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1、Word 幼兒園實習計劃教育目標 實習生剛進入社會,毫無任何閱歷,那么實習生如何做好實習方案? 下面是我收集整理的幼兒園實習方案,歡迎閱讀。 幼兒園實習方案篇一 作為剛進入幼兒園的一名實習生,為迎接新學期新的開頭,特制訂如下方案: 一、思想方面 遵紀守法,遵守園內(nèi)的各項規(guī)章制度,如:樂觀參與園內(nèi)組織的有益活動,以喜愛本職工作為動身點,仔細、努力工作,來提高自己的專業(yè)水平,喜愛自己的職業(yè),無論是面對孩子還是家長,始終要保持微笑,用老師和媽媽的雙重身份去關(guān)愛每一位幼兒,滋潤每一顆童心。 二、教育教學 (一)敬重幼兒在學習活動中的主體地位,制定好每月、每周、每日教學方案,賞識教育,留心每個幼兒身上的
2、閃光點,同時,在日常生活中,向有閱歷的老老師學習,取長補短,積累閱歷,有方案地提高自己的業(yè)務(wù)水平。 (二)教育工作 1、開展促進孩子全面進展的主題活動。 (1)大主題如下:“健康寶寶”、“樹”、“紙”、“藍色的大海”、“酷熱的夏天”。 (2)敏捷運用幼兒園、家庭、及社會的本土資源,體現(xiàn)“生活既教育”的教育觀念,連續(xù)開展“主題生成”,從多方面考慮主題活動內(nèi)容,體現(xiàn)幼兒活動的主體性。 (3)依據(jù)幼兒的愛好、幼兒的生活閱歷、季節(jié)的特點來打算主題活動。環(huán)境布置符合主題內(nèi)容,主要讓幼兒參加進來,讓幼兒成為環(huán)境布置的仆人,讓環(huán)境與幼兒對話。創(chuàng)設(shè)與主題相適應(yīng)的區(qū)域,并隨著主題的深化增加、更改區(qū)域內(nèi)容。充分敬
3、重幼兒的自主性,老師只是支持者、合。 2、結(jié)合節(jié)日對幼兒進行品德教育。 三月份:開展“我愛媽媽”的主題教育,教育幼兒喜愛自己的母親、老師等。 四月份:開展“植樹節(jié)”活動,開展以環(huán)保為題材的活動,日常生活中對幼兒進行環(huán)保教育。利用“清明節(jié)”為契機,萌發(fā)幼兒愛英雄的情懷。 五月份:開展“我是好幫手”的勞動教育,讓幼兒了解四周人的工作,理解他們的勞動和自己的關(guān)系,懂得珍惜別人的勞動成果。 六月份:參與“六一”匯演籌備活動。布置節(jié)日的班級,感受節(jié)日的歡愉。 3、“我的地盤我作主”的區(qū)域活動 為了讓幼兒身心更為健康地進展,以幼兒的進展為本,發(fā)揮幼兒的天性,還給幼兒空間,不再刻意地支配特定的活動,而只是在
4、區(qū)角投入玩具材料,讓幼兒自由選擇,“玩角色嬉戲、搭積木、講故事等”。 4、豐富嬉戲材料,逐步深化、切實抓好嬉戲的開展工作。 用真心關(guān)愛四周的每一個孩子;用熱忱孕育孩子的成長;用自信放飛孩子的心靈;用歡樂培育孩子的健康。仔細努力工作,加油! 幼兒園實習方案篇二 一、指導思想: 堅持現(xiàn)代教育理論研修、課堂實踐和教育抱負、職業(yè)道德全方位帶教的培育原則;以提高老師實施素養(yǎng)教育的綜合力量為目標,遵循新老師成長的規(guī)律,通過學校的帶教工作,使他們較快成為合格的學校老師;以學校為本,強調(diào)新老師在教育教學實踐中提升教育水平,提高教學質(zhì)量,提升老師隊伍的整體素養(yǎng)。 二、帶教內(nèi)容: 通過帶教,使新老師在思想政治、職
5、業(yè)道德、專業(yè)學問與學術(shù)水平、教育教學與科研力量等方面有所提高。使他們能喜愛教育事業(yè),堅決教育信念并樂觀探究教育規(guī)律,擅長發(fā)覺教學過程中的問題,樂于學習、勤于反思,逐步形成自己的教學風格,切實提升實施素養(yǎng)教育的力量與水平。 三、主要措施: (一)帶教老師 1、指導老師做到“三帶”:帶師魂愛崗敬業(yè),無私奉獻;帶師能把握教學基礎(chǔ)學問與技能;帶師德為人師表,育人之道。 2、指導新老師備課、上課,關(guān)心修改教案,指導教法。 3、指導新老師進行同學、班級管理。 4、帶教老師每月聽青年老師課2至3節(jié)。聽課時做好聽課筆記,課后進行分析點評。 5、每學期指導新老師上一節(jié)匯報課 6、針對新老師的基本功弱項,有針對性
6、的指導,促進新老師教學基本功的提高。 幼兒園實習方案篇三 一、指導思想: 教育事業(yè)是一項宏大而崇高的事業(yè),要想做一名合格的幼兒老師不僅要有過硬的技能技巧、專業(yè)理論學問,還要有肯定的急躁和愛心,最重要的是公平的對待每一位幼兒,隨時能夠看到每個孩子的進展,具備角色互換的力量,能夠事事從孩子的角度動身,一切為了孩子,一切從孩子動身。教育需要不斷地補充和更新新奇血液,需要一批批有識之士的開拓創(chuàng)新,才能培育出一代對國家建設(shè)的有用之才,因此培育青年老師,讓青年老師盡快在政治思想、業(yè)務(wù)上較快地成長、成熟起來,是我們目前所面臨的艱難任務(wù)。 為了讓新老師對幼兒園各方面的工作程序比較熟識,能應(yīng)付日常的帶班工作,有
7、扎實的業(yè)務(wù)理論的功底。因此,制定本方案,對其在教法上進行指導,使其在一日活動的很多方面有進一步提高。 二、帶教目標: 1、鼓舞其仔細學習幼兒教育相關(guān)理論學問,把握托班年齡階段的主要特點,把握幼兒一日生活中老師的每一個教養(yǎng)環(huán)節(jié)。 2、鼓舞其樂觀參加園內(nèi)的政治學習,提高師德修養(yǎng),樹立正確的兒童觀、教育觀。 3、樹立敬業(yè)精神,熟識并鉆研業(yè)務(wù),以二期課改的新理念指導教育教學工作,提高教育教學力量。在不斷地實踐過程中,指導新老師學習帶教老師的有效教養(yǎng)策略。 4、通過溝通、互動,讓其學會反思,從而不斷成長。 5、樂觀開展家長工作,增加對家長工作的嫻熟度,能比較順當?shù)刈龊眉彝ソ逃闹笇Чぷ鳌?6、通過日常工
8、作,將自身的技能融匯到幼兒教育教學中去。 三、詳細措施: (一)、讓實習老師仔細學習課程指南,了解幼兒的年齡特征,在帶教老師指導下,分析了解本班幼兒年齡特征,共性差異,以及各方面力量整體特征趨勢。觀摩學習帶教老師對于幼兒一日生活每個教養(yǎng)環(huán)節(jié),不斷自我實踐,自我領(lǐng)悟, 主動與帶教老師溝通溝通,理論結(jié)合實踐,多看,多想,多問,多思。 (二)、在每天的幼兒活動中都會發(fā)生不同的事情,不同的問題。如何有效處理,如何將錯誤轉(zhuǎn)為正確,將被動轉(zhuǎn)為主動,引導實習老師有效地解決問題,這對于新老師來說,在這些方面都缺乏專業(yè)力量,或是知道方法但不能奇妙運用語言或是行為來運用。這就需要帶教老師對其進行有效教養(yǎng)策略的指導
9、。使其在自己不斷的領(lǐng)悟,實踐中,培育有效的教養(yǎng)力量。 (三)、帶教老師要毫無保留的介紹教學閱歷、教學方法、教學技巧,主動供應(yīng)一些有關(guān)教學內(nèi)容的信息,針對詳細課程給以指導。并主動向徒弟推舉一些好的教案及課件,不僅從教材上,更重要的是從課堂、教學方法、課件、聽課狀況等多方面全面指導。作為一名老師,仔細上好每一堂課是特別重要的。帶教老師平常要細心指導備課,多花心思,嚴格要求,有關(guān)內(nèi)容、方法或教學環(huán)節(jié)等不合理的地方賜予批判指正。還應(yīng)多盡量抽空聽徒弟的課,課后仔細點評,指出優(yōu)缺點并寫出評課看法,以便徒弟借鑒改正。 (四)、專業(yè)水平的不斷進展需要實習老師自己不斷地努力、實踐,需要理論結(jié)合實踐。但作為老師,擁有老師素養(yǎng)的重要條件是師德。作為一名幼教工,面對的是低年齡的孩
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