單位公章管理規(guī)定

1、 單位公章管理規(guī)定 單位公章管理規(guī)定（精選16篇） 單位公章管理規(guī)定 篇1 公司印章是公司合法存在的標(biāo)志，是企業(yè)權(quán)力的象征, 是公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中行使職權(quán)的重要憑證和工具。為了保證公司印章的合法性、牢靠性和嚴(yán)厲性，為了有效維護(hù)公司的利益，杜絕違法違規(guī)行為的發(fā)生，特制定本制度。 總經(jīng)理授權(quán)由行政部全面負(fù)責(zé)公司印章(各類印章共計(jì)枚)的管理、發(fā)放、回收、監(jiān)督、保管和使用。行政部行政主管負(fù)責(zé)存放。 一、印章的雕刻 1.公司印章的雕刻由部門(mén)負(fù)責(zé)人據(jù)據(jù)工作需要提出雕刻印章的申請(qǐng)，交行政部審核，報(bào)總經(jīng)理審批。 2.未經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)，任何單位和個(gè)人不得擅自雕刻本部門(mén)的印章。經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)后的雕刻申請(qǐng)，統(tǒng)一由行政部

2、辦理。 3.行政章、財(cái)務(wù)章、合同章，由行政部開(kāi)具公司介紹信統(tǒng)一到指定的公安機(jī)關(guān)辦理雕刻手續(xù)，印章的形體、規(guī)格按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 4.公司各部門(mén)的專用章(含人事章等)，由各部門(mén)依據(jù)工作需要自行打算其形體、規(guī)格。 二、印章的啟用 1.新印章要做好戳記，并統(tǒng)一在行政部留樣保存，以便備查。 2.新印章啟用前應(yīng)由行政部下發(fā)啟用通知，并注明啟用日期、發(fā)放單位和使用范圍。 三、印章的使用范圍 公司的印章主要包括公司行政章、專項(xiàng)業(yè)務(wù)章(合同章、財(cái)務(wù)章、人事章、生產(chǎn)章)。公司全部印章必需按規(guī)定范圍使用，不得超出范圍使用。 1.公司行政章的使用范圍主要為： 公司對(duì)外簽發(fā)的文件。 公司與相關(guān)單位聯(lián)合簽發(fā)的文件。

3、由公司出具的證明及有關(guān)材料。 公司對(duì)外供應(yīng)的財(cái)務(wù)報(bào)告。 公司章程、協(xié)議。 員工調(diào)動(dòng)。 員工的任免聘用。 協(xié)議(合同)資金擔(dān)保承諾書(shū)。 2.公司合同專用章的使用范圍主要為： 對(duì)外投資、合資、合作協(xié)議。 各類經(jīng)濟(jì)合同等。 3.財(cái)務(wù)專用章:主要用于貨幣結(jié)算等相關(guān)業(yè)務(wù)。 4.公司各職能部門(mén)專用章僅限于公司內(nèi)部工作聯(lián)系使用，不得對(duì)外。 四、印章的管理職責(zé) 1、公司總經(jīng)理 負(fù)責(zé)合同章、行政章的使用審批工作。 2、公司副總經(jīng)理 負(fù)責(zé)分管部門(mén)授權(quán)范圍內(nèi)的印章使用監(jiān)督工作。 3、印章管理員 負(fù)責(zé)印章的保管。 負(fù)責(zé)設(shè)立印章使用登記臺(tái)帳。 負(fù)責(zé)印章使用的審核工作。 負(fù)責(zé)制定所保管印章的使用程序。 公司印章的管理、使

4、用及保管。 五、印章的管理 1、公司行政章、合同專用章由行政部行政主管專人負(fù)責(zé)管理。 2、專項(xiàng)業(yè)務(wù)章(財(cái)務(wù)章、人事章等)由各部門(mén)指定專人負(fù)責(zé)管理。 3、各部門(mén)章由各部門(mén)指定專人負(fù)責(zé)管理。 各部門(mén)須將印章管理員名單報(bào)行政部備案(注明印章名稱、頒發(fā)部門(mén)、枚數(shù)、收到日期、啟用日期、領(lǐng)取人、保管人、批準(zhǔn)人、圖樣等信息)，行政部建立印章管理表，專人領(lǐng)取和歸還印章?tīng)顩r均在表上予以記錄。印章管理員必需切實(shí)負(fù)責(zé)，保管印章必需平安牢靠(須加鎖保存，印章不行私自托付他人代管)，不得將印章隨便放置或轉(zhuǎn)交他人。如因事離開(kāi)崗位需移交他人的，可由部門(mén)負(fù)責(zé)人指定專人代替，但必需辦理移交手續(xù)，并填寫(xiě)印章移交登記表。如有遺失，

5、必需準(zhǔn)時(shí)向公司行政部經(jīng)理報(bào)告(印章持有狀況納入員工離職時(shí)移交工作的一部分，如員工持有公司印章的，須辦理歸還印章手續(xù)后方可辦理離職手續(xù))。印章管理員如因工作變動(dòng)，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上繳印章，并與新印章管理員辦理接交印章手續(xù)，以免貽誤工作。同時(shí)印章應(yīng)準(zhǔn)時(shí)維護(hù)、確保其清楚、端正。印章保管有特別現(xiàn)象或遺失，應(yīng)愛(ài)護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，管理員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)向行政部主管報(bào)告，并備案，協(xié)作查處。 為了保證資金的肯定平安，財(cái)務(wù)專用章、法人個(gè)人名章等銀行預(yù)留印章須由兩人以上分開(kāi)保管、監(jiān)督使用，做到一人無(wú)法簽發(fā)支票、匯票，一人無(wú)法提消失金。 六、印章的使用 1、印章的使用必需嚴(yán)格遵循印章使用審批程序。公司各級(jí)人員每次需使用印章時(shí)須按要求填寫(xiě)印章使用

6、單(見(jiàn)附件一)，將其與所需印的文件一并逐級(jí)上報(bào)，根據(jù)印章的使用范圍，經(jīng)審批后方可用章。 合同章的使用：須有訂貨產(chǎn)品清單，且報(bào)價(jià)審核后的附件，經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核, 總經(jīng)理簽署后 (如涉及價(jià)格需財(cái)務(wù)部經(jīng)理評(píng)審價(jià)格及付款方式)，將合同傳遞給行政部蓋章，否則不予以蓋章。 公章的使用：經(jīng)行政部經(jīng)理審核，總經(jīng)理簽署，由行政主管蓋章(部分合同需加蓋公章的，公章使用權(quán)限等同合同章)。 財(cái)務(wù)專用章由財(cái)務(wù)部門(mén)按崗位職責(zé)權(quán)限使用。 私章的使用：適用于簽發(fā)支票、文件等，須經(jīng)過(guò)其本人或其授權(quán)人確認(rèn)，方可蓋章。如合同中需使用私章，也須先征得同意后才可辦理。 董事長(zhǎng)簽名章(大、小各一枚)：適用于需其簽名的文件以及對(duì)外財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)

7、告、納稅申報(bào)表等;原則上須經(jīng)其書(shū)面確認(rèn)(使用印章使用單)后方可蓋章，特別狀況下可通過(guò)電話確認(rèn)(應(yīng)有記錄)，事后補(bǔ)簽單。 以公司名義簽定的合同、協(xié)議、訂購(gòu)單等，由行政部審核，公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可蓋章。(對(duì)加蓋印章的材料，應(yīng)留意落款單位必需與印章全都，用印位置恰當(dāng)，要齊年蓋月，字跡端正，圖形清楚。) 私人取物、取款、掛失、辦理各種證明，需用單位介紹信時(shí)，由行政部嚴(yán)格審批，符合要求后辦理并執(zhí)行登記制度。 對(duì)已調(diào)出、解除、終止勞動(dòng)關(guān)系人員要求出示相關(guān)證明的，必需持有效證件材料，經(jīng)分管副總經(jīng)理審批后方可蓋章。 印章的使用由各管理員設(shè)立使用登記臺(tái)帳，嚴(yán)格審批和登記制度。同時(shí)印章保管人應(yīng)對(duì)文件內(nèi)容和印章使

8、用單上載明的簽署狀況予以核對(duì)，經(jīng)核對(duì)無(wú)誤的方可蓋章。無(wú)特別狀況一般規(guī)定五分鐘內(nèi)賜予落實(shí)。在逐級(jí)審核過(guò)程中被拒絕的，該文件予以退回. 嚴(yán)禁員工私自將公司印章帶出公司使用。若因工作需要，確需將印章帶出訪用，需填寫(xiě)攜帶印章外出申請(qǐng)表后，由分管領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理簽批后方可帶出，印章外出期間，借用人只可將印章用于申請(qǐng)事由，并對(duì)印章的使用后果擔(dān)當(dāng)一切責(zé)任。 一般狀況下，不允許在空白單證、紙張上加蓋印章。確因業(yè)務(wù)需要，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方能蓋章. 公章一般應(yīng)在上班時(shí)間內(nèi)使用，如無(wú)特別狀況，下班后停止使用公章。 非印章保管人使用印章蓋章與印章保管人擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任。 七、印章的停用 1、有下列狀況，印章須停用： 公司名

9、稱變動(dòng)。 印章使用損壞。 印章遺失或被竊，聲明作廢。 2、經(jīng)確認(rèn)作廢的印章由使用部門(mén)提出銷毀申請(qǐng)，填寫(xiě)印章銷毀申請(qǐng)(見(jiàn)附件3)經(jīng)行政副總審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)后方能銷毀。準(zhǔn)時(shí)將停用印章送行政部封存或銷毀，建立印章上交、存檔、銷毀的登記檔案。 八、印章的其它事項(xiàng) 1、涉及法律等重要事項(xiàng)需使用印章的，須依有關(guān)規(guī)定經(jīng)法律顧問(wèn)審核簽字。 2、財(cái)務(wù)人員依日常的權(quán)限及常規(guī)工作內(nèi)容自行使用財(cái)務(wù)印章無(wú)須經(jīng)上述程序。 3、用印后該印章使用單作為用印憑據(jù)由印章保管人留存，定期進(jìn)行整理后交行政部歸檔。 4、公章的使用肯定打算權(quán)歸總經(jīng)理，其他各印章的使用打算權(quán)由總經(jīng)理依據(jù)實(shí)際工作需要進(jìn)行授權(quán)。 任何人員必需嚴(yán)格依照本方法規(guī)

10、定程序使用印章，未經(jīng)本方法規(guī)定的程序，不得擅自使用。違反本方法的規(guī)定，給公司造成損失的，由公司對(duì)違紀(jì)者予以行政處分，造成嚴(yán)峻損失或情節(jié)嚴(yán)峻的，移送有關(guān)機(jī)關(guān)處理。 單位公章管理規(guī)定 篇2 一、使用 1.凡加蓋局機(jī)關(guān)的印章，須經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)或由局領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)辦公室領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);加蓋辦公室的印章，須經(jīng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。如屬發(fā)文用印，須有局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)看法，留原文稿和正本文件2 份存檔。 2.重要的合同、協(xié)議、申報(bào)審批表，須經(jīng)主管科室提出看法，辦公室領(lǐng)導(dǎo)審核，局主管領(lǐng)導(dǎo)審簽，方可用印;以機(jī)關(guān)名義頒發(fā)的獎(jiǎng)狀、錦旗、聘書(shū)，須有機(jī)關(guān)文件依據(jù)，方可用印。 3.鉛印文件用機(jī)關(guān)印模時(shí)，由辦公室負(fù)責(zé)指派印章管理人員監(jiān)印;畢業(yè)證書(shū)驗(yàn)

11、印必需手續(xù)齊全，經(jīng)有關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)和局主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。 4.出國(guó)、出境或進(jìn)入特許邊疆地區(qū)人員的申報(bào)表，須經(jīng)人力資源科和辦公室領(lǐng)導(dǎo)及局領(lǐng)導(dǎo)簽字，方可用印。 5.印章使用原則上限于正常辦公時(shí)間內(nèi)，不得攜帶印章離開(kāi)辦公室。任何人不得要求印章管理人員蓋空白便條、空白證明、空白支票(本市轉(zhuǎn)帳支票、托付付款除外)。 6.應(yīng)掌握局機(jī)關(guān)印章的使用，防止濫用。凡辦公室或其他科室能代表的，則用辦公室或其他科室的印章;屬干部職工的匯款單、包裹單或出具一般的證明、簽收有關(guān)文件等，用證明專用章即可。 二、登記 設(shè)立用印登記冊(cè)，凡出具不留存根的證明或介紹信，均要做好用印登記。同時(shí)管理好用印存根和登記冊(cè)，以備查考和歸檔。 三、保

12、管 1.印章要指定專人負(fù)責(zé)保管和使用，一切用印都要通過(guò)印章管理人員。印章人員不得將印章托付他人代理、代用;臨時(shí)外出時(shí)可將印章交辦公室主任保管或交由辦公室指定的干部保管。 2.保管印章要堅(jiān)固加鎖防盜，用完印章要順手鎖好，切勿放開(kāi)保管柜或任意放置在辦公桌上。 3.印章管理人員要留意保養(yǎng)印章，常常清洗，以保證蓋印端正、清楚。 四、其它 機(jī)關(guān)各科室各部門(mén)和下屬單位的印章管理參照?qǐng)?zhí)行。 單位公章管理規(guī)定 篇3 第一章 總則 第一條 印章是公司(以下簡(jiǎn)稱公司)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中行使職權(quán)的重要憑證和工具。為平安使用和管理印章，維護(hù)印章的法定性、權(quán)威性，規(guī)范用印程序和經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，維護(hù)科研設(shè)計(jì)公司的利益，特制定本

13、方法。 其次條 本方法所稱的印章，包括章(以下簡(jiǎn)稱公章)，(以下簡(jiǎn)稱手簽章)，公司各單位行政印章(以下簡(jiǎn)稱單位章)。 第三條 法人代表手簽章的使用批準(zhǔn)權(quán)在公司法人代表(總經(jīng)理)，公章的使用批準(zhǔn)權(quán)為明確的用印業(yè)務(wù)中的公司分管領(lǐng)導(dǎo)，單位章的使用批準(zhǔn)權(quán)為該單位負(fù)責(zé)人。 其次章 印章的制發(fā)與管理 第四條全部印章，統(tǒng)一由綜合辦公室刻制、發(fā)放、回收、銷毀，由印章管理部門(mén)領(lǐng)取和保管。 (一)各單位所屬項(xiàng)目部和分支機(jī)構(gòu)刻制印章，由各單位向綜合辦公室提出刻制印章的書(shū)面申請(qǐng)，并負(fù)責(zé)領(lǐng)取、回收管理印章，回收的印章應(yīng)予以登記。 (二)綜合辦公室發(fā)放、回收、銷毀的印章應(yīng)予以登記。 第五條 刻制印章必需按規(guī)定經(jīng)綜合辦公室

14、開(kāi)具介紹信，并向公安部門(mén)辦理申請(qǐng)登記和審批手續(xù)，在指定的印章廠或刻制社刻制。 第六條 啟用印章，應(yīng)嚴(yán)格根據(jù)公司正式行文規(guī)定的日期執(zhí)行。 第七條 公章、法人手簽章、單位章由綜合辦公室指定專人負(fù)責(zé)妥當(dāng)保管。印章應(yīng)存放在平安處所，不得隨便放置。印章保管人不得將印章轉(zhuǎn)借他人。 第八條 公章原則上不允許攜出公司使用。確因工作需要須將公章攜出訪用的，應(yīng)事先填寫(xiě)用印審批單(見(jiàn)附件一)，載明事項(xiàng)，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后由綜合辦公室印章管理人員或分管領(lǐng)導(dǎo)指定的用印人員攜出訪用。禁止私自攜帶公章外出，隨便用印。 第九條 印章管理人員必需嚴(yán)格根據(jù)用印審批規(guī)定和業(yè)務(wù)操作程序用印，堅(jiān)持原則，不徇私情。未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自用印，不

15、得未辦手續(xù)或手續(xù)不全用印，不得交由他人用印;嚴(yán)禁在空白的介紹信、信函、合同、公文用紙等處加蓋印章。凡不符合用印規(guī)定或違反業(yè)務(wù)操作程序的，印章管理人員有權(quán)不予用印。 第十條 印章因機(jī)構(gòu)變動(dòng)、磨損嚴(yán)峻、項(xiàng)目部結(jié)束等緣由停止使用時(shí)，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)將原印章繳回印章管理部門(mén)封存或銷毀。 第三章 印章使用的審批 第十一條 使用印章須填寫(xiě)用印審批單，并將其與所需用印的文件資料一并報(bào)批。公章的使用，按領(lǐng)導(dǎo)分工由分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后用印;上報(bào)資料、文件發(fā)放等一般性業(yè)務(wù)，不需公司領(lǐng)導(dǎo)審批即可用印;主管或分管領(lǐng)導(dǎo)在文件資料上簽過(guò)字的，公司領(lǐng)導(dǎo)可不用在用印審批單上再簽字。涉及法律等重要事項(xiàng)需使用印章的，須依有關(guān)規(guī)定經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審

16、核簽字并報(bào)總經(jīng)理審批后用印。法人章必需經(jīng)法人代表本人批準(zhǔn)后用印。 第十二條 單位章由本單位負(fù)責(zé)人在用印審批單上簽字后即可使用。 第十三條 經(jīng)審核批準(zhǔn)用印的，由用印部門(mén)工作人員持用印審批單和文件到印章保管部門(mén)，由印章管理人員對(duì)文件蓋印。用印部門(mén)工作人員用印后，在印章使用登記簿(見(jiàn)附件二)上登記。用印審批單作為用印憑據(jù)由印章保管人留存，定期整理后歸檔管理。 第十四條 印章管理人員用印前應(yīng)對(duì)文件內(nèi)容和用印審批單上載明的簽署狀況予以核對(duì)，經(jīng)核對(duì)無(wú)誤的方可蓋印。未經(jīng)審核批準(zhǔn)的.一律不得用印。 第四章 印章使用的范圍 第十五條 公司公章、法人代表手簽章一般限于以下內(nèi)容： (一)公司名義發(fā)送的正式文件; (

17、二)公司法人授權(quán)托付書(shū)： (三)開(kāi)具的各種資金證明、銀行開(kāi)戶證明等擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、具有法律效力的文本： (四)報(bào)送或下達(dá)的各種方案、業(yè)務(wù)報(bào)表等; (五)頒發(fā)對(duì)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人及其他榮譽(yù)稱號(hào)的證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、勞動(dòng)合同等; (六)需要以公司名義開(kāi)具的介紹信; (七)其他需要加蓋公司印章的文件、材料等。 第十六條 開(kāi)具的各種經(jīng)濟(jì)合同、銀行開(kāi)戶證明、貸款合同等擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、具有法律效力的文本，必需加蓋公章，一律不準(zhǔn)使用職 能部門(mén)印章和業(yè)務(wù)專用章。 第五章 罰則 第十七條 因保管不當(dāng)導(dǎo)致印章丟失或被盜的，對(duì)有關(guān)責(zé)任人賜予處分。 第十八條 對(duì)于違反規(guī)定使用印章者，視情節(jié)賜予嚴(yán)厲批判教育。造成嚴(yán)

18、峻后果的，要追究其責(zé)任。 第十九條 對(duì)于違反規(guī)定私自刻制印章的單位、部門(mén)，要追究其領(lǐng)導(dǎo)人責(zé)任和經(jīng)辦人員責(zé)任，并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律后果。 第六章 附則 其次十條 本方法由綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋，自發(fā)布之日起施行。 單位公章管理規(guī)定 篇4 為了加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)防火平安管理，保障公司財(cái)產(chǎn)免受火災(zāi)危害，保證生產(chǎn)順當(dāng)進(jìn)行，特制定本制度。 一、儲(chǔ)存管理 1、庫(kù)房?jī)?nèi)物品儲(chǔ)存要分類、分堆，堆垛與堆垛之間應(yīng)當(dāng)留出必要的通道，主要通道的寬度一般不應(yīng)少于兩米，依據(jù)庫(kù)存物品的不同性質(zhì)、類別確定垛距、墻距、梁距。儲(chǔ)存量不得超過(guò)規(guī)定的儲(chǔ)存限額。 2、露天存放物品應(yīng)當(dāng)分類、分堆，易燃和可燃物品堆場(chǎng)與建筑物的防火間距應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。

19、3、能自燃的物品、化學(xué)易燃品與一般物品以及性質(zhì)相互抵觸和滅火方法不同的物品，必需分庫(kù)儲(chǔ)存，并標(biāo)明儲(chǔ)存物品的名稱、性質(zhì)和滅火方法。 4、能自燃的物品、化學(xué)易燃品的堆垛應(yīng)當(dāng)布置在溫度較低、通風(fēng)良好的場(chǎng)所，并應(yīng)當(dāng)有專人定時(shí)測(cè)溫。 5、遇水簡(jiǎn)單發(fā)生燃燒、爆炸的化學(xué)易燃物品，不得存放在潮濕和簡(jiǎn)單積水的地點(diǎn)。 6、受陽(yáng)光照耀簡(jiǎn)單燃燒、爆炸的化學(xué)易燃物品，不得露天存放。 7、閃點(diǎn)在四十五度以下的桶裝易燃液體不準(zhǔn)露天存放，在酷熱季節(jié)必需實(shí)行降溫措施。 8、化學(xué)易燃品的包裝容器應(yīng)當(dāng)堅(jiān)固、密封，發(fā)覺(jué)破損、殘缺、變形和物品變質(zhì)、分解等狀況時(shí)，應(yīng)當(dāng)馬上進(jìn)行平安處理。 9、易燃、可燃物品在入庫(kù)前，應(yīng)當(dāng)有專人負(fù)責(zé)檢查，檢

20、查符合要求方準(zhǔn)入庫(kù)或歸垛。 10、儲(chǔ)存易燃和可燃物品庫(kù)房、露天堆垛、罐區(qū)，不準(zhǔn)進(jìn)行分裝、試驗(yàn)、封焊，動(dòng)用明火等可能引起火災(zāi)的作業(yè)，如因特別需要這些作業(yè)時(shí)，事先須經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并實(shí)行平安措施，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)，備好充分的滅火器材，作業(yè)結(jié)束，須切實(shí)查明未留火種后方可離開(kāi)。 11、庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)設(shè)辦公室、休息室，不準(zhǔn)住人，不準(zhǔn)用可燃材料搭建隔層。 12、在庫(kù)房或露天堆垛的防火間距內(nèi)，不準(zhǔn)堆放可燃物品。 13、庫(kù)區(qū)和庫(kù)房?jī)?nèi)要常常保持干凈。對(duì)散落的易燃、可燃物品和庫(kù)區(qū)的雜草應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時(shí)清除。用過(guò)的油棉紗、油抹布、沾油的工作服、手套等用品，必需放在庫(kù)外的平安地點(diǎn)，妥當(dāng)保管或準(zhǔn)時(shí)處理。 二、裝運(yùn)管理 1、裝卸化學(xué)

21、易燃物品，必需輕拿輕放，嚴(yán)防震驚、撞擊、重壓、摩擦和倒置。不準(zhǔn)使用能產(chǎn)生火花的工具，不準(zhǔn)穿帶釘子的鞋，并應(yīng)當(dāng)在可能產(chǎn)生靜電的設(shè)備上安裝牢靠的接地裝置。 2、進(jìn)入庫(kù)區(qū)的機(jī)動(dòng)車輛，必需戴防火罩，并不準(zhǔn)進(jìn)入庫(kù)房。 3、運(yùn)輸易燃、可燃物品的車輛，一般應(yīng)當(dāng)將物品用苫布苫蓋嚴(yán)密，隨車人員不準(zhǔn)在車上吸煙。 4、對(duì)散落、滲漏在車輛上的化學(xué)易燃物品，必需準(zhǔn)時(shí)清除潔凈。 5、各種機(jī)動(dòng)車輛在裝卸物品時(shí)，排氣管的一側(cè)不準(zhǔn)靠近物品。各種車輛不準(zhǔn)在庫(kù)區(qū)、庫(kù)房?jī)?nèi)停放和修理。 6、庫(kù)房、堆場(chǎng)裝卸作業(yè)結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)徹底進(jìn)行平安檢查。 三、電源管理 1、庫(kù)房?jī)?nèi)一般不宜安裝電器設(shè)備，如需要安裝時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格根據(jù)國(guó)家有關(guān)的電力設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)

22、范和本制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2、儲(chǔ)存化學(xué)易燃物品的庫(kù)房，應(yīng)依據(jù)物品的性質(zhì)，安裝防爆、隔離或密封式的電器照明設(shè)備。 3、各類庫(kù)房的電線主線應(yīng)架設(shè)在庫(kù)房外，引進(jìn)庫(kù)房的電線，必需裝置在金屬或硬質(zhì)塑料套管內(nèi)，電器線路和燈頭安裝在庫(kù)房通道的上方，與堆垛保持平安距離，嚴(yán)禁在庫(kù)房悶頂架電線。 4、庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)使用碘鎢燈、日光燈、電爐子，電熨斗、電烙鐵，溝通收音機(jī)和電視機(jī)等電器設(shè)備，不準(zhǔn)用可燃材料做燈罩，不應(yīng)當(dāng)使用60瓦以上的燈泡。 5、庫(kù)房?jī)?nèi)不準(zhǔn)架設(shè)臨時(shí)電線，庫(kù)區(qū)如需架設(shè)臨時(shí)電線，必需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，使用時(shí)間不超過(guò)半個(gè)月，到期準(zhǔn)時(shí)拆除。 6、每個(gè)庫(kù)房單獨(dú)安裝開(kāi)關(guān)箱，并設(shè)在庫(kù)房外，且安裝防雨、防潮等愛(ài)護(hù)設(shè)施。 7

23、、在庫(kù)區(qū)及庫(kù)房?jī)?nèi)使用電器機(jī)具時(shí)，必需嚴(yán)格執(zhí)行平安操作規(guī)程。電線要架設(shè)在平安部位，免受物品的撞擊、砸碰和車輪碾壓。 8、電器設(shè)備除常常檢查外，每年至少應(yīng)進(jìn)行兩次絕緣搖測(cè)，發(fā)覺(jué)可能引起打火、短路、發(fā)熱和絕緣不良等狀況時(shí)，必需馬上修理。 9、禁止使用不合規(guī)格的保險(xiǎn)裝置，電器設(shè)備和電線不準(zhǔn)超過(guò)平安負(fù)荷。 庫(kù)房工作結(jié)束時(shí)，必需切斷電源。 四、火源管理 1、庫(kù)區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、用火。 2、公司電暖氣的使用由行政部門(mén)統(tǒng)一管理。 3、公司電暖氣的維護(hù)、修理由電工部門(mén)負(fù)責(zé)。 4、為保證平安，電暖氣不得隨便挪動(dòng)。 5、電暖氣上不得掩蓋、晾曬任何物品、衣物以防止火災(zāi)。 6、電暖氣上不得噴水、四周不得存放溶媒及易燃物品。

24、 7、電暖氣的使用時(shí)間由管理部門(mén)統(tǒng)一規(guī)定，為避開(kāi)超負(fù)荷使用，任何人不得隨便調(diào)試、更改使用時(shí)間。 五、消防設(shè)施 1、倉(cāng)庫(kù)區(qū)域內(nèi)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)的建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范規(guī)定，設(shè)置消防給水設(shè)施，保證消防供水。 2、庫(kù)房、貨場(chǎng)應(yīng)依據(jù)滅火工作的需要，備有適當(dāng)種類和數(shù)量的消防器材設(shè)備，并布置在明顯和便于取用的地點(diǎn)。消防器材設(shè)備四周，嚴(yán)禁堆放其他物品。 3、消防器材設(shè)備應(yīng)當(dāng)有專人負(fù)責(zé)管理，定期檢查修理，保證完整好用。寒冷季節(jié)要對(duì)消火栓、滅火機(jī)等消防設(shè)備實(shí)行防凍措施。 4、倉(cāng)庫(kù)應(yīng)當(dāng)裝設(shè)消防通訊、信號(hào)報(bào)警設(shè)備。 單位公章管理規(guī)定 篇5 一、新入職人員需要先到人資部錄用指紋。 二、刷指紋方法和留意事項(xiàng)： 1、按指紋前應(yīng)

25、留意手指是否潔凈。 手指上不要帶有臟污及可能的化學(xué)腐蝕物，按指紋前手指保持清潔，確保指紋考勤的一次勝利率。 2、將已經(jīng)存檔的手指平放于刷指紋鏡面上，指紋機(jī)語(yǔ)音提示感謝即操作勝利。 假如不勝利就需要再次放入指紋，或者用備用指紋刷。 3、刷指紋要盡可能大面積接觸感應(yīng)板，不要有翹、刮、劃、晃動(dòng)、摳鏡面等動(dòng)作。 4、指紋考勤機(jī)上其他鍵盤(pán)不允許任憑按動(dòng)，刷指紋勝利后不得重復(fù)、隨便亂刷。 5、指紋考勤機(jī)對(duì)手指干燥、太冷都會(huì)失靈，自己要提前處理后再試(可用口呵問(wèn)、潤(rùn))，手指不行有水。 6、刷指紋時(shí)，如考勤機(jī)不能識(shí)別指紋或不能正常工作，要第一時(shí)間向人力資源部反應(yīng)并實(shí)行補(bǔ)救措施，否則視為未出勤。 7、指紋處脫皮

26、嚴(yán)峻，十指都無(wú)法精確采集指紋的同事可到人力資源部審核領(lǐng)取個(gè)人密碼，每天實(shí)行密碼考勤，直到指紋可用時(shí)終止。 8、常用和備份指紋因各類緣由刷指紋不順暢時(shí)可以到人力資源部重新采集指紋。 三、指紋考勤時(shí)間及規(guī)定 1、刷指紋時(shí)間為(暫執(zhí)行每天四次指紋考勤)： 上午8:00之前簽到 上午11:30-12:00簽退 下午12:30-13:00簽到 下午17:30之后簽退 加班簽退時(shí)間: 23:59之前簽退 2、加班超過(guò)凌晨跨入其次天者須在23:59之前簽退，00:00之后相隔3-5分鐘，最長(zhǎng)不得超過(guò)10分鐘再次進(jìn)行簽到，下班時(shí)間依據(jù)實(shí)際下班時(shí)間簽退。因出差或外出辦事無(wú)法打指紋者必需事先到人資部備案并在微信群

27、中定位，無(wú)法備案的電話通知或由部門(mén)內(nèi)勤到人資部備案，否則按曠工處理，由于個(gè)人遺忘未打指紋者按曠工處理，望大家仔細(xì)遵守執(zhí)行。 3、在公司人員因特別狀況無(wú)法打卡者(開(kāi)會(huì)、接待等其他事宜)需寫(xiě)出具體證明經(jīng)上級(jí)主管簽字確認(rèn)后交人力資源部存檔。 4、如若有銷假、外出時(shí)間發(fā)生變動(dòng)者準(zhǔn)時(shí)到人資部更改出勤時(shí)間。 人力資源部 20 xx年7月17日 單位公章管理規(guī)定 篇6 1：工作時(shí)間： 每周一至周六上午12:00為工作時(shí)間 5.1號(hào)10.1號(hào) 上午8:0012:00 下午 14:0018:00 10.1號(hào)5.1號(hào) 上午8:0012:00 下午 13:3017:30 2、全部人員每周一三五早7:50到醫(yī)院，8:

28、00上報(bào)所在位置(位置實(shí) 3、有事須向主管和經(jīng)理請(qǐng)假，并報(bào)內(nèi)勤備案，回市場(chǎng)后發(fā)回照片。 備注：婚喪嫁娶孕請(qǐng)假可不扣工資。 4：例會(huì)要求 1)5.110.1號(hào)早8：30開(kāi)會(huì)，10.15.1號(hào)9:00開(kāi)會(huì)，遲到或早退 2)會(huì)議期間不得交頭接耳，開(kāi)小會(huì)，玩手機(jī)、電腦，違規(guī)著愛(ài)心捐款50元，接打電話向紀(jì)律委員報(bào)告且不得超過(guò)3分鐘，否則愛(ài)心捐款50元,紀(jì)律委員監(jiān)督不到位或有包庇行為，愛(ài)心捐款50元。 3)正式場(chǎng)合會(huì)議和通知規(guī)定著正裝的會(huì)議需正裝參會(huì)，不打領(lǐng)帶著愛(ài)心捐款50元，不穿正裝著愛(ài)心捐款100元。 4) 全部由于考勤制度問(wèn)題的罰款，全部交到內(nèi)勤處(文貞)，由內(nèi)勤保管，紀(jì)律委員和內(nèi)勤記錄罰款明細(xì)。三

29、個(gè)月后開(kāi)季度會(huì)時(shí)把所收罰款以現(xiàn)金或禮品形式嘉獎(jiǎng)給做的規(guī)范者。 濟(jì)寧腦辦 20 xx-1-1 單位公章管理規(guī)定 篇7 1.目的 本制度規(guī)定了公司叉車作業(yè)需遵守的規(guī)定，以確保叉車駕駛平安。 2.適用范圍 適用公司全體叉車駕駛?cè)藛T。 3.職責(zé) 3.1生產(chǎn)保障部負(fù)責(zé)維持廠區(qū)交通秩序，全廠交通平安檢查和考核，負(fù)責(zé)叉車駕駛員的委外培訓(xùn)工作。 3.2生產(chǎn)運(yùn)行部負(fù)責(zé)裝卸用叉車的調(diào)度和管理。 3.3各部門(mén)負(fù)責(zé)本部門(mén)叉車的使用和保養(yǎng)，以及駕駛?cè)藛T的調(diào)度、管理。 3.4生產(chǎn)保障部負(fù)責(zé)公司全部叉車的修理。 4.程序 4.1資格要求 4.1.1叉車駕駛?cè)藛T必需經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)培訓(xùn)并取得叉車駕駛操作證后方能上崗，無(wú)證人員嚴(yán)禁駕

30、駛叉車。 4.1.2沒(méi)有廠部的支配，叉車司機(jī)不準(zhǔn)擅自教別人駕駛叉車。 4.2駕駛前檢查 4.2.1檢查轉(zhuǎn)向燈、剎車、喇叭、前燈、和反觀鏡是否完好;叉子是否彎曲、損壞及裂紋產(chǎn)生。 4.2.2檢查燃料系統(tǒng)全部管道、接頭是否有泄露。 4.2.3檢查燃料油、發(fā)動(dòng)機(jī)油、齒輪油、波箱油、液壓油及水箱水位、 電池水是否足夠。不足時(shí)應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)要求或標(biāo)準(zhǔn)線增加后方可使用。 4.3駕駛規(guī)定 4.3.1凡使用叉車者，肯定要用叉車專用鎖匙，啟動(dòng)后不允許撥出車匙，更不能用其它非叉車鎖匙啟動(dòng)叉車，避開(kāi)損壞車鎖。 4.3.2啟動(dòng)叉車時(shí)，每次啟動(dòng)不得超過(guò)5秒鐘，再次啟動(dòng)應(yīng)隔1015秒以上，若連續(xù)三次啟動(dòng)不成時(shí)應(yīng)再隔5分鐘。冬天

31、啟動(dòng)時(shí)，應(yīng)進(jìn)行預(yù)熱后再啟動(dòng)。如上述操作都不能啟動(dòng)時(shí)，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)通知生產(chǎn)保障部人員進(jìn)行處理，避開(kāi)造成蓄電池?fù)p壞。 4.3.3叉車需依照右上左下方向行駛。叉車出入門(mén)口應(yīng)減速慢行并響喇叭。駕駛時(shí)必需集中精神，不行麻痹大意。 4.3.4叉車啟動(dòng)時(shí)，留意觀看四周是否有其它車輛、行人或障礙物;轉(zhuǎn)彎時(shí)要看倒后鏡及觀看左右側(cè)的狀況，要亮指示燈，慢行并響喇叭;倒車時(shí)應(yīng)先看倒后鏡及回頭觀看狀況，無(wú)障礙物始能行駛。 4.3.5車輛與道路邊緣應(yīng)保持肯定距離，以策平安。叉車載有物料，在下斜坡時(shí)，應(yīng)倒車行駛并掌握好車速。上下斜坡時(shí)應(yīng)慢速行駛，下斜坡時(shí)嚴(yán)禁空檔滑行。 4.3.6行駛時(shí)貨叉應(yīng)距地面200-300mm，在行進(jìn)中不允

32、許上升或降低貨物，不得急剎車和高速轉(zhuǎn)彎。 4.3.7遵守工廠限速規(guī)定，車速不得超過(guò)5km/h;嚴(yán)禁高速行車,以保證平安。 4.3.8在十字路口或其它看不見(jiàn)的地方，請(qǐng)減速慢行，并鳴喇叭;在潮濕、不平的地面行駛及轉(zhuǎn)彎時(shí)，請(qǐng)減速;避開(kāi)急轉(zhuǎn)彎，避開(kāi)在不牢 固的物體表面行駛。 4.3.9運(yùn)輸途中停車時(shí)，肯定要把手剎掣拉起并掛空檔才能離開(kāi)叉車。 4.3.10叉車出入門(mén)口應(yīng)留意構(gòu)筑物的高度，不得盲目駛?cè)牖蝰偝觥?4.3.11行車時(shí)，非業(yè)務(wù)需要，一般人員不得坐在叉車司機(jī)身邊，更不能用來(lái)運(yùn)人，或進(jìn)行其它與叉車作業(yè)無(wú)關(guān)的工作。 4.3.12不得在車間或危急品倉(cāng)庫(kù)內(nèi)擅自接駁蓄電池等叉車電路，以免產(chǎn)生火花 4.3.1

33、3嚴(yán)禁超載行駛。 4.4裝卸規(guī)定 4.4.1叉車裝運(yùn)的貨物不能太高，以免攔住駕駛員的視線，導(dǎo)致事故的發(fā)生;除短距離移位外，不得同時(shí)運(yùn)輸兩板的貨物。 4.4.2叉起貨物時(shí)，貨叉要先仰后提升，下降時(shí)，應(yīng)先下降后傾斜。 4.4.3利用叉車升空工作時(shí)，肯定要站穩(wěn)在有底板的卡板上才可工作。不準(zhǔn)站立在鏟叉上作業(yè)。 4.4.4不要運(yùn)輸松散的貨物以免翻倒，運(yùn)輸前應(yīng)將其固定堅(jiān)固;提升物品要用卡板，不易穩(wěn)定之物件，如高度大的設(shè)備、空桶、易滑動(dòng)之缸體或物件必需綁上繩索，綁緊后方可提升。 4.4.5不準(zhǔn)用貨叉直接叉運(yùn)易燃、易爆、有毒等危急品。 4.4.6停車時(shí)，不要將貨叉懸空。禁止叉物懸空時(shí)司機(jī)離開(kāi)叉車。 4.4.7

34、無(wú)論有無(wú)裝貨，貨叉下面肯定不行有人停留。 4.4.8卸下的貨物定要井然有序地堆放在無(wú)礙通行的地點(diǎn)，貨物或叉車都不得停放在通道口。 4.5停放要求 4.5.1作業(yè)完畢將叉車停放在指定的位置，貨叉平放地面并對(duì)車輛進(jìn)行必要的檢查整理清潔; 4.5.2停放后將方向桿放在中央位置，拉好手剎車 4.6保養(yǎng)規(guī)定 4.6.1留意保養(yǎng)工作，駕車前檢查遇有剎車不正?；蚱渌收弦獪?zhǔn)時(shí)聯(lián)系生產(chǎn)保障部處理。 4.6.2在正常工作中，如發(fā)覺(jué)叉車有特別聲音或消失故障，應(yīng)馬上停止使用并聯(lián)系生產(chǎn)保障部進(jìn)行檢修。司機(jī)不得私自拆修。 4.6.3每周清洗叉車一次，并將空氣濾清器芯吹潔凈。各部位所需的油、水、電池補(bǔ)充加足。 4.6.4

35、各部門(mén)指定保養(yǎng)叉車的司機(jī)，每年應(yīng)幫助修理人員進(jìn)行一次全面的保養(yǎng)和修理工作。 4.6.5叉車保養(yǎng)責(zé)任人所保養(yǎng)的叉車及廠內(nèi)的叉車駕駛員，如違反上述的規(guī)定，按失職處理，并視情節(jié)嚴(yán)峻程度賜予通報(bào)批判和進(jìn)行懲罰。 5.相關(guān)記錄 5.1叉車檢查記錄 5.2制作修理單 單位公章管理規(guī)定 篇8 1 進(jìn)門(mén)制度： 1.1 員工進(jìn)入公司大門(mén)著裝等應(yīng)符合公司的要求，員工上班應(yīng)在上班鈴響前進(jìn)入公司大門(mén)。 1.2員工非上班時(shí)間進(jìn)入公司大門(mén)，應(yīng)主動(dòng)到門(mén)衛(wèi)處登記。 1.3 工作場(chǎng)所不在公司的員工進(jìn)出公司大門(mén)的，應(yīng)主動(dòng)出示證件。 2 出門(mén)制度： 2.1 員工在班期間，應(yīng)堅(jiān)守崗位。因公或特別狀況外出的, 應(yīng)辦理出門(mén)手續(xù)。 2.2

36、 員工出門(mén)實(shí)行出門(mén)證制度。出門(mén)證必需寫(xiě)明外出詳細(xì)事由(公事、事假)及外出時(shí)間，員工憑部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽字的出門(mén)證在部門(mén)登記后到勞動(dòng)紀(jì)律管理部門(mén)登記并辦理出門(mén)手續(xù)。員工回公司后應(yīng)到勞動(dòng)紀(jì)律管理部門(mén)注明回公司時(shí)間，并將出門(mén)證交部門(mén)登記。 2.3 當(dāng)班的運(yùn)行人員，由班長(zhǎng)填寫(xiě)出門(mén)證并簽名，值長(zhǎng)簽字，員工回公司后將出門(mén)證交值長(zhǎng)注明回公司時(shí)間。 2.4 部門(mén)負(fù)責(zé)人需要外出的，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，如分管領(lǐng)導(dǎo)不在，由勞動(dòng)紀(jì)律管理部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字。 2.5 因工作需要，常常出公司大門(mén)的人員，應(yīng)持通行證 外出。 2.6 設(shè)備消缺憑巡查出門(mén)證從南大門(mén)進(jìn)出。 2.7 員工就醫(yī)，憑就醫(yī)專用出門(mén)證。 2.8 保衛(wèi)部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)出門(mén)人員的管

37、理，凡在班員工外出的，一律憑出門(mén)證。員工無(wú)證出公司大門(mén)，門(mén)衛(wèi)人員可強(qiáng)行干預(yù)。 2.9 員工持就醫(yī)出門(mén)證出門(mén)，從事與就醫(yī)無(wú)關(guān)事項(xiàng)的，按無(wú)證出門(mén)處理。 2.10 因公外出干私活者，待崗。 2.11 各部門(mén)應(yīng)于次月5日前，將上月員工的出門(mén)狀況，書(shū)面報(bào)勞動(dòng)紀(jì)律管理部門(mén)。 3 員工可對(duì)違規(guī)進(jìn)出門(mén)現(xiàn)象進(jìn)行舉報(bào)，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，違規(guī)者待崗，舉報(bào)者賜予一次性嘉獎(jiǎng)。 單位公章管理規(guī)定 篇9 整理:將辦公場(chǎng)所和工作現(xiàn)場(chǎng)中的物品，設(shè)備清晰的區(qū)分為需要品和不需要品，對(duì)需要品進(jìn)行妥當(dāng)保管，對(duì)不需要品進(jìn)行處理或報(bào)。整理的目的:騰出空間，發(fā)揮更大的價(jià)值，太高效率，創(chuàng)建清爽，政界的環(huán)境，提升企業(yè)形象。一，整理的推廣方法:1，對(duì)

38、工作場(chǎng)所進(jìn)行全盤(pán)點(diǎn)檢。2，對(duì)物品制定需要與不需要的標(biāo)準(zhǔn)。3，對(duì)不需要物品進(jìn)行處置4，對(duì)需要物品進(jìn)行使用頻度調(diào)查。5，每日自我檢查二，因不整理而發(fā)生的鋪張，1，空間的鋪張，2，使用貨架或櫥柜的鋪張3，零件或產(chǎn)品變舊而不能使用的鋪張4，使放置處變得炸小5，廢品管理的鋪張6，庫(kù)存管理或盤(pán)點(diǎn)所花時(shí)間的浪。三，整理的重點(diǎn):1，檢查當(dāng)前車間里，工作里或辦阻力有無(wú)放置不必要的材料，零部件。2，設(shè)備，工裝夾具是否進(jìn)行了點(diǎn)檢預(yù)備，作業(yè)是否規(guī)范，有無(wú)違章作業(yè)。3，操作規(guī)程是否張貼在規(guī)定的位置，各種警示牌是否齊全。 整頓:將需要品根據(jù)規(guī)定的定位、定量等方式進(jìn)行擺放整齊，并對(duì)其做標(biāo)識(shí)，使查找需要品的時(shí)間削減為零。整頓

39、的目的:騰出空間，發(fā)揮更大的價(jià)值，太高效率，創(chuàng)建清爽，政界的環(huán)境，提升企業(yè)形象。一，整頓的推廣方法:1、落實(shí)整理工作。2、對(duì)需要的物品明確其放置場(chǎng)所。3、儲(chǔ)存場(chǎng)所要實(shí)行地面畫(huà)線定位。4、對(duì)場(chǎng)所、物品進(jìn)行標(biāo)記、標(biāo)識(shí)。5、制訂廢棄物處理方法。二，整頓的重點(diǎn):1、現(xiàn)場(chǎng)必要的物品、元器位和工裝夾是否散亂存放。2、存放的物品、元器件和存放地點(diǎn)有無(wú)標(biāo)識(shí)。3、當(dāng)你需要取用物品時(shí)，是否能快速地拿到，并且不會(huì)拿錯(cuò)。半成品、存放柜、托盤(pán)、手推車等存放是否整齊、有序。 清掃:將辦公場(chǎng)所和現(xiàn)場(chǎng)的工作環(huán)境打掃潔凈，使其保持在無(wú)垃圾、無(wú)灰塵、無(wú)臟污、潔凈干凈的狀態(tài)，并防止污染的發(fā)生。清掃的目的:消退臟污，保持現(xiàn)場(chǎng)潔凈、光

40、明，提高設(shè)備的性能，提高作業(yè)質(zhì)量，提高產(chǎn)品質(zhì)量削減平安隱患。清掃活動(dòng)的重點(diǎn):就是必需根據(jù)如下步驟實(shí)施方能真正起到效果。 清潔:將整理、整頓、清掃的實(shí)施做法進(jìn)行究竟，且維持其正果，并對(duì)其事實(shí)做法予以標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。清潔的目的:維持前面3s的成果。清潔的推車方法:1、落實(shí)前3s工作。2、設(shè)法養(yǎng)成干凈的習(xí)慣。3、制訂目視管理的標(biāo)準(zhǔn)。4、制訂6s實(shí)施方法。5、制訂考核方法。6、制訂獎(jiǎng)懲制度，加強(qiáng)執(zhí)行。7、協(xié)作每日清掃做設(shè)備清潔點(diǎn)檢。8、高層主管常常駐帶關(guān)，帶動(dòng)全員重視6s活動(dòng)。 素養(yǎng)(shtsuke)塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。素養(yǎng):以人性為動(dòng)身點(diǎn)，通過(guò)整理、整頓、清掃等合理工科化的改善活動(dòng)，培育上下

41、一體的共同管理語(yǔ)言，使全體人員養(yǎng)成守標(biāo)準(zhǔn)、守規(guī)定的良好習(xí)慣，進(jìn)面促進(jìn)管理水平全面地提升。目的:培育具有好習(xí)慣、遵守規(guī)定的員工，提高員工文明禮貌水準(zhǔn)，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)精神氛圍。 平安(safety)消退一切平安隱患。平安:指企業(yè)在產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程中，能夠在工作狀態(tài)、行為、設(shè)備及管理等一系列活動(dòng)中給員工帶來(lái)既平安又舒適的工作環(huán)境。目的:保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)平安，保證員工在生產(chǎn)過(guò)程中的健康與平安:杜絕事故苗頭，避開(kāi)事故發(fā)生，向事故為零挑戰(zhàn)。 單位公章管理規(guī)定 篇10 第一節(jié) 總則 第一條 為了加強(qiáng)通訊管理，保證公司通信暢通，業(yè)務(wù)正常運(yùn)行，確保信息的準(zhǔn)時(shí)傳遞，提高工作效率、削減失誤，制定本制度。 其次條 公司人力

42、資源部是手機(jī)管理歸口管理部門(mén)，主要負(fù)責(zé)公司各部門(mén)手機(jī)、手機(jī)卡發(fā)放、監(jiān)督檢查、維護(hù)、回收等管理。 第三條 各單位/部門(mén)須設(shè)專職或兼職手機(jī)管理員負(fù)責(zé)本單位/部門(mén)手機(jī)管理工作。 其次節(jié) 管理及使用規(guī)定 第四條 凡公司正式職員均可申請(qǐng)手機(jī)與手機(jī)卡。 第五條 公司銷售系統(tǒng)的手機(jī)、手機(jī)號(hào)與各銷售區(qū)域綁定，不隨人員變更而更換號(hào)碼;公司人力資源部指定的非銷售系統(tǒng)崗位號(hào)碼與崗位綁定，不隨人員變更而更換號(hào)碼。 第六條 凡已申請(qǐng)公司手機(jī)號(hào)碼的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系時(shí)必需使用公司號(hào)碼。 第七條 公司手機(jī)、手機(jī)卡自領(lǐng)用之日起由個(gè)人保管，若丟失或損壞的應(yīng)準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)人力資源部辦理，并由本人負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用。 第八條 如發(fā)覺(jué)本人公司手機(jī)

43、、手機(jī)卡私自交于他人使用，按次計(jì)算，首次扣當(dāng)月25%的話費(fèi)補(bǔ)助，其次次扣當(dāng)月50%話費(fèi)補(bǔ)助，第三次扣當(dāng)月全部話費(fèi)補(bǔ)助。 第九條 公司手機(jī)、手機(jī)卡自領(lǐng)用起使用人必需保持24小時(shí)開(kāi)機(jī)，在手機(jī)發(fā)生故障(沒(méi)電、被停機(jī)、手機(jī)丟失等)臨時(shí)不能使用時(shí)，可自行支配使用其他手機(jī)，并設(shè)置呼叫轉(zhuǎn)接，同時(shí)通知公司。 第十條 如個(gè)人緣由造成無(wú)法接通且影響工，按次計(jì)算，首次扣當(dāng)月25%的話費(fèi)補(bǔ)助，其次次扣當(dāng)月50%話費(fèi)補(bǔ)助，第三次扣當(dāng)月全部話費(fèi)補(bǔ)助。 第十一條 使用公司手機(jī)、手機(jī)卡的人員，離職時(shí)需辦理公司手機(jī)、手機(jī)卡交接手續(xù)，若消失損壞或欠費(fèi)的由本人照價(jià)賠償后方可辦理離職。 第十二條 公司手機(jī)、手機(jī)卡的使用由公司統(tǒng)一支付

44、話費(fèi)，如超出話費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，超出部分的費(fèi)用在個(gè)人工資中扣除。 第十三條 公司手機(jī)、手機(jī)卡相互綁定，不行機(jī)卡分別使用，如違規(guī)按次計(jì)算，首次扣當(dāng)月25%的話費(fèi)補(bǔ)助，其次次扣當(dāng)月50%話費(fèi)補(bǔ)助，第三次扣當(dāng)月全部話費(fèi)補(bǔ)助。 第十四條 人力資源部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查，對(duì)違反本制度規(guī)定使用的進(jìn)行相應(yīng)的懲罰。 第十五條 凡違反本管理制度的，由人力資源部下發(fā)罰單，每月進(jìn)行統(tǒng)計(jì)提交財(cái)務(wù)管理中心，由財(cái)務(wù)管理中心扣除話費(fèi)補(bǔ)助。 第三節(jié) 申請(qǐng)流程 第十六條 公司各單位/部門(mén)如需申請(qǐng)公司手機(jī)、手機(jī)卡的，于每月25日前 統(tǒng)一進(jìn)行申請(qǐng)后報(bào)人力資源部辦理。 第十七條 手機(jī)卡申請(qǐng)流程 (說(shuō)明：審批層級(jí)空缺時(shí)須向上一層級(jí)遞交) 第四節(jié) 手

45、機(jī)話費(fèi)補(bǔ)貼 第十八條 話費(fèi)補(bǔ)貼為 每人200元/月。 第十九條 各單位/部門(mén)全部公司手機(jī)的話費(fèi)補(bǔ)貼由本單位/部門(mén)擔(dān)當(dāng)。 第五節(jié) 附則 其次十條 本制度由公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋并修訂。 其次十一條 本制度自公布之日起施行。 單位公章管理規(guī)定 篇11 為加強(qiáng)公司廠區(qū)夜間平安保衛(wèi)工作，使公司財(cái)產(chǎn)不受損失，現(xiàn)特制定本制度。 1、 夜間值班人員包括后勤管理人員、安監(jiān)部保衛(wèi)人員、以及其他夜間值班人員; 2、 夜間值班人員擔(dān)當(dāng)夜間公司廠區(qū)全部財(cái)產(chǎn)的平安保衛(wèi)工作，保證廠區(qū)不發(fā)生物品被盜、損壞或其它物品流失現(xiàn)象和火災(zāi)等危害公司利益大事; 3、 后勤管理人員作為夜間值班的主要領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)夜間廠區(qū)的管理工作，負(fù)責(zé)夜間

46、非生產(chǎn)值班人員的檢查和調(diào)度，確保夜間值班人員無(wú)違犯勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象，對(duì)夜間消失的違紀(jì)現(xiàn)象負(fù)主要的管理責(zé)任，對(duì)消失的物品被盜、流失現(xiàn)象負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和直接的工作責(zé)任; 4、 保安人員作為主要的公司平安保衛(wèi)人員，對(duì)消失的物品被盜、 流失現(xiàn)象及非生產(chǎn)區(qū)域的火災(zāi)險(xiǎn)情負(fù)有主要的工作責(zé)任; 5、 其他夜間上班生產(chǎn)人員，對(duì)本部門(mén)物品流失、損壞、被盜負(fù)有主要責(zé)任，對(duì)就近區(qū)域物品流失、損壞、依據(jù)狀況負(fù)有相應(yīng)責(zé)任; 6、 值班人員應(yīng)加強(qiáng)工作責(zé)任心，增加夜間巡察的力度，全部夜間值班人員必需每2小時(shí)圍繞非生產(chǎn)區(qū)巡檢一次(詳細(xì)路線見(jiàn)保安人員制度)保安人員夜間不得打盹睡覺(jué); 7、 值班人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守值班時(shí)間，不得無(wú)故缺席、遲到、早退

47、，在值班時(shí)若遇緊急事務(wù)，須經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人同意后方可離開(kāi)。因故離開(kāi)半小時(shí)以上者須在值班日志上做出書(shū)面說(shuō)明。 8、 值班人員在值班期間打掃值班室內(nèi)衛(wèi)生，保持物品干凈、完好。 9、 全部值班人員須按規(guī)定嚴(yán)格履行值班任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，忠于職守，盡職盡責(zé)，要加強(qiáng)巡察、巡查，做好防盜、防火、防災(zāi)等工作，尤其加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的監(jiān)管，杜絕脫崗、睡崗。 10、 后勤管理人員值班期間要檢查公司保安人員、運(yùn)行人員工作紀(jì)律狀況，公司各功能區(qū)消防設(shè)施是否完好，照明、空調(diào)、飲水機(jī)、計(jì)算機(jī)復(fù)印傳真機(jī)等辦公電器是否關(guān)閉，門(mén)窗是否鎖好。 11、 值班人員要仔細(xì)做好值班記錄，尤其要做好存在問(wèn)題及問(wèn)題處理狀況的交接，保證工作連續(xù)性。

48、 12、 值班期間發(fā)生突發(fā)大事必需準(zhǔn)時(shí)處理，重要狀況請(qǐng)示公司領(lǐng)導(dǎo)，必要時(shí)馬上向有關(guān)部門(mén)匯報(bào)。 13、 值班人員在崗期間不準(zhǔn)飲酒，不準(zhǔn)容留非本單位人員逗留、下棋、玩撲克，甚至留宿等。 單位公章管理規(guī)定 篇12 1.目的 為規(guī)范公司各區(qū)域內(nèi)標(biāo)識(shí)的管理，提升公司形象,特制定本制度。 2.范圍 適用于公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外的各類標(biāo)識(shí)。 3.職責(zé) 3.1技術(shù)進(jìn)展部負(fù)責(zé)全公司工藝管道、管架標(biāo)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布、設(shè)計(jì)和對(duì)執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查工作; 3.2 平安生產(chǎn)部負(fù)責(zé)全公司各種平安標(biāo)識(shí)、設(shè)備(儲(chǔ)槽)名稱標(biāo)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布、設(shè)計(jì)和對(duì)各種標(biāo)識(shí)的監(jiān)督檢查工作， 3.3綜合管理辦公室負(fù)責(zé)公司公共設(shè)施、會(huì)議接待、來(lái)訪檢查標(biāo)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布

49、、設(shè)計(jì)和制作 3.4 人力資源部負(fù)責(zé)對(duì)上墻制度、標(biāo)準(zhǔn)等標(biāo)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布、設(shè)計(jì)和對(duì)各種標(biāo)識(shí)的監(jiān)督檢查工作。 3.5各車間(部室)負(fù)責(zé)依據(jù)本部門(mén)工作需要提出標(biāo)識(shí)的制作需求，負(fù)責(zé)責(zé)標(biāo)識(shí)的使用及日常維護(hù)工作。 4.方法和過(guò)程掌握 4.1標(biāo)識(shí)的種類 標(biāo)識(shí)包括廠區(qū)內(nèi)的各種交通導(dǎo)向、提示標(biāo)識(shí)、停車指示、平安制度、提示牌、工藝管線流向標(biāo)識(shí)、色環(huán)標(biāo)識(shí)、車間(部室)名稱標(biāo)識(shí)、上墻管理制度及質(zhì)量管理標(biāo)識(shí)等。 4.2標(biāo)識(shí)的制作 4.2.1 除國(guó)家(部門(mén))有明文規(guī)定的標(biāo)識(shí)外其它各種標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)與制作必需符合公司整體基調(diào)及要求。 4.2.2各部門(mén)依據(jù)工作需要提出標(biāo)識(shí)的制作需求，根據(jù)物資選購(gòu)程序進(jìn)行審批后，依據(jù)職責(zé)分工由各部門(mén)負(fù)

50、責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)制作。 4.2.3標(biāo)識(shí)制作時(shí)，應(yīng)要求供應(yīng)商先設(shè)計(jì)出效果圖或制作樣本，確認(rèn)滿意使用要求后，方可制作。 4.2.4標(biāo)識(shí)制作、安裝完成后，申請(qǐng)部門(mén)與選購(gòu)人員負(fù)責(zé)對(duì)全部標(biāo)識(shí)的效果、質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收。 4.3標(biāo)識(shí)的使用規(guī)定 4.3.1 公司各工藝管道按標(biāo)準(zhǔn)印制相應(yīng)的介質(zhì)名稱、物料流向及物料對(duì)應(yīng)色環(huán); 4.3.2印制、粉刷的各種標(biāo)識(shí)(箭頭、名稱)應(yīng)朝向人員能夠清晰看到的位置; 4.3.3管道架應(yīng)設(shè)置限高標(biāo)志。 4.4公司各運(yùn)行設(shè)備、儲(chǔ)罐、圍堰及相關(guān)墻體、罐體均用標(biāo)識(shí)牌清楚標(biāo)識(shí)出名稱; 1)各運(yùn)行設(shè)備應(yīng)制作標(biāo)準(zhǔn)的銘牌嵌入、固定或懸掛于明顯位置，便于查看和識(shí)別。 3)各類設(shè)備房，如配電室、水泵房、房、停

51、車庫(kù)等 4)廠區(qū)內(nèi)道路交通標(biāo)識(shí)須完整，在小區(qū)入口處須有禁鳴、限速標(biāo)識(shí)，在主要路口等公共地方須有引路標(biāo)識(shí)。 5)部位要有對(duì)車輛限高、限速、禁止鳴笛的標(biāo)識(shí)。 6)惹眼部位掛貼消防示意圖、如遇火警，請(qǐng)勿使用升降機(jī)的標(biāo)識(shí)。 消防通道出入口、地下室出入口消防標(biāo)識(shí)。 7)變壓器和環(huán)網(wǎng)柜上掛高壓危急，請(qǐng)勿靠近的告示牌。 8)全部機(jī)房出入口應(yīng)懸掛 機(jī)房重地、非請(qǐng)勿進(jìn)的字牌。 9)水景四周須有請(qǐng)勿戲水標(biāo)識(shí)，欄桿上須有請(qǐng)勿翻越或禁止攀爬標(biāo)識(shí)。 10)標(biāo)識(shí)機(jī)電設(shè)備按各設(shè)備名稱、設(shè)備責(zé)任人標(biāo)識(shí)，標(biāo)識(shí)牌掛貼在設(shè)備惹眼部位。 11)庫(kù)存物資名稱應(yīng)掛貼于貨架或物資上，庫(kù)房門(mén)口應(yīng)貼上嚴(yán)禁煙火的告示牌。 12)對(duì)綠化名稱、生長(zhǎng)

52、習(xí)性和科別以及產(chǎn)地進(jìn)行標(biāo)識(shí)。主要部位設(shè)置有與植物相符的綠化標(biāo)識(shí)牌，并安裝位置妥當(dāng)、醒目，標(biāo)識(shí)清楚、完整、潔凈。 4.5在服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)依據(jù)服務(wù)的內(nèi)容、性質(zhì)在惹眼位置設(shè)立提示標(biāo)識(shí)，服務(wù)完成后，撤除提示標(biāo)識(shí)。 1)高空作業(yè)時(shí)，在危急區(qū)周邊用警戒帶圈出警戒區(qū)域，對(duì)于區(qū)域內(nèi)的財(cái)產(chǎn)要做好防護(hù)措施，并放置危急勿近告示牌。 2)配電設(shè)備修理時(shí)，在開(kāi)關(guān)上掛有人工作，禁止合閘告示牌。 3)清潔大堂、潮濕下雨天氣時(shí)，應(yīng)在惹眼部位放置當(dāng)心地滑告示牌。 4)在公共場(chǎng)所刷油漆時(shí)，假如油膝未干而現(xiàn)場(chǎng)又無(wú)工作人員時(shí)，應(yīng)在惹眼部位放置油漆未干，請(qǐng)勿觸摸的告示牌。 5)對(duì)檢驗(yàn)不合格的物資要與合格物資隔離并做不合格物資標(biāo)識(shí)。 6

53、)全部工作人員在上班時(shí)間，必需著工裝、戴工牌。 4.5.2辦公區(qū)域的劃分須有部門(mén)標(biāo)識(shí)。 4.6標(biāo)識(shí)的管理 4.6.1安裝和制作好的標(biāo)識(shí)由使用人員或片區(qū)保潔員負(fù)責(zé)日常清潔保養(yǎng)工作。 4.6.2如發(fā)覺(jué)標(biāo)識(shí)已經(jīng)被污染、涂抹、撕毀、破損或已失去標(biāo)識(shí)意義，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)申請(qǐng)更換、替補(bǔ)或直接撤銷。 4.6.3當(dāng)所設(shè)置的固定標(biāo)識(shí)需要更改部位或予以撤消時(shí)，須經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)同意后方能執(zhí)行。改動(dòng)影響較大時(shí)須經(jīng)所屬公司綜合管理部門(mén)審核后方可執(zhí)行。 4.6.4各分公司綜合管理部門(mén)應(yīng)不定期對(duì)各類標(biāo)識(shí)的使用狀況進(jìn)行檢查，對(duì)不符合公司規(guī)范要求的，應(yīng)責(zé)成責(zé)任部門(mén)限期整改。 4.6.5當(dāng)有追溯性要求時(shí)，應(yīng)記錄其唯一性標(biāo)識(shí)。 4.7記錄的標(biāo)

54、識(shí) 4.7.1各種記錄都是有效的標(biāo)識(shí)，在填寫(xiě)記錄時(shí)，應(yīng)照實(shí)的、完整的填寫(xiě)每一項(xiàng)目，責(zé)任人應(yīng)簽字確認(rèn)。 4.7.2各部門(mén)應(yīng)定期按日期挨次進(jìn)行記錄整理，并妥當(dāng)保存。 5.附則 5.1本方法由人力資源部負(fù)責(zé)解釋。 單位公章管理規(guī)定 篇13 第一條 公司員工因公出差，應(yīng)事先填制出差申請(qǐng)單，出差申請(qǐng)單上必需列明出差目的、時(shí)間及任務(wù)，交部門(mén)主管簽字批準(zhǔn)后，報(bào)分管副總審核簽字交行政人事部門(mén)備案后方可出行。 其次條 出差任務(wù)因故延展，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告主管，并通知人事部門(mén)更正登記。 第三條 因工作需要聯(lián)合部門(mén)出差的，各部門(mén)員工分別填寫(xiě)出差申請(qǐng)單，分別根據(jù)程序上報(bào)，不得代填代寫(xiě)。 第四條 出差費(fèi)用預(yù)支與報(bào)銷： 一、費(fèi)用

55、預(yù)支 (一)因公出差，申請(qǐng)費(fèi)用預(yù)支的，必需嚴(yán)格根據(jù)出差申請(qǐng)單載明的地點(diǎn)、時(shí)間、事由，合理方案支配，本著勤儉節(jié)省的道理，填寫(xiě)借款單，經(jīng)部門(mén)主管簽字批準(zhǔn)后，報(bào)分管副總審核同意，才能向財(cái)務(wù)室借支。 (二)為保證出差人員工作與生活的基本保障，貫徹勤儉節(jié)省，艱苦奮斗的精神，提高工作人員出差期間的工作樂(lè)觀性，特定差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、車船費(fèi) (1)副總經(jīng)理以上員工出差，可乘坐飛機(jī)、火車軟臥、輪船三等以上艙位，憑票據(jù)報(bào)銷。 (2)部門(mén)經(jīng)理及一般員工出差，只能乘坐汽車、火車硬臥、輪船三等艙以下(含三等艙)。有特別狀況，如行程緊急或大事重大，需乘坐飛機(jī)、火車軟臥、輪船三等以上艙位的，須經(jīng)過(guò)分管副總同意，總經(jīng)理批

56、準(zhǔn)后方可乘坐，憑票據(jù)報(bào)銷。 2、住宿費(fèi) (1)副總經(jīng)理以上員工出差，按省內(nèi)每天250元，省外每天300元，特區(qū)每天400元標(biāo)準(zhǔn)，憑票據(jù)報(bào)銷，超出部分自理。 (2)部門(mén)經(jīng)理及一般員工出差，按省內(nèi)每天200元，省外每天250元，特區(qū)每天350元標(biāo)準(zhǔn)，憑票據(jù)報(bào)銷，超出部分自理。 3、伙食費(fèi)補(bǔ)貼 (1)副總經(jīng)理以上員工出差，按省內(nèi)每天60元，省外每天80元，特區(qū)每天100元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 (2)部門(mén)經(jīng)理及一般員工出差，按省內(nèi)每天50元，省外每天60元，特區(qū)每天80元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 4、出差地交通費(fèi) (1)外出辦事，應(yīng)以公交車代步，如因特別狀況需要乘坐出租車，一天內(nèi)不得超過(guò)兩次。 (2)發(fā)生的交通費(fèi)，一律憑票據(jù)

57、實(shí)報(bào)實(shí)銷。 第五條 上述差旅費(fèi)，如出差地有人接待，則不予另行報(bào)銷。 第六條 出差任務(wù)應(yīng)在方案的時(shí)間內(nèi)按時(shí)完成，不得以任何借口拖延或耽擱，除特別狀況外，必需準(zhǔn)時(shí)向公司所屬部門(mén)說(shuō)明，否則一律按事假計(jì)算。 以上規(guī)定自20 xx年6月13日起執(zhí)行。 單位公章管理規(guī)定 篇14 為了愛(ài)護(hù)職工的生命平安和身體健康，給在食堂就餐的職工供應(yīng)一個(gè)良好的就餐環(huán)境，依據(jù)國(guó)家、省、市產(chǎn)品質(zhì)量和食品平安專項(xiàng)整治行動(dòng)精神，結(jié)合公司職工食堂實(shí)際，制定本方法。 一、就餐人員的范圍：原則上為公司在冊(cè)員工本人。 二、由于接待力量特別有限，同時(shí)考慮到公司人員的公共衛(wèi)生平安，禁止將食品帶出餐廳。 三、按公司規(guī)定的作息時(shí)間就餐，午餐12

58、：0012:40;晚餐6：006：40。因工作緣由提前或延遲就餐時(shí)間，需要提前與辦公室聯(lián)系，以便通知食堂預(yù)備和支配。 四、一人一卡，刷卡就餐。 五、公司員工食堂餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)暫定為每餐10元。公司以就餐卡的形式賜予每位員工每月400元的用餐補(bǔ)助，可在公司員工食堂及小賣部消費(fèi)。用餐補(bǔ)助以一季度為周期，每季度清零。長(zhǎng)期外出培訓(xùn)暫不發(fā)放用餐補(bǔ)助。 六、愛(ài)惜食堂的公共設(shè)備、設(shè)施，不得在桌椅、門(mén)窗、墻壁上有意涂畫(huà)，不得扔、踢、踏、踩食堂餐飲用具及公用設(shè)施。對(duì)于損壞餐具及公共設(shè)備、設(shè)施者，照價(jià)賠償。 七、在食堂就餐時(shí)，要講文明、用語(yǔ)禮貌、相互謙讓。養(yǎng)成自覺(jué)排隊(duì)的良習(xí)慣，自覺(jué)維護(hù)食堂的就餐秩序，不吵鬧、不爭(zhēng)吵、不

59、擁擠、不插隊(duì)。做到文明就餐。 八、保持食堂環(huán)境衛(wèi)生，不隨地吐痰，不亂潑臟水，不亂扔廢 棄物，將剩菜、剩飯倒入指定地點(diǎn)，保持食堂環(huán)境潔凈、干凈。 九、各部門(mén)需支配專人統(tǒng)計(jì)本部門(mén)用餐人數(shù)。3月9日之前報(bào)送辦公室。 十、依據(jù)自己需要領(lǐng)取食品，樹(shù)立節(jié)省光榮，鋪張可恥的意識(shí)。 十一、職工就餐時(shí)可自帶餐具，就餐后應(yīng)自覺(jué)將所用餐具清洗潔凈并放到指定地點(diǎn)。 十二、未經(jīng)食堂工作人員許可，任何人不得進(jìn)出食堂工作間、操作間及庫(kù)房。 十三、敬重食堂職工的勞動(dòng)，理解食堂職工的工作，樂(lè)觀協(xié)作食堂共同做好餐飯工作。 十四、對(duì)食堂工作和菜品有看法、建議，可向辦公室提出，以便使食堂不斷提高飯菜質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和管理水平。 單位公

60、章管理規(guī)定 篇15 為了提高食堂管理的整體水平，規(guī)范員工就餐行為，營(yíng)造良好就餐環(huán)境，做好醫(yī)院食堂后勤保障工作，特制定此管理方法。 一、就餐時(shí)間： 早餐時(shí)間：7:30 8:20 午餐時(shí)間：11:3012:30 晚餐時(shí)間：17:3018:30 二、全部員工必需按規(guī)定就餐，不得提前就餐，如因工作需要推遲、提前或者增加用餐人員，應(yīng)由各部門(mén)負(fù)責(zé)人提前通知行政部，以便食堂做好相應(yīng)預(yù)備。 三、非本院職工(住院患者及家屬除外)，未經(jīng)同意不得在本院食堂就餐，職工親屬就餐前需到院辦報(bào)備并按規(guī)定就餐。全部員工就餐必需在食堂完成(行政辦備案的除外)，不得隨便打包。 四、取餐時(shí)要留意保持秩序，做到急躁等待和相互禮讓;用