2022年鋼筋加工承包合同

1、第PAGE15頁共NUMPAGES15頁2022年鋼筋加工承包合同經公司研究指派_項目經理為本單位工程負責人（以下簡稱甲方），鋼筋分項工程交由_小組（以下簡稱乙方）承包，經協(xié)商制定本條款，雙方務必遵照執(zhí)行。一、承包項目：整個工程鋼筋的制作和安裝。二、承包方式：包工不包料，未經甲方的同意，乙方不得私自將鋼筋工程轉包給他人。三、承包價格：每噸包干價_元，計量均按施工圖紙實際抽筋經核對后為準。四、工期要求：從工序交接日起在_天內完成好基礎工程鋼筋的制安；主體每層柱鋼筋安裝_天要完成；主體梁板鋼筋每層_天要安裝完成；屋面梯蓋、欄板和水箱等鋼筋累計在_天內要完成。五、材料要求（僅對包工包料而定）1、乙方

2、應對材料質量負責，進場的鋼筋必須有產品出廠合格證（提供原件），并負責提供鋼筋機械性能試驗所需的試樣和承擔試驗費用。2、乙方對鋼筋使用焊接接頭時，應按相關規(guī)定進行抽樣試驗并負擔試驗費用。乙方同時應提供焊條（劑）的合格證給甲方。六、質量與施工要求：1、鋼筋的制作及安裝應嚴格按照設計圖紙和有關變更通知書進行下料、制作和綁扎。2、鋼筋工程要嚴格按照國家相應標準和行業(yè)規(guī)范進行施工；嚴格按照工程建設標準強制性條文進行施工。3、嚴禁鋼筋承包班組以次充優(yōu)、以長充短、以小充大和以疏充密；不得進行偷工減料等有損職業(yè)道德的丑行。4、鋼筋的級別和規(guī)格需作變更時，應征得設計人員的同意并辦理設計變更正式手續(xù)。5、鋼筋采購

3、進場應有出廠合格證；并應在監(jiān)理工程師見證下，按規(guī)定數(shù)量隨機抽樣送有資質的檢測中心檢驗。6、鋼筋試件通過做力學性能檢驗后，其結果符合質量標準（包括一、二級抗震結構的兩屈比）后方可使用。7、所有鋼筋應平直、無損傷，表面不得有裂紋、油污、顆粒狀或片狀老銹。8、級鋼筋末端應制成_度彎鉤，其彎弧內徑不應小于鋼筋直徑的2.5倍，平直段長度不小于鋼筋直徑3倍。9、所有（框架和非框架）的柱、梁箍筋的彎鉤均應制成_度的抗震彎鉤；彎鉤的平直段長度不得小于鋼筋直徑的10倍。10、同一縱向受力鋼筋不得設置2個接頭（接頭應設置在結構受內力較小的部位），接頭末端至鋼筋彎起點的距離不應小于鋼筋直徑的10倍。11、同一連接區(qū)

4、段，縱向受力鋼筋接頭面積百分率在受拉區(qū)不超過_%，接頭不設在梁端、柱端的箍筋加密區(qū)。12、縱向受力鋼筋搭接接頭連接區(qū)段長度為1.3倍搭接長度，該區(qū)段內梁板接頭面積不超_%，柱不超_%.13、鋼筋焊接前必須根據(jù)施工條件進行試焊，合格后方可施焊。焊工必須持證上崗。14、安裝鋼筋時，配置的鋼筋級別、直徑、根數(shù)和間距均應符合設計要求。15、綁扎或焊接的鋼筋骨架不得有變形、松脫和開焊。鋼筋綁扎接頭處應在中心和兩端扎牢（即綁扎三步）16、鋼筋保護層應采用預制的水泥砂漿墊塊或鋼筋制成的墊椅進行墊置（包括梁側和柱側均要綁上砂漿墊塊）17、板主筋應全長伸入梁支座，梁鋼筋末端_度錨固段長度應足夠，柱梁交結處的柱加

5、密箍間距應均勻且足量。18、鋼筋制作與安裝的誤差應控制在施工規(guī)范允許的范圍內，要求班組做到該分項實測合格率達_%及以上。19、每次鋼筋的驗收，班組長（承包人）均應自覺參加；并對存在的問題及時進行整改，不得延誤工程進度。七、安全要求：1、每個工人都應自覺遵守公司（項目部）的各種規(guī)章制度。2、鋼材、半成品等應按規(guī)格、品種分別堆放整齊。制作場地要平整，操作臺要穩(wěn)固，照明燈具必須加網罩。3、拉直鋼筋，卡頭要卡牢，地錨要結實牢固，拉筋沿線2米區(qū)域內禁止行人。人工絞磨拉直，禁止用胸、肚接觸推桿；并緩慢松解，不得一次松開。4、展開圓盤鋼筋要一頭卡牢，防止回彈，切斷時要先用腳踩牢。5、在高空、深坑綁扎鋼筋和安

6、裝骨架，須搭設腳手架和馬道。6、綁扎立柱、墻體鋼筋，不得站在鋼筋骨架上和攀登骨架上下。柱筋在4米以下且重量不大，可在地面或樓面上綁扎，整體豎起；柱筋在4米以上應搭設工作臺；柱、梁骨架應用臨時支撐拉牢，以防傾倒。7、綁扎基礎鋼筋時，應按施工操作規(guī)程擺放鋼筋支架（馬凳）架起上部鋼筋，不得任意減少支架或馬凳。8、多人合運鋼筋，起、落、轉、停動作要一致，人工上下傳送不得在同一垂直線上；鋼筋堆放要分散、穩(wěn)當，防止傾倒和塌落。9、點焊、對焊鋼筋時，焊機應設在干燥的地方；焊機要有防護罩并放置平穩(wěn)牢固，電源通過漏電保護器，導線絕緣良好。10、電焊時應戴防護眼鏡和手套，并站在膠木板或木板上。電焊前應先清除易燃易

7、爆物品，停工時，確認無火源后，方準離開現(xiàn)場。11、鋼筋切斷機應機械運轉正常，方準斷料。手與刀口距離不得少于是15cm.電源通過漏電保護器，導線絕緣良好。12、切斷鋼筋禁止超過機械負載能力；切長鋼筋應有專人扶住，操作動作要一致，不得任意拖拉。切斷鋼筋要用套管或鉗子夾料，不得用手直接送料。13、使用卷揚機拉直鋼筋，地錨應牢固堅實，地面平整。鋼絲繩最少需保留三圈，操作時，不準有人跨越。作業(yè)突然停電，應立即拉開閘刀。14、電機外殼必須做好接地，一機一閘，嚴禁把閘刀放在地面上，應掛1.5m高的地方，并有防雨棚。15、嚴禁操作人員在酒后進入施工現(xiàn)場作業(yè)。16、每個工人進入施工現(xiàn)場都必須頭戴安全帽。17、班

8、組如果因勞力不足而招新工人時，應向工地報告。18、新工人進場后應先經過三級安全交底，并經考試合格后方可讓其正式上崗。19、新工人進場應具有四證，即：職業(yè)資質證、身份證、計劃生育證和外來人口暫住證。八、獎罰辦法：1、鋼筋制作安裝超過工期要扣款_元/天。2、鋼筋制安完成后經施工員、質檢員、安全員檢查達到優(yōu)良質量標準的獎勵_元。反之，檢查不合格則承擔整修、返工費用。并每拖延一天，工地給予罰款_元。3、在省、市、縣組織的大檢查中鋼筋受到通報表揚的獎勵_元。4、杜絕重大傷亡事故，輕傷頻率控制在_，如果乙方生產者違反安全操作規(guī)程和安全生產紀律，導致發(fā)生事故的一切后果由乙方負責（包括經濟、法律責任）九、結算

9、方式：采用現(xiàn)金支付形式，每完成一層（或基礎）甲方支付給乙方_%的工程款，主體封頂后_個月內再付足至_%的工程款，余款在竣工驗收后_個月內全部結清。十、仲裁與調解：如若發(fā)生勞動爭議和經濟糾紛，雙方同意由勞動仲裁部門或人民法院進行調解。十一、補充事項：本合同書一經簽定雙方均應自覺履行合同義務，不得返悔。本合同書一式2份，甲、乙雙方各執(zhí)1份。經雙方簽字蓋章后生效，至工程款結清后自然失效。單位工程負責人（甲方）_承包班組長（乙方）_聯(lián)系電話：_ 聯(lián)系電話：_（項目章）（蓋章）簽定時間：_年_月_日2022年鋼筋加工承包合同（二）甲方：項目負責人：聯(lián)系方式：乙方：身份證號：戶籍所在地：實際居住地：聯(lián)系電

10、話：根據(jù)中華人民共和國合同法、中華人民共和國建筑法及有關法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實守信的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守：一、工程概況1、工程名稱：_。2、工程地點：_。3、工程內容：鋼筋加工及安裝工程。風險提示：工作崗位及工作時間雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工（因為工種不同工資差別很大）；工作時間包括聘用期限，應注明從何時起知何時止；每周工作多少天，每天工作多少小時；一般每周至少有一天的休息日；按國際慣例，在節(jié)假日，雇員應享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國國慶、春節(jié)等。建議雙方在簽勞務

11、合同的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。二、合同期限1、本工程施工的工期天數(shù)應滿足甲方總承包要求總的工期天數(shù)（按計劃進行控制進行）。2、若業(yè)主或甲方需要對工程工期順延或提前，同時工程工期相應順延或提前，乙方必須無條件服從。三、雙方職責風險提示：雇主義務勞務關系主要由民法、經濟法調整，雙方當事人在不違背法律規(guī)定情況下自由協(xié)商，任意性很強，雇主可以與雇員協(xié)商約定相關義務；但是，雇主必須按所在國有關規(guī)定提供符合安全生產的場所和必須發(fā)放勞動保護費用或物品，如安全帽、手套、濾光墨鏡等；在所在國工作期間，如果發(fā)生疾病或工傷，雇主都應提供必要的醫(yī)療和購買必

12、要的藥物。另外，建議雇主應給雇員購買人生意外保險，使勞務人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償，保險費由雇主負擔。甲方職責：1、提供乙方施工人員宿舍（十人一間）和配套的生活設施，確保乙方施工人員正常生活，但乙方不得隨意居住，如有特殊情況必須上報甲方，由甲方統(tǒng)一安排。2、組織乙方施工人員參加三級安全知識教育、定期安全知識培訓、技術知識培訓、職工大會等。3、提供乙方分包專業(yè)施工圖紙一套及相關分項工程技術交底及安全交底資料并組織交底會，及時向乙方提供工程實施的各項通知、指令和設計變更單等。4、制定分包工程管理制度，提供安全文明施工標準、工程質量標準、專項工程施工方案并組織實施，組織對施工現(xiàn)場安全文

13、明施工、工程質量、材料管理等進行檢查、驗收；按照規(guī)章制度對乙方實施獎勵或處罰。若乙方不服從管理或施工過程中不能執(zhí)行本合同約定的職責要求，甲方有權采取必要措施直至解除勞務分包合同。5、制定并提供施工進度計劃，督促乙方按照計劃實施，對乙方跟蹤檢查，按照規(guī)章制度對乙方實施獎勵或處罰。6、提供施工生產中所需的垂直運輸機械設備、必要的安全防護措施。7、每月_日前按合同約定預付工資。8、提供進場施工人員安全帽，乙方須交每頂安全帽_元押金給甲方，施工人員應對安全帽妥善保管及正確使用，退場時交回給甲方，憑押金條收回押金。乙方職責：1、乙方接受甲方組織的安全三級教育、定期安全知識培訓、技術知識培訓等。2、乙方按

14、照現(xiàn)行國家規(guī)范、地區(qū)相關規(guī)定、企業(yè)標準、合同約定等完成施工圖紙、相關設計變更、技術核定單等所包含的工作內容（設計變更、技術核定在此部位施工前_天以書面通知乙方）。3、乙方施工期間必須按甲方提供安全文明施工標準、質量標準、技術交底、進度計劃執(zhí)行，服從甲方的全面管理，遵守甲方各項規(guī)章制度；接受甲方管理人員的檢查、督促，并就本分包工程承擔全部責任。4、乙方因安全文明、質量、工期、職工管理等原因造成不良影響的，乙方應無條件退場，但乙方在正常施工過程中不得以任何形式提出停工或退場，否則承擔相應的損失；乙方必須按甲方制定的施工進度計劃完成施工任務，每拖延一天處罰_元，為保證工期計劃乙方應采取相應的趕工措施

15、，連續(xù)_天不能按計劃完成的甲方有權辭退乙方，其結算量為乙方已完成合格工作量的_%；對甲方造成的全部損失均由乙方負責賠償。5、甲方提供材料及設備，乙方需提前_天報進場計劃單交予甲方準備，配合甲方做好每次材料進場取樣送檢工作，否則造成誤工均由乙方自行承擔并承擔相關其他責任及費用。施工中合理用料，嚴禁浪費，做到工完場地清，剩余材料歸類堆放整齊，如乙方有違反現(xiàn)象，甲方人員一經發(fā)現(xiàn)可視情節(jié)輕重一次給予材料價格的_倍處罰，如乙方人員不服從處理，對甲方人員進行威脅報復等，一經發(fā)現(xiàn)處以_元的處罰，對造成后果者送司法部門處理。6、乙方承擔施工過程中所使用的材料運輸、鋼筋原材料到場后的卸貨。7、乙方必須對甲方提供

16、的機械設備及用具做到妥善保管、進行正常維護。8、除施工升降機、塔吊等大型機械由甲方負責外，其他施工用的小型器具及操作人員等由乙方負責。9、乙方人員進場后必須根據(jù)甲方的進度計劃組織好施工人員，施工人員必須具備一定技術水平，操作能力達到熟練工要求，每天的出勤人數(shù)必須滿足工程進度要求，且以甲方提供的日考勤表的形式如實報甲方項目部，并經項目部的指派人員核對確認簽字后，作為發(fā)放工資的重要依據(jù)。四、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1、乙方自行提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，乙方應嚴格執(zhí)行國家和企業(yè)規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標準。2、甲方應當為乙方提供必要的安全施工防護措施。乙方有權拒絕甲

17、方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，并不視為違反本合同。乙方對有危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。3、乙方應配合項目部做好進場安全三級教育，并做好分部、分項、分工種的安全生產書面交底工作，做好安全日記，每月一次交項目部安全員匯總。所有施工人員必須嚴格按照安全生產操作規(guī)程進行施工，特殊工種必須持證上崗，如違反操作規(guī)程而發(fā)生的安全事故，其一切經濟損失全部由責任人自己承擔。4、乙方施工人員變動時，應及時報項目部批準，并提供相關人員身份證、有效特殊工種上崗操作證復印件，如不及時提供，造成損失自行承擔。5、乙方不得雇傭年齡小于18周歲的未成年人，年齡大于55周歲人員不得從事一線工作。

18、6、乙方應確保進入施工現(xiàn)場的人員身體健康、無重大疾病，否則須承擔相應責任。風險提示：勞務費用勞務合同雇員提供勞務服務，雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務報酬，這里要區(qū)別于勞動關系中的勞動者除獲得工資報酬外，還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等；勞務關系中的自然人，一般只獲得勞務費，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務，是否繳納可以雙方協(xié)商約定。另外，如果是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用，并據(jù)此作出詳細約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。五、勞務費用1、不向乙方支付工程預付款。2、甲方向乙方支付人工費的方式是按乙方實際出勤人數(shù)支付生活費。3、工程竣工后，工程質量驗收達到協(xié)議約定的質量標準，經質監(jiān)部門檢驗評定分包項目已達到規(guī)定等級_日內由乙方提供決算賬單送甲方審核，經認可后，余款在_個月內付清。但扣除已付的款項留_質量保證金后余款在_個月內一次支付。4、對于跨年度的工程項目，年終結算時，按當年度已完工程量的_%結算。風險提示：勞務合同中，企業(yè)沒有義務為勞務提供者繳納“五險一金”。勞動者若想要取得“五險一金”就應當在勞務合同中做出明確的約定。否則，在合同實際履行時，企業(yè)有權拒絕繳納投保。六、