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1、第 PAGE4 頁 共 NUMPAGES4 頁辦公室工作作風整改方案 - 策劃方案 - 根據(jù)分析p p p 評議階段委機關各部室提出的意見和建議,結合辦公室工作的實際情況,特提出如下整改措施:一、存在的主要問題在征求意見階段,辦公室共收到意見和建議32條。經過分析p p p 、歸納和梳理,我們認為,主要存在以下五個方面的問題:一是關于服務工作的問題(9條);二是關于內部管理的問題(5條);三是關于綜合協(xié)調的問題(6條);四是關于車輛的管理和使用的問題(4條);五是關于財務管理的問題(3條);其它有5條。二、整改的目標通過整改,使辦公室的全體同志在理想信念,服務觀念,自身素質,自我管理能力和工作
2、能力,工作水平等方面均有明顯的提高;使辦公室的服務、協(xié)調、綜合管理等各項工作都有明顯的進步和增強,工作效率更高,參謀助手作用發(fā)揮得更好。三、整改的主要措施(一)牢固樹立服務意識,提高服務質量1、樹立“五個”服務思想。即為領導、為離退休老、為基層黨務工作者服務、為機關各部室和全體同志服務的思想和“能辦的事,要不講條件馬上辦;可能辦得到的事,要創(chuàng)造條件盡快辦;在目前的條件下辦不到的事,要耐心講明情況,待條件成熟后立刻辦”的服務思想。2、確立“四個到位”的工作原則。即“工作到位、服務到位、態(tài)度到位、語言到位”。3、處理好“一個關系”。即正確處理好按規(guī)章制度辦事與“以人為本”的關系,在不違背規(guī)章制度的
3、前提下,按照“以人為本”的原則,盡量做到服務工作的“人性化”。4、加強與機關黨委的溝通、協(xié)調工作,配合機關黨委做好為離退休老同志的服務工作。(二)加強內部管理,提高工作效率和水平1、實行問責制。進一步明確工作職責和工作分工,規(guī)范工作程序,嚴格工作要求。對不履行工作職責,違反工作程序的人和事,嚴格按規(guī)章制度的規(guī)定進行處理。使辦公室的各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。2、對機關現(xiàn)行黨內有關文件、規(guī)定進行清理,編印機關黨務工作文件匯編;編印機關黨建工作通訊錄。3、制定和完善勞務工管理暫行規(guī)定、黨工委機關外出學習考察管理暫行規(guī)定和計算機管理使用暫行規(guī)定等規(guī)章制度,形成綜合管理長效機制。真正做到“用
4、制度管人管事”。4、加強與有關部門的聯(lián)系的溝通,盡快辦好“貨幣化分房”工作。5、認真學習辦公室工作、后勤管理工作和財務管理工作等業(yè)務知識,提高工作效率和質量。(三)提高綜合協(xié)調的能力,發(fā)揮參謀助手作用1、擺正位置,明確職責。辦公室是委機關的一個服務部門、綜合協(xié)調部門,是領導的參謀和助手,不是領導部門。因此,在工作中要多做協(xié)調工作,不越位,不越權,不指手畫腳。2、當好聯(lián)絡員和播音員。在工作中,主動與委機關各部室負責人交流、溝通,充當委機關各部室之間的聯(lián)絡員和播音員,幫助各部室疏通信息交流渠道。3、樹立大局意識和全局思想,積極協(xié)助領導處理好內外關系。多為領導決策出主意、想辦法,當好領導的參謀、助手
5、。(四)嚴格執(zhí)行公務用車管理辦法,加強車輛管理和使用。1、修改和完善委機關公務用車管理辦法。2、嚴格執(zhí)行委機關公務用車管理辦法,對委機關現(xiàn)有的所有車輛,實行統(tǒng)一調配,在保證委領導工作用車和離退休老同志用車的前提下,最大限度地保證委機關各部室工作用車。3、辦公室的全體人員要自覺遵守和執(zhí)行公務用車管理辦法。所有的公務用車和因私用車,均由辦公室統(tǒng)一調配。未經辦公室分管領導同意,任何人不得私自動用車輛。一經發(fā)現(xiàn),將嚴格按照委機關公務用車管理辦法中的相關規(guī)定進行處理。(五)加強財務管理,規(guī)范財務工作1、進一步修訂和完善委機關財務管理的有關規(guī)定。2、增強財務工作的透明度,每半年在辦公會上通報一次行政經費收支情況。3、財務人員
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