大連理工大學(xué)20春《人力資源規(guī)劃》在線作業(yè)1-復(fù)習(xí)資料答案

1、大工20春人力資源規(guī)劃在線作業(yè)1一、單選題 (共 8 道試題,共 40 分)1.人力資源規(guī)劃可以分為宏觀規(guī)劃、中觀規(guī)劃和微觀規(guī)劃，其分類依據(jù)是：（ ）。A.涉及的范圍B.涉及的時間期限C.規(guī)劃的層次D.規(guī)劃的性質(zhì)-本題參考答案：A2.下列哪一項不是人力資源現(xiàn)狀分析方法：（ ）。A.比較分析法B.結(jié)構(gòu)分析法C.案例分析法D.內(nèi)容分析法-本題參考答案：D3.（ ）是進行人力資源決策的基礎(chǔ)。A.人力資源信息B.人力資源規(guī)劃C.人力資源方法D.人力資源對象-本題參考答案：A4.人力資源指標體系是為了表明人力資源研究對象在各方面相互依賴、相互制約的關(guān)系，而將一系列相互關(guān)聯(lián)的（ ）組成一個綜合的指標系統(tǒng)。

2、A.人力資源體系B.人力資源系統(tǒng)C.人力資源指標D.人力資源戰(zhàn)略-本題參考答案：C5.（ ）是指與人力資源本體和各項人力資源管理工作相關(guān)的信息，是人力資源隊伍及其管理活動本質(zhì)特征和運動規(guī)律的表現(xiàn)和記錄。A.人力資源指標B.人力資源分析C.人力資源規(guī)劃D.人力資源信息-本題參考答案：D6.人力資源信息處理過程的第一階段是（ ）。A.對原始人力資源信息的審核階段B.分類匯總階段C.二次審核階段D.形成信息資料階段提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：A7.人力資源信息處理的定量的基本方法是（ ）。A.分析法B.統(tǒng)計分組法C.綜合法D.比較分析法-本題參考答案：B8.（ ）原則要

3、求人力資源信息收集要保證質(zhì)量，即人力資源信息要符合客觀實際，所收集的數(shù)據(jù)和資料要真實可靠。A.及時性B.準確性C.系統(tǒng)性D.戰(zhàn)略性提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：B二、多選題 (共 5 道試題,共 25 分)9.人力資源規(guī)劃的特點是：（ ）。A.動態(tài)性B.系統(tǒng)性C.滯后性D.獨特性提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：ABD10.人力資源規(guī)劃的原則包括：（ ）。A.戰(zhàn)略性原則B.系統(tǒng)性原則C.服務(wù)性原則D.人本性原則-本題參考答案：ABCD11.人力資源指標，是描述各種人力資源現(xiàn)象內(nèi)在的質(zhì)的規(guī)定性和外在的量度，通常用（ ）和（ ）表示。A.指標維度

4、B.指標名稱C.指標數(shù)值D.指標數(shù)據(jù)提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：BC12.人力資源指標體系包括：（ ）。A.人力資源本體指標系統(tǒng)B.產(chǎn)出效能指標系統(tǒng)C.環(huán)境指標系統(tǒng)提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：ABC13.人力資源環(huán)境可以分為三個層次：（ ）。A.戰(zhàn)略環(huán)境B.行業(yè)競爭環(huán)境C.企業(yè)內(nèi)部的人力資源環(huán)境D.企業(yè)內(nèi)部的人力資源信息提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：ABC三、判斷題 (共 7 道試題,共 35 分)14.及時性原則說明人力資源信息收集是一項系統(tǒng)工程，它要求在時間上要概括整個過程，在范圍上要包括所有部門，在項

5、目上要囊括所有的內(nèi)容，在數(shù)據(jù)填充上要覆蓋所有的指標體系。A.正確B.錯誤提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：錯誤15.人力資源信息是組織、指揮、控制過程的工具和手段。A.正確B.錯誤提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：正確16.人力資源指標體系按內(nèi)容可以分為人力資源本體指標系統(tǒng)、產(chǎn)出效能指標系統(tǒng)和環(huán)境指標系統(tǒng)。A.正確B.錯誤提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：正確17.人力資源信息的審核包括及時性、片面性和準確性。A.正確B.錯誤提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：錯誤18.人力資源現(xiàn)狀分析主要包括三個方面的內(nèi)容，一是人力資源環(huán)境分析，二是人力資源隊伍分析，三是人力資源管理工作分析。A.正確B.錯誤提示：本題為必答題，請認真閱讀題目后再作答-本題參考答案：正確19.人力資源規(guī)劃是一種活動，它從戰(zhàn)略的角度出發(fā)去探索和掌握人力資源系統(tǒng)的發(fā)展運動規(guī)律，并運用這些規(guī)律去規(guī)定和控制未來時期人力資源系統(tǒng)的運動狀態(tài)。A.正確B.錯誤提示：本題為必答題，請認真閱讀題