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文檔簡(jiǎn)介
1、第9頁(yè)共9頁(yè)2022年牧道建設(shè)實(shí)施方案范文各分場(chǎng)、場(chǎng)直各單位:現(xiàn)將六號(hào)農(nóng)場(chǎng)禁墾禁牧工作實(shí)施方案印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合本地、本部門(mén)實(shí)際,認(rèn)真抓好落實(shí)。六號(hào)農(nóng)場(chǎng)禁墾禁牧管理工作實(shí)施方案為保護(hù)、建設(shè)和合理利用生態(tài)資源,改善生態(tài)環(huán)境,發(fā)展現(xiàn)代畜牧業(yè),促進(jìn)我旗經(jīng)濟(jì)和社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)_草原法、_水土保持法和_自治區(qū)草原管理?xiàng)l例等有關(guān)法律、法規(guī),按照奈政公告【_】_奈曼旗人民_發(fā)布的公告的要求,結(jié)合六號(hào)農(nóng)場(chǎng)實(shí)際,制定本實(shí)施方案。一、認(rèn)真_,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為保證禁墾禁牧順利實(shí)施,場(chǎng)管委_成立以場(chǎng)黨委書(shū)記潘啟學(xué)為組長(zhǎng)的六號(hào)農(nóng)場(chǎng)禁墾禁牧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各分場(chǎng)也要成立相應(yīng)的禁墾禁牧工作組。要認(rèn)真研究并解決禁牧禁墾工作中存
2、在的問(wèn)題;宣傳禁牧禁墾政策和有關(guān)法律法規(guī),制定禁牧禁墾工作方案,_開(kāi)展禁牧禁墾工作;接受上級(jí)禁牧禁墾工作機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查和指導(dǎo);研究解決禁牧禁墾工作中的具體問(wèn)題。禁牧禁墾工作要做到法制化、經(jīng)常化、規(guī)范化。各有關(guān)部門(mén)要加大宣傳力度,深入開(kāi)展形式多樣的宣傳工作,使禁牧禁墾工作的意義及相關(guān)政策法規(guī)家喻戶曉,取得群眾的支持和配合。各相關(guān)單位要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決禁牧禁墾工作中存在的問(wèn)題,要認(rèn)真接受場(chǎng)禁牧禁墾工作_的檢查、監(jiān)督,定期向場(chǎng)禁牧禁墾工作_匯報(bào)本轄區(qū)禁牧禁墾工作情況。二、依法行政、嚴(yán)格執(zhí)法。有關(guān)單位和個(gè)人對(duì)禁牧禁墾監(jiān)督檢查人員的監(jiān)督檢查工作應(yīng)當(dāng)給予支持、配合,不得拒絕或者阻礙禁牧禁墾監(jiān)督檢查人員的依法
3、執(zhí)行公務(wù)。禁牧禁墾執(zhí)法人員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)必須出示有效的行政執(zhí)法證件,并有_人以上參與。對(duì)違反本辦法行為進(jìn)行處罰的,應(yīng)出具書(shū)面處罰文書(shū);當(dāng)場(chǎng)扣押牲畜或?qū)嵨锏?,?yīng)出具扣押證和清單,并書(shū)面告知被扣押人在限定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)接受處罰。執(zhí)法人員未使用旗財(cái)政部門(mén)統(tǒng)一票據(jù)收取處罰現(xiàn)金或?qū)嵨飺?jù)為已有的,一律按違紀(jì)、違_處,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任,并開(kāi)除公職。在禁牧期間擅自放牧的,由旗禁牧禁墾執(zhí)法機(jī)構(gòu)給予警告,并對(duì)每個(gè)樣單位處以_元以上_元以下標(biāo)準(zhǔn)罰款或者扣押價(jià)值相當(dāng)?shù)纳蟆?duì)屢教不改,多次放牧者,加重處罰。對(duì)生態(tài)植被破壞嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。三、多措并舉,加強(qiáng)宣傳。禁牧禁墾工作是保護(hù)生態(tài)環(huán)
4、境、建設(shè)生態(tài)文明,促進(jìn)人與自然和諧發(fā)展的重要舉措,是奈曼旗長(zhǎng)期實(shí)行的政策。加強(qiáng)禁牧禁墾法律法規(guī)、政策及社會(huì)意義的宣傳對(duì)促進(jìn)工作順利開(kāi)展具有重要意義。要不斷創(chuàng)新,采取多項(xiàng)舉措做好禁牧禁墾宣傳工作上,要做到家喻戶曉,爭(zhēng)取群眾的支持和配合,為禁牧禁墾工作的順利、有效開(kāi)展創(chuàng)造有利條件。2022年牧道建設(shè)實(shí)施方案范文(二)為貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市、縣教育規(guī)劃綱要及教育工作會(huì)議精神,切實(shí)加強(qiáng)我校教師職業(yè)道德建設(shè)和隊(duì)伍管理,促進(jìn)我校教師職業(yè)道德建設(shè)和隊(duì)伍管理工作制度化、常規(guī)化,塑造新時(shí)期人民教師的良好形象,根據(jù)義縣教育局_義縣教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案_(義教辦_號(hào))文件精神,特制定此方案。一、指導(dǎo)思想
5、以_精神和縣師德師風(fēng)建設(shè)會(huì)議精神為指針,以師德師風(fēng)建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以立德樹(shù)人、培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的_建設(shè)者和接班人為目標(biāo),以熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人為核心,以學(xué)為人師、行為世范為準(zhǔn)則,以規(guī)范教師從教行為為重點(diǎn),以改革和完善教師管理制度為落腳點(diǎn),突出師德師風(fēng)教育,力行師德師風(fēng)規(guī)范,強(qiáng)化人事制度管理,全面推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)和教師隊(duì)伍建設(shè)。二、工作目標(biāo)通過(guò)師德師風(fēng)教育活動(dòng),引導(dǎo)廣大教師樹(shù)立正確的職業(yè)理想,培養(yǎng)敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,掌握先進(jìn)的教育理念、教育方法和手段,推動(dòng)教師依法執(zhí)教、文明執(zhí)教、廉潔從教、優(yōu)質(zhì)施教,提高師德水平和業(yè)務(wù)能力,不斷增強(qiáng)教書(shū)育人的榮譽(yù)感、使命感,切實(shí)提高教師職業(yè)道德水平,力爭(zhēng)在一年半(三個(gè)1學(xué)
6、期)解決師德師風(fēng)建設(shè)存在的突出問(wèn)題,通過(guò)改革和完善教師管理制度,加速教育人事制度改革,增強(qiáng)廣大教師愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心和責(zé)任心,切實(shí)解決教育人事管理方面存在的問(wèn)題,加快我縣教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,為推進(jìn)我縣教育又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐和智力保障。三、基本原則(一)以德促能的原則。師德是教育之魂,師能是發(fā)展之本。要以師德師風(fēng)建設(shè)為先導(dǎo),采取多種措施,大力加強(qiáng)師能建設(shè),不斷提高教職工業(yè)務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)發(fā)展水平,以師德師風(fēng)教育促進(jìn)教師綜合能力的提高。(二)標(biāo)本兼治原則。堅(jiān)持立足當(dāng)前與著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)相結(jié)合。既要正視目前師德師風(fēng)中存在的問(wèn)題,嚴(yán)肅查處,限期整改,又要分析根源,從長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,建立起一套較為完善的規(guī)
7、章制度,健全評(píng)價(jià)機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制,確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處。(三)注重實(shí)效原則。把師德師風(fēng)建設(shè)與促進(jìn)學(xué)校教育工作緊密結(jié)合起來(lái),不遮丑,不護(hù)短,不搞_,不做表面文章,切實(shí)做到開(kāi)展活動(dòng)和推動(dòng)工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。要突出重點(diǎn),切實(shí)解決學(xué)校教師隊(duì)伍中存在的師德師風(fēng)和人事管理方面的突出問(wèn)題,務(wù)求實(shí)效,讓人民滿意。(四)教懲并舉原則。堅(jiān)持教育為主,引導(dǎo)教職工主動(dòng)查找和糾正自身存在的問(wèn)題,虛心聽(tīng)取多方意見(jiàn),認(rèn)真開(kāi)展2批評(píng)與自我批評(píng),增強(qiáng)教職工自我教育、自我完善、自我提高的自覺(jué)性。樹(shù)立先進(jìn)典型,注重發(fā)揮典型的引領(lǐng)示范作用。四、活動(dòng)安排本次師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)從_年_月開(kāi)始至_年_月結(jié)束,為期一年半,分三個(gè)階段進(jìn)行:第
8、一階段:宣傳發(fā)動(dòng),學(xué)習(xí)討論(_年_月-_年_月)階段目標(biāo)。通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)、師德師風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件、教育教學(xué)理論和教師楷模事跡,引導(dǎo)廣大教師正確理解、充分認(rèn)識(shí)教師隊(duì)伍建設(shè)和師德規(guī)范的基本要求,進(jìn)一步明確教師的責(zé)任和義務(wù),促進(jìn)廣大教師自覺(jué)增強(qiáng)職業(yè)意識(shí),加強(qiáng)師德修養(yǎng),自覺(jué)遵守教師管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范要求,努力成為忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè),師德高尚、知行統(tǒng)一,關(guān)愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人的楷模。重點(diǎn)工作:1.結(jié)合我校工作實(shí)際,成立_機(jī)構(gòu),制定師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案。2.學(xué)校召開(kāi)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),下發(fā)九道嶺中學(xué)德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案,全面啟動(dòng)新一輪師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。明確師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重大意義
9、、目標(biāo)要求和具體任務(wù),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)師德建設(shè)的緊迫性和必要性,使廣大教師積極投身到師德建設(shè)活動(dòng)中來(lái)。3.采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、觀看電教片等形式,有_、有計(jì)劃地學(xué)習(xí)教育法、教師法、義務(wù)教育法、教師資格條例等法律法規(guī),以及_加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)_、教育_加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)工作的若干意見(jiàn)、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范和_省中小學(xué)教師職業(yè)行為規(guī)范(試行)等規(guī)范性文件。4.廣泛開(kāi)展向我縣“_教育年度人物”頭道河鄉(xiāng)鄒家屯小學(xué)退休教師王長(zhǎng)榮同志學(xué)習(xí)活動(dòng)。要通過(guò)舉辦王長(zhǎng)榮同志事跡報(bào)告會(huì)、座談會(huì)、巡回演講等活動(dòng),掀起向王長(zhǎng)榮同志學(xué)習(xí)熱潮,引導(dǎo)廣大教師以王長(zhǎng)榮等師德典型為榜樣,忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),關(guān)愛(ài)學(xué)生,為人師表,無(wú)
10、私奉獻(xiàn)。_把_核心價(jià)值體系貫穿師德教育的全過(guò)程,開(kāi)展以“_”為主要內(nèi)容的_榮辱觀教育,引導(dǎo)教師正確把握_榮辱觀的深刻內(nèi)涵,用_榮辱觀規(guī)范自己的行為,率先踐行_榮辱觀,成為熱愛(ài)祖國(guó)、辛勤勞動(dòng)的典范;實(shí)施科教興國(guó)、人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的模范;誠(chéng)實(shí)守信、依法執(zhí)教的榜樣;與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新的楷模。6.在學(xué)習(xí)、教育的基礎(chǔ)上,_教師分若干專(zhuān)題進(jìn)行深入討論。選擇以下參考題目進(jìn)行討論:如何認(rèn)識(shí)加強(qiáng)師德教育的重要意義;新時(shí)期對(duì)教師職業(yè)道德素質(zhì)有哪些新的要求;當(dāng)前違背教師職業(yè)道德有哪些表現(xiàn);當(dāng)前教師人事管理中存在哪些問(wèn)題,應(yīng)如何解決;如何在實(shí)踐中克服違背教師職業(yè)道德現(xiàn)象的發(fā)生;如何結(jié)合自身實(shí)際提高師德修養(yǎng);如何建立師德教
11、育的長(zhǎng)效機(jī)制。7.充分利用校園網(wǎng)絡(luò)、廣播、校報(bào)、櫥窗、板報(bào)等宣傳媒體開(kāi)展生動(dòng)活潑、形式多樣的宣傳報(bào)道,大力營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。第二階段:查擺評(píng)議,整改提高(_年_月-_年_月)階段目標(biāo):解決“四大問(wèn)題”:亂辦班補(bǔ)課、以教謀私、體罰和變相體罰學(xué)生、教師人事管理混亂。實(shí)現(xiàn)“四個(gè)提升”:在教師政治素質(zhì)和師德素養(yǎng)上有新的提升,在服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長(zhǎng)、服務(wù)社會(huì)上有新的提升;在嚴(yán)格教師管理,樹(shù)立教師良好形象上有新的提升;在推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作和教育教學(xué)質(zhì)量上有新的提升。引導(dǎo)廣大教師刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),樹(shù)立教學(xué)為尚、教學(xué)為先的觀念,上好每一節(jié)課,不斷提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量。重點(diǎn)工作:1.通過(guò)召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)座談會(huì)、
12、發(fā)放征求意見(jiàn)卡、設(shè)立意見(jiàn)箱、公開(kāi)師德師風(fēng)監(jiān)督電話等多種形式,廣泛聽(tīng)取社會(huì)對(duì)學(xué)校和教師在師德師風(fēng)方面的意見(jiàn)和建議。2.依照錦州市中小學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法(錦教辦_號(hào))和義縣中小學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法(義教字_號(hào)),對(duì)教師進(jìn)行職業(yè)道德考核。針對(duì)目前我縣師德師風(fēng)建設(shè)方面和教師管理方面存在的突出問(wèn)題和不良傾向,_廣大教職員工對(duì)照師德規(guī)范的六條要求和王長(zhǎng)榮等師德典型,開(kāi)展師德自我評(píng)價(jià)和民主評(píng)議,深入查擺問(wèn)題。3._教師對(duì)查擺評(píng)議中找出的問(wèn)題,進(jìn)行深入細(xì)致的自我剖析,分析其產(chǎn)生的原因,制定個(gè)人的整改方案。對(duì)教師查找出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi)歸納梳理和整改處理,制定、完善加強(qiáng)師德建設(shè)和教師管理的長(zhǎng)效機(jī)制。4.在教
13、師中廣泛開(kāi)展演講比賽、師德論壇、評(píng)選“最美麗教師”、師德先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、教師職業(yè)道德及教育法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽、師德師風(fēng)建設(shè)研討交流等形式多樣的師德師風(fēng)教育活動(dòng),以活動(dòng)為載體提高廣大教師的職業(yè)道德水平,著力解決師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的主要問(wèn)題。5.開(kāi)展師德承諾活動(dòng)。每位教師與學(xué)校簽定師德承諾書(shū),承諾書(shū)要切合工作實(shí)際,并在全校張榜公布。開(kāi)設(shè)_箱,廣泛接受廣大干部群眾、學(xué)生家長(zhǎng)及師生的監(jiān)督。6.開(kāi)展教育形象展示活動(dòng)。各校要利用教師節(jié)、家長(zhǎng)會(huì)等時(shí)機(jī),開(kāi)展校園文化展示活動(dòng),向全社會(huì)宣傳優(yōu)秀教師的事跡、學(xué)校在教育教學(xué)方面取得的優(yōu)秀成果,樹(shù)立學(xué)校良好的教育形象。7.強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控。把教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控作為師德師風(fēng)教
14、育活動(dòng)的重要內(nèi)容,每一位教師要認(rèn)真上好每一堂課,切實(shí)提高課堂教學(xué)質(zhì)量。采取隨堂聽(tīng)課、學(xué)生反饋、質(zhì)量抽測(cè)等方式,加強(qiáng)課堂教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控評(píng)估,督促教師認(rèn)真完成每堂課的教學(xué)任務(wù),保證學(xué)校教育任務(wù)的完成和教育質(zhì)量的提高。8.開(kāi)展對(duì)教師亂辦班、亂補(bǔ)課、亂收費(fèi)集中整治行動(dòng)。第三階段:鞏固提高,總結(jié)表彰(_年_月_年_月)階段目標(biāo)。加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),弘揚(yáng)廣大教師廉潔執(zhí)教、無(wú)私奉獻(xiàn)的時(shí)代風(fēng)采,營(yíng)造昂揚(yáng)向上的社會(huì)輿論氛圍,引導(dǎo)和激勵(lì)教師崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn),努力提升我校教師職業(yè)道德建設(shè)整體水平。重點(diǎn)工作:1.探索新時(shí)期加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的有效途徑和辦法,把師德師風(fēng)建設(shè)納入常態(tài)化、制度化軌道,形成師德師風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)
15、效機(jī)制。2.虛心接受教育局對(duì)學(xué)校貫徹執(zhí)行錦州市中小學(xué)師德建設(shè)工作評(píng)估方案(試行)和錦州市中小學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法(試行)及義縣中小學(xué)職業(yè)道德考核辦法情況進(jìn)行評(píng)估檢查。3._開(kāi)展“師德標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng)。用典型的力量帶動(dòng)人,用先進(jìn)的力量引導(dǎo)人,用榜樣的力量鼓舞人,最大限度地發(fā)揮其先鋒模范作用,使廣大教師學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo),不斷將師德師風(fēng)建設(shè)工作引向深入。4.召開(kāi)師德師風(fēng)教育活動(dòng)總結(jié)大會(huì),全面總結(jié)師德師風(fēng)教育成果。五、保障措施(一)建立_,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校成立師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)師德師風(fēng)建設(shè)的檢查、指導(dǎo)工作。組長(zhǎng):李智副組長(zhǎng):劉文輝_偉成員:云剛_梅紀(jì)建利高仁文趙春夏麗嬌狄強(qiáng)(二)嚴(yán)格管理,完善師
16、德師風(fēng)建設(shè)考核評(píng)價(jià)機(jī)制。學(xué)校要將師德師風(fēng)建設(shè)貫穿于學(xué)校教育管理的全過(guò)程,把端正教學(xué)態(tài)度,加強(qiáng)師德建設(shè)納入學(xué)校校風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)的整體工作中,融入教育教學(xué)工作中。把師德師風(fēng)建設(shè)情況列入學(xué)校年度考核的重要內(nèi)容,通過(guò)落實(shí)責(zé)任,明確任務(wù),促進(jìn)學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步完善師德師風(fēng)考核辦法,與教師簽訂師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。建立師德師風(fēng)監(jiān)督機(jī)制,建立社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生、學(xué)校四位一體的師德師風(fēng)監(jiān)督體系,及時(shí)了解,掌握教師的師德?tīng)顩r。實(shí)行師德師風(fēng)“一票否決制”。師德師風(fēng)評(píng)定結(jié)果歸入教師業(yè)務(wù)檔案,作為崗位聘任,基數(shù)職務(wù)晉升和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。(三)弘揚(yáng)尊師傳統(tǒng),創(chuàng)建師德師風(fēng)建設(shè)的和諧發(fā)展環(huán)境。積極創(chuàng)造條件,為教師提供施展才華的舞臺(tái),以多種形式肯定教師的勞動(dòng)價(jià)值,讓教師保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),讓教師在奉獻(xiàn)
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