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1、公共機(jī)構(gòu)能耗定額管理細(xì)則GE GROUP system office room【GEIHUA16H-GEIHUA GEIHUA8Q8-Xxx單位公共機(jī)構(gòu)能耗定額管理細(xì)則(試行)第一章總則第一條為加強(qiáng)云碧峰管委會(huì)公共機(jī)構(gòu)能源消耗的監(jiān)督管理,降低能源消耗, 合理利用能源,不斷提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,切實(shí)發(fā)揮在建設(shè)節(jié)約型社會(huì)中的表 率作用,根據(jù)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例,結(jié)合我委實(shí)際,制定本細(xì)則。第二條 能源消耗定額(以下簡稱能耗定額)管理,必須堅(jiān)持以下基本原則:(一)不影響公共機(jī)構(gòu)的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)和生活合理需要;(二)不降低工作人員的現(xiàn)有辦公舒適度和出行便捷度;(三)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)定額、嚴(yán)格管理、鼓勵(lì)先進(jìn)
2、;(四)積極推進(jìn)能源的合理利用和節(jié)能技術(shù)進(jìn)步。第三條 能耗定額包括單位能耗定額和用能總量定額兩種。第四條 單位能耗定額是指根據(jù)我系統(tǒng)各單位的用能特點(diǎn)和消耗水平,依法核 定用能建筑或設(shè)備的單位耗能數(shù)量,主要包括單位人均能耗總量、人均耗水量及單 位建筑面積能耗等。第五條 用能總量定額是指根據(jù)我系統(tǒng)各單位的特點(diǎn)、編制人數(shù)、建筑面積和 能耗水平,依法核定各單位一定時(shí)期的能源消耗總量,主要包括年度能耗定額、季 度能耗定額和月度能耗定額。第六條 根據(jù)能耗定額管理的需要和用能單位的實(shí)際情況,能耗定額可采取單 項(xiàng)能耗定額、綜合能耗定額、可比能耗定額、用能總量定額等不同形式。第二章能耗定額的編制和修訂第七條 編
3、制能耗定額的依據(jù)主要有:(一)單位能耗統(tǒng)計(jì)資料;(二)單位工作特點(diǎn)、人員編制和建筑面積;(三)單位用能設(shè)備設(shè)施情況;(四)實(shí)施節(jié)能新技術(shù)、新材料情況;(五)適度參照區(qū)域內(nèi)外同類機(jī)構(gòu)的能耗水平和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);(六)統(tǒng)籌考慮縣域能耗控制指標(biāo)和節(jié)能工作進(jìn)展。第八條編制能耗定額的方法主要有:統(tǒng)計(jì)分析法、實(shí)際測算法和技術(shù)計(jì)算 法,以統(tǒng)計(jì)分析法為基本方法。第九條實(shí)行年度定額與季度修訂相結(jié)合的制度。能耗定額的編制和修訂,應(yīng)當(dāng)考慮系統(tǒng)中各單位工作任務(wù)和人員編制的變化情 況,用能建筑或設(shè)備的增減情況,以及實(shí)施節(jié)能改造情況。第十條能耗定額的編制和修訂,必須堅(jiān)持權(quán)威性、定期性和科學(xué)性的統(tǒng)一。 編制和修訂能耗定額,應(yīng)對上
4、期或既定能耗定額的執(zhí)行情況進(jìn)行全面評(píng)估,科學(xué)分 析影響能源消耗的因素和程度,并提出切實(shí)可行的節(jié)能措施和監(jiān)管辦法。第三章能耗定額的審批第十一條系統(tǒng)各單位能耗定額,由單位辦公室負(fù)責(zé)編制或修訂。原則上,每 年年初編制和下達(dá)年度能耗定額,并根據(jù)能耗年度定額的執(zhí)行分解情況。第十二條能耗定額實(shí)行分級(jí)管理制度。下屬各單位的能耗定額,由所屬單位辦公室負(fù)責(zé)核定和管理。第十三條能耗定額實(shí)行分級(jí)申報(bào)制度。每年年初,各單位應(yīng)按照分級(jí)管理的 范圍,向上級(jí)辦公室提報(bào)定額申請方案。未按要求提出定額申請的公共機(jī)構(gòu),其上 級(jí)辦公室可參照其能耗統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和同行業(yè)先進(jìn)水平,確定其能耗定額。第十四條 能耗定額的修訂,由用能單位定期提出
5、申請,按照能耗定額審批程 序核定批準(zhǔn)。提請能耗定額修訂的基本條件是:(一)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)調(diào)整,或用能人員數(shù)量發(fā)生5%以上增減變動(dòng)的;(二)用能建筑面積發(fā)生5%以上增減變動(dòng)的;(三)新增、轉(zhuǎn)讓或淘汰公務(wù)車輛的;(四)節(jié)能改造投資超過1萬元的;(五)工作任務(wù)發(fā)生重大調(diào)整的;(六)其它需要修訂能耗定額的情況。第四章 能耗定額的監(jiān)督、考核與獎(jiǎng)懲第十五條各級(jí)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心要加強(qiáng)能耗定額執(zhí)行情況的監(jiān)督管理,及時(shí) 督查用能單位能耗定額執(zhí)行情況。第十六條 各單位必須嚴(yán)格執(zhí)行能耗定額,全面推行用能責(zé)任制,建立用能分 析制度,加強(qiáng)用能節(jié)能考核,堅(jiān)決把能耗定額和節(jié)能措施,落實(shí)到職工、科室和車 輛。第十七條 超定額消耗能源的公共機(jī)構(gòu),要認(rèn)真分析超耗原因,科學(xué)制定節(jié) 能措施,并向上級(jí)單位如實(shí)報(bào)送超定額消耗能源分析報(bào)告。第十八條加強(qiáng)能耗定額執(zhí)行情況的監(jiān)督,各級(jí)辦公室要經(jīng)常性地開展節(jié)能 監(jiān)察,幫助所屬各單位查找能耗隱患,督促各單位落實(shí)節(jié)能措施,必要時(shí)可組織現(xiàn) 場能源審計(jì)和測試。第十九條 對超定額用能的公共機(jī)構(gòu),辦公室要實(shí)行跟蹤監(jiān)管
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