初中學(xué)生會(huì)章程

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 初中學(xué)生會(huì)章程 第一章 總那么 第一條*測(cè)驗(yàn)初中學(xué)生會(huì)是*測(cè)驗(yàn)初中學(xué)生的自治組織，采納校政教處和團(tuán)委的指導(dǎo)扶助、在法律允許的范圍內(nèi)開展工作，本會(huì)的一切權(quán)利屬于全體會(huì)員，會(huì)員行使民主權(quán)力的機(jī)構(gòu)是全校學(xué)生代表大會(huì)，簡(jiǎn)稱學(xué)生會(huì)。 其次條 本會(huì)的任務(wù) 一、 貫徹黨的教導(dǎo)方針，促進(jìn)同學(xué)德智體全面進(jìn)展，引導(dǎo)同學(xué)成為適應(yīng)有中國(guó)特色的社會(huì)主義現(xiàn)代化創(chuàng)辦事業(yè)的合格人才。 二、 代表和維護(hù)宏大同學(xué)的正值權(quán)益，溝通學(xué)校各部門與宏大同學(xué)的聯(lián)系，輔助和促進(jìn)班級(jí)工作。 三、 根據(jù)同學(xué)需要，開展自我管理、自我教導(dǎo)和自我服務(wù)的活動(dòng)，為提高會(huì)員民主素質(zhì)、樹立科學(xué)精神、全面成才創(chuàng)造良好條件。

2、 四、 合作學(xué)校的中心任務(wù)開展工作。 五、 促進(jìn)同學(xué)之間、學(xué)生與教工之間的團(tuán)結(jié)，開發(fā)有益于同學(xué)健康成長(zhǎng)的其次課堂，組織各種形式社團(tuán)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。 其次章 會(huì)員的權(quán)利與義務(wù) 第三條 會(huì)員的權(quán)利 一、 享有對(duì)等的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。 二、 對(duì)學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作享有提案權(quán)。 三、 通過正常途徑和方式對(duì)學(xué)生會(huì)的各級(jí)組織和干部及其工作舉行監(jiān)視、批評(píng)、建議權(quán)。 第四條 會(huì)員的義務(wù) 一、 遵守國(guó)家的憲法和其他法律法規(guī)，遵守校紀(jì)、校規(guī)，遵守本會(huì)章程。 二、 在行使權(quán)利時(shí)，不得損害國(guó)家、社會(huì)及學(xué)生會(huì)的利益，不得阻力他人的正值權(quán)益。 三、 維護(hù)學(xué)生會(huì)聲譽(yù)，執(zhí)行學(xué)生會(huì)決議，努力完成學(xué)生會(huì)囑托的工作。 四、 傾聽同

3、學(xué)心聲，反映同學(xué)觀法，全心全意為同學(xué)服務(wù)。 第三章 學(xué)生會(huì)干部管理制度 第五條 學(xué)生會(huì)干部資格 一、 堅(jiān)持四項(xiàng)根本原那么及黨的各項(xiàng)工作方針政策，專心學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及各項(xiàng)科學(xué)文化學(xué)識(shí);遵守本會(huì)的章程。 二、 具有高度的自覺性和紀(jì)律性，嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，按照管理，自覺采納本校同學(xué)的監(jiān)視。 三、 具有較高的責(zé)任感和工作熱心，在工作中專心負(fù)責(zé)，按時(shí)完成工作，做好領(lǐng)導(dǎo)工作，積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新。 四、 具有良好的思想道德素質(zhì)，以身作那么，在各項(xiàng)活動(dòng)中起模范帶頭作用，禮貌待人，忠誠(chéng)大方，謙遜好學(xué)，關(guān)切部員，敢于堅(jiān)持原那么，勇于開展批評(píng)與自我批評(píng)。 五、 較強(qiáng)的工作組織才能，能與其

4、他學(xué)生干部團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同搞好工作，并能廣泛團(tuán)結(jié)同學(xué)，為宏大同學(xué)信任擁護(hù)。 六、學(xué)校已取得正式學(xué)籍的非畢業(yè)班級(jí)學(xué)生 第六條 干部職權(quán) 一、學(xué)生會(huì)聘請(qǐng)?jiān)簣F(tuán)委專職干部，承擔(dān)秘書長(zhǎng)，代表團(tuán)委對(duì)學(xué)生會(huì)工作舉行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和扶助。 二、實(shí)行層層負(fù)責(zé)制;主席對(duì)指導(dǎo)書記和秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)，主席團(tuán)實(shí)行主席負(fù)責(zé)制。各委員會(huì)實(shí)行分管主席負(fù)責(zé)制。各部門實(shí)行部長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。 三、各級(jí)學(xué)生會(huì)干部對(duì)下一級(jí)干部具有監(jiān)視、撤職提議權(quán)。 第七條 干部考核制度 一、學(xué)生會(huì)考核是長(zhǎng)期工作，分為日?？己撕湍杲K考核。 二、每月考核一次，由主席組織主席團(tuán)主持。考核主要根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)和群眾調(diào)查觀法評(píng)定。 三、期末考核由秘書長(zhǎng)組織主席團(tuán)主持。考核主要根據(jù)個(gè)

5、人的學(xué)習(xí)勞績(jī)、工作業(yè)績(jī)、群眾調(diào)查觀法評(píng)定。 第八條 學(xué)生會(huì)賞賜措施 第一節(jié) 學(xué)生會(huì)干部賞賜手段 一、日常工作中，分外突出者院級(jí)通報(bào)表揚(yáng)激勵(lì)。 二、期末，對(duì)學(xué)生會(huì)有重大付出者，賦予院級(jí)“優(yōu)秀學(xué)生干部”、校級(jí)“優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)稱號(hào)或單項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金的激勵(lì)。 其次節(jié)學(xué)生會(huì)部門賞賜手段 一、期末，根據(jù)的工作業(yè)績(jī)將格部門分為“優(yōu)秀” “良好”“中等”“合格”“不合格”等級(jí)。 二、部門評(píng)定由秘書長(zhǎng)組織主席團(tuán)負(fù)責(zé)。 本手段可參照長(zhǎng)興測(cè)驗(yàn)初中學(xué)生干部管理?xiàng)l理執(zhí)行。 第九條 學(xué)生會(huì)干部處分規(guī)定 一、 學(xué)生會(huì)干部的處分主要包括警告、嚴(yán)重警告、撤職。 二、 思想不端正，不響應(yīng)黨和國(guó)家的號(hào)召，不按照上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)，不采納宏大

6、學(xué)生的監(jiān)視者，賦予警告處理，嚴(yán)重者賦予撤職處理。 三、 工作中，作風(fēng)散漫，工作拖沓、不負(fù)責(zé)、無特殊理由不能完本金職工作，不能按指定標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)，或所做工作缺乏實(shí)效性，賦予警告仍我行我素者，賦予嚴(yán)重警告，嚴(yán)重者賦予撤職。 四、 在工作中缺乏紀(jì)律性，學(xué)生會(huì)例會(huì)、全體學(xué)生會(huì)干部會(huì)議、臨時(shí)會(huì)議無故缺席以及無故不加入本部工作一次者，視處境賦予警告或嚴(yán)重警告處分;兩次不加入例會(huì)、學(xué)生會(huì)全體會(huì)議，無故缺席，或三次不加入本部工作，賦予撤職。 五、 重大問題，受學(xué)校紀(jì)律處分，損害集體利益，以權(quán)謀私、徇私舞弊者，賦予撤職。 六、 道德品質(zhì)敗壞，立場(chǎng)不明確，沾染不良風(fēng)氣，加入xx組織者，賦予撤職。 七、 賦予處

7、分的學(xué)生會(huì)干部期末評(píng)定不能為優(yōu);嚴(yán)重警告及撤職者，不能加入校優(yōu)秀學(xué)生干部及單項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金的評(píng)比。 第十條 學(xué)生會(huì)成員任職程序 一、 學(xué)生會(huì)干部的任職，應(yīng)在學(xué)代會(huì)民主選舉的根基上產(chǎn)生。不召開學(xué)代會(huì)的年份采取競(jìng)聘選舉的方法。 二、主席團(tuán)成員的任職由團(tuán)委、秘書處主持，其他部門成員可由主席團(tuán)成員提名采取競(jìng)聘的方式選拔。 第十一條 學(xué)生會(huì)成員任職、撤職程序 第一節(jié) 任職程序 一、競(jìng)選(競(jìng)聘)告成后，將完整可行的工作籌劃上交秘書長(zhǎng)。 二、團(tuán)委備案。 其次節(jié) 撤職程序 一、 學(xué)生會(huì)干部上級(jí)提出撤職觀法，并上交秘書長(zhǎng)。 二、秘書長(zhǎng)囑托主席調(diào)查核實(shí)，議論抉擇將其除名并備案。 第四章 工作制度 第十二條 工作思想 一

8、、 永遠(yuǎn)爭(zhēng)第一。 二、急速行動(dòng)，立刻回響。 三、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新 第十三條 例會(huì)制度 一、 學(xué)生會(huì)的例會(huì)主要包括：主席團(tuán)例會(huì)、部長(zhǎng)例會(huì)、干事例會(huì)、全體學(xué)生干部例會(huì)以及臨時(shí)會(huì)議。 二、各部門要定期召開工作例會(huì)，實(shí)時(shí)布置各項(xiàng)工作及傳達(dá)學(xué)校的各項(xiàng)決議。 三、主席團(tuán)例會(huì)為每半月一次，部長(zhǎng)、干事例會(huì)為每月一次，學(xué)生會(huì)全體干部例會(huì)為每?jī)稍乱淮巍?四、臨時(shí)會(huì)議根據(jù)概括工作需要實(shí)時(shí)召開。 第十四條 值班制度 一、 值班人員由秘書處、主席團(tuán)及各部長(zhǎng)組成。 二、值班應(yīng)做好值班記錄，上傳下達(dá)，并參與議論、決議當(dāng)時(shí)遇到的學(xué)生會(huì)問題。 三、有事不能到崗者，須事先向秘書長(zhǎng)請(qǐng)假;或內(nèi)部人員臨時(shí)調(diào)整，不能空崗。 第十五

9、條 活動(dòng)制度 學(xué)生會(huì)實(shí)行活動(dòng)審批制 一：各項(xiàng)活動(dòng)開展前，由負(fù)責(zé)人提交活動(dòng)方案，分管主席通過，主席團(tuán)議論，抉擇活動(dòng)是否開展。 二、活動(dòng)方案要翔實(shí)、可行(包括宗旨、意義、時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、過程、所需物品等)。 三、活動(dòng)終止后，上交活動(dòng)總結(jié)。 四、本制度由秘書處執(zhí)行。 第十六條 活動(dòng)經(jīng)費(fèi) 一、 學(xué)生會(huì)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)主要由我校的學(xué)生活動(dòng)基金以及社會(huì)贊助組成。 二、學(xué)生會(huì)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的使用實(shí)行嚴(yán)格的審批制度 第五章 組織機(jī)構(gòu) 第十七條 機(jī)構(gòu)產(chǎn)生與撤消 以“應(yīng)時(shí)應(yīng)事”為核心、“力求高效”為特點(diǎn)，主席提議，主席團(tuán)議論，團(tuán)委批準(zhǔn)后，學(xué)生會(huì)構(gòu)建新的職能部門。機(jī)構(gòu)的撤消，由主席團(tuán)成員提議，主席團(tuán)議論，團(tuán)委

10、批準(zhǔn)后，即行生效。 第十八條 部門職能 一、主席團(tuán) 1、 合作團(tuán)委書記及秘書長(zhǎng)做好學(xué)生會(huì)的整體工作. 2、 根據(jù)學(xué)生會(huì)章程和工作需要，向?qū)W生會(huì)提名學(xué)生會(huì)干部人選。 3、 實(shí)時(shí)向校團(tuán)委匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作處境，經(jīng)常同團(tuán)委保持聯(lián)系，自覺采納團(tuán)委的指導(dǎo)扶助。 4、 指導(dǎo)、扶助、監(jiān)視學(xué)生會(huì)各職能部門開展工作，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。 二、秘書處 溝通團(tuán)委與學(xué)生會(huì)關(guān)系的橋梁，是處理校各項(xiàng)工作的樞紐，是其他各委員會(huì)及部門的堅(jiān)實(shí)后盾。 1、 實(shí)時(shí)、切實(shí)的傳達(dá)貫徹團(tuán)委對(duì)學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)。 2、 起草、制定學(xué)生會(huì)工作籌劃和有關(guān)文件。 3、 記載各委員會(huì)、各部門的工作籌劃、協(xié)調(diào)各部門工作安置。 4、 考核學(xué)生會(huì)學(xué)生干部，定期匯總

11、。 5、 協(xié)調(diào)各校、各部門的關(guān)系。 6、 處理學(xué)生會(huì)的日常工作，統(tǒng)一管理干事。 7、 建立辦公室值班制度，并且協(xié)調(diào)好值班人員，對(duì)值班人員舉行監(jiān)視、考評(píng)。 8、 掌管學(xué)生會(huì)的各種文件、文書及有關(guān)物品。 三、學(xué)習(xí)部 1. 組織各種學(xué)習(xí)競(jìng)賽，給大家表示才能的機(jī)遇; 2. 組織論文及各種實(shí)踐報(bào)告的評(píng)比工作。 3.組織“學(xué)習(xí)閱歷交流會(huì)”等各種學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。4.辦好記者社、攝影社的考核、錄用工作。在校園中形成良好的學(xué)習(xí)空氣;拓展同學(xué)們的學(xué)識(shí)面，開展各種辯論，激發(fā)同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣。 四、文藝部 發(fā)動(dòng)和組織文藝活動(dòng)?；I備舉辦迎新晚會(huì)和其它文藝活動(dòng)。定期召開各班文藝委員會(huì)議，研究部署文娛工作，濃重學(xué)生文藝空氣。

12、 五、體育部 負(fù)責(zé)各項(xiàng)籃球、足球等體育賽事，以及校運(yùn)動(dòng)會(huì)、縣運(yùn)動(dòng)會(huì)的籌備工作。向校有關(guān)部門反映多提建議和觀法，開展有意義、涉及對(duì)象廣的體育活動(dòng)。 六、宣傳部 負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)以及學(xué)校的日常性宣傳工作(包括海報(bào)、宣傳欄的制作)。制作迎新晚會(huì)的舞臺(tái)背景等。 七、紀(jì)律部 紀(jì)律部負(fù)責(zé)向同學(xué)們宣傳貫徹中學(xué)生日常行為模范和學(xué)校規(guī)章制度;檢查、促使校內(nèi)違紀(jì)行為;做好突擊性紀(jì)律檢查，調(diào)查處理學(xué)生及學(xué)生干部違紀(jì)處境：安置、促使值周班級(jí)的值日工作;定期召開班紀(jì)律委員會(huì)議，交流處境。 八、生活部 為同學(xué)們作好生活上的服務(wù)，如寢室、食堂飯菜質(zhì)量、價(jià)格是否合理，遇到問題實(shí)時(shí)賦予解決。 九、勞衛(wèi)部 勞衛(wèi)部應(yīng)時(shí)刻留神校園衛(wèi)生，明

13、白不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)同學(xué)們?nèi)デ鍧嵨覀兊男@，而是指導(dǎo)同學(xué)們?nèi)ゾS持校園清白。 第六章 附那么 細(xì) 那么 第一節(jié) 學(xué)生會(huì)干部賞賜概括實(shí)施手段 一、日常工作中，根據(jù)工作表現(xiàn)，本人申請(qǐng)，秘書長(zhǎng)組織主席團(tuán)核定，每月月末賦予工作突出者院級(jí)通報(bào)表揚(yáng)激勵(lì)。 二、期末，學(xué)習(xí)勞績(jī)?cè)诒救怂诎嗉?jí)前50%者，本人申請(qǐng)，秘書長(zhǎng)組織主席團(tuán)核定，工作突出者賦予院級(jí)“優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)稱號(hào)，更加優(yōu)秀并對(duì)學(xué)生會(huì)做出巨大付出者，賦予校級(jí)“優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)稱號(hào)。 三、期末，學(xué)習(xí)勞績(jī)不在本人班級(jí)前50%者，但工作勞績(jī)更加優(yōu)秀，對(duì)學(xué)生會(huì)有特殊付出者，本人申請(qǐng)，秘書長(zhǎng)組織主席團(tuán)核定，可賦予單項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金的激勵(lì)。 其次節(jié) 學(xué)生會(huì)部門概括實(shí)施賞賜手

14、段 一、 根據(jù)“本職工作”(40分)、“承辦工作”(35分)、“創(chuàng)新工作”(25分)評(píng)定各工作部門。賦予“優(yōu)秀”、“良好”、“合格”、“不合格”稱謂?！皟?yōu)秀部門”成員“良好”的加分同“良好部門”的“優(yōu)秀”加分一致，其余以次類推。第三節(jié) 學(xué)生會(huì)干部選舉手段 一、 學(xué)生會(huì)干部實(shí)行公開競(jìng)選、民主投票的方式產(chǎn)生。 二、各班級(jí)推舉本班人數(shù)的10%做為本班學(xué)生代表加入學(xué)生會(huì)的選舉活動(dòng)。 三、學(xué)生會(huì)選舉實(shí)行一人一票制。 四、選舉終止即行宣布結(jié)果，團(tuán)委議論后，公開選舉結(jié)果。 第四節(jié) 學(xué)生會(huì)會(huì)議制度 一、主席團(tuán)會(huì)議每月由學(xué)生會(huì)主席或兩名以上常務(wù)秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集。(1、對(duì)前一段工作舉行總結(jié)，并對(duì)下一步工作舉行安置。2、每位主席團(tuán)成員均要匯報(bào)工作。3、議論各部門的活動(dòng)是否開展及概括事項(xiàng)4、其他事宜。) 二、部長(zhǎng)例會(huì)由學(xué)生會(huì)主席或一名常務(wù)秘書長(zhǎng)或兩名以上副秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)召開。(1、簡(jiǎn)樸總結(jié)前一段工作。2、下一個(gè)時(shí)期內(nèi)活動(dòng)及工作安置3、各部部長(zhǎng)匯報(bào)工作及下一步本部工作安置4、其他事宜) 三、干事例會(huì)由學(xué)生會(huì)主席或常務(wù)秘書長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)召開，