公司部門一周工作總結范文5篇

1、公司部門一周工作總結范文5篇公司部門一周工作總結1近一周來，隨著氣溫的回升。萬物復蘇，大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉暖，開始了緊張而有序的辛勤與忙碌。古語有云：磨刀不誤砍柴工。就是放在今天的社會工作中，也深刻的指引和提示著我們。要在進取工作的基礎上，先找準思想方向，即要有著明確的意識感觀和積極的工作態(tài)度，方能付諸于努力工作的實踐之中。使之事半功倍，取得良好業(yè)績?；仡欉@一周來，自己的工作情況，捫心自問，坦言總結。在諸多方面還存在有不足。因此，更要及時強化自己的工作思想，端正意識，提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務水平。首先，在不足點方面，從自身原因總結。我認為自己還一定程度

2、的存在有欠缺強力說服顧客，打動其購買心理的技巧。作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員，我們的首要目標就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導下，怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心，激發(fā)起購買欲望，就顯得尤為重要。因此，在以后的銷售工作中，我必須努力提高強化說服顧客，打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實踐相結合，不斷為下一階段工作積累寶貴經驗。其次，注意自己銷售工作中的細節(jié)，謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己真誠的微笑，清晰的語言，細致的推介，體貼的服務去征服和打動消費者的心。讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來，滿意而去。樹立起我們紅蜻蜓

3、專賣店工作人員的優(yōu)質精神風貌，更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質服務品牌。再次，要深化自己的工作業(yè)務。熟悉每一款鞋的貨號，大小，顏色，價位。做到爛熟于心。學會面對不同的顧客，采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品，更力爭增加銷售數量，提高銷售業(yè)績。最后，端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調整使我更加明白，不論做任何事，務必竭盡全力。這種精神的有無，可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗，而我們的專賣銷售工作中更是如此。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動，努力的精神來工作，那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經歷。總之，

4、通過理論上對自己這一周的工作總結，還發(fā)現有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經驗。梳理了思路，明確了方向。在未來的工作中，我將更以公司的專賣經營理念為坐標，將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛，辛勤肯干的優(yōu)勢，努力接受業(yè)務培訓，學習業(yè)務知識和提高銷售意識。扎實進取，努力工作，為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力!公司部門一周工作總結2這一周我們生產部門的工作：一、關于生產計劃方面生產部門在上級領導的正確領導下，合理編排生產計劃，把生產任務目標明確并落實到各機臺及個人，有效扭轉了生產計劃性不強的狀況，使生產進入一種均衡有序的狀態(tài)，提高了現場物件的流轉率，一定程度上改變

5、了各工序各自為政，工作目標不統一的狀況，全面的按要求完成生產訂單，但是按部分訂單的求還存在一定問題，這是生產部門今后工作中努力的方向之一。二、關于產量(成品)方面生產部在公司領導、品質部的大力支持和幫助下，生產部門按照公司的整體目標，也使生產產能得到了很大的提高，入庫成品量逐漸明顯在提高，但也存在著方方面面的問題，有待在今后的工作中加以克服。三、關于產品質量管理車間員工質量意識淡薄，不良較多，車間員工缺乏全員參與的質量管理理念，后續(xù)我們將在完成產量的同時，我們生產部門也高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量控制關，利用班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念，保證每一個新操作工在上機獨立操

6、作以前，都能了解基本的產品質量判別方法。四、人員管理方面因公司生產任務的急劇增加，產品的多樣化，公司新招聘員工很多，流動量很大，各崗位人員極不穩(wěn)定，給生產各方面管理帶來極大壓力，就在這樣的壓力推動下，生產部還是能保證新進員工順利進入崗位角色，基本勝任各自的崗位工作。但是還有部分員工工作態(tài)度自由散漫，加之生產管理人員在具體管理方面的松懈，致使員工的責任、團隊、服從管理意識不強，遲到、早退、曠工、消極怠工現象屢屢出現，缺乏質量觀念和成本觀念。五、生產管理每天早上7：50召開生產班前會，落實生產進度。指出昨天的生產問題點并加以糾正及提出預防措施，明確當天的生產任務。生產部將安全生產納入日常管理工作之

7、中，并加強了對生產現場勞動紀律和文明生產的管理，保證了生產車間的有序運行。公司部門一周工作總結3我們生產部門將深刻地對本部門這一周來的工作及得失作出細致的總結，同時祈愿我們公司明年會更好。一、生產和產量方面生產部門力挑重擔，進行了大量的工藝摸索試驗，沖壓方面：克服了原材料板型差、客戶質量標準大幅提高、原材料到貨不及時、客戶訂單臨時調整等困難，使得我們公司產品生產從單一的_產品實現了向_、_同時生產的成功過渡。順利完成_噸，_噸。熱處理方面：根據客戶的要求，及時請教同行業(yè)廠家的相關經驗，對我公司以前傳統的退火工藝進行了大膽改進，產品基本上達到了客戶的要求，同時生產部也總結了很多寶貴的經驗。共完成

8、熱處理產品噸。二、產品質量方面在完成上述產量的同時，我們生產制造部門也高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量控制關，利用例會、質量會、班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念，堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據操作工的流動量，及時為新職工安排質量、操作技能方面基本的理論培訓和現場操作實踐，保證每一個新操作工在上機獨立操作以前，都能了解基本的產品質量判別方法。根據產品特征分類及質量要求，在生產部內部安排專人兼職負責，我們始終堅信產品質量是生產出來的，只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識，并付諸于生產操作的每一環(huán)節(jié)中，產品質量將會穩(wěn)步提高，以達到滿足客戶質量要求的目標。三、設備模具管理方面

9、投入資金購置了更加精密的模具和設備，為產品的產量和質量提供了更加有力的保證，雖然大部分設備都是新設備，故障率較低。但我們設備維修人員還是克服了技術力量薄弱的困難、按照設備維護保養(yǎng)的相關文件對設備進行定期檢修保養(yǎng)，并且作了相應的記錄及詳細的設備點檢表、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細的檔案，有力地保障了設備的正常運轉，進而從很大程度上確保了生產運行的穩(wěn)定性。公司部門一周工作總結4通過一周的工作，感覺自己成長了很多，主要在以下四個方面有不少的進步：職業(yè)素養(yǎng)、電話銷售、陌生拜訪、時間調度，以下做詳細總結：一、職業(yè)素養(yǎng)1、衣著言行每天穿西裝、打領帶，可以讓我們的言談舉止合乎規(guī)范，尤其是對于我們這樣

10、的服務型企業(yè)，著正裝能讓我們產生一種“精致服務”的心理，形成一種心理暗示。2、服務的心態(tài)每天上班收拾桌面、擦擦桌椅，下班時拖地，既能不斷在我心里強化“服務”的概念，又讓我不斷的將自己“歸零”，從細處著手。在此事中，也暴露出了我做事粗線條的毛病。3、學習的能力這些天，一直在看一分鐘銷售，將書中所講與自己的實際經歷相結合，感覺獲益很多，銷售的目的、溝通的方式、銷售前中后所應注意的問題，都讓我受益匪淺。二、電話銷售1、電話銷售的最終目的是約見。2、感覺電話銷售的最大難度還是在于如何在短時間內吸引別人注意、引起興趣。3、話術，也是我要解決的一個問題。4、如何提問，把別人引入到我的銷售目的上去，尤其是在

11、別人不太愿意接受這種推銷電話時?？偨Y我這段時間電話銷售中出現的問題，主要集中在：1、電話一開始就喜歡暴露我打電話的目的，一上來就是直接介紹公司和個人，結果屢遭拒絕。2、沒有在開始時爭取別人給予時間的意識，結果在中途導致別人不愿意繼續(xù)聽下去。3、興奮點的調節(jié)。前期總是沒有找到打電話的興奮感，直到最后一天才稍微有些感覺，如何把自己調節(jié)到最佳狀態(tài)也是我下一個要提高的地方。三、陌生拜訪周五是我人生的第一次陌生拜訪，感覺自己這次最大的問題就是：前期準備工作不足以及經驗的缺乏。1、準備工作不足，表現在對我們海點自身的認識上沒有到達一個高度，導致客戶提問時不能很快根據情形及時準確作答，同時，還表現在對客戶反

12、映的一種估計不足，出發(fā)前沒有作出詳盡的預計。還有，就是對路線的考慮不周，導致中間出現了很多的差錯，結果延誤了與客戶見面的時間。2、經驗的缺乏，主要表現在一些禮儀的考慮不周上，如忘記同別人交換名片，敲門的高度上等。四、時間的調度主要是對我在工作與生活以及學習上的一種時間安排，如何平衡，如何讓自己在工作時達到一種最佳狀態(tài)，同時又能保持生活的愉快以及學習的動力。這個目前還在不斷的學習與思考中。“今日事，今日畢”，是我這一周工作在時間方面最大的體會?？偨Y一下，感覺最重要的還是一種“工作的態(tài)度”。要不斷的自己“歸零”，調整心態(tài)，愿意從細微之事不斷成長，以及保持一種學習的心態(tài)，不斷總結、歸納、成長!最后，

13、要感謝韋老師和路老師，還有楊老師、李老師這一周對我的關心與幫助，希望我們以后開心共事，合作愉快!公司部門一周工作總結5同樣是銷售總有他殊途同歸的地方，不同的是全新的行業(yè)一切從頭開始。用金融理財的洞察力發(fā)現商機，一切機會在于不斷的努力奮斗。一份堅持總會得到你所想要的。銷售本身關聯的太多，營銷管理，消費者，心理學，公司人員人際處理等等，唯有銷售出于市場源于市場而又最后回歸市場，銷售這門學問是我們一直研究并一直求其不斷地發(fā)展。然而銷售本身的提升不是簡單銷售技巧的提升，而是對待事物的眼光，低級銷售做產品，高級銷售做宗教，就像時下流行的_手機，萬人膜拜，即使它在系統與功能上有主動披露，但擁有他的人與周圍

14、看見它的人都覺得他的尊貴與擁有者的身份至尊，銷售的最后是在銷售一種模式，一種服務，一種理念。生活中最常見的是銷售，最簡單的是銷售，最難的還是銷售，找工作時的自我銷售，工作時的工作能力銷售等等，踏實的走好每一步，萬丈高樓平地起，才能走的更遠，樓宇建的更高。面對機會不要覺得別人給予的太少，而是自己是否有能力抓住，機遇隨處可見，擁有千錘百煉的性格與能力才能牢牢地把握住機會，正所謂機會最終掌握在自己手中，不斷地打磨才能到最后讓自己的在機會面前一展抱負。有夢想的人往哪里走都不會錯，我知道我自己的缺點是不夠堅持，不堅持的原因并不是怕苦，而是看不到勝利的曙光，然后我只是太相信自己的眼光，我永遠自信的相信自己

15、的判斷力，永遠認為自己所謂的發(fā)展才是發(fā)展，其實自己涉世未深，對未來的判斷力欠妥，知道自己的缺點之后便是損有余而補不足，改正身上的棱角，變得平滑才能滾動的更遠。本周工作情況總結：周一：開會，了解公司掌舵人，并接觸部門員工周二：實體店實習，了解電腦操作程序，自由運用系統周三：了解產品知識，價格，對自己的產品達到了解，熟知還欠缺周四：看到了盤貨的全過程，細心對待自己店里的每一個物品，并時常清點以免丟失周五：年會，公司的人更像一個大家庭，互幫互助，也看到公司人員的多才多藝，希望自己更上一層樓周六：在家休息，看了很多部電影，希望自己在看電影過程中了解自己產品的意義周日：繼續(xù)實體店實習賣貨公司部門一周工作

16、總結61、跟進人事日常工作。到x月x日，員工總人數為x人，已簽訂x人，未簽訂勞動合同人，為新入職員工。2、積極做好招聘工作。本周聯系招聘人員x人，面試人員x人。繼續(xù)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)x、_、x方向發(fā)布張貼招聘信息。規(guī)范面試工作，對應聘登記表進行了更新完善。3、做好員工入、離職手續(xù)的辦理。本周新入職員工x人，離職x人。4、做好辦公室新入職文員的培訓。做好特殊崗位的考證工作。本周完成x操作工、x員的報名、體檢工作。5、加強員工日?？记诠芾砗蛦T工勞動紀律巡查工作。本周通報通報表楊x次，x月x日早上x點左右，_及時到現場檢查，發(fā)現由于x產生火星，于是立即停止設備，組織人員_，由于發(fā)現及時，從而避免著火，引起x

17、爆炸的事故發(fā)生，造成經濟損失。6、本周開始實施員工生日福利方案，辦公室聯系確定了生日蛋糕的供應商店，x號公布本月生日員工的姓名、生日日期，并送上生日的祝福;生日當天送上一個生日蛋糕。7、x月x日，全程處理生產線員工x工傷事宜。x日早上送他去_醫(yī)院治療，安排人員陪護等。公司部門一周工作總結7一、維修任務完成清單(1月15日1月19日)維修車輛統計分別為，二維31輛，小修4輛，售后85輛，事故車2輛。二、檢測線驗車完成清單(1月15日1月16日)因17日下午以后公安車管所網絡不通導致至今不能驗車車輛分別統計為：公交車24輛，外檢車33輛。三、持續(xù)推進車間班前會制度修理公司領導對安全工作十分重視，各

18、種會議必講安全。通過班前會加強安全基礎管理(主要是車間安全例會、車間班前會上的總結、班前預知和預控等)。1、在人員保證上，職工都必須堅持參加會議。2、對上周工作的總結回顧，本周生產的計劃和布置。3、班前預知和預控是當日工作安全要點的提示，對可能存在的風險進行告知和警示。4、認真執(zhí)行車間一班三檢制度，做到班前講安全思想上根弦，班中講安全操作保平安，班后講安全警鐘鳴不斷。公司部門一周工作總結8來到公司已經有一周的時間了，在這一周里，我完成的工作不多，但是學習到的知識和技能卻裝滿了我整個腦袋，我必須要好好的進行消化和整理一下，我才能夠更好的迎接下一階段的工作，才能更多的學習到其他的新技能。這其實也跟

19、我們在學校的學習是一樣了，學完一個章節(jié)的知識和內容，我們就要做個章節(jié)測試和總結。這樣才不算學完一章忘一章。面對我畢業(yè)以來的第一份工作，我要使自己盡快的適應好公司的新環(huán)境。面對一個陌生的環(huán)境和一群彼此不熟悉的同事，我要是自己盡快的融入到這個大集體中。首先，在來到公司的第一天，我就被人事部的_帶去參觀了公司的各個部門的工作環(huán)境，然后就是向我介紹了公司各個部門重要的負責人，以及他們的名字，職位和所負責的事務。在她向我介紹的時候，我一邊熱情的跟他們打招呼，一邊把他們的職位都悄悄的記在了心里。雖然我是人事部門的，但是作為一名人事，我以后要對接公司所有部門的人和事，所以這些重要的負責人我都要記好。熟悉好了

20、的公司的整體布局和辦公環(huán)境，人事就帶領我去辦理了新員工的入職手續(xù)，下午的時候，就是到我熟悉自己的工作環(huán)境和工作內容的時候。主管把我安排到了_同事旁邊的位置，讓他來帶我。在和新同事接觸的過程里，我發(fā)現_同事既是一位負責又熱心腸的人。原本我還害怕我腦子太笨，學不會，他會不耐煩我。但是他在教我工作的時候，不僅沒有不耐煩，而且還非常的細心和耐心。我有什么不懂的，隨時都可以問他，他也都會詳細的跟我解釋清楚。而且他還教了我很多辦公設備的使用方法。其實我在剛來到公司的這一周里，主要的負責的工作還只是復印文件，做幾張考勤報表，了解公司的職位空缺情況，以及職位的用人標準，再然后就是熟悉公司的人事制度和企業(yè)文化。

21、在這一周里，這些基本上我已經掌握好了。而且通過這一周和辦公室同事的友好相處，我們彼此之間的關系密切了不少。我相信，在公司往后的日子里，我會學習到更多的相關工作技能，更加深入的了解到人事崗位的工作內容，也會更加積極主動的和同事做好交流和溝通工作。企業(yè)消防演練活動工作總結1夏日炎炎，天高物燥，為增強管理處全體員工及大廈業(yè)主的消防安全意識，提高管理處工作人員、樓宇各防火職責單位和防火職責人對火災初期自救的組織和處理本事，提高公司對小型火災實施救護時各職能部門之間及與消防官乒協同作戰(zhàn)的本事，時代管理處于2005年7月26日午時16：00時在大廈進行了一次消防火警模擬演練及現場火情撲救演示活動，此次活動

22、在管理處全體員工的進取參與，公司領導的大力支持，大廈各業(yè)主的進取配合下，取得了圓滿成功?？v觀此次演習的全過程，能取得如此優(yōu)異的成績和明顯的效果，與公司領導的高度重視、大力支持及管理處全體員工前期籌備工作是分不開的。在正式演習前一個月，管理處制定了詳細的大廈消防演習，包括消防演習的時間，場地、參加單位、演習具體實施辦法等。消防演習前，管理處成立了演習組織機構，由時代管理處主任z擔任總指揮，保安部主管z任副總指揮，指揮部成員由客服部主管、工程部主管、財務部助理，行政部助理組成。同時，為了消防演習順利開展，成立了報警組、滅火組、疏散組、警戒組、交通組、應急組、工程保障組、救護組等行動小組，每個小組任

23、命專人負責。自7月18日開始，由消防演習副總指揮z組織各部門人員進行消防演的習前培訓，學習消防演習，消防演習實際操作流程，以及消防演習中的救護常識等資料文件，使管理全體員工對消防演習的全過程有了一個清晰的了解;在消防演習物資的準備上，管理處也進行任務分工，保安部負責滅火器材及消防水帶的準備與檢查，行政部負責簡易擔架的制做，繃帶、止血帶及必備藥品的購買等，為了準備引火物品，行政部、保安部分別到幾個消防器材門市部都沒有尋找到，最終最終在珠江電影制片廠找到煙霧筒，為了到達逼真的效果必須用發(fā)煙筒制造大范圍的煙霧，經過管理處各部門的精心準備，消防演習所需物資經于準備到位。在物資準備的同時，管理處客服部也

24、在前7月19日就消防演習的事宜以通知的形式告知了廣大業(yè)戶，說明了在消防演習期間，大廈可能會出現警鈴嗚響，短暫的停電情景等，請各商戶不要驚慌失措，并歡迎各業(yè)戶踴躍報名參加到小區(qū)前廣場觀看，整個消防演習的準備工作在有條不紊的情景下進行并完成。7月25日午時16：00時，也就是在正式演習開始前一天，為了各參演人員進一步了解熟悉自我擔負的任務及實施的程序，管理處組織了消防演習的預演，參加演習的各個小組：報警組、滅火組、疏散組、警戒組、交通組、應急組、工程保障組、救護組等按照演習方案要求到現場實際明確了本組的職責與任務，并按照演習要求將所需物資物品全部分配擺放到位，各小對本組的裝備進行了進一步的檢查，預

25、演結束后各步組組長召集本組人員開會，明確每個組員的任務，為消防演習的正式進行做好準備。7月26日午時2:20分，在總指揮z、副總指揮z的組織下，召開時代新世界中心夏季消防演習組長會暨消防演習動員大會。在會議中，首先由總指揮z對此次的演習提出了要求，后由副總指揮z對演習進行具體安排和布署：1、對講機的使用和安排，統一調3頻;2、各崗位的工作要求：a、各小組組長到達現場后匯報情景，匯報順序為：疏散組-警戒組-交通組-接警組-應急組-工程保障組-滅火組-救護組b、按線路跑動到達事發(fā)現場c、參加人員要嚴肅認真的態(tài)度d、不怕苦、不怕累的思想e、此次演習活動原則不影響大部分業(yè)戶的正常辦公，電梯仍可運行，人

26、員可乘坐電梯，車輛可出入;3、各小組組長的分工要明確。午時15:41分，物業(yè)管理公司領導黃總對參演人員進行動員，提出五點要求：1、所有參加消防演練的人員必須思想高度重視，嚴肅認真，禁止嘻嘻哈哈;2、各人員要在總指揮的安排下完成工作;3、要注意自身安全，同時也要保護業(yè)戶的安全;4、所有人員在完成演練后，要監(jiān)守自我的崗位，聽從總指揮的安排;5、在演練完后對此次活動進行講評。16:00分，消防演練正式開始：報警組成員李海軍發(fā)現破玻報警，立即用對講機報告總指揮敖主任南塔5樓發(fā)生火災，總指揮敖主任接到報警后立即到現場察看，指令各小組迅速到達現場。16:01分，總指揮敖主任察看現場后，指令報警組立即報警，

27、并通知各小組成員到現場，報警組接到指令后立即報火警119、急救120。16:02分，各小組成員到達事發(fā)現場，疏散組組長黎潔桃到達現場后將情景匯報總指揮敖主任，總指揮敖主任指令疏散組疏散樓層各辦公單元員工，滅火組組長z準備救火，交通組組長z在園區(qū)內指引出入車輛，及做好準備消防車到達后的指引工作。16:04分，救護組組長z帶領小組成員到達火災現場，同時報警組組員z用消防廣播提醒各樓層辦公單元員工迅速離開現場，樓宇各人員請注意，樓宇各人員請注意，現因大廈發(fā)生緊急情景，請大家快速撤離現場，撤離時不要擁擠，不要乘坐電梯，有序寺從走火梯撤離。16:05分，接警組組長z匯報消防車到達園區(qū)，準備救火，接到匯報

28、后，總指揮敖主任指令接警組做好接應工作。16:08分，副總指揮z現場匯報火情嚴重，需用外圍水槍救護。16:10分，現場火勢已基本得到控制。經過各組的協調配合和情景處理，演練在25分鐘后完成，在全體參演人員共同努力下取得圓滿結束，事后黃總對此次演練進行了簡單地講評。整個消防演習用時短短25分鐘時間，但管理處全體工作人員都以認真、進取、嚴肅的態(tài)度應對，在總指揮的指令下，各小組成員進取配合，聽眾總指揮的工作安排，樓層業(yè)戶也進取參與，熱情配合，異常要感激沙河消防中隊的消防官乒對此次消防演習的大力支持，使得消防演習取得圓滿成功。同時，在演習的過程中，也發(fā)現了一些不足之處：一、消防水泵水壓不足;演習過程中

29、，消防中隊二輛消防車趕到小區(qū)進行滅火，由于消防車內裝水有限，故從就近消防栓水帶為消防車供水，消防官乒分別在16：13分和16：16分兩次向副總指揮反映園區(qū)內水壓低，導致消防水槍噴水過程中出現射水不高現象。二、業(yè)主的參與率太低;盡管在演習前一星期管理處就將開展消防演習的通知張貼于公告欄，但演習中參與的業(yè)戶還是太少，畢竟樓宇消防，人人有責，整個小區(qū)的消防工作單靠管理處及少數幾家業(yè)戶來做力量是不夠的。三、人員體能素質較差;在演習形式開始，總指揮發(fā)出行動指令后，部門參演人員跑動速度較慢，在執(zhí)行任務過程中也有相當人數的組員出現體力不支的情景，這些都直接影響了滅火，疏散及搶救人員的速度及效率。四、消防中心

30、的報警、記錄不全;消防中心是整個小區(qū)的心臟，消防控制系統的全系統的任何異動都要認真、如實做好記錄。在演習中，消防水泵存在壓力不夠的問題，消防人員兩次指出，消防中心的控制系統未能監(jiān)控，也未記錄在案，這也是本次消防演習中的一個較大漏洞。針對存在的不足，在以后的消防工作當中制定如下整改措施及方案：1、加強對消防設施設備器材的檢查檢修及維護保養(yǎng)，使其始終堅持良好的運轉狀態(tài);2、做好對樓宇業(yè)戶消防的宣傳工作，使小區(qū)呈現戶戶參與，人人重視的良好消防氛圍;3、經常性組織管理處員工進行小范圍消防演練同時加大各義務消防員體能訓練的力度，鍛煉強健體魄，為應付突發(fā)事件奠定良好的身體素質基礎;4、進一步規(guī)范消防監(jiān)控中

31、心系統運行登記制度，增強消防監(jiān)控員職責心，同時加強培訓，使監(jiān)控人員業(yè)務更加專業(yè);5、定期組織員工進行消防知識及消防案例培訓，使員工樹立消防無小事的觀念，時刻繃緊消防工作這根弦不放松。企業(yè)消防演練活動工作總結2為了認真落實我院火災事故的防范措施，增強同學們的消防安全意識，消除火災安全隱患，最大限度減少損失，確保學院財產安全，穩(wěn)定學院教學、工作以及生活秩序。加強我院火災安全事故的應急工作，讓全院師生懂得基本消防知識和自救技能，由院學生會治保部與女生部在保衛(wèi)處的帶領下組織策劃了一次消防演習。4月29日午時，在學院領導的大力支持下，我們學生會在我院保衛(wèi)處的指導下組織了各系的學生代表到南寧市高新消防中隊

32、參加了以“迎評估，迎奧運”為主題的消防演練。在南寧市高新消防中隊門口肅立站崗的警衛(wèi)，讓我們感受到了嚴謹的軍營作風，在這種肅穆的氣氛下我們走進消防官兵的工作崗位，每個人的臉上都有嚴肅的表情。在消防戰(zhàn)士的引導下，我們到達了所要參觀的第一個展廳，那里展示的是歷年來各地所發(fā)生的特大火災的照片，以及一些在火災中燒壞的物品。在照片與注解中，我們看到到一幅幅慘不忍睹的景象并了解其背后的故事，在事故中一個個鮮活的生命被火災無情的吞噬，讓我們更憎恨那些因為某種原因而制造火災的人，由于人們的疏忽，致使許多無辜的生命再也享受不到人世間的歡樂，這也驚醒我們要時刻提高警惕嚴防事故的發(fā)生。緊之后是消防知識講座：一、為什么

33、要對學生進行安全教育?二、火災事故發(fā)生的原因有哪些?(火災事故發(fā)生的原因主要有：放火、電氣、違章操作、用火不慎、玩火、吸煙、自燃、雷擊以及其它因素如地震、風災等引起。)三、為什么冬季火災事故多?(冬季天氣寒冷，雨水稀少，貯存的各種原料多，用火用電用氣量多。冬季又處于每年的首尾之際，生產、工作繁忙，加之晝短夜長，人們容易懈怠，往往忽視消防安全，初起火災未及時發(fā)現，所以造成冬季火災事故多，損失傷亡大。)四、滅火的基本方法有哪些?五、火場逃生有哪些方法?(冷卻滅火法、隔離滅火法、窒息滅火法、抑制滅火法)。最終是消防演練。隨著演習開始口令的下達，消防官兵點燃了事先準備好的易燃物，消防隊員給同學們介紹了

34、學校消防器材配備型號，講解各類滅火器的使用方法(1、空氣泡沫滅火器適應火災和使用方法。適用范圍：適用范圍基本上與化學泡沫滅火器相同。但抗溶泡沫滅火器還能撲救水溶性易燃、可燃液體的火災如醇、醚、酮等溶劑燃燒的初起火災。使用方法：使用時可手提或肩扛迅速奔到火場，在距燃燒物6米左右，拔出保險銷，一手握住開啟壓把，另一手緊握噴槍;用力捏緊開啟壓把，打開密封或刺穿儲氣瓶密封片，空氣泡沫即可從噴槍口噴出。滅火方法與手提式化學泡沫滅火器相同。但空氣泡沫滅火器使用時，應使滅火器始終堅持直立狀態(tài)、切勿顛倒或橫臥使用，否則會中斷噴射。同時應一向緊握開啟壓把，不能松手，否則也會中斷噴射。2、二氧化碳滅火器的使用方法

35、：滅火時只要將滅火器提到或扛到火場，在距燃燒物5米左右，放下滅火器拔出保險銷，一手握住喇叭筒根部的手柄，另一只手緊握啟閉閥的壓把。對沒有噴射軟管的二氧化碳滅火器，應把喇叭筒往上扳70-90度。使用時，不能直接用手抓住喇叭筒外壁或金屬連線管，防止手被凍傷。滅火時，當可燃液體呈流淌狀燃燒時，使用者將二氧化碳滅火劑的噴流由近而遠向火焰噴射。如果可燃液體在容器內燃燒時，使用者應將喇叭筒提起。3、酸堿滅火器適應火災及使用方法。適應范圍：適用于撲救A類物質燃燒的初起火災，如木、織物、紙張等燃燒的火災。它不能用于撲救B類物質燃燒的火災，也不能用于撲救C類可燃性氣體或D類輕金屬火災。同時也不能用于帶電物體火災

36、的撲救。使用方法：使用時應手提筒體上部提環(huán)，迅速奔到著火地點。決不能將滅火器扛在背上，也不能過分傾斜，以防兩種藥液混合而提前噴射。在距離燃燒物6米左右，即可將滅火器顛倒過來，并搖晃幾下，使兩種藥液加快混合;一只手握住提環(huán)，另一只手抓住筒體下的底圈將噴出的射流對準燃燒最猛烈處噴射。同時隨著噴射距離的縮減，使用人應向燃燒處推近)。而后同學們親自體會使用滅火器。在開始的時候，同學們應對燃燒的大火，明顯感到緊張和不知所措，隨著演練的深入，同學們逐漸適應，大膽的拿起滅火器進行滅火。演習結束后，王隊長對演習進行總結，對此次演習作了點評，對學生們進取參加消防疏散演練和學生代表們的表現給予了充分的肯定，也指出

37、了存在的不足，并期望同學們在今后能主動、進取參與學校的消防安全工作，為保衛(wèi)部門獻計獻策，共同做好學校的消防安全工作。在參觀到消防戰(zhàn)士的寢室時，眼前的一切，讓我們很振奮，以前聽說“被子疊的像豆腐塊”，今日最終看見了，他們的衣物掛的整整齊齊。我們與他們交談，談及他們的作息習慣以及訓練情景，他們都詳細的向我們做了回答，使我們受益匪淺。這樣一個訓練有素，行動統一的隊伍，使我們相信必須能打勝仗，戰(zhàn)勝那破壞人們生命與財產的“火”。很高興這次能夠有機會參觀消防隊，從中使我們了解了許多以往不明白的事，使我對消防戰(zhàn)士更加尊敬，每個人為了人民的生命與財產少受損失，他們十年如一日的艱苦訓練，把自我的青春與汗水都投入

38、到了為人民服務中。從他們身上所學到的無私奉獻的精神，感染著我們不斷的努力學習，以我們的知識來回報祖國對我們的栽培。經過這次的消防演習我們感受到科技的發(fā)展是迅速的，它已匯集到社會的各個行業(yè)。消防器材的品種也在不斷更新，從以前的品種單一到此刻針對不一樣的火情，采取不一樣的滅火武器，使受災狀況減少到最低程度。同學們經過親身參與，必須程度上對火災事故應急疏散、正確逃生和正確使用滅火器材的技能有了進一步的實際體驗。大家認為這次演習很有必要，將促進我院的消防工作，對我們的消防也積累了必須的經驗，今后我校將經常性地開展消防演習并構成制度，以擴大消防知識的覆蓋面。企業(yè)消防演練活動工作總結3本次消防演習由安委會

39、主導，依據消防法第十六條規(guī)定，結合公司實際情景，在行政部、生產部等部門共同協助下，演習安全圓滿順利實施完成，到達了預期目的，檢驗了各應急小組應對突發(fā)事故應急處理本事，提高了員工消防安全意識及火場逃生自救、消防器材使用方法掌握、初期火災撲救處理等綜合安全素質、也驗證公司火災事故應急救援預案的科學合理性和可操作性，現對本次消防演習具體實施狀況總結如下：一、前期準備情景1、公司領導對本項工作高度重視，召開各部門管理人員會議，就消防演習工作進行了部署，要求在4月組織一次消防演習，各部門緊密配合。2、行政部安全辦下發(fā)了2015年度消防演習預案、消防演習流程，并組織相關人員進行討論、部署確保演習順利進行。

40、二、疏散演習過程本次演習，分疏散逃生及實地操演兩部分：4月18日14:00原材料倉庫發(fā)生火情散發(fā)出很多濃煙(煙霧彈模擬)，倉管員立即將情景上報，生產部負責人接警后立即組織本部門義務消-防-隊員趕往事發(fā)處，一邊向消防指揮中心報告，指揮部負責人立即召集各應急小組所有成員，進入應急、疏散人員逃生狀態(tài)中。疏散組成員在廠房四處安全出口位置組織員工有秩序疏散警戒組位于廠房四周主要通道實施警戒，防止一切無關車輛和人員進入演習區(qū)域滅火行動組立即趕赴火場利用消防器材進行火災撲救搶救組前往火場對傷員及貴重物資進行搶救并轉移至安全區(qū)域保障組運送應急物資至火災現場備用14:30各部門疏散集結點名完畢向總指揮匯報疏散結

41、果;各應急小組組長完成各自任務后向總指揮報告現場狀況，總指揮下令各應急小組人員撤回集合，解除應急狀態(tài);15：00進入實操演練環(huán)節(jié)，由專職消-防-隊指派人員講解演示滅火器使用操作、不一樣種類火災撲救方法及火場逃生注意事項等消防知識。16：00實操演練項目結束后，各小組重新列隊集合，總指揮對演習實施流程、消防演習重要性、本次演習存在問題以及以后演習注意事項進行了總結講話，17:00消防演習指揮宣布此次消防演習結束。三、消防演結經過此次消防演習提升了員工的消防知識和逃生技能、也驗證各應公司火災事故應急救援預案的科學合理性和可操作性，可是，經過這次演習，我們也發(fā)現了以下一些不足之處：1.疏散逃生演練時

42、，員工在接到消防報警后疏散動作不夠迅速，疏散過程中存在說笑打鬧、散漫拖拉現象，主要體此刻疏散時，同消防演習要求的“緊張、嚴肅、有序”的氛圍很不相宜。2.在進行滅火器實操滅火過程中，員工參與實操滅火之環(huán)節(jié)，有部分員工存在刺激、好玩的心態(tài)參加，在滅火過程中未按照演示操作的動作要求，拿起滅火器胡亂噴射，和燃燒油桶堅持的安全距離過近。針對以上問題，作為演習組織和主導者，我們要總結經驗，吸取教訓，在下次組織消防演習時不僅僅要求前期在場地、設施器材等硬件方面準備充分外，還需要做好以下兩方面的工作：第一、加強員工的教育學習，經常性組織各消防分隊成員，進行實操理論相結合的培訓，使各消防小組成員，熟練掌握應對各

43、種突發(fā)事故應急處理流程，提高實操滅火技能，確保消防編組在真正應對突發(fā)事故時能夠發(fā)揮應急救援作用第二、要加強對員工消防知識培訓，提高員工消防安全意識，讓每位員工認識到消防安全的重要性，自覺遵守消防安全管理工作，參與日常消防安全管理工作，營造一種“人人重消防、處處管消防”的良好氛圍。消防安全重在預防，我們必須時刻繃緊安全這根弦，勤加演練，防患于未然，為公司安全生產供給有力的保障。_公司行政部企業(yè)消防演練活動工作總結4為貫徹“預防為主，防消結合”的消防工作方針，提升合星大廈各樓層租戶消防安全服務意識，提高撲滅初起火災的本事，掌握火場救援、滅火、疏散等相關常識，使合星大廈繃緊防火之弦。20_年_月_日

44、，_管理處邀請了各樓層租戶共同參與了消防演習，在演習中大家學會了怎樣樣使用干粉滅火氣及滅火毯的使用技巧，受益匪淺?；馂奶由鷷r的注意事項：1、任何人發(fā)現火災都應當立即報警!不能因為驚慌而忘記報警。進入高層建筑后應當注意通道、火災手動報警器等位置，一旦發(fā)生火災，要立即按手動報警器按鈕或打119報警電話，說清楚起火具體地點、建筑使用性質、著火部位等基本情景，在消防部門確定能夠掛斷電話時，方可掛斷。2、低樓層發(fā)生火災后，不能盲目往下跑，如果上層的人都往下跑，反而會給救援曾加困難。要針對具體情景，采取不一樣的逃生措施，逃生時千萬不要擁擠。3、被大火困在房內無法脫身時，要用濕毛巾捂住口、鼻、阻擋煙氣侵襲，

45、有條件的接近水源，打一盆水，并盡量放低身體姿態(tài)，甚至于趴在水盆旁邊，耐心等待救援，并想方設法報警呼救。4、人員密集場所的安全出口、疏散出口的上方及疏散走道的墻面上均設有消防安全疏散標志，平時應加留心。下榻賓館，酒店后，應異常留心服務方供給的火災逃生通道圖，或自行了解安全出口的方位。5、平時應多注意居住處及公共場所的安全通道、安全出口是否暢通，門、窗是否設置了影響逃生的障礙物，發(fā)現問題及時向物業(yè)管理部門反應，并對火災逃生做好準備。此次演練不僅僅使廣大租戶感受到了火災來臨時的真實場景，進一步熟悉了合星大廈的消防器材，提高了應急應變和自救互助本事，更經過親身體驗消防設施，掌握了基本消防器材的使用方法

46、，有效的提高了防火救災本事。企業(yè)消防演練活動工作總結5為了進一步普及消防安全知識，增強我標段人員消防安全意識，掌握在火場中迅速逃生、自救、互救的基本技能，提高我標段人員抵御火災和應對緊急突發(fā)事件的本事，本次演練的主要目的是提高職工的安全意識，加強職工對突發(fā)災害事件的反應本事和急救本事，以使職工在真正發(fā)生災害事件時，不至于慌張，而能果斷有效地采取相應的應急措施。一、消防安全工作領導組織機構1、消防應急領導小組：組長：尚占軍副組長：郭樹民、劉立國、言銀均組員：左經海、尹成林、劉元軍、于麗、楊文濤、張金國、尹濤。2、應急小組成員職責：組長：尚占軍。主要職責：負責定時召開消防安全工作領導組會議，傳達上

47、級相關文件與會議精神，部署、檢查落實消防安全事宜。副組長：郭樹民、劉立國、言銀均。主要職責：具體負責組織對緊急預案的落實情景，未雨綢繆，做好準備，保證完成校領導部署的各項任務。成員：(占本單位職工總數的110義務消-防-隊員)。主要職責：具體負責火險發(fā)生時全校各年級、各部門突發(fā)事件的處理、報告、監(jiān)控與協調，保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實;做好宣傳、教育、檢查等工作，努力將火災事故減小到最低限度。消防安全領導組織機構下設疏散引導組、通訊聯絡組、救護安全組、滅火組、緊急疏散組，分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散職工等工作。疏散引導組：組長：郭樹民、劉立國、言銀均組員：各作業(yè)隊隊長

48、和技術主管。主要職責：當火災發(fā)生時，立即到自我崗位，組織指揮職工按預設的次序和通道有序、迅速、安全撤離火災現場。通訊聯絡組：組長：左經海。主要職責：一旦發(fā)生火警，負責與疏散各組聯絡，調動有關人員到指定地點。應立即報警，先報119救火，再報110維持現場秩序，根據人員受傷害情景報120，同時報辦公室。救護安全組：組長：劉元軍。主要職責：當火災發(fā)生時，如有受傷和被困人員，應協助滅火組和消防人員采取救助措施，及時現場救護或移交120急救中心，如有職工受傷受傷，要及時送往醫(yī)院。滅火組組長：各隊隊長主要職責：負責消防設施完善和消防用具準備，負責檢查施工現場、宿舍等地的用電、用火安全;火險發(fā)生，立即參加救

49、火救災工作。二、應急程序1、事故發(fā)生后，當事人應立即報告項目負責人，并立即報告當地負責爆破、危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門和公安、環(huán)境保護、質檢部門及指揮部。同時，迅速聯系119、120處理事故現場。2、各項目部立即啟動應急救援預案，立即組織人員營救受害人員，組織撤離或者采取其他措施保護危害區(qū)域內的其他人員，不得拖延、推諉。采取必要措施，減少事故損失，防止事故蔓延、擴大。迅速控制危害源，并對民爆物品和危險品造成的危害進行檢驗、監(jiān)測，測定事故的危害區(qū)域、危險化學品性質及危害程度。針對事故對人體、動植物、土壤、水源、空氣造成的現實危害和可能產生的危害，迅速采取封閉、隔離、洗消等措施。三、應急

50、救援方案1、發(fā)生火災時，由隊長向辦公室報告，同時撥打119報警電話，辦公室立即通知各相關部門，指揮部相關人員到達預定地點。組長或副組長迅速到現場進行指揮。2、當接到發(fā)生火災信息時，應確定火災的類型和大小，并立即啟動防火指揮系統啟動緊急預案。3、組織撲救火災。立即組織基地或施工現場義務消-防-隊員和職工進行撲救火災，義務消-防-隊員選擇相應器材進行撲救。撲救火災時要按照“先控制，后滅火;救人重于救火;先重點，后一般”的滅火戰(zhàn)術原則。派人切斷電源，接通消防水泵電源，組織搶救傷亡人員，隔離火災危險源和重點物資，充分利用項目中的消防設施器材進行滅火。(1)、滅火組：在火災初期階段使用滅火器、室內消火栓

51、進行火災撲救。(2)、疏散組：根據情景確定疏散、逃生通道，指揮撤離，并維持秩序和清點人數。(3)、救護組：根據傷員情景確定急救措施，并協助專業(yè)醫(yī)務人員進行傷員救護。(4)、安全組：做好現場保護工作，設立警示牌，防止二次火險。四、有關要求1、沉著冷靜指揮。組織人員按分工合作，沉著冷靜，指揮得當。救人是第一原則，各指揮疏散員工要識大體顧大局，在第一時間，有序地組織職工疏散轉移，疏散組成員應最終撤離現場。(1)火災時，由于有煙氣，能見度差，現場指揮人員應堅持鎮(zhèn)靜，穩(wěn)定好人員情緒，維護好現場秩序，組織有序疏散，防止驚慌造成擠傷、踩傷等事故。(2)利用現場有利條件，快速疏散。采用低姿勢迅速而下，有條件的

52、可用濕毛巾，堵住嘴、鼻，用濕毯子披圍在身上從煙火中沖過去。(3)火災時，一旦人體身上著火，應盡快地把衣服撕碎扔掉，切記不能奔跑，那樣會使火越燒越旺，還會把火種帶到其他場所。如旁邊有水，立即用水澆灑全身，或用濕毯子等壓滅火焰，著火人也可就地倒下打滾，把身上的火焰壓滅。2、穩(wěn)定職工情緒。無論何處發(fā)生火災，疏散人員都應撤到安全地帶后，不得任意走動，更不得回到火災區(qū)。各隊負責人迅速清點職工人數，并向指揮部匯報職工情景。3、撲滅初起火災。滅火行動組在火災初起時，要就近起用滅火器，進行緊急撲救，盡最大努力撲滅初起火源或減弱火勢，控制火勢漫延，為職工疏散爭取更多時間，在職工末完全撤離前又能確保自我安全的前提

53、下不得撤離火災現場。4、物資疏散：火場上的物資疏散，目的是為了最大限度地減少損失，防止火勢蔓延和擴大。(1)首先疏散的物資是那些可能擴大火災和有爆炸危險的物資。例如起火點附近的油罐、乙炔瓶、氧氣瓶，以及堵塞通道使滅火行動受阻的物資。(2)疏散性質重要、價值昂貴的物資。例如各種高級儀器、文件以及價值貴重的物資。5、確保通信聯絡。在火災發(fā)生時，各組要確保通信聯絡，及時聯系，把有關情景報告總指揮。6、配合消防部門調查事故原因，維持秩序。劃出警戒范圍，嚴禁其他車輛和無關人員進入著火現場，以防止造成不必要的傷亡，同時也為火災消滅后的調查起火原因供給有力證據。如果在火災調查人員未到之前火災已經撲滅，應當把

54、了解的情景向他們介紹，并將火災現場保護工作移交給火災調查組，并配合調查組供給當事人或見證人。7、火災事故調查處置。按照公司事故、事件調查處理程序規(guī)定，火災發(fā)生情景報告要及時按“四不放過”原則進行查處。事故后分析原因，編寫調查報告，采取糾正和預防措施，負責對預案進行評價并改善預案，火災發(fā)生情景報告應急準備與響應指揮小組要及時上報公司。五、防火演練過程：1、食堂火災事故發(fā)生后。應急小組組長劉文斌接到緊急通知后，立即啟動應急措施方案，電話通知領導小組成員，并通知任建杰疏散人員，于此同時，火災發(fā)現者劉天羽迅速使用干粉滅火器進行滅火，由于火勢不大很快就被控制了。2、5分鐘后火災被撲滅，應急救援人員檢查火

55、災是否被徹底撲滅。劉天羽報告經理，火災已經被撲滅，沒有造成任何的人員傷亡。六、總結今日上午我標段人員按照項目部制定的“防火演練實施方案”，開展了消防演練活動。我標段員工從接到指令，到安全撤離到安全地點，只用了1分20秒鐘，整個過程緊張有序、沒有出現擁擠摔倒現象，并進行了滅火演練，我標段這次消防應急演練活動取得圓滿成功。經過這次消防演練活動使我們全體員工掌握了基本的防火知識和自救逃生技能，受到一次深刻的消防安全知識教育，到達了預期目的。今后我們每年都要開展應急演練活動，讓我們構成習慣，這是我們施工人員應急逃生的基本技能。工地安全事關社會穩(wěn)定，事關每個家庭的幸福安寧，事關每一名員工的自身安全。期望

56、我標段人員牢固樹立了“生命至上，安全第一，預防為主”的思想，以爭創(chuàng)“平安工地”活動為契機，從規(guī)范管理、落實職責抓起，從重點防范和隱患整改入手，切實把工地安全工作放在了首位。針對此次防火演練我標段總結出以下幾點要求：1、全標段上下要進一步提高工地安全教育和安全管理工作的職責認識，健全安全管理規(guī)章制度，細化安全職責，使工地每個角落不留空白，及時消除安全隱患。2、要加強對全體員工預防踩踏事故的教育。遇到火災不要慌張，要教育員工上下樓梯不擁擠、不搶道、不起哄，按照樓梯上的標記各行其道，保證學生上下樓安全，堅決杜絕踩踏事故的發(fā)生。3、此次演練，使廣大員工充分認識到安全生產的重要性，使每一個人時刻繃緊防火

57、安全這根弦。最終，期望全體員工以此次消防演練活動為契機，不斷增強安全意識，提高自護自救本事，堅決杜絕工人傷亡事故的發(fā)生，讓平安永隨，讓健康相伴。_年，在領導及同事們的幫忙指導下，經過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作本事上都得到進一步提高，并取得了必須的工作成績，現將本人一年以來的個人工作總結報告如下：一、在學習上，注重提升個人修養(yǎng)1、經過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，不斷提高了政治理論水平，加強政治思想和品德修養(yǎng)。2、認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。3、努力鉆研業(yè)務知識，進取參加相關部

58、門組織的各種業(yè)務技能的培訓，嚴格按照“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自我的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。4、不斷改善學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合本事不斷得到提高。5、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務技能活動，在領導的帶領和同事們的幫忙下挖掘了自我的潛力，增長了業(yè)務知識，開闊了自我的視野，提升了政治業(yè)務本

59、事。二、在思想上，認真履行廉政建設作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德，做好財務工作計劃，樂于理解安排的常規(guī)和臨時任務，如完成單位領導離任審計、廉政專項治理、自查自糾情景報告及清房相關事項等。三、在工作上，扎實做好本職工作一年來，本人以高度的職責感和事業(yè)心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，

60、不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優(yōu)質的服務，保障單位的后勤財務工作順利開展。四、下一步工作思考(一)經過這次全面總結，讓自我又一次認識到自身在工作中、意識上存在許多不足?；谶@個目的，回想這一年工作，再和其他單位財務人員相比，還存在一下幾個的問題，期望在_年的工作中能夠不斷改善，不斷提高。1、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。單位財務工作更多的還是會計工作，目前財務僅僅停留在事中記帳、事后算帳，對事務發(fā)展的預見性不夠，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題，而不能做到防患于未然。2、