渤海鉆探“442”安全工作法探析

1、 渤海鉆探“442”安全工作法探析 “一怕問二怕考，見到領(lǐng)導(dǎo)就想跑。”這恐怕是很多基層員工接待檢查的一大特點(diǎn)。而在渤海鉆探，這種現(xiàn)象卻很難見到了。這個公司70157鉆井隊平臺經(jīng)理王耀軍感慨地說：“公司推行的兩個培訓(xùn)，大大提升了員工的素質(zhì)。員工心里有底，就不怕問、不怕查、不怕考了?！薄鞍踩挥衅瘘c(diǎn)沒有終點(diǎn)，要減少隱患帶來的，就需要我們從最基礎(chǔ)工作做起，防患于未然，決不做亡羊補(bǔ)牢的后悔事?！辈澈ｃ@探公司副總經(jīng)理范先祥說道。用“四個評估”，補(bǔ)齊管理短板；用“四個必須”，消除違章隱患；用“兩個培訓(xùn)”，提升全員素質(zhì)，渤海鉆探探索總結(jié)出“442”安全工作法，主動筑壘、主動進(jìn)攻，消滅一個個隱患，建起一片片安

2、全高地。找到“特”性作為專業(yè)化石油鉆探公司，渤海鉆探作業(yè)場所點(diǎn)多、面廣、戰(zhàn)線長，作業(yè)頻繁，每天都有近3萬名員工在野外晝夜施工。面對復(fù)雜的野外施工，渤海鉆探以安全文化為導(dǎo)向，大力推進(jìn)安全制度文化建設(shè)，以建立完善的QHSE管理體系為基礎(chǔ)，以推進(jìn)管理體系有效運(yùn)行為保障，形成了具有科學(xué)性、原則性、規(guī)范性和時代性特點(diǎn)的安全制度文化。渤海鉆探推行“四個評估”，補(bǔ)齊管理上的短板。通過系統(tǒng)評估每個基層單位，找到管理最差、問題較多的基層隊，采取集中培訓(xùn)、機(jī)關(guān)部門幫促等補(bǔ)短措施，提高基層安全管理能力。通過系統(tǒng)評估每名崗位員工，找到安全意識、技能素質(zhì)不高的員工，采取導(dǎo)師帶徒、脫產(chǎn)培訓(xùn)等補(bǔ)短措施，每名員工素質(zhì)滿足崗位

3、需要。通過系統(tǒng)評估每個生產(chǎn)階段，找到風(fēng)險大、易造成事故的生產(chǎn)階段，制定完善相關(guān)制度及措施，強(qiáng)化生產(chǎn)過程安全管控。通過系統(tǒng)評估每項(xiàng)施工工藝，找到存有缺陷和薄弱環(huán)節(jié)的工藝，能更新的要升級，不能更新的予以。今年上半年，渤海鉆探共評估基層單位821個、生產(chǎn)階段232個、崗位員工萬名、施工工藝286項(xiàng)次，完善制度、規(guī)程127項(xiàng)，更新工藝12項(xiàng)?！八膫€評估”找到了渤海鉆探的“特”性，有的放矢，及時補(bǔ)短。養(yǎng)成“定”性今年春節(jié)，當(dāng)大家還沉浸在節(jié)日祝福時，渤海鉆探3支安全檢查小分隊已經(jīng)開始奔赴各施工場點(diǎn)，夜查、抽查各施工場點(diǎn)的安全情況。帶隊的安全與處處長國說，這是公司推行“四個必須”中的一個，目的是要消滅隱患。

4、渤海鉆探要求現(xiàn)場檢查必須是暗查暗訪，徹查、細(xì)查基層的真實(shí)情況?，F(xiàn)場檢查必須對員工進(jìn)行抽考，現(xiàn)場公布結(jié)果，90分以上的予以勵，根據(jù)不合格人員比例，追究培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及培訓(xùn)教師連帶責(zé)任，實(shí)行教師降級、解聘和經(jīng)濟(jì)處罰。違章人員必須進(jìn)行處罰，實(shí)行違章人員積分建檔管理，將違章與個人工資、職稱評定、先進(jìn)評比掛鉤，對嚴(yán)重違章人員實(shí)施離崗培訓(xùn)、停發(fā)金等處罰。問題必須整改閉環(huán)，問題整改要落實(shí)到責(zé)任人身上，從個性問題追溯管理問題，進(jìn)而完善制度，彌補(bǔ)漏洞。對重復(fù)出現(xiàn)的問題加倍處罰，并扣減日?？己说梅?。今年年初以來，渤海鉆探兩級安全檢查人員共暗查抽查基層1500多隊次。抽考4600多人，處罰教師3人?！八膫€必須”增強(qiáng)了渤海

5、鉆探的安全重視程度，養(yǎng)成了安全執(zhí)行、檢查、操作的“定”性。培育“率”性“建立培訓(xùn)中心是要讓員工對操作技能、操作標(biāo)準(zhǔn)有一個系統(tǒng)的認(rèn)識。”渤海鉆探培訓(xùn)中心主任王建新介紹。渤海鉆探模擬了井噴教學(xué)井、實(shí)訓(xùn)室、鉆井工藝模擬培訓(xùn)系統(tǒng)和應(yīng)急逃生訓(xùn)練塔，建立了集理論教學(xué)、仿真培訓(xùn)、模擬演示和實(shí)物操作為一體的實(shí)訓(xùn)。同時，這個公司注重師資隊伍建設(shè)，建立了數(shù)量充足、專業(yè)合理、教學(xué)能力突出的教師隊伍。渤海鉆探在基層中開展了培訓(xùn)活動。各隊結(jié)合實(shí)際，按照渤海鉆探公司培訓(xùn)制度，有針對性地開展現(xiàn)場授課。今年年初以來，渤海鉆探參加基層培訓(xùn)有2萬多人次?！?42”安全工作法為渤海鉆探打牢有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，不待“亡羊”先“補(bǔ)牢