版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)小組專家委員會管理辦公室工作組提出方案建議審議同意后報領(lǐng)導(dǎo)小組審批未審議通過,返回管理辦公室修改審核同意執(zhí)行下達執(zhí)行意見平臺運行期的組織形式平臺運行期的組織形式將在平臺建設(shè)期的籌備委員會的基礎(chǔ)上,過渡為理事會領(lǐng)導(dǎo)下的平臺管理辦公室指導(dǎo)小組指導(dǎo)小組理事會平臺管理辦公室用戶委員會專家委員會聯(lián)盟協(xié)調(diào)辦公室網(wǎng)絡(luò)部運營與發(fā)展部對外聯(lián)絡(luò)部專家組平臺組織結(jié)構(gòu)指導(dǎo)小組由財政部、科技部、國家工商總局、國家稅務(wù)局、國家知識產(chǎn)權(quán)局等國家部委相關(guān)部門的人員組成,主要職責是負責管理和監(jiān)督平臺建設(shè)運行方向,協(xié)調(diào)解決平臺運行環(huán)境等有關(guān)問題。理事會由國家專利技術(shù)(北京)展示交易中心、各有關(guān)聯(lián)盟成員及相關(guān)機構(gòu)人員組
2、成,主要職責是制定平臺運行原則,平臺管理辦公室由國家專利技術(shù)(北京)展示交易中心負責,制定平臺運行制度規(guī)則、平臺的推廣、運行、發(fā)展計劃和目標,組織全國技術(shù)交易服務(wù)及相關(guān)機構(gòu)參與平臺運行,管理平臺的日常工作。根據(jù)運行需要建立工作部門(如信息資源部、網(wǎng)絡(luò)部、運營部等)。用戶委員會由有關(guān)技術(shù)交易機構(gòu)組成,主要職責是提出平臺調(diào)整完善意見,監(jiān)督平臺的運行協(xié)調(diào)平臺與各區(qū)域平臺、網(wǎng)站的關(guān)系。專家委員會由信息、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專家和技術(shù)市場專家組成,主要職責是為平臺建設(shè)、運行、管理提供咨詢、評估服務(wù)。(2)項目管理協(xié)調(diào)機制中國專利技術(shù)交易信息服務(wù)平臺是一個網(wǎng)上信息交流與網(wǎng)下交易服務(wù)互動、政府管理與市場服務(wù)結(jié)合的全國技
3、術(shù)交易服務(wù)體系。是提供政策、管理、信息與交易等優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)平臺。合理的機制建立是與平臺自身能夠提供的服務(wù)基礎(chǔ)和服務(wù)能力以及服務(wù)持續(xù)性都是至關(guān)重要的。因此針對項目管理中理事會、管理辦公室、承擔單位等的主要組成部分在項目建設(shè)期和運行期的兩個層面制定相應(yīng)的管理協(xié)調(diào)機制。通用管理協(xié)調(diào)機制理事會領(lǐng)導(dǎo)下的主任負責制機制。主任為理事會制定的項目唯一的主管責任人,由主任組織核心工作小組。對理事會提交階段性工作報告,并分階段進行工作匯報總結(jié),公開披露,提高效率,公開考評。聯(lián)系責任人協(xié)調(diào)機制。中央與地方的合作中需有明確的聯(lián)系負責人,每個與平臺建設(shè)和運行相關(guān)的參與單位都必須確定固定的工作人員,此人應(yīng)在參與單位中任
4、較高職務(wù),有對地方資源進行調(diào)配的能力,其在項目的參與事務(wù)中向管理辦公室匯報并對主任負責。費用監(jiān)督管理機制:由理事會聘請專業(yè)審計人員,制定審核監(jiān)督制度,定期對費用使用進行監(jiān)督,并公開資金使用報表。建設(shè)期管理協(xié)調(diào)機制人才隊伍管理協(xié)調(diào)機制:平臺的建設(shè)首先時人才隊伍的建設(shè),在管理中心內(nèi)部,建立一個分工合理,負責明確,公開考核的管理協(xié)調(diào)機制。根據(jù)任務(wù)分工的特點安排有成功工作經(jīng)驗的人員進行負責,配套專業(yè)人才,對崗位和任務(wù)分工確立明確的責任內(nèi)容和考評方法,在工作中分階段公開考核。建設(shè)期分工責任機制:在管理辦公室內(nèi)部建立計劃與指標考評統(tǒng)一的機制,即按照組織架構(gòu)明確嚴格管理制度,各級別完全按照分工責任制,任務(wù)時
5、間啟始階段由分工部門自己提出工作計劃和考核指標,得到上級認可后開始實施,在時間階段終了時向上級遞交工作總結(jié)報告,并接收上級的考評,若任務(wù)無法完成,視具體情況裁決,因工作能力和工作態(tài)度方面的問題必須進行相應(yīng)調(diào)整,重新考慮分工部門的負責人,組成人員、工作任務(wù)等方面的安排。專家評審機制:通過專家評審制度的建立,保證平臺建設(shè)項目實施方案的合理性和可行性,并組成人員固定的專家顧問名單,建立快速的計劃審批流程。運營期管理協(xié)調(diào)機制監(jiān)管保障與誠信自律機制:為保證平臺的正常運轉(zhuǎn),規(guī)范技術(shù)交易行為,通過制定中國專利技術(shù)交易信息服務(wù)平臺管理辦法及相關(guān)規(guī)則及標準,建立和完善評估監(jiān)管流程,確保平臺運行的良好環(huán)境。同時,
6、各聯(lián)盟單位應(yīng)嚴格自律,遵守國家及地方的各項法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定,遵守中國專利技術(shù)交易信息服務(wù)平臺管理辦法各項條款,遵守聯(lián)盟章程,建立聯(lián)盟內(nèi)部良好的伙伴合作關(guān)系,本著誠實信用的原則,結(jié)成優(yōu)勢互補、利益共享、風險共擔、要素雙向或多向流動的網(wǎng)絡(luò)組織系統(tǒng)。 激勵機制:建立優(yōu)質(zhì)優(yōu)先和排名傾斜的激勵機制。在項目的運行過程中,信息數(shù)據(jù)的不斷積累,服務(wù)能力的不斷提高等都是服務(wù)平臺能持續(xù)發(fā)展的重要工作。為了使全國資源整合持續(xù)的進行,平臺將采用對提供優(yōu)質(zhì)數(shù)據(jù)和服務(wù)的機構(gòu)予以優(yōu)先權(quán)和對每年評比前三名的機構(gòu)予以多方面傾斜的激勵機制。運營期服務(wù)合作管理協(xié)調(diào)機制:在以管理辦公室為領(lǐng)導(dǎo)下的各承擔單位及聯(lián)盟單位之間,建立合作
7、共盈、協(xié)議協(xié)調(diào)機制。技術(shù)交易的各種服務(wù)涉及服務(wù)的工作量,服務(wù)水平、服務(wù)項目大小,不同單位之間有所區(qū)別,在有服務(wù)協(xié)作時,根據(jù)具體情況,由管理辦公室在公共服務(wù)體系的指導(dǎo)下,以促進技術(shù)轉(zhuǎn)移為目的,進行協(xié)議性交換,在服務(wù)過程中共享服務(wù)資源,共擔服務(wù)任務(wù),共贏服務(wù)收益。這有助于促進富余服務(wù)能力、剩余市場份額的流通與共享,通過提供更多的技術(shù)交易機會來吸引各方面的積極參與,即充分體現(xiàn)了平臺運行過程豐富的服務(wù)能力,又滿足了各方面的共同利益,促進技術(shù)交易行業(yè)繁榮發(fā)展。運營期清潔交易機制:由于虛假信息和虛假交易的在信息流轉(zhuǎn)過程中可能存在,管理辦公室從管理的角度制定交易供需各方的信息審核、資格審查標準及制度,同時指導(dǎo)、監(jiān)督技術(shù)交易的主體進行身份審核和驗收,技術(shù)交易主體的行為與其信譽度直接掛鉤,從而保障流轉(zhuǎn)信息的真實性,實現(xiàn)清潔交易。這一機制,有利于有效的信息資源的整合和提高交易成功率,又有利于讓技術(shù)信息體現(xiàn)其價值,從而提高各參與方的積極性。推廣宣傳機制:建立多層次、持續(xù)、深入、廣泛的推廣宣傳機制,以提高平臺的社會認可度,和平臺的社會服務(wù)能力。首先,國家和地方媒體進行長期、廣泛宣傳,使得全社會對平臺和技術(shù)交易行業(yè)有全新的、高度的認識,促進全社會對技術(shù)交易行業(yè)的參與;其次,通過各級政府向各級受眾群進行服務(wù)內(nèi)容宣傳,要點在于對有針對性的,對受
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年云南客運駕駛員試題及答案
- 2024年荊州客運從業(yè)資格證的考題
- 混凝土施工工藝
- 2024年甘肅客運資格證模擬考試0題
- 2024年大同旅客運輸從業(yè)資格證考試題庫
- 2024年上海客運資格證理論考試模擬題
- 2024年德陽道路客運輸從業(yè)資格證2024年考試題
- 2024年貴陽客運資格證考試新規(guī)
- 2024年銀川客運考試應(yīng)用能力試題題庫及答案
- 2024年北京客運駕駛員從業(yè)資格考試
- 職校開學(xué)第一課課件:誰說職業(yè)沒前途
- 行政復(fù)議法-形考作業(yè)4-國開(ZJ)-參考資料
- GB/T 5762-2024建材用石灰石、生石灰和熟石灰化學(xué)分析方法
- 設(shè)備安裝與維修培訓(xùn)課件
- 廣東開放大學(xué)(專科)工商企業(yè)管理專業(yè) 案例分析報告
- GB/T 29712-2023焊縫無損檢測超聲檢測驗收等級
- 特種設(shè)備鍋爐日管控、周排查、月調(diào)度主要項目及內(nèi)容表
- ProE5.0全套教程(完整版)
- 用鍵盤符號構(gòu)圖參考課件
- 立井更換首繩安全技術(shù)措施
- 酒店裝修施工進度表
評論
0/150
提交評論