中學學校工作計劃三篇

1、第 中學學校工作計劃三篇中學學校工作計劃 篇1 一、指導思想： 堅持走適合學校校情和學情的特色道路，全體教職工形成共識、合力，力爭創(chuàng)市級重點高中。二、 工作目標： 以質立校，切實抓好育人工作。通過持之以恒的的不斷加強校園文化建設，加強學生自律、自立、自強教育，加強社團活動，加強勵志和傳統(tǒng)道德教育，讓全體學生有孝心、有愛心、有上進心、讓家長感受到子女的成才。 擴大特色辦學規(guī)模，走特色興校之路。讓二中特色教育走出鄂面，成為全省特色教育示范高中。推進課改，因材施教，提高全校學生的文化水平，為特色教育的高考的文化上線提供保障，因此，對學生也是因材施教，一分為三，一部分奔特色前程，一部分奔一二批上線，一

2、部分側重綜合素質提高。為實現(xiàn)學校發(fā)展目標，三、方法措施：（一） 優(yōu)化德育模式，創(chuàng)造優(yōu)良校園文化環(huán)境。學校安全工作是教育工作的頭等大事，沒有平安穩(wěn)定，不僅連正常的教育教學秩序無法維持，更談不上發(fā)展和提高。只有校園平安穩(wěn)定了，各項教育教學工作才能順利進行，學校的知名度、美譽度和社會影響力才能夠逐步提高，為此：1、要進一步落實各項政教安全目標管理細則，簽訂工作責任狀，把政教安全工作考核與獎懲結合起來，落實到每項工作，每個環(huán)節(jié)之中，抓實日常常規(guī)管理，防患于未然。2、進一步抓實弟子規(guī)等德育活動，加強值日班長、學生自治等管理工作，強化學生日常行為養(yǎng)成教育。進一步完善學生社團建設，及學校集體活動的組織工作，

3、提升校園文化水平，進一步加大校園文化環(huán)境的軟硬件投入，讓學校變成花園，充滿文化氣息。3、德育工作重點由常規(guī)轉向對后進生的跟蹤上來。要按照 “后進生轉化實施方案”，抓實育人工作。后進生群體變小，二中美譽度提高。（二）縱深推進生本自主高效課堂模式。、高效課堂常規(guī)教學管理方面：（1）繼續(xù)堅持教學巡查、督查和復查制度，力求更加規(guī)范和落實。（2）高效課堂的課型不再過分拘泥于形式，每位教師可靈活處理，目的達到讓學生有興趣，教學有效果即可。（3）所有教師作業(yè)批改情況要用作業(yè)批改記錄本進行具體詳細的記載，使講評、補漏有的放矢，學校每月將以作業(yè)批改記錄本進行檢查。（4）對重點班培優(yōu)情況進行量化評估，評估主要從培

4、優(yōu)教案、培優(yōu)生錯題集、培優(yōu)生進位情況、培優(yōu)生高分率（達本科70%），培優(yōu)津貼每晚50元中20元錢用于作勞動報酬，10元錢用于培優(yōu)教案，20元錢用于評估作浮動獎。、高效課堂教研方面建設一支過硬的學科主任隊伍，新的學年要抓好學科主任的評選和篩選工作，把事業(yè)心強、責任心強、有開拓進取精神的學科骨干教師推選到學科主任崗位上來。各學科組教研活動要細化、量化。在開學初每個教研組要把本學期所有教研活動的具體內容安排好，教研活動主要安排三個方面：一是聽課評課活動；二是集體備課，主要研討導學案的編寫，發(fā)揮集體智慧，不能單打獨斗；三是網(wǎng)絡研修，每個星期進行哪項活動各教研組都要有具體的活動內容安排，督查組將根據(jù)安排

5、的內容對照檢查各教研組活動是否落實。（2）教研獎按500分進行量化評分聽課、評課（100分）：聽課100分對每位教師評分，評課只對學科主任量化評分。根據(jù)各學科組意見，今年每位教師只先一節(jié)課參賽，優(yōu)質課要全程錄像，推薦參與校外交流。導學案的個性話設計及使用情況（100分）。集體備課（導學案的集體研討100分）。網(wǎng)絡研修100分?？迫谓處熤笇W習小組建設100分。學校將根據(jù)以上五個方面制訂具體的評分細則，以教師教研情況進行量化評分。四、抓實備考工作，高考成績力爭開創(chuàng)新高。20_屆高三是我校全面推行課堂改革，實施高效課堂的首屆，必須抓實備考工作，力爭明年高考成績再創(chuàng)新高措施如下：1、高三任課教師開展

6、人人做各省高考卷行動，九月底驗收。、高三教師人人命一份高考模擬試卷，納入高考過程管理范疇。、高一訓練實行組題責任制，加重老師選題工作量，減輕學生盲目的練題量。測評、閱卷不過夜，講評不過堂。、量身訂做培優(yōu)計劃，一日一題，一周一小掃，一月一大結。五、加強特色興校步伐，樹立品牌效應。我校在特長生培訓與體藝高考上取得了可喜的成績。得到了社會的認可，但我們要樹立好品牌效應，走好我校特色興校之路，為此需銳意進取，進一步改革完善特色辦學模式。六、加強校務管理，優(yōu)化學校發(fā)展環(huán)境。規(guī)范津補貼發(fā)放。嚴格控制補助項目，本職內工作，不得重復獲取津貼，這既是群眾呼聲，也是政策的要求。部分教職工要理解政府對教育的投入，理

7、解政府對高中的關心。爭取政府和社會力量支持，加快學校建設。、爭取20_年教師廉租房立項。、爭取外來資金，解決教室多媒體和空調設施。、爭取外來資金，全面完成校內和新操場綠化工作，跑道15米不得種菜。、擠出部分資金，完成屋面防水和道路文化設施的修繕工作。中學學校工作計劃 篇2 一、 上學期工作回顧 上學期，我校工作可以說是經(jīng)歷了一個重要而關鍵的發(fā)展時期。令我們倍感欣慰的是：我們實現(xiàn)了辦學規(guī)模的擴大，進一步增強了辦學實力；根據(jù)形勢的發(fā)展和工作需要，順利實施了新的機構設置；教師隊伍在動態(tài)發(fā)展中得到優(yōu)化；積極主動地應對學校改制帶來的挑戰(zhàn)；學校外部環(huán)境得到有效改善。經(jīng)過全體教職工的團結奮斗，不但按計劃順利

8、完成各項工作，而且有效地開創(chuàng)了工作新局面，使各方面的工作在改革中獲得了穩(wěn)步發(fā)展。1、在人員變化比較大的情況下，學校整體工作運行良好，充分體現(xiàn)了龍滌中學的強大的凝聚力和很強的生存能力。2、新機構設置運行良好，各方面職能都得到了有效的發(fā)揮。一體三重擴大實驗并做公開課，李傳波老師的基于網(wǎng)絡環(huán)境下的物理探索課，趙靜老師參加由哈爾濱電教館組織的哈市課改實驗區(qū)現(xiàn)代教育技術與課程整合教學實踐活動并做示范課，馬代民、何俊麗老師的新課改公開課，都得到了有關部門和專家的好評，產(chǎn)生了積極而良好的影響。學校連續(xù)第十次獲得哈市大面積提高教學質量先進學校稱號。4、德育工作又有新的進展。在學生人數(shù)增長迅速、規(guī)模明顯擴大的情

9、況下，高初中分部管理，整體狀況良好，取得了比較令人滿意的成果。學生的文明習慣有一定提高。加大對迷戀網(wǎng)吧、涉足早戀和轉化后進生工作的力度，并顯現(xiàn)初步成果。與城北派出所聯(lián)合，設立了治安聯(lián)防室，對減少和杜絕突發(fā)事件、凈化校園周邊環(huán)境起到了積極作用。5 、學校信息化建設取得較大進展。按照學校規(guī)劃，完成了校園網(wǎng)建設，并在互聯(lián)網(wǎng)上設立了自己的網(wǎng)站，在學校管理和形象化建設方面發(fā)揮了積極的作用。6、宿舍、食堂如期投入正常運營，使學校服務育人的功能進一步完善。教師早餐問題同時得到解決。初中部室內學生男廁所得到恢復。7、學年組建設得到了加強，學年組長的工作更加積極主動，三個作用的發(fā)揮更加突出，整體工作更加統(tǒng)一。畢

10、業(yè)年級工作穩(wěn)定扎實，勢頭良好，讓我們看到了更大的希望，喚起了我們更大的期待。8、學校成功地組織了規(guī)?？涨暗那锛具\動會，活躍了校園文化生活。教師迎新年聯(lián)歡晚會不僅展示出了濃濃的節(jié)日氣氛，更表現(xiàn)出了全體教師昂揚振奮、積極向上的精神風貌。二、成績是突出的，但我們也要看到工作中存在的問題。查擺問題，改進工作，這集中體現(xiàn)著我們務實的工作態(tài)度和工作作風，更能看出我們的勇氣和自信，也是我們工作所要努力堅持的思路與方法。1、學校整體工作的計劃性和協(xié)調職能有待進一步加強。2、教師教育觀念轉變相對滯后，教學方式、教學方法尚顯陳舊、落后，還沒有從重教輕學的狀況中走出來，不能夠真正從學生學的角度調整我們的教學。課堂教

11、學還不能完全滿足學生的要求，甚至還出現(xiàn)了嚴重的教學事故。3、教學常規(guī)管理還存在一定的薄弱環(huán)節(jié)。教師在遵守上課時間和自習深入方面還存在較嚴重問題。4、需進一步豐富德育內容和改進德育方法。面對行為缺乏規(guī)范、自我放縱而家長又無可奈何的學生，工作缺少辦法，打架、早戀、迷戀網(wǎng)吧等嚴重違紀事件還沒有根本杜絕。5、衛(wèi)生管理存在漏洞。學校在檢查上重視不夠，各職能部門負責人要求得不夠，學生和相關管理人員投入不夠，致使某些教室的室內衛(wèi)生和辦公室、公用教室、實驗室的衛(wèi)生狀況都存在不同程度的問題。6、體育課和音樂課教學尚需改進和提高。中學學校工作計劃 篇3 一、指導思想 20_年，學校工作以黨的十八屆五中全會精神為指

12、導，全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務，以區(qū)教育局20_年工作要點與中心學校會議精神，推進教育優(yōu)質化和教育現(xiàn)代化為目標，堅持依法治教，根據(jù)學校規(guī)劃與實際情況，積極開展各項工作，優(yōu)化育人模式，注重提高教育質量和促進教育公平，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人，為建設生態(tài)宜居民富區(qū)強的幸福甌海做出新的應有貢獻。二、工作目標1。學校管理：進一步創(chuàng)新辦學理念，根據(jù)學校章程依法治校，定位管理科學年，開展班子讀書學習活動。推進學校規(guī)范、科學管理。利用好數(shù)字設備，推進無紙化辦公。2。德育工作：強化德育環(huán)境、隊伍、制度建設。強化共青團、少先隊、學生會組織建設，探索學生自主管理。加強學習養(yǎng)成教

13、育，打造平安校園。3。教學工作：以提升教學質量為核心，加強教學常規(guī)管理，主動探索“問題導學”為主題的生本教育。建立和健全教學質量動態(tài)評價辦法，完善激勵機制，形成教師課堂開放機制，繼續(xù)探索課堂有效學習的教學模式。4。課程建設：協(xié)調基礎性課程與拓展性課程的關系，完善學校課程體系。在學校原有的基礎上繼續(xù)開發(fā)與豐富拓展性課程，編制部分拓展性課程教材，打造學校精品課程。5。教師管理：重視主要學科骨干教師培養(yǎng)，同時培養(yǎng)教師拓展性課程的執(zhí)行力。營造氛圍，倡導教師課余閱讀與運動，追求自我提升。搭建發(fā)展平臺，重視對中老教師的繼續(xù)教育工作。6。教科研工作：完善校本研修，探索拓展性課程研究，繼續(xù)改革課堂有效學習模式

14、。出刊教師學術文集、創(chuàng)辦學?？铩Ｗ龊谩笆濉逼陂g教師繼續(xù)學習計劃，倡導教師根據(jù)實際需求進行平臺選課。7。后勤服務：改善后勤服務，加強對食堂、財務管理。繼續(xù)重視數(shù)字校園，建設一個創(chuàng)客工作室。繼續(xù)改善辦學條件，特別建設部分拓展性課程活動場地。三、工作重點（一）學校管理1。實行規(guī)范化管理。一是結合學校章程，努力做到事事有規(guī)范，人人行規(guī)范，規(guī)范成習慣。二是結合我校實際，在廣泛聽取多方面意見的基礎上，逐步健全學校的各項規(guī)范，確保學校各項規(guī)范科學、合理、可行，讓規(guī)范在校園內實現(xiàn)“全覆蓋”。三是抓好學校行政隊伍建設，做執(zhí)行規(guī)范的領頭人，努力提高中層領導執(zhí)行力、凝聚力和創(chuàng)造力，牢固樹立大局意識，團結意識，

15、學習意識和創(chuàng)新意識，發(fā)揚求真務實、開拓創(chuàng)新精神。2。開展師德師風教育活動。一是著力加強教師的職業(yè)理想教育，切實提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng)，在廣大教師中大力弘揚正氣。學期內組織學習和討論各級教育部門相關文件精神，自我對照，自找差距。二是學校面向全體家長師德投訴電話，全體教師要簽訂拒絕“三亂”的責任書，對違反師德規(guī)范的教師在評優(yōu)評先實行“一票否決”。三是要求行政人員堂堂正正做人，踏踏實實做事，在學校民主管理實踐中，樹立為師生服務的意識，提高自身素質和管理水平，事事處處體現(xiàn)領導干部的先進性，當好全校師生的指揮員和服務員。3。進一步改革完善制度，實行目標管理。一是堅持公開、公正、公平的原則，完善教職工的量

16、化考核工作，體現(xiàn)過程管理的精細。二是嚴格執(zhí)行考勤制度，按時公布考勤情況，嚴格請假制度。三是進一步完善德育和教學常規(guī)月檢查考核制度，強化過程管理，進一步激發(fā)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性。四是各處室明確自身的職責，做到職責分明，合作高效。4。進一步提升校園文化。一是創(chuàng)建豐富高雅的校園物質文化，著眼于環(huán)境文化氛圍對學生的熏陶和感染，將現(xiàn)代文明氣息與學校文化底蘊有機滲透，讓學生時時處處都感受著學校文化的魅力，促進學生良好的思想道德修養(yǎng)的形成。二是學校將創(chuàng)設條件，繼續(xù)加強綠化、美化、凈化校園建設，讓學校的花草樹木，建筑設施都蘊含獨特的風格和文化內涵，具有教育意義，讓師生在潛移默化中受到良好文化熏陶和精神塑造。三是營造學校濃厚的讀書氛圍，創(chuàng)辦學校文學刊物櫻花樹雜志，進一步創(chuàng)建書香校園。（二）德育工作1。重視安全工作。一是開展安全教育活動，利用班刊、網(wǎng)絡視頻、講座、征文、演練等多種形式，對學生進行交通、飲食、消防、傳染病等各方面的安全教育。二是組織安全檢查，包括每周一小查，每月一大