從物理學(xué)中的超弦理論談管理學(xué)叢林問題

1、從物理學(xué)中的超弦理論談管理學(xué)叢林問題從物理學(xué)中的超弦理論談管理學(xué)叢林問題內(nèi)容摘要：第二次世界大戰(zhàn)后，管理理論獲得了進(jìn)一步的開展，出現(xiàn)了所謂的管理學(xué)叢林。本文主要就物理學(xué)領(lǐng)域中的終極難題萬有理論的開展歷程，引出了對于管理學(xué)領(lǐng)域中各個(gè)學(xué)派之間的關(guān)系考慮，并認(rèn)為這些理論都是由人類解決實(shí)際問題的最根本慣性自然開展而來，即發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題、總結(jié)經(jīng)歷、形成理論。所以，本文認(rèn)為應(yīng)該按照存在即有其合理性與正確性的原那么理性對待它們之間關(guān)系，并提出不能單從外表的角度的對待叢林的交融問題，換個(gè)視角從更本質(zhì)層面出發(fā)，也許是理解并走出叢林的思路與方法之一。關(guān)鍵詞：超弦理論管理理論管理叢林管理學(xué)中的理論叢林

2、從第二次世界大戰(zhàn)至今，世界一直都處于相對平穩(wěn)的開展時(shí)期，雖然局部戰(zhàn)爭常有，但相對和平的世界環(huán)境卻給人們帶來了休養(yǎng)生息、增長與開展的時(shí)機(jī)?？茖W(xué)技術(shù)的快速開展大大加速了全球經(jīng)濟(jì)的增長，與此同時(shí)，各類組織迅速開展，社會(huì)的進(jìn)步對諸如企業(yè)、政府、各類非營利組織等的管理提出了更高的要求，各類組織對管理人才的需求也相應(yīng)擴(kuò)大，培養(yǎng)管理人才的各類管理學(xué)院也紛紛成立，并擴(kuò)大了培養(yǎng)人才的規(guī)模。面對著宏大的需求，特別是面對著不同行業(yè)、不同需求層次的需要，過去相對簡單的管理理論似乎就有些力不從心了。管理理論再次受到重大的挑戰(zhàn)，于是新的一輪開展又開始到來，現(xiàn)代管理理論出現(xiàn)了。人們一般認(rèn)為，現(xiàn)代管理理論是繼科學(xué)管理理論、行

3、為科學(xué)管理理論出現(xiàn)之后，西方管理理論和思想開展的第三個(gè)階段，特指第二次世界大戰(zhàn)以后出現(xiàn)的一系列學(xué)派。與前兩個(gè)階段相比，這一階段的最大特點(diǎn)是，學(xué)派林立，新的管理理論、思想、方法不斷涌現(xiàn)。在這個(gè)階段，心理學(xué)家、社會(huì)學(xué)家、人類學(xué)家、社會(huì)測量學(xué)家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、數(shù)學(xué)家、物理學(xué)家、生物學(xué)家、政治科學(xué)家、企業(yè)管理學(xué)者、理論操作的經(jīng)理人員都參加了管理理論研究這個(gè)領(lǐng)域，從而形成了管理學(xué)的空前繁榮的景象。美國著名的管理學(xué)專家孔茨HarldKntz是最早認(rèn)識(shí)到管理叢林給人們帶來了宏大的分歧與混亂的人，并主張清理管理理論叢林，在叢林中開拓出一條道路來。為此，他在1961年發(fā)表了著名的論文?管理理論的叢林?，將這種現(xiàn)象稱

4、為管理理論的叢林。在孔茨的論文中，根據(jù)他的觀察，根據(jù)根底理論的差異，他將上世紀(jì)60年代的管理理論分為了6大管理理論學(xué)派。1980年，孔茨再次發(fā)表了論文?再論管理理論的叢林?，而在該論文中，孔茨把當(dāng)時(shí)開展更為紛繁眾多的重要管理學(xué)派分為了11個(gè)?？状膶τ诠芾砝碚摮霈F(xiàn)叢林現(xiàn)象，彼此滋蔓、互相纏繞的現(xiàn)象并不滿意，因此，他分析了造成此種叢林現(xiàn)象產(chǎn)生的主要原因和走出管理學(xué)叢林的方法：一是澄清管理學(xué)的語意的叢林；二是對知識(shí)主體的定義；三是管理與其他學(xué)科的整合；四是對管理學(xué)中的許多的根本原理進(jìn)展提煉與驗(yàn)證。應(yīng)該說，孔茨創(chuàng)始性的工作引起了人們對管理學(xué)主線研究的普遍興趣與重視，其學(xué)派劃分的方法也已成為歸納現(xiàn)代管理

5、理論的樣本。可是我們按照孔茨所說的走出管理學(xué)叢林的方法，卻至今都沒有走出管理學(xué)理論的叢林。應(yīng)該成認(rèn)，孔茨綜合現(xiàn)代管理理論的做法與努力，自有其積極的意義。世界是一個(gè)統(tǒng)一的整體，盡管當(dāng)前對世界的統(tǒng)一性有人持極端疑心的觀點(diǎn)，但獲得對世界的統(tǒng)一性認(rèn)識(shí)畢竟是人類永久的追求。哲學(xué)的觀點(diǎn)也認(rèn)為，即世界的各個(gè)不同領(lǐng)域都受同樣的根本法那么和原理所支配。對于這一點(diǎn)，愛因斯坦畢生所追求與堅(jiān)信的萬有理論便是最好的證明。所以，站在今天的視角，從各個(gè)學(xué)科開展與演化的角度，到底應(yīng)該怎樣對待管理學(xué)開展的叢林問題呢？由物理學(xué)中萬有理論而引發(fā)的考慮在議論管理學(xué)叢林問題之前，先來理解一下物理學(xué)領(lǐng)域?qū)θf有理論、大一統(tǒng)觀點(diǎn)、超弦理論的

6、開展與認(rèn)識(shí)歷程?？词欠衲軓闹械玫近c(diǎn)關(guān)于怎樣理解管理學(xué)叢林問題的考慮與啟示。自從愛因斯坦建立了令世人矚目的相對論理論以后，他自己本人卻并沒有停頓向物理學(xué)更高領(lǐng)域前進(jìn)的步伐。他想把當(dāng)時(shí)的兩種互相作用萬有引力和電磁力在一個(gè)數(shù)學(xué)框架中統(tǒng)一起來，建立宇宙的總公式萬有理論。因?yàn)閻垡蛩固箞?jiān)信同一個(gè)宇宙中兩個(gè)不同的作用力應(yīng)該有著它們一樣的起源。在物理學(xué)的開展過程中，也經(jīng)歷過數(shù)次歷史性的統(tǒng)一，如牛頓發(fā)現(xiàn)天體的運(yùn)行和地球上運(yùn)動(dòng)的物體遵從一樣的運(yùn)動(dòng)力學(xué)原理和引力定律；愛因斯坦那么建立起了時(shí)空、運(yùn)動(dòng)和引力之間的聯(lián)絡(luò)，并統(tǒng)一了質(zhì)量和能量，建立了質(zhì)能互換公式。按理說，萬有引力和電磁力應(yīng)該可以聯(lián)絡(luò)在一起，它們應(yīng)該是同一個(gè)原

7、理下的兩個(gè)不同的方面，就像電和磁、能量和質(zhì)量一樣。但從實(shí)際看來，要把這兩種相距甚遠(yuǎn)的力統(tǒng)一起來，談何容易。引力是兩個(gè)大質(zhì)量物體之間的互相吸引，大質(zhì)量物體造成空間彎曲而產(chǎn)生的；而電磁力那么是由粒子的電荷產(chǎn)生的，顯然，把這樣兩種力聯(lián)絡(luò)起來是不可思議的事。因此，引力和電磁力之間似乎毫無聯(lián)絡(luò)可言。所以，當(dāng)時(shí)除了愛因斯坦也沒有哪個(gè)物理學(xué)家敢于在這個(gè)超級難題上空耗精力。當(dāng)然，最終的結(jié)果歷史也早已向我們講述，在愛因斯坦一次又一次努力歸于失敗以后，直至他生命的最后一刻，他都在無望地尋找著引力場和電磁場統(tǒng)一的理論，最終抱憾分開人世?；貞洑v史，愛因斯坦的失敗也許就可以理解，似乎是注定的。實(shí)際上自然界還存在另外兩種

8、互相作用力弱力和強(qiáng)力，而在當(dāng)時(shí)的物理學(xué)界對這兩種力卻尚不知曉。強(qiáng)力即存在于原子核內(nèi)的把原子核內(nèi)的中子和帶正電荷的質(zhì)子結(jié)合在一起的力假設(shè)沒有強(qiáng)力，它們因同性相斥的原理而互相彈開；而弱力那么是改變粒子而不是吸引或分開粒子如引起原子核的放射性衰變等。所以，當(dāng)有四種互相作用力被人們認(rèn)知后，尋找這四種力新的大統(tǒng)一的任務(wù)就擺在了現(xiàn)代物理學(xué)家面前。美國物理學(xué)家斯蒂芬溫伯格和阿布杜斯薩拉姆在1967年首次將這人類一直所追求的大統(tǒng)一理論目的向前推進(jìn)了一大步。他們從量子理論入手，成功的使電磁力與弱力的數(shù)學(xué)表達(dá)結(jié)合到一個(gè)統(tǒng)一的數(shù)學(xué)表達(dá)中。此后不久，物理學(xué)家便發(fā)如今更小的尺度上10-17厘米左右，電磁力、弱力和強(qiáng)力將

9、得到統(tǒng)一，這意味著大統(tǒng)一理論又向前邁了一大步。如今我們可以知道，自然界中總共四種互相作用力除萬有引力之外的三種都可由量子理論來描繪和統(tǒng)一。那么引力呢？在空間尺度繼續(xù)減小時(shí)，物理學(xué)家們又發(fā)現(xiàn)了轉(zhuǎn)折點(diǎn)：我們試想把一個(gè)粒子的運(yùn)動(dòng)控制在一個(gè)更小的空間內(nèi)時(shí)，那么根據(jù)量子力學(xué)法那么，粒子的運(yùn)動(dòng)將加劇，動(dòng)能將增加，也就是說，越小的間隔 就有越高的能量，也就有越大的質(zhì)量，此時(shí)引力又回來了！并且逐漸增加到與其它力一樣大。前面所說的，電磁力和弱力在較高的能量上實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一，其實(shí)這較高能量也是在較小空間中實(shí)現(xiàn)的；然后強(qiáng)力又和電-弱力在一個(gè)更小空間中的更高能量上實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一。以此推論的設(shè)想，最弱的引力應(yīng)該會(huì)在最小的空間中與

10、其它三種力實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一?？臻g的最小尺度構(gòu)造是普朗克長度10-33厘米。在普朗克長度下，所有的力歸于統(tǒng)一。電磁力-弱力統(tǒng)一所需的能量是如今可及的范圍，因此這個(gè)理論得到了證實(shí)。而除引力外其它三種力統(tǒng)一所需的能量目前就無法到達(dá)了，目前人類所造的最大的粒子加速器似乎也達(dá)不到那么大的能量；在普朗克長度下，超高能量使空間的性質(zhì)也不可思議地改變了！相對論和量子理論這兩大現(xiàn)代物理學(xué)支柱在這個(gè)尺度下全部失效！在這里，物理學(xué)家認(rèn)為新的理論將把相對論和量子理論統(tǒng)一起來。這個(gè)新的理論就是目前物理學(xué)領(lǐng)域最流行的超弦理論。該理論認(rèn)為在普朗克長度大小的空間里有一根細(xì)細(xì)的超弦在振動(dòng)，它的振動(dòng)產(chǎn)生了數(shù)百種根本粒子和四種力的互相作用

11、力。該理論也是目前唯一能將20世紀(jì)兩大物理支柱量子力學(xué)和廣義相對論有機(jī)結(jié)合起來，從理論上實(shí)現(xiàn)了包括引力在內(nèi)的四種互相作用力的統(tǒng)一。超弦理論的提出無疑是了不起的思想火花，但同時(shí)也向人們提出了更大的挑戰(zhàn)。超弦理論假設(shè)成功，它一定會(huì)導(dǎo)致一場人類對時(shí)空本質(zhì)、時(shí)空維數(shù)、互相作用本質(zhì)、暗能量本質(zhì)等革命性的認(rèn)識(shí)，其深化程度不亞于上個(gè)世紀(jì)的兩場物理學(xué)革命：量子力學(xué)和廣義相對論。如何對待管理學(xué)中的理論叢林問題首先，從物理學(xué)的開展歷程來看，物理學(xué)中的萬有引力，電磁力，強(qiáng)力、弱力等物理學(xué)分支領(lǐng)域的開展都是為理解決人們在日常生活中所碰到的實(shí)際問題而產(chǎn)生和開展的。所以，我們今天對待管理學(xué)叢林問題也應(yīng)該認(rèn)識(shí)到其存在有其合

12、理性的一面，從人類解決問題的思維方式與思維慣性的角度去對待管理學(xué)叢林中的各個(gè)學(xué)派林立的問題。其實(shí)，我們是否可以把這個(gè)問題理解為管理學(xué)叢林理論中的各個(gè)學(xué)派的產(chǎn)生和開展都是人類在其開展與進(jìn)步的各個(gè)不同歷史時(shí)期為解決管理中的實(shí)際問題，從不同學(xué)科和角度所開展起來的理論學(xué)派。它們都是管理學(xué)理論開展歷程中的必然結(jié)果。其次，從不同理論學(xué)派的比較研究我們也可以發(fā)現(xiàn)，雖然不同的理論學(xué)派之間視角不同、觀點(diǎn)各異，但針對某些問題，大局部理論學(xué)派仍然存在著一定的共同點(diǎn)。例如，企業(yè)的生存取決于對外部需求和對期望的回應(yīng)，企業(yè)必須適應(yīng)環(huán)境的需要；企業(yè)與環(huán)境存在嚴(yán)密的聯(lián)絡(luò)；企業(yè)尋求外部環(huán)境的穩(wěn)定和可預(yù)測性；企業(yè)是利益驅(qū)動(dòng)的等等

13、。因此，這樣就說明了前面的觀點(diǎn)，即各個(gè)理論學(xué)派都是為理解決人們在管理理論中遇到的實(shí)際問題而產(chǎn)生和開展起來的。為理解決同一個(gè)理論中遇到的管理問題，各個(gè)學(xué)派從各自的學(xué)科背景出發(fā)給出了不同的解釋，但目的都是為理解決問題。所以，是否可以認(rèn)為，管理學(xué)的叢林問題，就像是一個(gè)物體前圍著的許多面鏡子，從鏡子中看到的都是同一個(gè)物體，但由于視覺角度的不同，我們發(fā)現(xiàn)每一面鏡子中的物體卻又都不一樣。也就是說，管理學(xué)叢林是同一個(gè)物體的不同表現(xiàn)形式。因此，它們都應(yīng)該是合理的，這里也印證了前面的觀點(diǎn)，即存在自有其合理性的問題。所以，是否這種思維認(rèn)識(shí)也可以為我們進(jìn)一步的尋求管理學(xué)叢林的交融提供一個(gè)視角與方向？理論叢林的開展與

14、將來談到管理學(xué)理論叢林的開展與將來來看，筆者還是比較同意交融的觀點(diǎn)。從理論開展的一般規(guī)律來看，管理學(xué)理論中的叢林交融問題勢在必行，也有其的必要性和合理性，這一點(diǎn)從物理學(xué)的萬有理論可以很明顯的看出。但從如今理論界所普遍認(rèn)為可行的交融途徑來看，可歸結(jié)為兩種途徑。第一，不同理論的解構(gòu)與交融。第二，不同理論比較和整理。而這兩種交融的方式都是在理論本身層面的交融，有其局限性。不能做到完全的交融。再次回到物理學(xué)領(lǐng)域來看，從物理學(xué)領(lǐng)域的開展歷程研究可以發(fā)現(xiàn)，電磁力、引力、弱力、強(qiáng)力有可能在最小的空間普朗克長度10-33厘米得到統(tǒng)一，這也標(biāo)志著物理學(xué)的兩大支柱理論量子力學(xué)和廣義相對論的交融和新理論超弦理論的誕生。所以是否可以得到一點(diǎn)理論交融的啟示，對待管理學(xué)叢林問題，能否回歸到最本質(zhì)與根源的角度考慮各個(gè)理論學(xué)派的交融問題，即從環(huán)境本身入手考慮管理學(xué)各個(gè)學(xué)派的交融問題？如國內(nèi)學(xué)者趙錫斌教授所著的?企業(yè)環(huán)境分析與調(diào)適理論與方法?，就把環(huán)境作為一個(gè)整體研究企業(yè)與環(huán)境關(guān)系的問題等。所以，如何對待管理學(xué)叢林的交融問題，我們能否借鑒物理學(xué)理論中的兩大支柱理論廣義相對論和量子理論的交融假設(shè)與經(jīng)歷，換個(gè)方向向后看，從本質(zhì)與最原始的根源出發(fā)，從環(huán)境這個(gè)最大、最本質(zhì)的要素出發(fā)，把環(huán)境作為內(nèi)生變量研究企業(yè)問題，也許是解決管理學(xué)叢林問題的又一出路。中國論文聯(lián)盟