員工勞動聘用合同范文

1、員工勞動聘用合同范文員工勞動聘用合同聘請方：（以下簡稱甲方）應(yīng)聘方：（以下簡稱乙方）甲 方經(jīng)董事會決議，聘請乙方擔任甲方的總經(jīng)理。為加強管理，提升績效，甲乙雙 方經(jīng)充分協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵照。一、聘用內(nèi)容甲方聘請乙方擔任甲方公司總經(jīng)理。二、聘用期限自 年月日起至 年月一日止。三、擔保方式風險抵押金。乙方須于每年的一月日前向甲方交付當 年度聘用經(jīng)營風險保證金人民幣 元，作為乙方全面履行本合同的擔保。四、權(quán)利義務(wù)（一）甲方由董事會行使以下職權(quán).公司的經(jīng)營方針和投資計劃；.制訂公司的年度財務(wù)預算方案、決算方案；.制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；.決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置，決定公司

2、的39;基本管理制度；.監(jiān)督乙方的工作（二）乙方:.對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責任，行使一切生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán)，并經(jīng) 受甲方董事會的監(jiān)督。保證甲方平安生產(chǎn)，長效管理，保值增值。.遵照法律法規(guī)和財務(wù)會計制度，擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案，擬訂 公司的基本管理制度；.不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍，如確實需要改動，應(yīng)經(jīng) 董事會同意；.對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán)，囊括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;元，其余根據(jù)目標完成情況滾動投入。五、雙方約定事項.工作津貼中的基礎(chǔ)津貼局部按10個月平均發(fā)放，其余局部年終考核通過 后一次性給付。.乙方因主觀因素導致未完本錢協(xié)議既定工作目標的，甲方有權(quán)

3、隨時解除 本協(xié)議，且乙方須按甲方已支付薪酬（工資+崗位津貼）總額的50%給予甲方以經(jīng)濟 補償。.甲方因工作需要，或甲、乙雙方因客觀原因?qū)е聼o法履行協(xié)議條款時， 雙方可通過協(xié)商變更協(xié)議條款。.乙方在協(xié)議期內(nèi)須將年度業(yè)績情況報校高層次人才領(lǐng)導小組辦公室備案。.協(xié)議期內(nèi)雙方解除協(xié)議及違約責任事項參照大學崗 位聘任（用）暫行方法執(zhí)行。六、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方及人事部門各執(zhí)一份。本合同約定事項 違背國家法律、法規(guī)、或涂改、未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表人（簽字）：年月日 年月日簽訂地點：簽訂地點：10.聘用經(jīng)營期間，假設(shè)以甲方的名義借貸，須經(jīng)甲方董事會同意；.不得以甲方名義對外

4、提供任何形式的擔保；.應(yīng)于每月日前據(jù)實向甲方董事會報送甲方的財務(wù)報表；.聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員；.公司章程和董事會授予的其他職權(quán)。五、費用指標乙方個人每月可列支經(jīng)營管理等費用人民幣 萬元;如超出，那么從乙方個人的月收入中扣除。經(jīng)營管理等費用具體支出工程為：六、工資福利聘用期間每年基本報酬為人民幣 元（含社會保險、福利等），按月平均預支，年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù)，同時還可按公司年 銷售額的%分取報酬，年終結(jié)算。七、合同解除乙方違反本合同約定，經(jīng)甲方指出后日內(nèi)不糾正的，或 者甲方董事會認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的，甲方有權(quán)單方解除 合同，并不承當任

5、何責任。八、合同到期或者提前解除后，甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資 產(chǎn)進行清產(chǎn)核資，清產(chǎn)核資由中國注冊會計師的驗證;雙方辦理移交手續(xù)，移交 程序為：九、違約責任任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合 同，應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣 元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方應(yīng)向甲方償付違約金 元。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應(yīng)當賠償甲方全部損失。十、其他事項十一、合同生效及文本：本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效，一式 份,甲方、乙方各執(zhí) 份甲方：乙方：年月日員工勞動聘用合同2甲方：乙方：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵照本合同各項條款。一、合同期限本合同期

6、限為 年（含試用期 月），自 年 月日（首次合同從報到之日起，續(xù)簽合同從簽字之日起）至 年 月日。二、工作內(nèi)容甲方聘用乙方在（科室、部門），擔任（崗位、職位）。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)1、負責乙方的日常人事管理。2、為乙方提供工作條件，確定崗位職責。根據(jù)工作崗位需要，提供必要的 平安保障等用品。3、根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要，按有關(guān)規(guī)定和程序負責對乙方培訓、 職務(wù)明確與晉升、工資福利待遇等。4、根據(jù)工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)1、經(jīng)受甲方的管理，按合同要求認真履行崗位職責，完成工作任務(wù)，服從 工作安置或調(diào)整，參加培訓學習，經(jīng)

7、受教育和考核、考察，遵紀守法。2、享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞 保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改，按上級部署和學校有關(guān)規(guī)定執(zhí) 行。3、乙方在聘用合同期內(nèi)，公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和 子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或方法執(zhí)行。4、乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務(wù)期、違約費和試 用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。四、聘用合同的變更、解除、終止1、如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了異化，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。2、如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大異化，致使原合同無法履行，經(jīng) 雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容。3、乙

8、方有以下情況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以書面形式通知 乙方。(1)履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。損害單位權(quán)益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞 影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，給單位造成嚴重經(jīng)濟損失的。(3)無理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會秩序的。(4)年累計曠工時間超過15天的。被勞教、判刑等依法追究刑事責任的。(6)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機構(gòu)鑒定乙方不能 從事原工作，又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。(7)偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。4、有以下情況之一，乙方可以提前解除合同，并可根據(jù)國家規(guī)定

9、向甲方提 出賠償要求：(1)甲方未按規(guī)定支付勞動報酬。(2)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。(3)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動平安保障。5、有以下情況之一，甲方不得與乙方解除合同：(1)患病或非因公負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。(2)實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。符合國家規(guī)定的其他條件的。5、有以下情況之一，本合同自行終止：合同期限屆滿。(2)合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。(3)合同期內(nèi)乙方死亡。五、違約責任合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件而單方 解除合同的，要承當違約責任。違約金數(shù)額：六、其他1、本合同未盡事宜按勞動法等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

10、2、本合同終止或解除之日起 市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔 案關(guān)系及戶籍關(guān)系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡 快結(jié)清與學校的各項關(guān)系，30天內(nèi)憑學校人事部門的介紹信到市人才服務(wù) 中心報到，逾期其責任自負。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事部門備案一份，具有同等效 力。甲方（簽章）乙方（簽章）日期：年 月 日員工勞動聘用合同3甲方：#巴士股份責任乙方：乙方姓名：性別：文化程度：出生日期：住址：居民身份證號碼：家庭 ：手機號碼：所屬街道辦事處:身體狀況：駕駛員聘用合同根據(jù)中華人民共和國勞動法，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵照 本合同所列條款。第一條本合同

11、期限為 年合同。本合同自 年 月 日至年一月一日終止。第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事湖南龍鑲巴士汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)遵照營運任務(wù)的租車合同以及管理公司指派，及時完成規(guī)定的營運 任務(wù)。第三條甲方為乙方提供符合湖南省交通主管部門行政許可具有客運營運 資質(zhì)，建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程、勞動平安等有關(guān)規(guī)章制度。第四條甲方錄用乙方，乙方須具備的條件：.須依法持有相應(yīng)機動車駕駛證和道路交通運輸管理機構(gòu)頒發(fā)的客運駕駛 員從業(yè)資格證；.經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德、服務(wù)意識培訓合格；.上崗前須熟知管理公司的管理規(guī)定；.儀容儀表端正，文明禮貌，身體健康；.具有一定的維修經(jīng)驗，能夠獨力排除一般故障；.在工作期間無

12、飲酒、賭博等不良行為；.無重大責任交通事故及服務(wù)質(zhì)量投訴。第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務(wù)技術(shù)、 勞動平安及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。按國家和湖南省的有關(guān)規(guī)定組織安置 乙方進行健康檢查。第六條乙方應(yīng)遵照公司規(guī)章制度，乙方違反規(guī)定的，應(yīng)承當相應(yīng)責任，并 經(jīng)受管理公司的處理，直至解除本合同。第七條乙方作息時間按不定時工作制。第八條甲方實行績效工資制。不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。乙方工資由公 司及時發(fā)放。第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納各項社會保險。第十條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí) 行。第十一條假設(shè)甲方擔負外事、搶險、主要客運集散點供車及其它指定性任

13、務(wù), 乙方應(yīng)服從甲方工作安置并完成任務(wù)。第十二條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大異化，致使勞動合同無法 履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十四條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：.被證實不符合錄用條件的；.嚴重違反公司規(guī)章制度的；.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；.被有關(guān)部門撤消機動車駕駛證、客運駕駛從業(yè)資格證的；.被依法追究刑事責任的。第十五條有以下情形之一，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當提前三十日以 書面形式通知乙方：L乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事駕駛汽車工作的；.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓，仍

14、不能勝任工作的；.符合本合同第十三條規(guī)定，雙方不能就變更合同達成協(xié)議的。第十六條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困 難，確需裁減人員的，應(yīng)當提前三十日向駕駛員說明情況，聽取管理公司意見， 并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。第十七條乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。乙方 給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方 不得依據(jù)第一款解除勞動合同。第十八條有以下情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：L甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；2.甲方不能遵照本合同規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。第十九條

15、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲 方向乙方說明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂勞動合同。第二十條甲乙雙方任何一方違反勞動合同規(guī)定，給對方造成損失或損害的, 應(yīng)當依據(jù)國家和湖南省有關(guān)規(guī)定承當賠償責任。第二十一條因履行本合同發(fā)生勞動爭議，當事人可以向本地勞動爭議調(diào)解 委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日 起六十日內(nèi)向湖南省勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動 爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日 內(nèi)，向人民法院提起訴訟。第二十二條本合同未盡事宜，或與國家、湖南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按國家、 湖

16、南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十三條本合同一式貳份，甲、乙雙方各持一份。甲方（蓋章）簽訂日期年月日乙方（簽章）年月日員工勞動聘用合同4甲方（用人單位）名稱：法定代表人（主要負責人）或者委托代理人：注冊地址：聯(lián)系 ：乙方（勞動者）姓名：居民身份證號：戶口所在地：?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn)村郵政編碼：現(xiàn)住址：聯(lián)系 ：根據(jù)勞動法、勞動合同法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié) 商一致的原那么簽訂本合同。一、合同期限第一條甲乙雙方可以隨時終止本合同。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任工作。甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。三、工作時間第三條乙方每周工作日，分別為周;每日工作小時。四、勞動報酬第四條甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時元。甲方向乙方支付度資形式為（直接發(fā)放委托銀行代發(fā)）支付周期不得超過15 Ho五、社會保險 第五條甲方應(yīng)當依法為乙方繳納工傷保險費。六、勞動保護和勞動條件甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，遵照國家有關(guān)勞動平安衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行平安 衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：七、勞動爭議處理第七條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以按照勞動爭議調(diào) 解仲裁法的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。八、其他第九條甲乙雙方約定的其他事項第十條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽