


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、大學(xué)生班干部2022年終總結(jié)范文在這次醫(yī)保工作中,我是08級(jí)的負(fù)責(zé)人,完成了任務(wù),以下是我的工作總結(jié)。08級(jí)共469人參保,共收款37520元。沒(méi)出現(xiàn)錢跟參保人數(shù)對(duì)不上的情況,只是還有局部人資料搜集不齊全。整個(gè)學(xué)院共1432人參保,共收款114560元,根本完成任務(wù),但我們的工作還是存在很多的缺乏:1)我們的工作流程存在著比擬大的缺陷。在工作上是“部長(zhǎng)干事”兩級(jí)制,沒(méi)有借鑒之前辦理火車票的成功經(jīng)歷,沒(méi)有充分發(fā)揮各級(jí)組長(zhǎng)的作用,導(dǎo)致材料匯總比擬混亂,部長(zhǎng)壓力過(guò)大。以下是我設(shè)想的工作流程:各掛鉤干事通知所掛鉤班級(jí)各年級(jí)組長(zhǎng)組織搜集該年級(jí)所有材料很款項(xiàng)各年級(jí)掛鉤干事整理材料和款項(xiàng),聯(lián)絡(luò)掛鉤班級(jí)查漏補(bǔ)
2、缺各掛鉤干事把材料整理至最完美時(shí)交給組長(zhǎng)各組長(zhǎng)把各組員得材料整理到最完美的時(shí)候交給部長(zhǎng)部長(zhǎng)審核匯總輸入電子版材料交給各班復(fù)查,核對(duì)無(wú)誤上交核對(duì)信息,確認(rèn)無(wú)誤,上交簡(jiǎn)而言之就是使每個(gè)人都忙起來(lái),充分發(fā)揮組長(zhǎng),掛鉤干事的作用。各級(jí)工作由組長(zhǎng)分配,由組長(zhǎng)承當(dāng)責(zé)任。2) 應(yīng)該成認(rèn)我們的工作效率還不夠高。我們當(dāng)中很多人都還不熟悉e_cel等辦公軟件的操作,有很多人不夠?qū)W?,?dǎo)致出錯(cuò)率高,效率低。針對(duì)這問(wèn)題,我們各干事首先自己要多學(xué)習(xí)office,一方面可以作培訓(xùn),最重要的還是要端正心態(tài),因?yàn)槲覀兪切谛缘牟块T,我們要對(duì)我們學(xué)院的學(xué)生負(fù)責(zé)任,來(lái)不得半點(diǎn)馬虎3)部門內(nèi)部各組之間交流協(xié)作不多。這一點(diǎn)跟我們部門
3、內(nèi)部溝通問(wèn)題有關(guān),我們之間的溝通還缺乏夠好。關(guān)于溝通問(wèn)題,我向我們部門提出我的一些想法:1不要認(rèn)為溝通失效都是別人的問(wèn)題,先從自己反思2多換位考慮3自己信息傳達(dá)是否失真4出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反應(yīng)5學(xué)會(huì)肯定,鼓勵(lì)別人4)個(gè)人認(rèn)為醫(yī)保宣傳工作做得太差,導(dǎo)致很多人不愿意參保,我們的工作也變得困難叢叢。其實(shí)細(xì)心想過(guò)的都會(huì)知道以80塊換一年的保障是非常值得的,而我們作為生活部,作為效勞學(xué)生的部門,卻沒(méi)有宣傳醫(yī)療保險(xiǎn)的好處,這是說(shuō)不過(guò)去的。由于參保率的要求,這也會(huì)帶給我們工作上的費(fèi)事。我覺(jué)得無(wú)論是出于參保率抑或是從效勞學(xué)生的角度來(lái)看,我們都應(yīng)該做好宣傳工作。醫(yī)保工作可以是我們部門將來(lái)的重要工作之一,但只有當(dāng)我們當(dāng)它是我們的工作,而不是學(xué)院的工作的時(shí)候,它才真正是我們的工作。最后總結(jié)一下我們這次工作做得好的地方:1)錢和人數(shù)對(duì)上,一共1432交費(fèi),共收款114560元,一毫不差。這不是輕巧的事,值得肯定。我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們生活部這種細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木瘛?)我們延續(xù)了禮貌待人的工作態(tài)度3)我們也是本著效勞學(xué)生的態(tài)度去辦事的,例如說(shuō),我去代我們整個(gè)學(xué)院繳費(fèi)的時(shí)候發(fā)現(xiàn)別的學(xué)院都是各個(gè)班各自繳費(fèi)的,我們的工作方便了廣闊學(xué)生。學(xué)校方面也贊賞我們的工作。無(wú)論怎么說(shuō),我們?cè)趯W(xué)校第一次辦理醫(yī)保,指示不明確,我們也沒(méi)有相關(guān)經(jīng)歷的情況下,我們能比
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年上半年安徽宣城市事業(yè)單位市縣聯(lián)動(dòng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才71人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年安徽安慶桐城市衛(wèi)健系統(tǒng)“綠色通道”引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員20人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年安徽合肥興泰資本管理限公司招聘6人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年安徽六安市金安區(qū)從社區(qū)工作者中招聘事業(yè)單位工作人員5人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年安徽六安城市建設(shè)投資集團(tuán)招聘20人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年寧波市江北區(qū)審管辦招考編外工作人員易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2024年懸架系統(tǒng)減震元件項(xiàng)目資金申請(qǐng)報(bào)告代可行性研究報(bào)告
- 2024福建省青山紙業(yè)股份有限公司秋季招聘14人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 高中生物1.2.1細(xì)胞的多樣性和統(tǒng)一性同步練習(xí)2含解析新人教版必修1
- 2025年半干半濕脫硫除塵器項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025屆海南省??谑忻8呖加⒄Z(yǔ)二模試卷含解析
- 《中醫(yī)美容》課件
- 2023年高考真題-歷史(遼寧卷) 含解析
- 2024年中國(guó)電動(dòng)紅外線槍玩具市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 員工安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)及管控措施
- 《大氣污染物控制工程》-揮發(fā)性有機(jī)物污染控制
- 《連續(xù)性腎替代治療容量評(píng)估與管理專家共識(shí)》解讀課件
- 健康產(chǎn)業(yè)數(shù)字化服務(wù)平臺(tái)建設(shè)及運(yùn)營(yíng)模式
- Python開發(fā)工程師招聘筆試題及解答(某大型國(guó)企)
- 現(xiàn)代家政導(dǎo)論-課件 5.2.1認(rèn)識(shí)國(guó)外家政服務(wù)業(yè)發(fā)展
- 汽車機(jī)械制圖習(xí)題冊(cè) 習(xí)題答案 F8-項(xiàng)目八-識(shí)讀零件圖
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論