之前發(fā)放到參訓(xùn)人員的手中，做到打印清晰工整、裝訂牢固、人手一m,費用已包含在培訓(xùn)費用中。第六條培訓(xùn)費用及支付方式6.1本合同標(biāo)的培訓(xùn)（輔導(dǎo)）費用總額為人民幣¥ 15000.00 （ g萬伍仟元整）付款方式為轉(zhuǎn)賬:匚款，甲方應(yīng)當(dāng)于簽署本合同后5個工作日一次性將總費用匯入 如下賬戶： 收款單位：上海*人力

4、資源有限公司 收款銀行: 銀行帳號:6.2乙方應(yīng)當(dāng)培訓(xùn)結(jié)束后10個工作日內(nèi)（時間）向甲方提供正規(guī)發(fā)票。第七條雙方權(quán)利義務(wù)7.1甲方的權(quán)利義務(wù) 7.1.1甲方有責(zé)任按照支付條款中規(guī)定的時間和金額向乙方支付培訓(xùn)費用。7.1.2甲方應(yīng)委派一個培訓(xùn)協(xié)調(diào)人員,負責(zé)協(xié)助乙方安排培訓(xùn)事宜及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)。7.1.3甲方應(yīng)負責(zé)培訓(xùn)期間在甲方安排培訓(xùn)場所的安全保衛(wèi)工作。7.2乙方的權(quán)利義務(wù) 7.2.1乙方應(yīng)按約定提供完善的培訓(xùn)服務(wù)，確保講師及工作人員準時到場,并有效組織控制培訓(xùn)課程利逬行，保證培訓(xùn)質(zhì)量。培訓(xùn)后負責(zé)培訓(xùn)的實施及培訓(xùn)后 的學(xué)員評估，調(diào)查學(xué)員學(xué)習(xí)效果,并將結(jié)果及時反饋給甲方。7.2.2乙方自行負責(zé)安方

5、揺S人員培訓(xùn)期間的工作場所、交通及食宿。7.2.3乙方應(yīng)當(dāng)保證提供的文件和培訓(xùn)內(nèi)容不侵犯任何第三方的知識產(chǎn)權(quán)等相關(guān)權(quán)利,若因乙方提供文件或培訓(xùn)內(nèi)容發(fā)生糾紛的，由乙方負責(zé)處理,并承擔(dān)甲 方因此遭受的損失。第八條不可抗力免責(zé)8.1 ”不可抗力”是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限 于：天災(zāi)、水災(zāi)、地震或其他災(zāi)難，戰(zhàn)爭或暴亂,以及其他在受影響的一方合理 控制范圍以外且經(jīng)該方合理努力后也不能防止或避免的類似事件?！闭袨?quot; 是指國家依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章或政策實施的強制行為,包括但不限于拆遷、征 收、禁令，以及其他本合同當(dāng)事方無法控制的且對合同履行有實質(zhì)性影響的事件。由于不

6、可抗力或政府行為的原因，而不能履行合同或延遲履行合同的一方可視不 可抗力的實8.2 際影響免除部分或全部違約責(zé)任。但受不可抗力或政府行為影響的一方應(yīng)在通知 可能的情況下立即通知對方，并在不可抗力發(fā)生后15天內(nèi)特快專遞郵寄相關(guān)的 主管部門簽發(fā)的證明文件,以便其他各方審查、確認。8.3發(fā)生不可抗力或政府行為事件終止或消除后，受不可抗力或政府行為影響的一方,應(yīng)立即通知對方，發(fā)生不可抗力或政府行為事件終止或消除后15天內(nèi)特 快專遞郵寄相關(guān)的主管部門簽發(fā)的證明文件確認不可抗力或政府行為事件的終 止或消除。8.4因不可抗力或政府行為導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的,雙方可以解除本合同,互不承擔(dān)責(zé)任。第九條違約責(zé)任9

7、.1甲方違反本合同約定的,乙方照常全額支付培訓(xùn)費用。9.2乙方違反本合同約定的,甲方有權(quán)要求按培訓(xùn)費用全額賠償。第十條保密10.1甲乙雙方應(yīng)對合作過程中知悉的對方的經(jīng)營情況和信息予以保密。本項義務(wù)不以本合同解除而免除。10.2甲方及相關(guān)參訓(xùn)人員不得以任何目的對第三方公布乙方提供的文件或培訓(xùn)第十一條其它1L1本合同所稱書面形式是指合同書.信件和數(shù)據(jù)電文（包括電報、電傳.傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件）等可以有行地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。1L2在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成由合同甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ翰脹Q。113如有未盡事宜.經(jīng)雙方友好協(xié)商.可補充相關(guān)協(xié)議.合同附件及補充協(xié)議與本合同具同

8、等法律效力11.4本合同自雙方簽字蓋章之日起塚。此合同一式二份.甲.乙雙方各持份。甲方（公章）：湖南醫(yī)療投資管理有限公司乙方（公章）：上海人力資源有限公司:法定代表人（授權(quán)代表人）:法定代表人（授權(quán)代表人）聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:簽署日期：簽署日期：小學(xué)少先隊組織機構(gòu)中隊大隊長、少先隊組織山少先隊大隊部及各中隊組成， 其成員包括少先隊輔導(dǎo)員、長、小隊長、少先隊員，為了健全完善我校少先隊 組織，特制定以下方案：一、成員的確定、大隊長山紀律部門、衛(wèi)生部門、升 旗手、鼓號隊四個組織各推薦一名優(yōu)秀學(xué)生擔(dān)1任（共四名），該部門就主要山 大隊長負責(zé)部門內(nèi)的紀律。名），一.中、小隊長山各班中隊公開、公平選舉產(chǎn)

9、生，中隊長各班一名（共211 （共小隊長各班各小組先選舉出一名也可以根據(jù)本 班的實際1W況另行選舉。般山班長擔(dān)任，名小隊長）然后各班可以根據(jù)需要添 加小隊長兒名。個小組，就88、在進行班級選舉中、小隊長時應(yīng)注意，必須把 衛(wèi)生、紀律部門的檢查學(xué)生先選舉3在中、小隊長之內(nèi)，剩余的中、小隊長名 額山班級其他優(yōu)秀學(xué)生擔(dān)任八 在班級公開、公平選舉出中、小隊長之后，由班 主任老師授予中、小隊長標(biāo)志，4大隊長山少先隊大隊部授予大隊長標(biāo)志。.二.成員的職責(zé)及任免1、大、中、小隊長屬于學(xué)校少先隊組織，各隊長不管是遇見該班的、外班的， 不管是否在值勤，只要發(fā)現(xiàn)任何人在學(xué)校內(nèi)出現(xiàn)說臟話、亂扔果皮紙屑、追逐打 鬧、攀

10、爬欄桿、亂寫亂畫等等一些違紀現(xiàn)象，都可以站出來制止或者報吿老師。2、班主任在各中隊要對中、小隊長提出具體的責(zé)任，如設(shè)置管衛(wèi)生的小隊長， 管紀律的小隊長，管文明禮貌的、管服裝整潔的等等，根據(jù)你班的需要自行定出 若干相應(yīng)職貴，讓各位隊長清楚自己的職權(quán)，有具體可操作的事情去管理，讓各 位隊長成為班主任真正的助手，讓學(xué)生管理學(xué)生。各中隊長可以負責(zé)全班的任何 違紀現(xiàn)象，并負責(zé)每天早上檢查紅領(lǐng)巾與校牌及各小隊長標(biāo)志的佩戴情況。3、大、中、小隊長標(biāo)志要求各隊長必須每天佩戴，以身作則，不得違紀，如有 違紀現(xiàn)象，班主任可根據(jù)中、小隊長的表現(xiàn)撤消該同學(xué)中、小隊長的職務(wù)，另行 選舉，大隊長山紀律、衛(wèi)生部門及少先隊大

11、隊部撤消，另行選舉。4、各班中.小隊長在管理班級的過程中負責(zé)，表現(xiàn)優(yōu)秀，期末評為少先隊部門 優(yōu)秀干部。小學(xué)少先隊組織機構(gòu)少先隊組織山少先隊大隊部及各中隊組成，其成員包括少先隊輔導(dǎo)員、大隊長、 中隊長、小隊長、少先隊員，為了健全完善我校少先隊組織，特制定以下方案: 一、成員的確定1、大隊長山紀律部門、衛(wèi)生部門、升旗手、鼓號隊四個組織各推薦一名優(yōu)秀學(xué) 生擔(dān)任（共四名），該部門就主要山大隊長負責(zé)部門內(nèi)的紀律。2、中、小隊長山各班中隊公開.公平選舉產(chǎn)生，中隊長各班一名（共11名）， 一般山班長擔(dān)任，也可以根據(jù)本班的實際情況5行選舉。小隊長各班各小組先選 舉出一名（共8個小組，就8名小隊長）然后各班可以

12、根據(jù)需要添加小隊長兒名。3、在進行班級選舉中、小隊長時應(yīng)注意，必須把衛(wèi)生、紀律部門的檢查學(xué)生先 選舉在中、小隊長之內(nèi)，剩余的中、小隊長名額山班級其他優(yōu)秀學(xué)生擔(dān)任。、在班級公開、公平選舉出中、小隊長之后，山班主任老師授予中、小隊長標(biāo)志，4、大隊長山少先隊大隊部授予大隊長標(biāo)志。二.成員的職責(zé)及任免1、大、中、小隊長屬于學(xué)校少先隊組織，各隊長不管是遇見該班的、外班的， 不管是否在值勤，只要發(fā)現(xiàn)任何人在學(xué)校內(nèi)出現(xiàn)說臟話、亂扔果皮紙屑、追逐打 鬧、攀爬欄桿、亂寫亂畫等等一些違紀現(xiàn)象，都可以站出來制止或者報吿老師。2、班主任在各中隊要對中、小隊長提出具體的責(zé)任，如設(shè)置管衛(wèi)生的小隊長， 管紀律的小隊長，管文明禮貌的、管服裝整潔的等等，根據(jù)你班的需要自行定出 若干相應(yīng)職貴，讓各位隊長清楚自己的職權(quán)，有具體可操作的事悄去管理，讓各 位隊長成為班主任真正的助手，讓學(xué)生管