2022年文明單位建設(shè)總結(jié)范本

1、第7頁共7頁2022年文明單位建設(shè)總結(jié)范本_年度市級文明單位建設(shè)活動措施為進(jìn)一步加強(qiáng)單位精神文明建設(shè)，引導(dǎo)和激勵全體干部職工統(tǒng)一思想，開拓創(chuàng)新，不斷提高全體職工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化教育水平、文化生活質(zhì)量等整體文明程度，積極營造良好的發(fā)展環(huán)境，為實現(xiàn)疾控事業(yè)的快速發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證、精神動力和智力支持，按照年初_年中心精神文明建設(shè)工作方案計劃要求，中心結(jié)合疾控工作實際，積極開展各類建設(shè)活動，取得良好成效，開展活動措施主要有：一、_基礎(chǔ)措施1、調(diào)整充實市級文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由中心主任朱友亮同志擔(dān)任組長，由分管主任任副組長，中心各職能科室負(fù)責(zé)人任成員。中心辦公室負(fù)責(zé)創(chuàng)建日常工作。2、中心領(lǐng)導(dǎo)

2、召開專題會議，不斷進(jìn)行研究，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，為實現(xiàn)文明單位奠定可靠的基礎(chǔ)保證。將建設(shè)工作納入_年度綜合目標(biāo)管理，要求干部職工個個參與，并且加大創(chuàng)市級文明單位工作的考核力度。3、建設(shè)一支強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。抓理論武裝，提高領(lǐng)導(dǎo)干1部的理論素養(yǎng)和工作水平。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的“五個一”制度、理論學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部定期脫產(chǎn)培訓(xùn)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究制度、領(lǐng)導(dǎo)干部密切聯(lián)系群眾制度等，通過加強(qiáng)制度建設(shè)，確保領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)落到實處，收到實效。抓團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。堅持把領(lǐng)導(dǎo)班子成員的職責(zé)、權(quán)限、議事規(guī)則、工作作風(fēng)、思想行為的規(guī)范化作為制度建設(shè)的重點，貫穿到各項工作的始終，保證和

3、鞏固了領(lǐng)導(dǎo)班子成員間良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作關(guān)系。二、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)措施1、為了加強(qiáng)行業(yè)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，落實“為民、務(wù)實、清廉”的要求，提高職工的職業(yè)道德水平，繼續(xù)在行業(yè)開展行風(fēng)政風(fēng)集中評議活動，接受社會的監(jiān)督，杜絕違法亂紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行中心請銷假制度等_項制度，狠抓作風(fēng)、紀(jì)律、效果、質(zhì)量的督查和考核，強(qiáng)化廉政建設(shè)和政務(wù)公開，規(guī)范文明言行舉止，積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)社會、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，提高服務(wù)技能，改善服務(wù)態(tài)度，達(dá)到社會滿意、基層滿意、群眾滿意。滿意率達(dá)_以上。2、開展文明行醫(yī)、禮貌待患活動。樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，開展假如我是一名患者的討論，提高醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，開展尊老_活動，做

4、到文明禮貌服務(wù)，舉止端正、語言文明、態(tài)度和藹，同情體貼和關(guān)心患者。3、開展“衛(wèi)生服務(wù)禁語”和“衛(wèi)生服務(wù)文明用語”活動，做到有_、有部署、有檢查，行之有效，改變“冷、硬、頂、”等不良現(xiàn)象4、實行掛牌服務(wù)，設(shè)立監(jiān)督臺，招聘社會人員為醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員，定期召開座談會，征求社會各方意見，提高我們工作中的透明度。三、提高兩個效益措施1、堅持衛(wèi)生改革方針，實行目標(biāo)化管理，落實衛(wèi)生局的“目標(biāo)崗位責(zé)任制”，制定疾控中心_年綜合目標(biāo)管理及實施方案”。2、根據(jù)目標(biāo)完成情況實行半年的自查評估，年末總結(jié)，不斷總結(jié)、找出差距，提高工作效率。3、完成市委和衛(wèi)生局及各級部門下達(dá)的工作任務(wù)，力爭達(dá)全市中上游水平。四、職工素質(zhì)教

5、育的措施1、結(jié)合文化建設(shè)年、全國文明城市創(chuàng)建，強(qiáng)化措施，狠抓落實，作出學(xué)習(xí)計劃，_全體職工積極參加學(xué)習(xí)、答卷等活動，使全體職工普遍受到并提高法律知識教育。2、制定“廉政制度”“黨員干部工作守則”來約束全、體職工，使之做到廉潔奉公，自覺遵守法律，不以醫(yī)謀私，不_，自覺抵制不正之風(fēng)，實行拒腐蝕文明行醫(yī)、廉潔為公、無私奉獻(xiàn)。3、教育職工學(xué)法懂法，做到全年內(nèi)無違紀(jì)現(xiàn)象，無刑事案件，無責(zé)任事件發(fā)生。五、綜合治理措施1、積極選派干部職工參加上級單位_的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，支持職工參加各種繼續(xù)教育學(xué)習(xí)和考試。2、認(rèn)真搞好綜合治理，保持經(jīng)常性的環(huán)境衛(wèi)生和室內(nèi)外清潔整齊，保證工作區(qū)綠化美化。清潔衛(wèi)生區(qū)域按科室分片包

6、干，責(zé)任到人，堅持每日小掃，間周大掃，納入綜合考評，獎懲兌現(xiàn)。3、做好控?zé)煿ぷ?。大力開展無煙單位、無煙科室創(chuàng)建活動，按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)起草了活動實施工作方案，在單位院內(nèi)、科室、衛(wèi)生間以及會議室、辦公室、走廊過道等公共場所常年張貼禁止禁煙標(biāo)示、標(biāo)語，健康教育宣傳版面，控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組及巡視員經(jīng)常深入科室對科室人員和病人及社會人員進(jìn)行控?zé)熜麄?，順利通過_部檢查評估。4、做好安全保衛(wèi)工作。認(rèn)真落實社會治安綜合治理工作。做好機(jī)關(guān)及家屬區(qū)的防盜、防火、防事故工作，保證工作區(qū)和生活區(qū)的安全。5、加大資金投入，打好硬件基礎(chǔ)建設(shè)美化辦公環(huán)境是中心創(chuàng)衛(wèi)工作的重要組成部分。近年來，我們先后投資數(shù)萬元用于美化、綠化、亮化單位

7、辦公環(huán)境，為我市創(chuàng)衛(wèi)工作打好硬件基礎(chǔ)。在往年綠化、美化的基礎(chǔ)上，今年我們又投資兩萬余元，對辦公樓、衛(wèi)生間、走廊等公共部分進(jìn)行了改造，改善辦公樓內(nèi)部環(huán)境。六、培樹典型措施積極培養(yǎng)和樹立先進(jìn)典型在單位評選_名先進(jìn)黨務(wù)工作者、_名優(yōu)秀_員，_名十佳護(hù)士、_名道德模范，并對其進(jìn)行表彰，開展_次文明科室評選活動。2022年文明單位建設(shè)總結(jié)范本（二）建設(shè)新農(nóng)村，電力要先行。作為全縣農(nóng)村電力建設(shè)的排頭軍和全縣第一批與行政村結(jié)對的文明單位，縣供電局認(rèn)真響應(yīng)縣委、縣政府號召，積極投身“文明單位文明行”活動，自_年_月開始，與新渥鎮(zhèn)金山村結(jié)成幫扶對子，從本部門實際出發(fā)，為結(jié)對村做了一點工作。現(xiàn)將我局“文明單位文明

8、行”工作總結(jié)如下：一、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確目標(biāo)，認(rèn)_署文明單位共建自縣文明委部署“文明單位文明行”后，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，明確由黨委書記主抓該工作，落實辦公室為具體辦理部門，新渥供電營業(yè)所為用電服務(wù)的責(zé)任部門，精心_創(chuàng)建活動。_有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了_深化“雙建設(shè)、雙整治”工作認(rèn)真開展“文明單位文明行”活動_，明確共建指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、基本要求。結(jié)合電力企業(yè)實際，緊緊圍繞_員先進(jìn)性教育活動，充分認(rèn)識開展“文明單位文明行”活動是不斷深化“雙建設(shè)、雙整治”工作，有效推進(jìn)我縣城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會的需要。切實做到了領(lǐng)導(dǎo)明確、責(zé)任到人、精心_、真抓實干。二、結(jié)合實際，盡心盡力，努力開展文明共建我局自_年被命

9、名為縣級文明單位，_年被命名為市級文明單位，文明單位的創(chuàng)建工作開展了近_年。_年來，我們在文明單位建設(shè)工作中積累了一定的經(jīng)驗與教訓(xùn)。在金山村結(jié)對過程中，我們做到揚(yáng)長避短，盡心盡力幫助該村做好文明村的創(chuàng)建。主要抓了以下具體工作：1、積極溝通交流，確定工作目標(biāo)。我局與金山村干部群眾一起，對金山村的基本情況以及今后幾年的發(fā)展目標(biāo)作了調(diào)查了解，幫助該村制定了發(fā)展目標(biāo)和工作計劃。2、落實幫扶資金，支持項目建設(shè)。主動配合該村做好防洪堤、村內(nèi)道路硬化等項目建設(shè)，有效改善了村容村貌。_年_月_日，我局派人將_萬元愛心款專程送到新渥鎮(zhèn)政府，并與新渥鎮(zhèn)及金山村的干部進(jìn)行了座談。與我局結(jié)對的新渥鎮(zhèn)金山村，總?cè)丝赺人

10、，共有黨員_名，在村支委的帶領(lǐng)下，全村上下齊心協(xié)力實施示范整治村改造工程，計劃在_年底前完成村內(nèi)道路硬化_平方米，新增垃圾箱_只，路燈_盞，防洪堤建設(shè)_米，消滅赤膊墻_間，計_平方米。由于工程項目多、村_經(jīng)濟(jì)薄弱，示范整治工程面臨資金短缺等困難，得知情況后，我局黨委結(jié)合先進(jìn)性教育，在全局范圍開展“扶貧幫困獻(xiàn)愛心”活動，發(fā)動廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭捐款，職工參與，以一顆顆赤熱的心來踐行黨員先進(jìn)性。在短短幾天時間，就捐款_萬元。局機(jī)關(guān)支部_名黨員還與金山村黨支部_名老黨員、老書記結(jié)成了對子，扶持他們發(fā)展生產(chǎn)，拓寬門路，提高經(jīng)濟(jì)收入，改善生活生產(chǎn)條件。3、送戲下鄉(xiāng)，豐富村民生活。去年下半年，我局_了壺廳

11、社區(qū)民樂隊為金山村送去了兩天三夜戲曲節(jié)目，得到了村民的熱烈歡迎。為了抓好這次送戲下鄉(xiāng)活動，我局由黨委書記親自掛帥，落實演出人員，選擇適合農(nóng)民口味的節(jié)目，精心_排練。克服演出人員分散、多數(shù)人有工作還是家中的主心骨等諸多困難，充分利用晚上、雙休日，擠出時間，認(rèn)真排練。演出前，落實好接送車輛、舞臺設(shè)計等；演出期間，黨委書記不顧身體疲勞，自始自終參與指揮、協(xié)調(diào)，整個演出取得了很好的效果。4、聘用電工，維護(hù)用電安全。為方便該村用電管理，提高全村用電安全可靠性，從該村挑選了一名農(nóng)民參加了電工基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，聘用為兼職電工，充實到農(nóng)村電工的隊伍。既保證了該村用電安全，縮短了用電故障修復(fù)時間，又增加了一個就業(yè)機(jī)

12、會。5、采取多種形式，開展農(nóng)村安全用電宣傳。充分發(fā)揮電力行業(yè)優(yōu)勢，進(jìn)村入戶開展用電形勢、安全用電、電力設(shè)施保護(hù)等知識的宣講，提高村民安全用電意識，也維護(hù)了電網(wǎng)的穩(wěn)定。_年文明單位結(jié)對工作還是初步的，今年及今后幾年，我局將本著“因地制宜、優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、務(wù)求實效”原則，進(jìn)一步加大文明單位幫扶工作力度，努力協(xié)助金山村做好以下工作：一是重點配合金山村做好新農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)與改造，做到在項目上優(yōu)先安排，在改造資金上予以大力扶持，切實發(fā)揮電力在新農(nóng)村建設(shè)中先行官作用。二是適時與結(jié)對村開展有益的文體活動，有針對性為結(jié)對村培養(yǎng)文體骨干，指導(dǎo)開展豐富多彩的群眾性文體活動，活躍農(nóng)村文化生活，凈化農(nóng)村社會風(fēng)氣。三是根據(jù)結(jié)對村需求，每年為結(jié)對村辦