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文檔簡介
1、地面環(huán)境衛(wèi)生考核制度為確保礦井地面環(huán)境衛(wèi)生管理工作能扎實有效的開展,特制定本管理制度。一、成立檢查小組組 長:辦公室主任成 員: 后勤管理員、保衛(wèi)科長、井口醫(yī)療站負責人二、主要職責結(jié)合礦區(qū)實際,負責地面環(huán)境衛(wèi)生管理,組織檢查劃分區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生治理情況,依照本制度對衛(wèi)生進行檢查評比、通報,并監(jiān)督問題的整改落實情況。三、考核辦法每周二檢查一次,就發(fā)現(xiàn)的問題及時通知整改,由辦公室主任、后勤管理員負責,每月考核一次,由辦公室負責組織檢查小組統(tǒng)一進行檢查評比。四、相關(guān)要求1、辦公室主任為環(huán)境衛(wèi)生管理工作的第一責任人,后勤管理員為環(huán)境衛(wèi)生管理工作的主要負責人,后勤管理員要做好工作安排,將衛(wèi)生區(qū)域責任明確到
2、各班組,嚴格按照標準要求,對分管區(qū)域進行清掃,杜絕臟、亂現(xiàn)象。創(chuàng)造一個良好、整潔、舒適的工作環(huán)境。2、檢查工作要堅持“公平、公正、公開”的原則,嚴格按照標準從嚴考核,嚴禁弄虛作假,杜絕走過場現(xiàn)象的發(fā)生,切實將礦容礦貌的改善工作落到實處。五、獎懲辦法1、衛(wèi)生區(qū)域劃分及每月考核獎懲辦法檢查小組對各區(qū)域的衛(wèi)生進行每周一檢查、每月一考核。每月25日(逢節(jié)假日順延)考核小組將對各區(qū)域的責任衛(wèi)生區(qū)進行檢查評比。獎懲標準區(qū)域劃分當月得分100分95-90分(含)90以下綜合樓1-2樓、綜合樓3樓、招待所獎勵50元/人標準分為95分,每少1分罰區(qū)域負責人10元/分罰款50元洗車場、洗衣房獎勵50元/人標準分為
3、95分,每少1分罰區(qū)域負責人10元/分罰款100元入井大堂、食堂、礦區(qū)大門至綜合樓獎勵50元/人標準分為95分,每少1分罰區(qū)域負責人10元/分罰款200元2、每個季度末召開衛(wèi)生工作總結(jié)會,對各區(qū)域季度內(nèi)的累積總分和扣分進行考核獎罰。獎懲標準區(qū)域劃分季度內(nèi)考核分總分累積超過298分季度內(nèi)累積扣分大于或等于20分季度內(nèi)扣分超過30分綜合樓1-2樓、綜合樓3樓、招待所獎勵50元/人以20分為基準,每超2分罰責任人20元罰款100元洗衣房、礦區(qū)大門獎勵50元/人以20分為基準,每超2分罰責任人20元罰款300元入井大堂、食堂獎勵50元/人以20分為基準,每超2分罰責任人20元罰款400元礦區(qū)大門至綜合
4、樓獎勵50元/人以20分為基準,每超2分罰責任人20元罰款500元3、處罰由檢查小組出具罰款單,罰款交財務(wù)科專款專用,嚴禁挪作它用,上交罰款主要用于對衛(wèi)生評比的獎勵。六、其他本考核制度自發(fā)布之日起實施,解釋權(quán)歸辦公室。附表: 各區(qū)域衛(wèi)生考核標準班組:綠化隊崗位工作流程崗位要求衛(wèi)生標準考核標準一、綠化隊(一)每天上午、下午對礦區(qū)進行清掃1、每天清掃礦區(qū)內(nèi)所負責區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,做到礦區(qū)、公路、地面、草地整潔干凈,無雜物、沙石、灰塵;2、每天清掃的垃圾、雜物要按指定地點堆放;3、湖邊等欄桿及時拭擦干凈。草坪綠化帶精心栽培、修剪、綠地無死樹;定期給花草澆水、施肥、除草。垃圾日產(chǎn)日清,垃圾、果皮、紙屑
5、及其他雜物入箱,垃圾箱外表清潔,周圍干凈,無垃圾暴露;垃圾桶內(nèi)無污水流出。 礦區(qū)無衛(wèi)生死角、無煙頭、無紙屑、無雜草、無殘標,無亂寫、亂畫、亂張貼現(xiàn)象;公共設(shè)施、牌匾等定期擦拭,保持清潔。天花板、墻面、玻璃、木雕、花瓶、廣告牌等表面無蜘蛛網(wǎng)無灰塵無污跡,辦公桌面、會議桌、沙發(fā)、地板干凈整潔明亮,綠色植物及時澆灌修剪。衛(wèi)生間無異味、無雜物、無垃圾、無塵無蚊蠅;(新餐廳)地板無垃圾、無污漬;墻面、桌面、飾品明亮無塵無漬無蜘蛛網(wǎng);衛(wèi)生間無異味、無塵無蚊蠅;物品抽屜物品擺放整齊、清潔干凈;所用餐具清潔衛(wèi)生、無缺口。兩處不合格的扣責任區(qū)域2分。季度考核平均分不達270分的扣后勤管理員考核分2分(二)衛(wèi)生間
6、清洗及注意事項1、每天對所管轄區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生間進行衛(wèi)生清洗,做到衛(wèi)生間地板、洗手盆、墻面、尿槽、鏡子干凈整潔,無蜘蛛網(wǎng)、無灰塵、無雜物。2、衛(wèi)生間內(nèi)不準亂堆放東西,衛(wèi)生工具要整齊擺放。(三)燈箱、音響、廣告牌的清潔1、及時清潔燈箱、音響、廣告牌2、發(fā)現(xiàn)損壞的要及時上報。(四)礦區(qū)地面沖水1、大門一帶每周三、日沖水;其他地方視情況而定。2、沖水時要到位,積水地方要用掃把掃干。3、沖水工具要愛護并保管好。(五)花草樹木的養(yǎng)護1、礦區(qū)內(nèi)的花草樹木及時澆水放料、定期修剪。2、樹上結(jié)的果實未經(jīng)辦公室允許任何人不得采摘。(六)完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)1、完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)后要及時匯報結(jié)果,做到做事有始有終
7、。(七)各種勞保及勞動用具的管理1、綠化隊每人每年發(fā)放一套迷彩服一雙迷彩鞋,勞動工具視情況進行購買。2、綠化隊要妥善保管好個人勞保,勞動工具由班長組織隊員收藏好,如因亂丟亂放造成個人勞保、勞動工具丟失的,追究造成人責任并責令其本人自行購買。二、公路保潔員(一)清掃路面1、清掃大門到百法二組公路上的垃圾、粉塵,將垃圾及粉塵收集拿到指定地點倒放。2、維護勞動設(shè)備、工具。(二)清理路邊雜草1、及時清理公路兩邊雜草及水溝三、辦公樓保潔員(一)辦公室、會議室衛(wèi)生1、搞好負責樓層所有會議室及公共場所衛(wèi)生。(二)衛(wèi)生間衛(wèi)生1、天花板、墻壁、設(shè)施、表面無蜘蛛網(wǎng)無灰塵無污跡,便盆無污垢變色。2、經(jīng)常消毒,無異味
8、。3、及時添加紙巾、洗手液、點檀香等(三)辦公樓前廣場衛(wèi)生1、拖洗廣場地板,清潔廣告板,修剪盆景,保持干凈整潔。2、勞動工具擺放整齊。四、馬場飼養(yǎng)員(一)喂養(yǎng)動物1、到食堂挑剩飯剩菜。2、要馬草、煮豬料。3、每天早晚分兩次喂養(yǎng)牲畜和牲畜,每星期的星期三和星期天喂魚。(二)搞衛(wèi)生、消毒1、每天負責完成養(yǎng)殖場內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,沖洗豬欄、馬棚。2每星期對養(yǎng)殖場至少消毒兩次。五、新餐廳保潔員1、每兩天一次清掃新餐廳、樓梯、衛(wèi)生間及墻面衛(wèi)生。2、臨時用餐要搞好餐前、餐后衛(wèi)生,備好茶酒飲料瓜子等;3、及時澆灌擺放的盆花、拭擦葉子,及時打撈水池漂浮物。4、餐后收撤餐酒具、搞好衛(wèi)生、關(guān)好電器。5、及時拭擦擺件物品及
9、搞好電器衛(wèi)生。2、入井大堂崗位工作流程崗位要求衛(wèi)生標準考核標準貴賓室崗位(一)負責勞保發(fā)放工作1、負責到倉庫領(lǐng)用領(lǐng)導、貴賓下井需用的衣服、水鞋、礦帽、皮帶、口罩、毛巾等勞保用品。地板無雜物,無垃圾,墻面、天花板無塵無漬無蛛網(wǎng)無亂貼亂畫;鏡子、門窗、玻璃干凈明亮衛(wèi)生間無異味、無雜物、無垃圾、無塵無蚊蠅;設(shè)備設(shè)施擺放整齊無損壞日用品及時添加熱水、涼茶等及時供應(yīng)兩處不合格的扣責任區(qū)域2分。季度考核平均分不達270分的扣后勤管理員考核分2分(二)管理貴賓室1、負責貴賓室衛(wèi)生,保持貴賓室整潔干凈。2、負責貴賓室內(nèi)勞保供應(yīng)及洗澡用品供應(yīng)3、負責貴賓室各種設(shè)施正常使用。4、負責外來貴賓下井的接待工作。(三)
10、完成大堂衛(wèi)生1、每天早班負責完成大堂的環(huán)境衛(wèi)生。(四)完成領(lǐng)導交給的其他任務(wù)1、班長負責落實領(lǐng)導交給的任務(wù),協(xié)調(diào)本部門人員完成好。2、領(lǐng)導交給的任務(wù)要及時完成,及時上報反饋。洗澡房崗位(一)回收出井的勞保及礦燈、自救器1、回收礦燈、自救器并沖洗(二)搞好衛(wèi)生1、完成沖涼房、衛(wèi)生間、過道的衛(wèi)生。要求做到:區(qū)域內(nèi)的天花板、墻壁、玻璃、設(shè)施、廣告牌的表面無蜘蛛網(wǎng)無灰塵無污跡,地板、鏡子干凈明亮。2、衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)設(shè)施、物品擺放整齊,清理垃圾筐及放好垃圾袋。(三)添加洗潔用品1、按時滿量添加洗發(fā)水、沐浴露,發(fā)現(xiàn)用完要及時補加。(四)查看熱水系統(tǒng)1、經(jīng)常檢查熱水機的工作情況,做好工作記錄。2、查看水溫,發(fā)現(xiàn)
11、異常及時上報。(五)做好交接班工作1、當班值班員做好班中記錄。2、現(xiàn)場交接班, 將當班發(fā)現(xiàn)的情況和未完成的工作交接給下一班。更衣室崗位(一)回收皮帶、礦帽出井衣服、水鞋,皮帶,礦帽分開回收,皮帶抹干凈(二)發(fā)放衣服1、保證衣服供應(yīng),及時發(fā)放衣服,。2、發(fā)放的每一套衣服必須要做好登記。3、嚴禁職工自行進入勞保間翻選勞保。4、職工下井后整理排放好發(fā)剩衣服、水鞋、礦帽、皮帶。(三)開水、茶水供應(yīng)1、查看水燒開后加滿當班開水保溫桶。2、夏季到來時當班要泡茶水。(四)搞好衛(wèi)生1、完成更衣室、洗水鞋水池的衛(wèi)生。要求做到:區(qū)域內(nèi)的天花板、墻壁、更衣柜、設(shè)施、廣告牌的表面無蜘蛛網(wǎng)無灰塵無水跡無污跡,地板干凈整
12、潔明亮。2、衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)設(shè)施、物品擺放整齊,清理垃圾筐放好垃圾袋。3、將回收的皮帶抹干凈,必要的須用水沖洗。4、工作中須輕拿輕放,防止摔壞撞壞東西。(五)做好交接班工作1、當班值班員做好班中記錄。2、現(xiàn)場交接班, 將當班發(fā)現(xiàn)的情況和未完成的工作交接給下一班。3、洗衣房崗位工作流程崗位要求衛(wèi)生標準考核標準洗衣工崗位(一)檢查機械1、開機前先檢查機械電源開關(guān)、轉(zhuǎn)動部位是否正常,內(nèi)外桶之間有無運轉(zhuǎn)障礙,2、經(jīng)常檢查好電動車是否正常電器等設(shè)備表面及開關(guān)無塵無漬、無損壞天花板、墻壁、機器設(shè)施、廣告牌、表面無塵無漬無蛛網(wǎng),地板干凈整潔明亮。衣服干凈整齊、無破損鞋帽干凈、曬干、無損壞車輛干凈整潔、無損壞,電瓶
13、極柱、樁頭無發(fā)霉、變質(zhì)衛(wèi)生間、房間、過道干凈明亮、無塵無污無垃圾無蛛網(wǎng),物品無損壞,日用品及時添加。兩處不合格的扣責任區(qū)域2分。季度考核平均分不達270分的扣后勤管理員考核分2分(二)開機1、取適量的洗滌衣物放入桶內(nèi),視洗滌衣物的污臟程度投放洗滌品及消毒液,關(guān)嚴好內(nèi)外桶。2、打開進水、進氣閥門,額定好水位或氣壓后關(guān)緊閥門,3、按動開關(guān)開始洗滌或烘干,洗滌時間一般為30-40分鐘,也可縮短。4、工作過程如出現(xiàn)運轉(zhuǎn)不正常有異常應(yīng)及時上報調(diào)度找人維修。(三)配好衣服1、烘干衣服后應(yīng)及時對號疊好衣服、毛巾。2、及時將衣服送到入井大堂。3、清洗礦帽,發(fā)現(xiàn)無帽帶的及時修補,無帽帶的不能送入大堂。(四)搞好
14、衛(wèi)生1、每班按時按標準化要求搞好洗衣房衛(wèi)生。洗鞋、洗礦帽崗位(一)洗鞋、洗礦帽1、將當班井下回收的水鞋、礦帽洗干凈,把水甩干。2、曬干水鞋、礦帽。(二)配鞋1、將曬干的水鞋、礦帽裝車。2、及時送到入井大堂。3、視當班下井人數(shù),配足水鞋、礦帽,配對上架。4、及時修補損壞的礦帽,禁止配送無帽帶的礦帽。(三)搞好衛(wèi)生1、每班按時按標準化要求搞好洗衣房衛(wèi)生。駕駛電動車工崗位(一)接送勞保1、日常檢查電車是否正常。2、將干凈、曬干的勞保用品及時拉到入井大堂,保證工人下井勞保到位齊全。3、駕駛電車時要注意安全,不得超載、超速行駛。(二)保養(yǎng)電車1、定期充電、保養(yǎng)電動車,。2、清洗車輛3、車輛有故障時,及時
15、送到機修部門維修。4、保養(yǎng)電瓶,如有發(fā)霉等現(xiàn)象及時上報。縫衣工崗位(一)縫補破損衣褲1、完成當天的縫補工作,保證職工有足夠的衣服下井。2、訂好衣褲扣。(二)保養(yǎng)車衣機1、車衣機要定期保養(yǎng)加潤滑油,保證正常工作。招待所崗位(一)接待服務(wù)1、及時準備好房間和日用品,保證領(lǐng)導、客人隨到隨住。2、文明禮貌、態(tài)度溫和、有耐心微笑服務(wù)。(二)衛(wèi)生1、搞好招待所區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,保持干凈整潔。2、完成領(lǐng)導臨時交辦的工作任務(wù)。4、食堂崗位工作流程崗位要求衛(wèi)生標準考核標準一、采購員崗位(一)、采購食品1、每天按時按量采購食品。2、采購的食品必須保證質(zhì)量并向供貨商索要出貨單、經(jīng)營許可證、食品檢疫證。3、采購工作中
16、應(yīng)貨比三家,使所購買到的物品做到物美價廉。4、嚴禁采購腐敗變質(zhì)食物。5、物品采購員要忠于職守、廉潔自律、不準弄虛作假、假公濟私。門、窗玻璃、支柱、地面、桌面、墻面、窗臺、燈管干凈明亮美觀;無塵無污無油垢無蛛網(wǎng)無亂貼亂畫生熟食品分開,無腐爛無變質(zhì)無異味刀具、廚具、炊具、餐具衛(wèi)生清潔、擺放整齊無“四害”生物設(shè)備無損壞、無亂開關(guān)水溝無污臭水無亂倒剩飯菜、洗碗水剩飯菜、廚余及其它廢棄物應(yīng)使用泔水桶,通往水溝部分(截流槽)須加裝濾網(wǎng),并每天清理,以維暢通一處不合格的扣責任區(qū)域1分。亂倒飯菜等對責任人罰款20元/次季度考核平均分不達270分的扣后勤管理員考核分2分(二)、監(jiān)督管理1、協(xié)調(diào)廚師服務(wù)員按時完成
17、工作。2、每天檢查食堂各區(qū)域衛(wèi)生和消毒情況。3、檢查食堂各種設(shè)備工作情況。二、倉庫管理員、驗收員崗位(一)、倉庫物品管理1、倉管管理員、驗收員要嚴把物品采購“三關(guān)”,即:質(zhì)量關(guān)、進貨關(guān)、價格關(guān),嚴禁三無產(chǎn)品、腐爛產(chǎn)品、不衛(wèi)生食品進入食堂。2、倉管管理員、驗收員驗收進庫的物品時必須稱重量點數(shù)量并做好進庫物品臺賬。3、倉庫管理、驗收員要忠于職守、廉潔自律、不準弄虛作假、假公濟私,如發(fā)現(xiàn)有違法亂紀行為的,一經(jīng)查實,從嚴處理。4、領(lǐng)出庫的物品做好出庫臺賬。2、衛(wèi)生1、食堂倉庫必須保持干凈整潔,通風無異味。2、生料、熟料要分開保鮮冷藏。3、做好防潮防腐工作;做好防“四害”、滅“四害”工作4、物品上架擺放
18、整齊,嚴禁食用食品、調(diào)料長期庫存。3、其他工作1、協(xié)助機關(guān)食堂服務(wù)員完成職工用餐相關(guān)工作。2、服從公司領(lǐng)導及班長交代的其他接待工作任務(wù)。三、廚師崗位(一)、檢查灶具1、炒菜前檢查各種灶具、廚房設(shè)備是否完好。2、負責及檢查廚房衛(wèi)生(二)、烹飪菜肴1、準備調(diào)味。2、熱處理,將須煮制的原料進行處理。3、檢查各種配菜,根據(jù)菜單檢查配出的菜品是否齊全,配菜的原料是否準確。4、烹制及調(diào)味,根據(jù)菜肴的口味要求進行加熱和調(diào)味,火候適宜,調(diào)味準確。5、裝盤,遇到接待,菜肴需按一定規(guī)定裝盤,干凈利落,照型美觀大方。6、菜肴的形成。7、協(xié)助餐廳服務(wù)員做好開餐準備。(三)、衛(wèi)生1、清理廚房設(shè)備、灶臺、刀具、地板等衛(wèi)生,要求做到:廚房天花板、墻上、玻璃無蜘蛛網(wǎng)無灰塵,臺面、地板上無雜物無灰塵,保持廚房干凈整潔。(四)、其他工作1、遇到大型會議、接待等特殊情況要服從領(lǐng)導、班長的工作安排。四、服務(wù)員崗位(一)、早餐工作1、每天按時準備好早餐需要的米粉、配菜、配料、湯水等,保證職工按時就餐。2、早餐用餐后及時搞衛(wèi)生、洗餐具并進行消毒。(二)、午餐、晚餐工作1、午餐、晚餐前配合廚師洗好菜并將煮好飯菜及時送到飯菜發(fā)放間按時發(fā)放。2、配好足夠碗筷
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