市新材料新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心崗位設(shè)置方案

1、市新材料新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心崗位設(shè)置方案根據(jù)山東省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見(jiàn)（魯人發(fā)200728號(hào)）文件規(guī)定，結(jié)合單位的實(shí)際情況，制定本方案。一、單位基本情況（一）單位機(jī)構(gòu)編制情況主要職責(zé)：（一）貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和方針政策及產(chǎn)業(yè)政策，落實(shí)市委、市政府的決定事項(xiàng)，參與擬訂我市化工、醫(yī)藥、新材料行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、行業(yè)政策、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。（二）開(kāi)展行業(yè)調(diào)查研究，積極向市委、市政府及有關(guān)部門反映行業(yè)訴求，提出行業(yè)發(fā)展和立法等方面的意見(jiàn)和建議。（三）負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)自律性專業(yè)協(xié)會(huì)的支持指導(dǎo)，加強(qiáng)行業(yè)自律，圍繞規(guī)范市場(chǎng)秩序，健全各項(xiàng)自律性管理制度，維護(hù)行業(yè)平等競(jìng)爭(zhēng)，保護(hù)本行業(yè)的合法權(quán)益。（四）做好為行業(yè)內(nèi)企業(yè)

2、服務(wù)工作。掌握國(guó)內(nèi)外化工、醫(yī)藥、新材料行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，收集發(fā)布行業(yè)信息，積極幫助企業(yè)開(kāi)拓市場(chǎng)；開(kāi)展咨詢服務(wù)，組織人才、技術(shù)、管理、法規(guī)等培訓(xùn)；參與行業(yè)資質(zhì)認(rèn)證、新技術(shù)和新產(chǎn)品鑒定、推廣以及新建、技改項(xiàng)目的安全、環(huán)保、節(jié)能論證審查等相關(guān)工作。（五）配合相關(guān)部門做好統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)行業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析、監(jiān)測(cè)，綜合分析行業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢(shì)。（六）指導(dǎo)化工、醫(yī)藥、新材料行業(yè)企業(yè)的改革改制、資產(chǎn)重組、結(jié)構(gòu)調(diào)整、節(jié)能減排、技術(shù)創(chuàng)新、招商引資、招才引智、品牌建設(shè)、企業(yè)管理、國(guó)（境）內(nèi)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作與交流等工作。（七）參與指導(dǎo)行業(yè)質(zhì)量工作；參與重大安全、質(zhì)量事故的調(diào)查處理；負(fù)責(zé)行業(yè)經(jīng)濟(jì)法規(guī)宣傳工作，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。（八

3、）負(fù)責(zé)離退休人員的管理服務(wù)工作；做好原工業(yè)公司歷史問(wèn)題的處理工作。（九）負(fù)責(zé)本單位黨的建設(shè)工作。（十）負(fù)責(zé)本單位職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)管理和生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作。（十一）接受市工業(yè)和信息化局的業(yè)務(wù)監(jiān)督管理，承擔(dān)市工業(yè)和信息化局安排的相關(guān)工作，完成市委、市政府及市交辦的其他任務(wù)。淄博市新材料新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心（以下簡(jiǎn)稱市新材料新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心），是市政府直屬公益一類事業(yè)單位，為正處級(jí)，由市工業(yè)和信息化局代管。經(jīng)費(fèi)來(lái)源為全額財(cái)政撥款。市新材料新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心使用事業(yè)人員編制總額15名（其中管理人員編制15名）。領(lǐng)導(dǎo)職位職數(shù)配備主任1名，副主任2名；正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)5名（含黨總支專職副書(shū)記1名），副科級(jí)

4、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)4名（二）現(xiàn)有崗位和人員聘任情況實(shí)有人數(shù)22人。其中：管理人員21人（單位領(lǐng)導(dǎo)正職1人、副職4人，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)正職7人、副職2人，其他管理崗位7人）；工勤技能人員1人（高級(jí)工1人）。二、擬設(shè)置崗位情況擬設(shè)置崗位總量22個(gè)。其中：管理崗位21個(gè)，工勤技能崗位1個(gè)。（一）管理崗位的名稱、等級(jí)、數(shù)量總數(shù)21個(gè)，占單位崗位總量比例95.5%。其中：五級(jí)崗位1個(gè)，六級(jí)崗位2個(gè)，七級(jí)崗位5個(gè)（含黨總支專職副書(shū)記1名），八級(jí)崗位4個(gè)，九級(jí)崗位9個(gè)。1、單位領(lǐng)導(dǎo)崗位3個(gè)。其中：五級(jí)職員1個(gè)，名稱是主任、六級(jí)職員2個(gè)，名稱是副主任。2、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)崗位9個(gè)。其中：七級(jí)級(jí)職員5個(gè)，名稱分別是綜合科科長(zhǎng)、化

5、工科科長(zhǎng)、醫(yī)藥科科長(zhǎng)、新材料科科長(zhǎng)、黨總支專職副書(shū)記1名；八級(jí)職員4個(gè)，名稱分別是綜合科副科長(zhǎng)、化工科副科長(zhǎng)、醫(yī)藥科科長(zhǎng)、新材料科副科長(zhǎng)。3、其他管理崗位9個(gè)。其中：九級(jí)職員9個(gè)。（二）工勤技能崗位的等級(jí)、數(shù)量及結(jié)構(gòu)比例總數(shù)1個(gè)，占單位崗位總量比例4.5%。其中：技術(shù)工四級(jí)崗位1個(gè)，占工勤技能崗位比例100%；三、實(shí)施方法、步驟及組織領(lǐng)導(dǎo)一是單位專門成立了由黨組書(shū)記、主任任組長(zhǎng)的事業(yè)單位崗位設(shè)置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)中心事業(yè)單位崗位設(shè)置工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組各組成部門按照職責(zé)分工，明確重點(diǎn)，密切協(xié)作，共同把關(guān)，有力推動(dòng)了崗位設(shè)置工作的順利開(kāi)展。 二是認(rèn)真開(kāi)展文件的學(xué)習(xí)、宣傳。召開(kāi)了全體人員大會(huì)，原文傳達(dá)文件精神，明確了單位職能、崗位設(shè)置等，為全面鋪開(kāi)崗位設(shè)置管理工作營(yíng)造了良好的氛圍。三是嚴(yán)格按照淄編【2