邛崍市強項實驗學校高專部學年度上學期教學工作計劃

1、下載文檔自由編輯打印PAGE6 / NUMPAGES6下載文檔自由編輯打印下載文檔自由編輯打印邛崍市強項實驗學校高專部2014-2015學年度上學期教學工作計劃一、指導思想：本學期，我部教學工作緊緊圍繞學校工作總目標，以實施素質(zhì)教育為主題，以提高教學質(zhì)量為中心，以“關(guān)注課堂教學改革，提高課堂教學效率，打造實效課堂”為工作重點，狠抓教學常規(guī)管理，深入開展校本教研活動，更新教師教學觀念，培養(yǎng)學生良好的學習習慣，形成良好的部風、教風、學風，努力提高教學質(zhì)量。二、工作目標：（一）管理目標1. 抓好養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學生良好的學習習慣。2. 扎實開展校本教研活動，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)、示范作用，提高教師整體素

2、質(zhì)。3. 繼續(xù)抓好、抓實畢業(yè)班的教學和管理工作，力爭2015年順利完成85的升學目標。4. 加強教學常規(guī)管理，堅持四個不動搖：即堅持集備制度不動搖；堅持學案制度不動搖；堅持月考制度不動搖；堅持課改制度不動搖。（二）成效目標1. 齊心協(xié)力，努力實現(xiàn)我部制定的各項教學目標和指標。2. 非畢業(yè)班年級成績，力爭優(yōu)秀人數(shù)、高分人數(shù)和總成績緊靠或超越實驗部。3. 深化課堂教學改革，努力打造實效課堂，力爭在平均分和及格率上都有大提升。三、工作重點及措施：（一）繼續(xù)深化教學改革工作，抓好打造實效課堂這一突破口，突出課堂的實效性。首先，提倡鼓勵學生自主、合作、探究學習，重視學生展示活動和教師的有效引導和評價，想

3、辦法讓學生動起來，讓課堂活起來，使課堂成為學生展示自我、發(fā)現(xiàn)自我、發(fā)展自我的舞臺。其次，加強對“永威”和“蒲江”教學模式的深層研究，提高各個環(huán)節(jié)的實效性；要求每位教師都要加強學習、加強研究、投身改革、不斷探索、勇于實踐，力爭40以上的教師能上高效課堂課，80以上的教師能上實效課堂課。（二）加強教學常規(guī)管理，認真落實 “四項教學管理制度”。1堅持集體備課制度，充分發(fā)揮集體的智慧和力量。學校要求實施教研組集體備課制，我部各學科也設立備課組長，各備課組長要在期初定好備課計劃，明確主備人并按時上報審批。備課組要認真組織本學科的集體備課活動，按照備課計劃，落實備課時間、地點和主備人，按集體備課的相關(guān)制度

4、落實好每個細節(jié)。要認真記錄集體備課的研討過程，每次集體備課要根據(jù)每個人的發(fā)言情況和表現(xiàn)劃分出等級，每月對集體備課活動做出小結(jié)，并將個人表現(xiàn)，出勤等綜合評價記錄存檔，組內(nèi)要形成集體合力，發(fā)揮集體優(yōu)勢，集思廣益，共同提高。要深研課標和考試說明，多視角、多層次、全方位對教材進行分析、研究，并做好課程的二次開發(fā)。2.堅持學案使用制度，讓學案成為提高質(zhì)量的主要抓手。學案是集體備課的成果，學校要求課課有學案，學案設計要遵照以下原則：（1）目標明確（2）重點突出（3）典例引領(lǐng)（4）講練結(jié)合（5）關(guān)注差異（6）注重層次（7）培養(yǎng)能力（8）人人達標。要求教師要與學生同做學案，并把學案置在教案的后面。3.堅持月考

5、制度，讓月考成為“四清”的主要措施。各學科組要按要求按時組織月考，嚴格把好命題關(guān)，讓月考真正起到學生知識上查漏補缺的作用，為不同層次的學生學習掃清障礙；讓月考真正實現(xiàn)學生在知識上 “堂堂清、日日清、周周清、月月清”這一效果。4.堅持課改展示評價制度，最大限度地提高學生的有效參與度。課改展示活動是活躍課堂，充分發(fā)揮學生主體作用的主要途徑，是充分體現(xiàn)生本教育的有效方式，教師要及時有效地進行多元化評價，激發(fā)學生興趣，培養(yǎng)學生綜合能力。（三）充分發(fā)揮課改大課堂的示范和引領(lǐng)作用。積極開展骨干教師大課堂活動，讓大課堂真正成為我部實效課堂的示范窗口，并和教研組“匯報課”有機結(jié)合。要求一：上課人員要高度重視，

6、把握實效課堂的精髓讓學生主動學習，讓學生積極合作，讓教師有效發(fā)揮，讓學生形成能力，讓每一個環(huán)節(jié)都實效；要求二：落實我部實效課堂“先學后教、當堂訓練”模式；要求三：符合課改要求，突出學科特點；要求四：選擇恰當?shù)慕谭ê蛯W法；要求五：合理利用電子白板，并與實效課堂有機結(jié)合起來。（四）加強教師培訓，提高教師整體素質(zhì)。本學期要加大教師培訓工作力度，為青年教師成長搭建平臺，確立“一年掌握規(guī)范，兩年勝任熟練，三年能挑重擔，五年力爭骨干”的培養(yǎng)目標。1.開展全員研究課標、鉆研教材、研讀考試說明活動，提高教師駕馭教材和把握課標和考試說明的能力。我部開展考核競賽活動，并對優(yōu)秀者進行表彰和獎勵。2. 加強對青年教師

7、和老教師的培訓。抓青年教師的學習，以促其共同發(fā)展；抓青年教師的教學常規(guī)和基本功訓練，促其素質(zhì)提升，同時成立以老帶新幫扶結(jié)對組織，進一步明確幫扶任務，明確培養(yǎng)目標。要落實培養(yǎng)具備“六個一”要求的新教師隊伍，即：具備一種精神愛崗敬業(yè)；樹立一種意識探索創(chuàng)新；精通一門學問所任教的學科；打好一個基礎科學和人文素養(yǎng)；掌握一項技術(shù)現(xiàn)代教學技術(shù)：養(yǎng)成一種習慣不斷鉆研，終身學習。為新教師盡快成長創(chuàng)造條件，使大家盡快成長為教學的骨干力量。3. 培養(yǎng)教師要具備五種意識：一是要有課程意識（高度），二是要有目標意識（準度），三是要有結(jié)構(gòu)意識（寬度），四是要有問題意識（精度），五是要有生本意識（效度）。4. 堅持聽課評課

8、制度，要求每位教師學期聽課30節(jié)，備課組長40節(jié)，部長、教學主任80節(jié)以上。（五）制定并落實關(guān)于學生品德評定和學習評價的管理規(guī)定。要打造實效課堂，要全面提高教學成績，需要創(chuàng)造良好的學習氛圍，需要調(diào)動每一個學生的積極因素，需要對學習行為不良的學生進行綜合治理，消除課堂的消極對抗因素。本學期，我部將制定關(guān)于學生品德評定和學習評價的管理規(guī)定，要求任課教師要嚴格執(zhí)行這一學生學習行為評價管理規(guī)定，規(guī)范好學生的課堂學習行為，按時填寫好學生的日考評檔案，高專部德育和教學聯(lián)合抓好這一學生“檔案袋”工程。（六）加大教學督查力度，促進課堂教學有效性、實效性，全力打造“實效課堂”。1.嚴格按照學校要求，部門領(lǐng)導落實

9、好承包責任制度，深入課堂，了解教學一線的實際情況，幫助教師解決在教學中存在的問題，建立并落實隨時聽課、推門聽課、跟蹤聽課制度，對課堂教學進行有效的診斷，對薄弱學科進行重點督導，查找問題，找出解決問題的最佳方案，對薄弱學科教師，新教師，高三教師進行跟蹤聽課，積極與教師探討，指出改進教學的相關(guān)建議。2. 教學常規(guī)督查。按教學常規(guī)相關(guān)要求，督查教師的教學常規(guī)落實情況。（1）每周進行一次教案學案檢查評比，每月進行一次月考、作業(yè)檢查評比。嚴格落實教案學案審批檢查制，未經(jīng)備課組長審批的教案學案不準使用。定期對月考和模擬考試命題的質(zhì)量進行檢測和評比。制定并落實輪流檢查制度，對各組的集體備課情況進行檢查和評價

10、。（2）侯課制落實和督查。教師要堅持侯課制，至少提前2分鐘進課堂，做好課前準備，管理好班級課間班內(nèi)秩序。（3）班務日志的落實和檢查。各班要按要求認真使用好班務日志，讓它真正成為班級管理和教學管理的有力抓手。（4）對備課組實施過程考評和期末綜合評價相結(jié)合，期末評出優(yōu)秀備課組。（5）教和學規(guī)范性督查。高專部班子成員對課堂教和學行為的規(guī)范性進行督查，充分利用現(xiàn)代手段如照相機錄相機等，記錄教師的組織教學情況及學生的課堂表現(xiàn)。督查教師組織教學是否到位，點拔是否精當、準確；督查學生學習是否積極主動，合作交流能否達成實效，學生展示是否落實，是否規(guī)范、恰當。要適當進行量化，依此為依據(jù)落實對學生、對班級、對教師

11、的考核。（七）高三工作要拼搏進取，力爭今年單招升學創(chuàng)造新突破。1. 鼓舞士氣，開好分階段動員大會。2. 搞好復習課研究，提高課堂效率，打造復習課高效課堂。3. 搞好聯(lián)考和模擬考試，在實戰(zhàn)中培養(yǎng)鍛煉學生。4. 開好部門教研會，解決好備考中存在的突出問題。5. 深研課標和教材，提高選題的精度和準度。6. 抓好信息尋找捷徑，把握好命題動向。7. 把高三的常規(guī)抓嚴，把過程抓實。8. 形成合力備戰(zhàn)單招考試，力爭創(chuàng)優(yōu)成績。（八）組織開展好特色的學生活動。制定方案，建立領(lǐng)導機構(gòu)，廣泛發(fā)動有興趣愛好、有專項特長的學生加入社團開展活動。要求輔導教師努力做到：端正態(tài)度認識到位；認真組織建好團隊；制定計劃合理安排；

12、嚴格訓練抓出成效；加強管理創(chuàng)出特色。 我校正處于一個質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時期，需要大家搶抓機遇，乘勢而上，進一步增強責任感和使命感，為實現(xiàn)我校的內(nèi)涵發(fā)展、質(zhì)量提升、品牌創(chuàng)建做出更大的貢獻。 2014年8月21日附：周工作要點：第一周：（2月23日3月2日）1. 全體教師會，部署學期教學工作計劃和要點。2. 寒假作業(yè)檢查評比，教研組和備課組計劃上交和審定。 3. 學習討論教研室“教學常規(guī)管理細則”。 第二周：（3月3日3月9日）1. 輟返和職教分流工作。2. 期初聽課指導。3. 第一輪復習研討。 4. 迎接教研室期初視導。第三周：（3月10日3月16日）1. 中考百日動員大會。 2. 重點生座談會。第

13、四周：（3月17日3月23日）1. 中考教學經(jīng)驗交流。2. 語數(shù)英中考復習研究課3. “精彩一課”活動第五周：（3月24日3月30日）1. 第一次月考。2. 年級教導會，教學組月考分析會。第六周：（3月31日4月6日）1理化政史學科中考復習研究課2中考報考工作3. 召開頑強拼搏，沖刺中考主題班會。第七周：（4月7日4月13日）1參加縣中考備考會。 2. 第一次模擬訓練第八周：（4月14日4月20日）1各學科階段復習總結(jié)2各學科2014中考說明研讀、中考考點熱點分析預測。第九周：（4月21日4月27日）1. 第二次月考及月考分析會。2. 畢業(yè)班縣一?？荚?. “精彩一課”活動第十周：（4月28日5月4日）1中考體育測試工作。 2平泉一中五科競賽。3理化試驗訓練、備考第十一周：（5月5日5月11日）1迎接教研室教學第一輪督導檢查2. 九年級實驗考試。 3. 第二次中考模擬訓練。第十二周：（5月12日5月18日）1中考熱點分析訓練。 2各學科專題復習總結(jié)。第十三周：（5月19日5月25日）第三次組織中考模擬訓練（市模）。第十四周：（5月26日6月1日）各學科教師搜集、整理、研究2013中考信息、查漏補缺專項訓練。第十五周：（6月2日6月8日）1第四次中考模擬訓練。 2學生中考