基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定工作流程(試行)填表說明【模板】

1、 基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱 直接認定工作流程（試行）為貫徹落實廣東省基層衛(wèi)生人才隊伍建設三年行動計劃（ 20182020年）（粵衛(wèi)201869號），做好2019年度基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定工作，特制訂本 流程。適用范圍根據廣東省基層衛(wèi)生人才隊伍建設三年行動計劃（20182020年）（粵衛(wèi)2018 69號），直接認定工作適用范圍如下：（-）適用地區(qū)。汕頭、韶關、湛江、肇慶、茂名、惠州、梅州、汕尾、河源、 陽江、清遠、潮州、揭陽、云浮等14個地級市以及江門XX市、 XX市、XX市。（二）適用機構。上述適用地區(qū)的縣（市、區(qū)）級及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構（不含三 級醫(yī)療衛(wèi)生機構），

2、包括縣（市、區(qū)）級醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi) 生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）、村衛(wèi)生室、社會辦醫(yī)療衛(wèi)生機 構等。（三）適用專業(yè)。.全科，包括：全科醫(yī)學（臨床類）、全科醫(yī)學（中醫(yī)類）；.兒科，包括:小兒內科、小兒外科、新生兒科、兒童保??；.婦產科，包括：婦產科、婦科（含婦科腫瘤）、產科、生 殖醫(yī)學、計劃生育、婦女保健；.精神科，包括：精神病學、心理治療；.影像科，包括：放射醫(yī)學、放射醫(yī)學技術、超聲醫(yī)學、超 聲醫(yī)學技術、核醫(yī)學、核醫(yī)學技術、腫瘤放射治療學、腫瘤放射 治療技術、心電學技術、神經電生理（腦電圖）技術、功能檢查；注：多個執(zhí)業(yè)專業(yè)的，以執(zhí)業(yè)時間最長的專業(yè)為準。（四）適用對象。取得與適用專業(yè)對應的相

3、關專業(yè)中級職稱后，在上述機構、 對應專業(yè)技術崗位連續(xù)工作滿10年的在職在崗衛(wèi)生專業(yè)技術人 員（含編制內人員和簽訂勞動合同的編制外人員），年限計算截 止至2019年12月31日，其他要求見申報條件。二、申報條件（-）申報人自2010年起，按照關于印發(fā)廣東省醫(yī)務 人員醫(yī)德考評實施辦法（試行）的通知（粵衛(wèi)2009 158 號）要求參加醫(yī)德考評的，個人年度醫(yī)德考評結果應均為優(yōu)秀或 良好。（二）具備醫(yī)師資格并注冊執(zhí)業(yè)的申報人，按照轉發(fā)衛(wèi)生 部關于印發(fā)醫(yī)師定期考核管理辦法的通知（粵衛(wèi)2007 25號）要求參加定期考核的，最近5個考核周期的考核結果應 均為合格。在村醫(yī)療衛(wèi)生機構執(zhí)業(yè)的申報人，按照衛(wèi)生部關于印

4、發(fā)鄉(xiāng) 村醫(yī)生考核辦法的通知（衛(wèi)農衛(wèi)發(fā)（2008 43號）要求參加 定期考核的，最近5個考核周期的考核結果應均為合格。（三 展近十年，申報人個人年度考核均為合格及以上等次； 如所在機構有開展聘期考核，申報人最近十年聘期考核均為合格 及以上等次。申報人就職于社會辦醫(yī)療機構的，其年度考核（聘期考核） 按核發(fā)其醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證的衛(wèi)生健康行政部門有關規(guī)定執(zhí) 行，最近十年均為合格及以上等次。（四）按照原廣東省衛(wèi)生廳關于在我省二級以上醫(yī)院全面 鋪開住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作的通知（粵衛(wèi)1999 103號） 有關規(guī)定，屬住院醫(yī)師規(guī)范化培訓對象的申報人，須完成住院醫(yī) 師規(guī)范化培訓并取得合格證書。（五）所從事專業(yè)有

5、執(zhí)業(yè)準入要求的，必須具有相應類別的 執(zhí)業(yè)資格并已登記注冊。（六）申報人員須參加廣東省衛(wèi)生系列高級職稱實踐能力考 試，并成績合格。三、認定工作流程（一）個人申報。直接認定申報秉承自愿原則。符合直接認定條件的基層衛(wèi)生 緊缺專業(yè)技術人員，可按省衛(wèi)生系列高級資格評審委員會辦公室規(guī)定的申報時間，自愿向所在單位申報，多機構執(zhí)業(yè)醫(yī)師應通過 主要執(zhí)業(yè)機構申報，多個執(zhí)業(yè)專業(yè)的以執(zhí)業(yè)時間最長的專業(yè)或 得中級職稱后執(zhí)業(yè)時間超過10年的專業(yè)申報，并登錄廣東衛(wèi)生 人才網（網址： ）,在廣東省衛(wèi)生系列高 級職稱網上申報系統(tǒng)中填寫個人申報信息，根據要求上傳有關 資料，并提交如下紙質材料：,廣東省基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高

6、級職稱直接認定 申報表（見附件1 ,以下簡稱申報表）；.居民身份證（臨時身份證）復印件；,衛(wèi)生專業(yè)技術資格證書復印件；4.2010年（含）以來，個人年度醫(yī)德考評登記表格復印件；5.近十年個人年度考核（聘期考核）表格復印件；6,醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書復印件；.最近5個考核周期的醫(yī)師定期考核表或鄉(xiāng)村醫(yī)生考 核表復印件；.住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書復印件。（注：第6-8項，適用對象須提供）申報材料相關要求和表格在廣東衛(wèi)生人才網“高級職稱評審” 欄目中下載。申報人應保證所提交材料內容真實、可靠、可溯源， 凡未如實申報和弄虛作假的，一經發(fā)現并核實，取消當年認定取 得的職稱，且自下年度起3年內不得申報

7、任何專業(yè)職稱的認定或 評審，并按有關規(guī)定予以處理。（二）單位審核。各單位應組建由人事職改干部、技術主管及專業(yè)技術人員組 成的“審核評價小組并在召開評價會議前公布單位本年度擬推 薦申報認定的人數。審核評價小組應結合各單位核定崗位結構比 例內的空缺副高級崗位數和臨床業(yè)務需要，對申報認定人員的醫(yī) 德醫(yī)風、業(yè)務水平、工作實績和資歷等因素進行綜合評價，并以 無記名方式表決。單位應結合本年度擬推薦申報認定的人數，在 獲評價會議出席人數半數以上同意票的申報人中，擇優(yōu)推薦評委 會認定。單位應建立審核評價會議記錄備查制度，記錄內容包括 開會時間、地點、出席會議人員名單、審核評價對象、成員發(fā)言 要點以及投票推薦結

8、果等。各單位應認真審核申報材料，確保申報材料真實、可靠、可 溯源。對申報人提交的材料，凡為復印件的,審核后須注明“經 審核，與原件相符二其它需要審核的材料，均須簽名蓋章，誰審 核誰簽名蓋章誰負責。對不符合申報條件的材料，應注明原因退 回，并及時告知申報人。各單位應做好評前公示工作。要按規(guī)定將申報材料和單位的 投訴受理部門及電話，同時在單位顯著位置張榜和單位網站（如 有）首頁進行公示。其他申報材料放置在單位會議室等公共場所, 以備查驗。評前公示時間不少于7個工作日。對公示期間被舉報 的問題，經查實存在弄虛作假和其它違規(guī)行為的，一律不予報送, 并按有關規(guī)定處理；對一時難以核實的，應如實注明，申報材

9、料 先行報送，但不得停止核查，核查結果應及時報送評委會辦公室。在申報至評審結果公示期間出現的負面情況，單位應及時上報評 委會辦公室。公示結束后，由單位人事部門在規(guī)定時間內完成申報系統(tǒng)及 紙質材料的審核上報工作。（三）主管部門復核。各級主管部門要嚴格審查申報材料，對經審查不符合直接認 定條件、申報流程的，應及時按原報送渠道退回，并請報送單位 書面告知申報人。對經審查、符合直接認定申報條件的，在規(guī)定 時間內完成申報系統(tǒng)及紙質材料的審核上報工作。（四）認定及發(fā)證。對經審查、符合直接認定申報條件的，由省基層衛(wèi)生高級專 業(yè)資格評審委員會直接認定為基層副高級職稱，并在認定工作結 束1個月內向省人社廳報送認

10、定結果審核確認材料，由省人社廳 制發(fā)電子職稱證書。四、工作要求（-）加強組織領導?；鶎有l(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定工作，政策性強，關注度高，直接關系到基層衛(wèi)生專 業(yè)技術人員的切身利益。各級衛(wèi)生健康部門要加強領導，精心組 織，確保落實好基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定 政策。（二）強化監(jiān)督問責。建立督導問責機制，各有關地市要加強對認定工作的過程管理 提高工作透明度啟覺接受社會監(jiān)督, 嚴禁弄虛作假、違規(guī)操作。違者按規(guī)定追究直接責任人和相關領 導的責任，并在全省范圍內予以通報。（三）完善使用機制。申報人經認定取得基層衛(wèi)生緊缺專業(yè) 技術人才副高級職稱后，只能在本方案適用區(qū)域內基層醫(yī)

11、療衛(wèi)生 機構聘任，向其他地區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構或非基層醫(yī)療衛(wèi)生機構 流動并從事專業(yè)技術工作時，應取得相應的正高級職稱。用人單 位應按照崗位聘用制度要求，統(tǒng)籌做好通過直接認定人員副高級 專業(yè)技術崗位聘用工作，并落實工資待遇。各地市可結合實際, 出臺基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才定向使用激勵政策，鼓勵專業(yè)技 術人才扎根基層、服務基層。（四）做好政策解讀?；鶎有l(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定工作是基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱評審的有機組成 部分，整體納入衛(wèi)生系列高級職稱評審管理體系。各有關地市要 加強對基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定政策的 宣傳和解讀。符合直接認定條件的基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才

12、, 可自愿選擇申報直接認定或全省高級職稱評審。如選擇申報基層 衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定，當年不可同時申報 衛(wèi)生系列副高級職稱評審。經直接認定取得基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技 術人才副高級職稱后，不可再申報衛(wèi)生系列副高級職稱評審。不 在本次方案適用地區(qū)、適用專業(yè)范圍內的其他基層衛(wèi)生專業(yè)技術 人才，可申報基層衛(wèi)生高級職稱評審，按關于進一步改革完善 基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱評審工作的實施意見（粵人社規(guī) 201614 號）執(zhí)行。附件:廣東省基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認 定申報表附件廣東省基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定申報表姓名 身份證號碼工作單位現職稱 專業(yè)職稱申報職稱 專

13、業(yè)職稱填表時間20 年 月 日二零一九年填表說明1、本表適用于基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直 接認定工作流程（試行）所指基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人才副高級職稱直接認定工作。2、本表應用鋼筆或簽字筆以正楷字體填寫，也可計算機填寫后打印。申報人應按要求，如實、認真填寫各項內容，有注釋內容應按注釋規(guī)范填寫，字跡應端正、清晰。如內容較多，可酌 加附頁。表內各欄項目不得空白，如某項無內容應在該欄注明“無”字樣。3、本表由單位出具意見欄目，須待公示結束之后方可填寫。各項評價或審核意見不與申報人見面。4、申報時提交本表一式一份。經認定通過和審核發(fā)證后，由申報人人事檔案保管單位存入個人人事檔案，本表不退回申

14、報人。5、本表用A4紙雙面打印，不可改變其結構、字體、字號。6、按要求須提供的復印件，應標注“與原件相符”并加蓋單位公章，作為附件與申報表一起裝訂。姓名性別身份證號碼民族貼 相 片政治 而貌高歷 最學高位 最學學業(yè) 所?，F工作 單位參加工作時間現職稱取得 時間現職稱 取得方式現職稱 發(fā)證單位現聘任專業(yè)（科）職務，累計一年從事本專業(yè)或相近專業(yè) 工作合計：年參加學術團體 及任職現從事專 業(yè)技術工作取得中級職稱后在基層連續(xù) 工作時間：年現申報直接 認定職稱孕育起止年月畢業(yè)院校專業(yè)學歷 （學位）辦學 形式 #非 學情 歷 教況 育起止年月學習內容課時取得 何證書辦學 單位主 要 工 作 經 歷起止年月

15、在何地、何單位從事何工作任何職證明人注：1、現職稱取得方式：指評審、認定、考試。2、現申報直接認定職稱：統(tǒng)一填寫為“XXX專業(yè)（參考適用專業(yè)）副主任醫(yī)師/技師工3、學歷（學位）教育：請自中專開始填起，無中專以上學歷者從初中開始填起。4、辦學形式：指全日制、在職或電大、函大、業(yè)余大、職大、夜大、自學考試等。5、非學歷教育：指用大、中專學校或相同水平教材進行的基礎教育，如專業(yè)證書班等。6、主要工作經歷：從參加工作開始填寫，重要兼職亦應填寫，所列各項時間段應前后銜接。2010年以來 個人年度醫(yī)德考評情況2010 年：； 2011 年：； 2012 年：； 2013年： 2014 年： 2015 年：

16、； 2016 年：:2017 年： 2018 年：o最近5個考核周期 醫(yī)師/鄉(xiāng)醫(yī)定期考核情況11最近十年個人年度考核 （聘期考核）情況2009 年： ： 2010 年： ； 2011 年： ： 2012年： 2013 年： 2014 年：； 2015 年：2016 年：； 2017 年：； 2018 年：,是否住院醫(yī)師 規(guī)范化培訓對象培訓合格 證書編號翼3個月以上進修經歷起止時間進修單位學習 內容學習 時間注：1、醫(yī)德考評結果分為四個等級：優(yōu)秀、良好、一般、較差。2、醫(yī)師/鄉(xiāng)醫(yī)定期考核結果分為：合格、不合格，3、年度/聘期考核等級為：優(yōu)秀、稱職（合格）、基本稱職（基本合格）、不稱職（不合格）。

17、個人專業(yè)技術工作小結工作負面情況說明申報人負面情況任現職以來專業(yè)技術工作中如曾出現下列情況，請在選項前面打，匚利用單位負責人之便占用他人成果：匚因工作過失受到通報：匚工程質量事故；二醫(yī)療事故： 匚嚴重醫(yī)患糾紛：匚前述事故出現傷亡；口其他情況：并就上述過錯的具體情形作簡要文字說明：陳述 申報人對工作過失的申報人簽名：負面情況的意見 單位對申報人（公章）單位人事部門負責人簽名：年月日本人承諾：本人對以上所填寫內容及所提交附件材料的真實性、可靠性、可溯源性負責。如有虛假或者 不真實之處，愿意接受包括撤銷職稱等處理決定。申報人簽名：年 月 日注：1、申報人須如實填寫工作負面情況并親筆簽名，若對獲現職稱

18、以來出現的過錯隱瞞不報，評 前公示階段受舉報查實，取消當年申報資格并通報批評；評后受舉報查實，評審結果無效 或撤銷已獲得的職稱，且自下年度起3年內不得申報2、如有負而情況，申報人須在“申報人負面情況”欄對工作中出現的過錯作出具體表述，在“申 報人對工作過失的陳述欄如實填寫出現過失的原因、處理方式及本人的認識。單位意見” 欄由單位人事部門針對申報人工作作風、態(tài)度、過失因果等，加具對其負面情況的意見， 對申報人未填報的負而情況亦一并列明。單位綜合評價意見單位負責人簽名:（單位公章）單位對申報材料審核意見：本申報表填寫的內容及提交的材料，其真實性、可靠性、可溯源性，已經我單位 核對無誤，并對此負責且

19、承擔由此產生的一切后果。核對人簽名:單位負責人簽名:公章年 月 日注：所在單位須對申報人的專業(yè)技術工作、業(yè)績進行核實并對其水平、能力、業(yè)績作出客觀公 正的評價，評價意見字數不少于150字，推薦前公示情況（在是或否后的括號內打W）：是（）否（）在單位顯著位置公開張貼：本表涉及的全部申請材料是（）否（）已公示： 公示期：年月日至年月日。收到對申報人的舉報、投訴主要內容及核查情況：單位負責人（簽名）：行政職務：本簽名表明負責人已完全清楚申報人的申報材料內容，并對材（單位公章）料的真實性、可靠性、可溯源性及公示環(huán)節(jié)的完整性表示擔保。年 月 日如申報人有弄虛作假行為，負責人須承擔連帶責任，一并追究。上級主管部門或單位審核意見：負責人： （公章）年 月日縣（區(qū)）人社部門審核意見：經辦人： （公章