C8營業(yè)收入和利潤管理ppt課件

1、1第1節(jié)營業(yè)收入管理第2節(jié)商品價錢管理第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配第8章 營業(yè)收入和利潤管理第1節(jié)營業(yè)收入管理一、營業(yè)收入管理概述P168-170一營業(yè)收入的含義與內(nèi)容二營業(yè)收入確實(shí)認(rèn)三營業(yè)收入的影響要素第1節(jié)營業(yè)收入管理二、營業(yè)收入的預(yù)測一銷售收入預(yù)測的程序二銷售收入預(yù)測的方法 P172-1761.判別分析法：意見聚集法、專家判別法2.調(diào)查分析法：3.趨勢分析法：4.因果分析法：5.量本利分析法：第1節(jié)營業(yè)收入管理三、銷售收入方案的編制P177第2節(jié)商品價錢管理一、產(chǎn)品價錢的概念二、產(chǎn)品價錢的分類三、企業(yè)制定產(chǎn)品價錢的原那么和戰(zhàn)略一原那么二戰(zhàn)略P180-181浮動；折讓；保本；心思；價錢線；壽命期

2、第2節(jié)商品價錢管理四、產(chǎn)品定價方法一本錢加成定價法二邊沿本錢定價法一、利潤的概念與內(nèi)容 利潤的概念利潤是企業(yè)在一定會計期間的運(yùn)營成果，包括收入減去費(fèi)用后的凈額以及直接計入當(dāng)期利潤的利得或損失等。2利潤構(gòu)成的內(nèi)容 1營業(yè)利潤 2利潤總額營業(yè)利潤、投資凈收益、營業(yè)外收支凈額 3凈利潤第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配1 營業(yè)利潤營業(yè)利潤是企業(yè)利潤的主要來源，營業(yè)利潤的計算用公式表示為：營業(yè)利潤=營業(yè)收入一營業(yè)本錢一營業(yè)稅金及附加一銷售費(fèi)用一管理費(fèi)用一財務(wù)費(fèi)用一資產(chǎn)減值損失+投資收益或減投資損失+公允價值變動收益或減公允價值變動損失營業(yè)收入是指企業(yè)運(yùn)營業(yè)務(wù)所確認(rèn)的收入總額，包括主營業(yè)務(wù)收入和其他業(yè)務(wù)收入。 營業(yè)

3、本錢是指企業(yè)運(yùn)營業(yè)務(wù)所發(fā)生的實(shí)踐本錢總額，包括主營業(yè)務(wù)本錢和其他業(yè)務(wù)本錢。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配2利潤總額利潤總額=營業(yè)利潤+營業(yè)外收支凈額 其中，營業(yè)外收支凈額 營業(yè)外收入營業(yè)外支出 營業(yè)外收入是指與企業(yè)消費(fèi)運(yùn)營活動沒有直接關(guān)系，不需求耗費(fèi)任何本錢的一種偶爾的的各種收入。主要包括罰款凈收入、處置固定資產(chǎn)凈收益、處置無形資產(chǎn)凈收益。 營業(yè)外支出是指企業(yè)發(fā)生的與其消費(fèi)運(yùn)營活動無直接關(guān)系，沒有任何收入的一種偶爾的、非常規(guī)性的各項(xiàng)支出。主要包括處置固定資產(chǎn)凈損失、罰款支出和非常損失等。 第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配3凈利潤凈利潤是企業(yè)利潤總額減去所得稅費(fèi)用以后的余額，即企業(yè)的稅后利潤。凈利潤=利潤總額一所

4、得稅費(fèi)用所得稅費(fèi)用=應(yīng)納稅所得額所得稅稅率第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配二、利潤分配的順序 P1841.彌補(bǔ)企業(yè)虧損2.交納企業(yè)所得稅3.分配稅后利潤1被沒收的財務(wù)損失、支付各項(xiàng)稅收的滯納金和罰款2彌補(bǔ)企業(yè)以前年度的虧損。指超越用所得稅前的利潤抵補(bǔ)虧損的法定期限后，仍未補(bǔ)足的虧損。3提取法定盈余公積金。按照當(dāng)年凈利潤扣除彌補(bǔ)以前年度虧損后的10%提取，當(dāng)法定盈余公積金到達(dá)注冊資本的50%時，可不再提取。用于補(bǔ)虧或轉(zhuǎn)增資本第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配3.分配稅后利潤4提取恣意盈余公積5向投資者分配利潤。上述分配后的余額加上以前年度未分配的利潤即為可供投資者分配的利潤?！纠?- 1】湘華集

5、團(tuán)2021年年末利潤分配前的有關(guān)資料如下表8-1表8-1 單位 ;萬元該公司決議：本年度按規(guī)定比例10%，提取盈余公積，發(fā)放股票股利10%即股東每持10股可得1股，并且按發(fā)放股票股利后的股數(shù)派發(fā)現(xiàn)金股利，每股0.1元。假設(shè)當(dāng)時股票市價為每股40元。 項(xiàng) 目 金 額 上年未分配利潤 1 500 本年稅后利潤 3 000 股本（500萬股，每股1元） 500 資本公積 200 盈余公積 500 所有者權(quán)益 5 700 第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配依上例資料：1可供分配的利潤=1500+3000=4 500萬元2本年度提取盈余公積=300010%=300萬元3本年度發(fā)放股票股利=4050010%=2 00

6、0萬元4本年度發(fā)放現(xiàn)金股利=5001+10% 0.1=55萬元5未分配利潤余額=4 500300+2 000+55=2145萬元需求指出的是，上例中以市場價錢計算股票股利價錢的做法，是很多西方國家所通行的；除此之外，也有的按股票面值計算股票股利價錢，如我國目前即采用這種做法。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配三、股份制企業(yè)利潤分配 一股利政策的根本實(shí)際.股利無關(guān)論.股利相關(guān)論第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配按照股利政策對公司價值有無影響1.股利無關(guān)論：股利政策不會影響公司股價。資本市場具有強(qiáng)式效率性沒有籌資費(fèi)用包括股票發(fā)行和買賣費(fèi)用不存在公司和個人所得稅公司的投資決策與股利政策是彼此獨(dú)立的第3

7、節(jié)利潤的構(gòu)成及分配2.股利相關(guān)論1一鳥在手論2信息傳播論3假設(shè)排除論三、股份制企業(yè)利潤分配 第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配二影響股利政策的要素影響股利政策的要素主要有以下幾個方面：1法律要素2股東要素3公司要素 4其他要素1法律要素為了維護(hù)債務(wù)人和股東的利益，國家有關(guān)法規(guī)對公司的股利分配經(jīng)常作如下硬性限制：資本保全約束資本積累約束償債才干約束超額累積利潤的約束第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配資本保全約束資本保全是為了維護(hù)投資者的利益而作出的法律限制，是公司財務(wù)管理應(yīng)遵照的一條重要原那么，它要求公司發(fā)放的股利不得來源于實(shí)收資本股本和資本公積，而只能來源于當(dāng)期利潤或留存收益。資本保全的目的在于防止公司恣意降低資金構(gòu)

8、造中權(quán)益資金的比例，保全公司的股東權(quán)益資本，以維護(hù)債務(wù)人的利益。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配資本積累約束要求公司在分配收益時，必需按一定的比例和基數(shù)提取各種法定公積金。這也是為了加強(qiáng)公司抵御風(fēng)險的才干，維護(hù)投資者的利益。我國有關(guān)法律法規(guī)明確規(guī)定，股份公司應(yīng)按稅后利潤的10%提取法定盈余公積金，并且鼓勵公司在分配普通股股利之前提取恣意盈余公積金，只需當(dāng)法定盈余公積金累計數(shù)額已到達(dá)注冊資本的50%時，才可不再提取。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配償債才干約束償債才干是指企業(yè)按時足額償付各種到期債務(wù)的才干。公司在分配股利時，必需堅持充分的償債才干。企業(yè)分配股利不能只看損益表上的凈利潤的數(shù)額，還必需思索到企業(yè)的現(xiàn)金能

9、否充足。對股份公司而言，當(dāng)現(xiàn)金股利的支付會影響其償債才干和正常運(yùn)營時，公司發(fā)放現(xiàn)金股利的數(shù)額要遭到限制。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配超額累積利潤的約束由于股東接受股利交納的所得稅高于其進(jìn)展股票買賣的資本利得稅，于是公司經(jīng)過累積利潤使股價上漲方式協(xié)助股東避稅。因此許多西方國家都留意到了這一點(diǎn)，并在法律上明確規(guī)定公司不得超額累積利潤，一旦公司的保管盈余超越法律認(rèn)可的程度，將被加征額外稅額。我國法律對公司累積利潤尚未作出限制性規(guī)定。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配(2)股東要素股利政策必需經(jīng)過股東大會決議經(jīng)過才干實(shí)施，股東對公司的股利政策具有舉足輕重的影響。股東從本身需求出發(fā)，對公司的股利分配往往產(chǎn)生這樣一些影響：

10、出于穩(wěn)定的收入和避稅思索出于控制權(quán)的思索出于躲避風(fēng)險的思索 第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配出于穩(wěn)定的收入和避稅思索一些依托股利維持生活的股東，如一些退休者，他們往往要求公司可以支付穩(wěn)定的股利，假設(shè)公司留存較多的利潤，將遭到這部分股東的反對。另外，一些高收入的股東又出于避稅的思索股利收入的所得稅高于股票買賣的資本利得稅，往往反對公司發(fā)放較多的現(xiàn)金股利。按照我國稅法規(guī)定，股東從公司分得的股息和紅利按20%的比例交納個人所得稅，而對股票買賣所得目前還沒有開征個人所得稅，因此，對股東來說，股票價錢上漲獲得的收益比分得股息、紅利更具吸引力。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配出于控制權(quán)的思索有的大股東持股比例較高，對公司擁有

11、一定的控制權(quán)，他們出于對公司控制權(quán)能夠被稀釋的擔(dān)憂，往往傾向于公司少分配現(xiàn)金股利，多留存利潤。假設(shè)公司支付較高的股利，就會導(dǎo)致留存收益減少，這又意味著未來發(fā)行新股的能夠性加大，而發(fā)行新股必然稀釋公司的控制權(quán)，這是公司原有的持有控制權(quán)的股東們所不愿看到的局面。因此，假設(shè)他們拿不出更多的資金購買新股以滿足公司的需求，寧愿不分配股利而反對募集新股。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配出于躲避風(fēng)險的思索在某些股東看來，經(jīng)過添加留存收益引起股價上漲而獲得資本利得是有風(fēng)險的，而目前所得股利是確定的，即使如今較少的股利，也強(qiáng)于未來較多的資本利得，因此他們往往要求較多地支付股利。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配(3)公司要素公司本身

12、要素的影響是指公司內(nèi)部的各種要素及其面臨的各種環(huán)境、時機(jī)而對其股利政策產(chǎn)生的影響。就公司的運(yùn)營需求來講，也存在一些影響公司股利分配的要素： 盈余的穩(wěn)定性 舉債才干 資產(chǎn)的流動性 投資時機(jī) 資金本錢 債務(wù)需求. 利潤分配的管理盈余的穩(wěn)定性公司能否能獲得長期穩(wěn)定的盈余，是其股利政策的根底。盈余相對穩(wěn)定的公司可以較好地把握本人，有能夠支付比盈余不穩(wěn)定的公司較高的股利；而盈余不穩(wěn)定的公司普通采取低股利政策。對于盈余不穩(wěn)定的公司來講，低股利政策可以減少因盈余下降而呵斥的股利無法支付、股價急劇下降的風(fēng)險，還可將更多的盈余再投資，以提高公司權(quán)益資本比重，減少財務(wù)風(fēng)險。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配舉債才干舉債才干是

13、公司籌資才干的一個重要方面，不同的公司在資本市場上的舉債才干會有一定的差別。公司在分配現(xiàn)金股利時，該當(dāng)思索本身的舉債才干，具有較強(qiáng)舉債才干的公司由于可以及時地在資本市場上籌措到所需的現(xiàn)金，那么有能夠采取比較寬松的股利政策；而舉債才干弱的公司那么不得不多滯留盈余，因此往往采取比較緊縮的股利政策。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配資產(chǎn)的流動性公司在運(yùn)營活動中，必需堅持一定資產(chǎn)的流動性，否那么就會發(fā)生支付困難。公司在分配現(xiàn)金股利時，必需思索到資產(chǎn)的流動性，較多地支付現(xiàn)金股利，會減少公司的現(xiàn)金持有量，使資產(chǎn)的流動性降低，影響未來的支付才干，甚至能夠會出現(xiàn)財務(wù)困難。而堅持一定的資產(chǎn)的流動性，是公司運(yùn)營所必需的。因此

14、，假設(shè)公司資產(chǎn)的流動性差，即使利潤可觀，也不宜分配過多的現(xiàn)金股利。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配投資時機(jī)有著良好投資時機(jī)的公司，需求有強(qiáng)大的資金支持，因此往往少發(fā)放股利，將大部分盈余用于再投資，這樣可以加速公司的開展，添加公司的未來收益；缺乏良好投資時機(jī)的公司，保管大量現(xiàn)金會呵斥資金的閑置，于是傾向于支付較高的股利。正由于如此，處于生長中的公司多采取低股利政策；而陷于運(yùn)營收縮的公司多采用高股利政策。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配資金本錢資金本錢是公司選擇籌資方式的根本根據(jù)。普通而言，與發(fā)行新股或舉債相比，保管盈余不需破費(fèi)籌資費(fèi)用，是一種比較經(jīng)濟(jì)的內(nèi)部籌資渠道。所以，從資金本錢思索，假設(shè)公司有擴(kuò)展資金的需求，也

15、該當(dāng)采取低股利政策。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配債務(wù)需求具有較高債務(wù)歸還需求的公司，可以經(jīng)過舉借新債、發(fā)行新股籌集資金歸還債務(wù)，也可直接用運(yùn)營積累歸還債務(wù)。假設(shè)公司以為后者適當(dāng)?shù)脑挶热?，前者資本本錢高或受其他限制難以進(jìn)入資本市場，將會減少股利的支付。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配(4)其他要素第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配債務(wù)合同約束債務(wù)合同約束是指債務(wù)人為了防止公司過多發(fā)放股利，影響其償債才干，添加債務(wù)風(fēng)險，而以合同的方式限制公司現(xiàn)金股利的分配。公司的債務(wù)合同，特別是長期債務(wù)合同，往往有限制公司現(xiàn)金股利支付程度的條款，以維護(hù)債務(wù)人的利益。這些條款通常包括：未來的股利只能以簽定合同之后的盈利發(fā)放，不能以過去的留存收

16、益發(fā)放；營運(yùn)資金低于某一特定金額時不得發(fā)放股利；將利潤的一部分以償債資金的方式留存下來；利息保證倍數(shù)低于一定程度時不得發(fā)放股利；規(guī)定每股股利的最高限額。公司出于未來負(fù)債籌資的思索，普通都自覺遵守與債務(wù)人事先簽署的有關(guān)合同的限制性條款，以協(xié)調(diào)公司和債務(wù)人之間的關(guān)系，這就使公司只得采取低股利政策。通貨膨脹在通貨膨脹的情況下，公司折舊基金的購買力下降，會導(dǎo)致沒有足夠的資金來源重置固定資產(chǎn)。這時盈余會被當(dāng)作彌補(bǔ)折舊基金購買力程度下降的資金來源，因此在通貨膨脹時期公司的股利政策往往偏緊。由于存在上述種種影響股利分配的要素，股利政策與股票價錢就不是無關(guān)的，或者說股票價錢不會僅僅由其投資的獲利才干所決議。第

17、3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配三股利政策的類型股利政策受多種要素的影響，并且不同的股利政策也會對公司的股票價錢產(chǎn)生不同的影響。因此，對于股份公司來說，制定一個正確的、合理的股利政策是非常重要的。財務(wù)管理主要涉及以下四種股利政策：1剩余股利政策2固定股利政策3固定股利支付率政策4低正常股利加額外股利政策第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配1剩余股利政策 剩余股利政策是指在公司有著良好的投資時機(jī)時，根據(jù)一定的目的資本構(gòu)造最正確資本構(gòu)造，測算出必需的權(quán)益資本與既有權(quán)益資本的差額，首先從盈余當(dāng)中留用，然后將剩余的盈余作為股利予以分配。這是一種投資優(yōu)先的股利政策。采用剩余股利政策的先決條件是公司必需有良好的投資時機(jī)，并且該投資

18、時機(jī)的估計報酬率要高于股東要求的必要報酬率，這樣才干為股東所接受。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配采取剩余股利政策時，應(yīng)遵照四個步驟：設(shè)定目的資本構(gòu)造，即確定權(quán)益資本與債務(wù)資本的比率，在此資本構(gòu)造下，加權(quán)平均資本本錢將到達(dá)最低程度；確定目的資本構(gòu)造下投資所需的股東權(quán)益數(shù)額；最大限制地運(yùn)用保管盈余來滿足投資方案所需的權(quán)益資本數(shù)額；投資方案所需權(quán)益資本曾經(jīng)滿足后假設(shè)有剩余盈余，再將其作為股利發(fā)放給股東。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配2固定股利政策固定股利政策是將每年發(fā)放的股利固定在某一程度上，并在較長的時期內(nèi)不變，只需當(dāng)公司以為未來盈余會顯著地、不可逆轉(zhuǎn)地增長時，才提高年度的股利發(fā)放額。這是一種穩(wěn)定的股利政策。穩(wěn)定

19、的股利政策在公司收益發(fā)生普通的變化時，并不影響股利的支付，而是使其堅持穩(wěn)定的程度。不過，在通貨膨脹的情況下，大多數(shù)公司的盈余會隨之提高，且大多數(shù)投資者也希望公司能提供足以抵消通貨膨脹不利影響的股利，因此在長期通貨膨脹的年代里也應(yīng)提高股利發(fā)放額。實(shí)行這種股利政策是支持股利相關(guān)論的，以為企業(yè)的股利政策會對公司股票價錢產(chǎn)生影響，股利的發(fā)放是向投資者傳送企業(yè)運(yùn)營情況的某種信息。 第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配采用這種股利政策的理由在于：股利政策向投資者傳送重要信息。假設(shè)公司支付的股利穩(wěn)定，就闡明該公司的運(yùn)營業(yè)績比較穩(wěn)定，運(yùn)營風(fēng)險較小，這樣能夠使投資者要求的股票必要報酬率降低，有利于股票價錢上升；假設(shè)公司的股利

20、政策不穩(wěn)定，股利忽高忽低，這就給投資者傳送公司運(yùn)營不穩(wěn)定的信息，從而導(dǎo)致投資者對風(fēng)險的擔(dān)憂，會使投資者要求的股票報酬率提高，進(jìn)而使股票價錢下跌。穩(wěn)定的股利額有利于投資者有規(guī)律地安排股利收支，特別是那些希望每期能有固定收入的投資者更歡迎這種股利政策。忽高忽低的股利政策能夠會降低他們對這種股票的需求，這樣也會使股票價錢下降。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配穩(wěn)定的股利政策能夠會不符合剩余股利實(shí)際，但思索股票市場會遭到多種要素的影響，其中包括股東的心思形狀和其他要求，因此為了使股利維持在穩(wěn)定的程度上，即使推遲某些投資方案或者暫時偏離目的資本構(gòu)造，也能夠要比降低股利或降低股利增長率更為有利。然而，該當(dāng)看到，雖然這

21、種股利政策有其股利穩(wěn)定的優(yōu)點(diǎn)，但它也能夠會給公司呵斥較大的財務(wù)壓力，特別是在公司凈利潤下降或現(xiàn)金緊張時，公司為了保證股利的照常支付，容易導(dǎo)致資金的短缺，財務(wù)情況惡化，在非常時期能夠必需降低股利額。所以，這種股利政策普通適用于運(yùn)營比較穩(wěn)定的公司采用。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配3固定股利支付率政策 這是一種變動的股利政策，企業(yè)每年都從凈利潤中按固定的股利支付率發(fā)放股利。持這種股利政策者置信只需維持固定的股利支付率，才算真正公平地對待每一位股東，他們信守的格言是“公司賺2元錢，1元分給股東，1元留存公司。這一股利政策使企業(yè)的股利支付與企業(yè)的盈利情況息息相關(guān)，假設(shè)盈利情況好，那么，每股股利額就添加，假設(shè)盈

22、利情況不好，那么每股股利額就下降，股利隨運(yùn)營業(yè)績“水漲船高。這種股利政策不會給公司呵斥較大的財務(wù)負(fù)擔(dān)，但其股利能夠變動較大，忽高忽低，這樣能夠傳送給投資者該公司運(yùn)營不穩(wěn)定的信息，容易使股票價錢產(chǎn)生較大的動搖，不利于樹立良好的企業(yè)籠統(tǒng)。有的人以為這種股利政策不能夠使公司的價值到達(dá)最大，所以反對這種股利政策。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配4低正常股利加額外股利政策低正常股利加額外股利政策，是指公司在普通情況正常下每年或每期支付固定的、數(shù)額較低的股利，只需在盈余多的年份才根據(jù)實(shí)踐情況向股東發(fā)放額外股利。但額外股利并不固定化，不意味著公司永久地提高了規(guī)定的股利率。這是一種介于穩(wěn)定股利政策與變動股利政策之間的折

23、衷的股利政策。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配這種股利政策使公司具有較大的靈敏性。當(dāng)公司盈余較少或投資需用較多資金時，可維持設(shè)定的較低但正常的股利，股東不會有股利跌落感；而當(dāng)盈余有較大幅度添加時，那么可適當(dāng)增發(fā)股利，把經(jīng)濟(jì)昌盛的部分利益分配給股東，使他們加強(qiáng)對公司的自信心，這有利于穩(wěn)定股票的價錢。這種股利政策可使那些依托股利度日的股東每年至少可以得到雖然較低，但比較穩(wěn)定的股利收入，從而吸引住這部分股東。 低固定股利加額外股利政策，既可以維持股利的一定穩(wěn)定性，又有利于使公司的資本構(gòu)造到達(dá)目的資本構(gòu)造，使靈敏性與穩(wěn)定性較好地結(jié)合，因此為許多公司所采用。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配 低正常股利加額外股利政策的缺陷是

24、：股利派發(fā)依然缺乏穩(wěn)定性，額外股利隨盈利的變化而變化，時有時無，給人漂浮不定的印象。假設(shè)公司較長時期不斷發(fā)放額外股利，股東就會誤以為這是正常股利，一旦取消，極易呵斥公司“財務(wù)情況逆轉(zhuǎn)的負(fù)面影響，股價下跌在所難免。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配四股利分配程序及方式 股利支付程序 公司股利的發(fā)放必需求遵守相關(guān)的要求,按照日常安排來進(jìn)展,普通情況下,先由董事會提出分配預(yù)案，然后提交股東大會決議經(jīng)過才干進(jìn)展分配,股東大會決議經(jīng)過分配預(yù)案后,然后向股東宣布發(fā)放股利的方案, 股利支付程序經(jīng)過股利宣告日、股權(quán)登記日、除息除權(quán)日和股利支付日四個程序。 1股利宣告曰 2股權(quán)登記日 3除息除權(quán)日 4股利支付日第3節(jié)利潤的

25、構(gòu)成及分配1股利宣告日一股利宣告日是指董事會將股東大會決議經(jīng)過的發(fā)放股利情況予以公告的日期。在公告中將宣布每股股利、股權(quán)登記日、除息日和股利支付日等事項(xiàng)。2股權(quán)登記日有權(quán)領(lǐng)取本期股利的股東資歷登記截止日期。凡是在此指定日期收盤之前獲得公司股票，成為公司在冊股東的投資者都可以作為股東享用公司分派的股利。在這一天之后獲得股票的股東那么無權(quán)領(lǐng)取本次分派的股利。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配3除息除權(quán)日領(lǐng)取股利的權(quán)益與股票分別的日期。在除息日之前購買的股票才干領(lǐng)取本次股利，從除息日開場，股利權(quán)與股票相分別，新購入股票的人不能享有股利。除息日確實(shí)定是證券市場交割方式?jīng)Q議的。在我國，由于采用次日交割方式，那么除息日與登記日差一個任務(wù)日。由于失去了付息的權(quán)益，除息日的股票價錢會下跌。4股利支付日指的是實(shí)踐向向股東發(fā)放股利的日期。在我國，上市公司支付給股東的股利在支付曰這天自動劃轉(zhuǎn)到股東賬戶。第3節(jié)利潤的構(gòu)成及分配例如，某股份公司董事會在股東大會召開后公布最后分紅方案的公告中稱：“在2021年3月10日A公司在某地召開的股東大會上，經(jīng)過了董事會關(guān)于每股普通股分派股息0.6元的2021年度股息分配方案。股權(quán)登記日是2021年4月18日，除息日是2021年4月19日，股利支付日為2021年4月25日，特此公告。此例中：股利宣告日是3月10日；股權(quán)登記日是4月