職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1、 10一、職業(yè)病危害防治責任制度一、治理目的1 享有職業(yè)衛(wèi)生安康保護的權(quán)利，加強有毒、有害作業(yè)場所的職業(yè)病防治治理，預(yù)防、把握，消退職業(yè)危害，保護員工身體安康，制定本制度。2、本規(guī)定自下發(fā)之日起開頭執(zhí)行。二、職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)主要負責人：*、*、*治理人員：*員工：*、*、*三、機構(gòu)人員責任及義務(wù)一主要負責人職責1、認真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準， 落實各級職業(yè)病防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的安康與安全。2、設(shè)置與公司規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生治理機構(gòu)，建立三級職業(yè) 衛(wèi)生治理網(wǎng)絡(luò)，配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責本公司的職業(yè)病防治工作。3 況，主動聽取職工對本公司職業(yè)衛(wèi)生

2、工作的意見，并責成有關(guān)部門準時解決提出的合理建議和正值要求。4、每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取工作匯報， 親自爭辯和制訂年度職業(yè)病防治打算與方案，落實職業(yè)病防治所需經(jīng)費，催促落實各項防范措施。5、依據(jù)“三同時”原則，公司、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù) 引進工程可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進展建設(shè)，切實做到職業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。6、親自參與公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析，對有關(guān)責任人予以嚴峻處理。7、對本公司的職業(yè)病防治工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責任。二分管負責人職責在領(lǐng)導(dǎo)的帶著下，依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政 策和標準

3、的規(guī)定，在公司中具體組織實施各項職業(yè)病防治工作，具 體職責：1 并催促執(zhí)行。2、依據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置，明確各部門、人員職責。3、制訂公司年度職業(yè)病防治打算與方案，并組織具體實施，保 證經(jīng)費的落實和使用。4帳和檔案。5、組織對公司人員進展職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)學問培訓(xùn)與宣傳教 育。對在職業(yè)病防治工作中有奉獻的進展表揚、嘉獎，對違章者、不履行職責者進展批判教育和懲罰。6 問題準時爭辯，制訂整改措施，落實部門按期解決。7、經(jīng)常聽取機關(guān)各部門、加油站、員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)狀況 的匯報，準時實行措施。8、對公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故實行應(yīng)急措施，準時報告，并 幫助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對有關(guān)責任人予以嚴峻處理。9、

4、對本公司的職業(yè)病防治工作負直接責任。三治理人員職責加油站經(jīng)理、副經(jīng)理負責落實職業(yè)病防治工作，對職業(yè)病防治 設(shè)備進展定期檢查、維護、保養(yǎng)和檢測，保持正常運轉(zhuǎn)，并按規(guī)定 發(fā)給員工個人衛(wèi)生防護用品；不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工，從事 職業(yè)病危害的作業(yè)，建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生安康治理檔案。四勞動者職責加油站員工在勞動過程中，應(yīng)嚴格遵守職業(yè)病防治治理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并享有職業(yè)病預(yù)防、治療和康復(fù)的權(quán)利。 四、治理部門及用人單位的職責要求1、生產(chǎn)安全部負責公司職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計治理工作。負責職業(yè)危害因素的辨識、評價，開展職業(yè)病防治的宣傳、教育，定期每年 與疾病防治把握中心取得聯(lián)系，對各施工生產(chǎn)公司的

5、粉塵、噪聲等 職業(yè)危害的作業(yè)場所進展檢測，對現(xiàn)場存在的不合格檢測工程，及 時通知相關(guān)單位落實整改。2、綜合辦公室負責建立、健全職業(yè)衛(wèi)生治理制度，職業(yè)衛(wèi)生健 康檔案，制定職業(yè)病防治打算和實施方案，職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，組織職工進展體檢和員工簽訂勞動合同，同時應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、工資待遇照實告知員工， 并在勞動合同中寫明。不得安排有職業(yè)禁忌癥患者入公司，不得安排未經(jīng)職業(yè)安康檢查的勞動者入公司；對在職業(yè)安康體檢中覺察的職業(yè)病患者，應(yīng)當準時調(diào)離原工作崗位，并妥當安置；對未進展離崗前職業(yè)安康檢查的職工，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。3、各基層加油站單位負責落實職業(yè)病防

6、治工作，對職業(yè)病防治 設(shè)備進展定期檢查、維護、保養(yǎng)和檢測，保持正常運轉(zhuǎn)，并按規(guī)定發(fā)給員工個人衛(wèi)生防護用品；不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工，從事職業(yè)病危害的作業(yè)，建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生安康治理檔案。4、員工在施工生產(chǎn)勞動過程中，應(yīng)嚴格遵守職業(yè)病防治治理制 度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并享有職業(yè)病預(yù)防、治療和康復(fù)的權(quán)利。五、治理規(guī)定要求1治的宣傳教育，每年要定期開展多種形式的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治 并準時將檢查結(jié)果告知員工本人。2 害作業(yè)場所，配備醫(yī)療急救藥品和急救設(shè)施。3、各基層加油站單位要嚴格治理有毒化學品、放射源以及其他 對人體有害的物品，并在醒目位置設(shè)置安全標志。4 技術(shù)、先進工藝、先進設(shè)備和無毒

7、材料，把握、消退職業(yè)危害的發(fā)生，降低施工生產(chǎn)本錢。六、報告程序1 同時向市勞動保障部門報告。2、職業(yè)病的診斷鑒定，由市疾病防控中心診斷。3、急性職業(yè)中毒和其他急性職業(yè)病診治終結(jié)，疑有后遺癥或者 慢性職業(yè)病的，應(yīng)當由市級職業(yè)病診斷鑒定組織予以確認。4后，填寫職業(yè)病登記表，按國家有關(guān)規(guī)定進展職業(yè)病報告，建立員 工職業(yè)病安康檔案。5似職業(yè)患者診斷或醫(yī)學觀看期間的費用，由單位擔當。二、職業(yè)病危害警示與告知制度為了標準工作場所職業(yè)病危害的告知和警示工作，有效預(yù)防、把握和消退職業(yè)病危害，防止發(fā)生職業(yè)病，切實保護員工安康及其相關(guān)權(quán)益，依據(jù)中華人民共和國職業(yè)病防治法和國家安全監(jiān)管 一、用人單位應(yīng)當為員工制造符

8、合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并實行措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護的 權(quán)益。二、崗前告知1、加油站與老員工簽訂合同含聘用合同時，應(yīng)將工作過 程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病危害防護措施和待遇等照實告知勞動者，并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同的，應(yīng)按國家職業(yè)病危害防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進展補簽。2、加油站各員工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作 內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，加油站站長、職業(yè)衛(wèi)生治理人員等應(yīng)向員工照實告知現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)病危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素告知補充合同。三、現(xiàn)

9、場告知1 公布有關(guān)職業(yè)病危害防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施以及作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測和評價的結(jié)果。2 設(shè)置警示標識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害 的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。四、檢查結(jié)果告知照實告知員工職業(yè)安康檢查結(jié)果，覺察疑似職業(yè)病危害的準時告知本人。員工離開本用人單位時，如索取本人職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護檔案 五、職業(yè)衛(wèi)生治理人員定期或不定期對各項職業(yè)病危害告知事項的實行狀況進展監(jiān)視、檢查和指導(dǎo)，確保告知制度的落實。六、職業(yè)衛(wèi)生治理人員對接觸職業(yè)病危害的員工進展上崗前培 訓(xùn)和在崗期間的定期培訓(xùn)和考核，使每位員工把握職業(yè)病危害因素 的預(yù)防和把握技能。

10、七、因未照實告知從業(yè)人員的，從業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。加油 站不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動合 同。八、警示標識分為制止標識、警告標識、指令標識、提示標識 和警示線。一制止標識：阻擋擔憂全行為的圖形文字符號；二警告標識：提示對四周環(huán)境引起留意，以避開可能發(fā)生 危急的圖形文字符號；三指令標識：提示必需做出某種動作或承受防護措施的圖 形文字符號；四提示標識：供給某種信息如標明安全設(shè)施或場所等 的圖形文字符號；五警示線：提示工作場所把握區(qū)、監(jiān)視區(qū)或者事故現(xiàn)場救 援分隔的線帶。編寫，明確產(chǎn)品特性、主要成分、存在的職業(yè)中毒危害因素、可能產(chǎn)生的危害后果、使用留意事項、職業(yè)中毒危害防護以

11、及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。十、加油機等設(shè)備發(fā)生故障時，應(yīng)設(shè)相應(yīng)的制止標識。十一、維護和檢修加油機、油罐等裝置時，應(yīng)在工作區(qū)域設(shè)置 相應(yīng)的制止標識。三、職業(yè)病危害申報制度1、目的為了標準職業(yè)病危害工程申報工作，加強職業(yè)病危害工程的監(jiān) 2、適用范圍本制度適用于本公司的全體員工。 3、定義存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害工程，本公司應(yīng)當依據(jù)職業(yè)病防治 法及本方法規(guī)定申報職業(yè)病危害工程。本方法所稱職業(yè)病危害工程是指存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害因素 的工程。 確定。4、職業(yè)病危害工程申報的主要內(nèi)容用人單位的根本狀況；工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強度；產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；職業(yè)病危害防護設(shè)施，應(yīng)急救

12、援設(shè)施。51124應(yīng)在 16 工程，申報時應(yīng)當提交職業(yè)病危害工程申報表及有關(guān)材料。建、改建、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進工程，應(yīng)當在竣工驗收之日307、公司申報后，因承受的施工技術(shù)、工藝、材料等變更導(dǎo)致所 申報的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生轉(zhuǎn)變的，應(yīng)當在變更后 30日內(nèi)向原申報機關(guān)申報變更內(nèi)容。8 業(yè)病防治辦公室申報其工藝流程和技術(shù)，并供給使用相關(guān)原材料及化學成分。9、發(fā)生危害源泄露或發(fā)生職業(yè)病危害事故時，各部門必需在最 段時間內(nèi)以書面形式向職業(yè)病防治辦公室匯報狀況。說明事情發(fā)生的經(jīng)過，造成事故的人員傷亡和經(jīng)濟損失狀況。10、公司應(yīng)當按要求建立職業(yè)病危害工程治理檔案，以備上級 部門監(jiān)視治理。 1

13、2四、職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度為提高員工的自我保護意識和力量，依據(jù)職業(yè)病防治法和 組織對員工進展職業(yè)安康法規(guī)、學問、操作規(guī)程、職業(yè)危害防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)危害防護用品的正確使用、維護的培訓(xùn)，特制定本制度。人事培訓(xùn)部門會同職業(yè)安康治理部門對員工進展上崗前職業(yè) 安康培訓(xùn)和在崗期的定期職業(yè)安康培訓(xùn)，宣傳普及職業(yè)安康學問，催促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)程，指導(dǎo)員工正確使用預(yù)防職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)防護用品。人事培訓(xùn)部門會同職業(yè)安康治理部門應(yīng)依據(jù)法律標準等的要 求、公司實際狀況及崗位需要，定期識別安全宣傳教育培訓(xùn)需求，制定、實施安全宣傳教育培訓(xùn)打算，供給相應(yīng)的資源保證。應(yīng)做好安全

14、教育培訓(xùn)記錄，建立安全教育培訓(xùn)檔案，實施分級 治理，并對培訓(xùn)效果進展評估和改進。職業(yè)安康宣傳公司利用公示欄、黑板報墻報、廠報、公示欄、會議、 培訓(xùn)、張貼標語等形式定期開展職業(yè)安康宣傳。 位職業(yè)危害講解以及職業(yè)危害標志牌標識、公告欄等進展職業(yè)安康宣傳。職業(yè)安康教育培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容職業(yè)安康法律、法規(guī)與標準；職業(yè)安康根本學問；職業(yè)安康治理制度和操作規(guī)程；正確使用、維護職業(yè)危害防護設(shè)備和個人使用的防護用品；發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施、根本技能等；職業(yè)危害事故案例。培訓(xùn)的對象及方式部門主要負責人和職業(yè)安康治理人員的職業(yè)安康安全教 育培訓(xùn)參與安監(jiān)部門指定的培訓(xùn)機構(gòu)進展培訓(xùn)，并持證上崗。依據(jù)證 件有效時間，到期進

15、展復(fù)訓(xùn)。入公司員工職業(yè)安康安全教育培訓(xùn)凡入公司員工、調(diào)入人員、安排的大中專學生、來公司實習人員，由人事部門通知安全部門，并由職業(yè)安康安全部門組織進展公司、車間加油站、班組三級職業(yè)安康安全生產(chǎn)教育，經(jīng)考 試合格后，方準上崗工作，成績歸檔存查。公司職業(yè)安康教育培訓(xùn)由職業(yè)安康安全治理部門負責組 織進展培訓(xùn)，教育內(nèi)容：黨和政府關(guān)于職業(yè)安康的方針、政策、法令 公司職業(yè)安康安全生產(chǎn)奮斗目標、治理組織、實施措施及生產(chǎn)工藝根本狀況。綜合職業(yè)安康安全學問，公司主要危急區(qū)域和典型事故 分析及防范措施。公司的各種職業(yè)安康治理制度和職業(yè)安康安全技術(shù)總則。車間加油站級職業(yè)安康安全教育由車間加油站 職業(yè)安康安全組或兼職職

16、業(yè)安康安全員負責組織進展培訓(xùn)，教育內(nèi) 容：本車間加油站職業(yè)安康安全生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流 程。本車間加油站的職業(yè)安康安全技術(shù)規(guī)程、職業(yè)安康 操作規(guī)程，職業(yè)安康安全制度與規(guī)定。本車間加油站的主要職業(yè)病危害因素和典型職業(yè)病 危害事故的閱歷教訓(xùn)以及防范措施。班組教育由班組長或指定專人負責進展培訓(xùn)，主要內(nèi)容：本班組生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。本班組作業(yè)中的職業(yè)病危害因素和應(yīng)急防范措施。本班組崗位個人勞動保護用品佩戴、使用規(guī)定。本班組主要設(shè)備性能及職業(yè)安康安全規(guī)程以及主要環(huán)節(jié) 的危害防范留意事項。本班組崗位職業(yè)安康操作規(guī)程和職業(yè)危害防治措施規(guī)定。調(diào)換崗位和承受工藝人員的教育培訓(xùn)凡調(diào)換崗位人員和承受設(shè)備、工藝的

17、崗位人員，要重 進展職業(yè)安康教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，方準上崗作業(yè)。公司職業(yè)安康安全治理部門負責組織進展職業(yè)安康教育 培訓(xùn)，內(nèi)容按“入公司工人職業(yè)安康安全教育培訓(xùn)”要求執(zhí)行。承受設(shè)備、工藝的崗位人員，必需由專業(yè)技術(shù)人員 進展特地的安全和職業(yè)安康教育培訓(xùn)技術(shù)培訓(xùn)學習，考試合格后， 方可上崗作業(yè)。告知崗位工人，設(shè)備、設(shè)備存在的危害因素以及防 范措施。一般員工職業(yè)安康安全教育培訓(xùn)由公司每年對基層領(lǐng)導(dǎo)干部、班組長、專職職業(yè)安康安全 人員進展一次職業(yè)安康安全治理和職業(yè)安康學問安全教育培訓(xùn)，并考試存檔。要求必需有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名表。為了不斷提高員工職業(yè)安康安全意識和防治職業(yè)危害意識，增加職業(yè)

18、安康安全責任感。公司每年必需對在員工人進展不少 于二十小時的職業(yè)安康安全教育培訓(xùn)，要有打算、簽到表、培訓(xùn)教 案、考試卷紙及考分花名表。一般“三違”人員由車間加油站進展職業(yè)安康安全教 育培訓(xùn)，時間不少于一天；嚴峻“三違”人員由公司職業(yè)安康治理部門進展職業(yè)安康安全教育培訓(xùn)，時間不少于一周，并將“三違”人員職業(yè)安康安全教育培訓(xùn)狀況存檔。 觀看錄像、現(xiàn)場教育、參與上級組織的培訓(xùn)、邀請專家等形式；培訓(xùn)時間：依據(jù)國家安監(jiān)總局的生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī) 定執(zhí)行。建立員工培訓(xùn)教育檔案資料：三級安全教育卡；員工的職業(yè)安康安全試卷；相關(guān)培訓(xùn)證書的復(fù)印件；其他有關(guān)資料公司主要負責人和財務(wù)部門應(yīng)保證職業(yè)安康宣傳教育培訓(xùn)

19、費 用的落實。五、職業(yè)病防護設(shè)施維護檢修制度1、對配置在本站內(nèi)的職業(yè)病防護設(shè)施及設(shè)備應(yīng)建檔建冊；2、本站內(nèi)防護設(shè)施設(shè)備由站長負責，覺察設(shè)備消滅運轉(zhuǎn)問題， 準時向公司設(shè)備部門報告；3、對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護 用品，公司進展經(jīng)常性修理、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自撤除或者停頓使用；4 使其把握維護技術(shù)。六、職業(yè)病防護用品治理制度1 作業(yè)的人員不使用個人防護用品者，實行罰教結(jié)合的方法進展嚴格治理。2 要求；3、本站在購置防護用品時，實行嚴格的索證制度，向供貨方索 取有效的產(chǎn)品檢驗合格證明；4、用人單位必需做好防護用品出入庫的登記，登記工程包括

20、： 購貨日期、產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號、單位、數(shù)量、供貨單位、生產(chǎn)批號、有效期、購進人、驗收人、負責人、領(lǐng)用人、領(lǐng)用日期；5、對個人使用的職業(yè)病防護用品，應(yīng)當進展經(jīng)常性的維護、檢 修、定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自撤除或者停頓使用；6、本站對勞動者進展上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動者正確 使用個人職業(yè)病防護用品；7、本站依據(jù)不同工種，不同勞動條件，發(fā)給職工個人勞動防護 用品；8 防關(guān)心措施，不是生活福利待遇；本站杜絕將勞動防護用品折合現(xiàn)金發(fā)給個人，發(fā)放的防護用品不準轉(zhuǎn)賣；9、有毒有害作業(yè)場所，配套更衣室、洗浴間等衛(wèi)生設(shè)施；工人七、職業(yè)病危害監(jiān)測及評價治理制度為做好單位職業(yè)病危害監(jiān)

21、測及評價工作，使作業(yè)場所職業(yè)危害 因素的強度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，有效預(yù)防職業(yè)危害，切 治理規(guī)定的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、安全治理部門負責本單位職業(yè)病危害監(jiān)測及評價治理制度 的實施與監(jiān)視，并做好制度修訂和落實監(jiān)測及評價工作。二、安全治理部門牽頭，負責組織各個生產(chǎn)車間加油站等 對生產(chǎn)作業(yè)場所存在的噪聲、高溫等危害因素、危害崗位、監(jiān)測點 進展辨識，敬重職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞機構(gòu)的設(shè)點檢測意見，確定本單 位職業(yè)病危害因素種類及名稱、接害崗位名稱、崗位人員名單、檢 測點名稱及檢測內(nèi)容和檢測周期。并依據(jù)職業(yè)衛(wèi)生治理標準進展定 期檢測及評價，確定每一個點的危害程度分級。三、單位應(yīng)設(shè)置專人，負責日常監(jiān)測及

22、評價治理工作，建立本 單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價檔案，并妥當保存。四、安全治理部門負責聯(lián)系有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞機構(gòu)， 定期對作業(yè)現(xiàn)場的職業(yè)病危害因素進展檢測及評價。對存在嚴峻職 業(yè)病危害的作業(yè)場所實施日常監(jiān)測和報警。五、檢測與評價結(jié)果應(yīng)準時向勞動者公布，并上報當?shù)匕脖O(jiān)部 門備案。六、檢測或者評價人員進入現(xiàn)場必需佩戴工作服、防護手套、 防護眼鏡、耳塞等相關(guān)個體防護用品。七、單位有、改、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進建設(shè)工程，可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當依據(jù)有關(guān)規(guī)定，托付具有相應(yīng)資質(zhì)的職 業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞機構(gòu)進展職業(yè)病危害預(yù)評價和防護設(shè)施把握效果評 價。職業(yè)病危害預(yù)評價報告需報當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)視治理部

23、門，一般 職業(yè)病危害的建設(shè)工程預(yù)評價由安監(jiān)部門備案批復(fù)；較重和嚴峻職 業(yè)病危害工程的預(yù)評價報告由安監(jiān)部門審核批復(fù)后，設(shè)計單位應(yīng)當 編寫職業(yè)病危害防護設(shè)計專篇，嚴峻危害的工程需進展設(shè)計審查和 批復(fù)，才能組織建設(shè)工程的設(shè)計、施工。建設(shè)工程竣工后，一般職 業(yè)病危害的建設(shè)工程，由單位進展把握效果評價和組織竣工驗收， 控評和竣工驗收資料報安監(jiān)部門備案；較重和嚴峻職業(yè)病危害的建 設(shè)工程需完成職業(yè)病危害防護設(shè)施把握效果評價報告，報安監(jiān)部門 審核，并竣工驗收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。八、日?；蚨ㄆ跈z測結(jié)果覺察作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度或 強度超過職業(yè)接觸限值的，以及評價中需要整改的，單位應(yīng)當準時 實行有

24、效的整改措施，對于整改難度較大的應(yīng)當制定治理規(guī)劃，限 期整改合格。九、職業(yè)病危害防護設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后，應(yīng)進展 職業(yè)病危害因素濃度或強度檢測或評價，合格前方可交付生產(chǎn) 使用。22十、安全治理部門應(yīng)制定年度檢測及評價打算和經(jīng)費預(yù)算，財 務(wù)部門要保障檢測及評價經(jīng)費。十一、安全治理部門有責任監(jiān)視職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞機構(gòu)及其人員認真執(zhí)行國家法律、法規(guī)和標準，有權(quán)要求其依法供給標準的職 業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞，對其違法行為有舉報的義務(wù)。十二、不斷調(diào)整、完善檢測點，確保有毒、有害崗位職業(yè)病危 害因素檢測、監(jiān)測數(shù)據(jù)真實、完整，嚴防應(yīng)檢未檢和漏檢現(xiàn)象的發(fā) 生。 23八、建設(shè)工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”治理制度1、本站

25、建、改建、擴建和技術(shù)引進工程可能產(chǎn)生職業(yè)病危害 的，應(yīng)實行就“三同時”制度；2、生產(chǎn)性根本建設(shè)和全廠性技術(shù)改造工程中的“三同時”審查 包括可行性及預(yù)評價審查、設(shè)計審查和竣工驗收審查；3 算，并與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用；4 評價報告；5 職業(yè)病危害預(yù)評價報告應(yīng)當對建設(shè)工程可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對工作場所和勞動者安康影響作出評價，確定危害類別 和職業(yè)病防護措施；6、職業(yè)病危害嚴峻的建設(shè)工程的防護設(shè)施設(shè)計，應(yīng)當經(jīng)衛(wèi)生行 政部門進展衛(wèi)生審核，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求，方可施工；7、建設(shè)工程在竣工前，本站應(yīng)進展職業(yè)病危害把握效果評價；8 收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使

26、用。九、職業(yè)安康監(jiān)護及其檔案治理制度1 在崗期間和離崗的職業(yè)安康檢查；本站嚴格依據(jù)職業(yè)性安康檢查治理方法對不同工種、不同職業(yè)危害崗位工人按規(guī)定的時限組織職業(yè)性安康檢查；2 期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)；3、本站不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)；4 的勞動者，本站將其調(diào)離原工作崗位，并妥當安置；5、對未進展離崗前職業(yè)安康檢查的勞動者，本站不解除或者終 止與其訂立的勞動合同；6 門報告，通知人力資源部不辦離廠手續(xù)，并通知勞動者本人；7 依據(jù)體檢機構(gòu)的要求安排其進展職業(yè)病診斷或者醫(yī)學觀看；8、勞動者職業(yè)性安康檢查和醫(yī)學觀看的費用，由本站擔當。9、本站為職工建立職業(yè)

27、安康監(jiān)護檔案；10、職業(yè)安康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害 接觸史、職業(yè)安康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人安康資料；11、本站應(yīng)當按規(guī)定分類保存職業(yè)安康監(jiān)護檔案，便于查找；12、職業(yè)安康監(jiān)護檔案由專人專職或兼職治理；13、職工有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)安康監(jiān)護檔案，可在檔案 室內(nèi)辦理借閱手續(xù)，使用后將原件歸還檔案室；14、職工離開用人單位時，可索取本人職業(yè)安康檔案復(fù)印件， 本站照實、無償供給，并在所供給的復(fù)印件上簽章。十、職業(yè)病危害事故處置與報告制度目的為確定潛在的事故和緊急狀況或在緊急事故發(fā)生時能得到有效 處置最大限度地降低可能造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失及環(huán)境影響保 障職工生命和公司

28、財產(chǎn)安全及生產(chǎn)順行促進公司全面、協(xié)調(diào)、可持 續(xù)進展履行社會責任特制定本程序。適用范圍本程序適用于公司可能危及員工生命安全、身體安康和可能導(dǎo) 致較大財產(chǎn)損失的潛在事故、對環(huán)境產(chǎn)生重大影響的大事、潛在事 故或緊急狀況的應(yīng)急預(yù)備與響應(yīng)。引用及支持性文件 員工傷亡事故調(diào)查處理程序術(shù)語潛在事故:簡潔導(dǎo)致事故的危急。緊急狀況:對正常的生產(chǎn)、工作有嚴峻影響的非正常狀況 如火災(zāi)、爆炸、洪水或危急物品泄漏環(huán)保設(shè)施故障停機等。 產(chǎn)損失、生態(tài)環(huán)境破壞和社會危害危及企業(yè)、環(huán)境、公共安全或嚴峻影響公司生產(chǎn)的緊急大事。突發(fā)公共大事的分類 突發(fā)公共大事分為以下五種類型自然災(zāi)難、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生大事、社會安全大事、經(jīng)營安全

29、大事。突發(fā)公共大事的分級通常狀況下突發(fā)公共大事依據(jù)其性質(zhì)、 I特別重大、級重大、級較大、級一般。具體劃分在公司各專項應(yīng)急程序中表達要求依據(jù)國家、地方應(yīng)急預(yù) 案的劃分和公司的具體狀況全面、具體、量化表達專業(yè)特點。職責治理者代表或公司主管副總經(jīng)理負責批準公司級應(yīng)急預(yù)案 負責公司緊急狀況響應(yīng)的統(tǒng)一指揮調(diào)度。 關(guān)單位制定應(yīng)急預(yù)案、防汛應(yīng)急預(yù)案并對實施狀況進展監(jiān)視檢查在治理者代表或公司主管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下對緊急狀況搶險實施統(tǒng)一調(diào)度。保衛(wèi)處負責組織制定火災(zāi)爆炸交通事故應(yīng)急預(yù)案急點把握狀況進展檢查并實施應(yīng)急響應(yīng)。 與響應(yīng)以及緊急狀況的消退工作。各部門應(yīng)急預(yù)案報安全環(huán)保處備案。 6.工作程序應(yīng)急預(yù)備 價表所列應(yīng)

30、急的重要環(huán)境因素和風險對可能產(chǎn)生緊急狀況的環(huán)境和危急因素制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。公司級應(yīng)急預(yù)案由各職能部門組織制定由各職能部門檢驗其有效性并報治理者代表或公司主管副總經(jīng)理批準。各部門制定的適用于本部門的應(yīng)急預(yù)案由本部門檢驗其有效性并由主管領(lǐng)導(dǎo)審 批。有關(guān)安全環(huán)保應(yīng)急預(yù)案經(jīng)審批后報安全環(huán)保處備案。公司及各部門依據(jù)應(yīng)急預(yù)案對相關(guān)人員進展宣傳和應(yīng)急 培訓(xùn)使其把握必要的應(yīng)急學問與技能。公司及各部門應(yīng)按國家法律、法規(guī)及各種應(yīng)急預(yù)案要求進 行應(yīng)急物資的配置。應(yīng)急物資在選購過程中應(yīng)向國家有關(guān)部門頒發(fā)生產(chǎn)許可的廠家進展購置。各單位對責任區(qū)的緊急應(yīng)急設(shè)施和物資定期進展保養(yǎng) 確保緊急應(yīng)急設(shè)施在緊急狀況下能正常使用。應(yīng)

31、急組織和信息的建立各單位建立組織應(yīng)急系統(tǒng) 任落實到具體人員。應(yīng)急響應(yīng)并把責應(yīng)急事故發(fā)生時現(xiàn)場在場人員應(yīng)馬上實行緊急處理措施把握事故擴大同時覺察人員應(yīng)快速按應(yīng)急預(yù)案要求上報有關(guān)部門。有關(guān)部門接到應(yīng)急信息后應(yīng)馬上趕赴現(xiàn)場并按相應(yīng)的應(yīng) 急預(yù)案組織救災(zāi)。假設(shè)事故得不到有效把握在應(yīng)急指揮小組的統(tǒng)一指揮下立 即通知當?shù)卣嘘P(guān)部門。參與緊急事故應(yīng)急的單位應(yīng)事先組織好人力、物資依據(jù)實 際狀況快速處理使事故損失降至最低。應(yīng)急事故的善后處理對事故中疏散人員進展清點確保緊急事故現(xiàn)場人員已全 部撤離現(xiàn)場。對受傷人員進展搶救。做好事故現(xiàn)場保護工作直至事故調(diào)查工作完畢后關(guān)部門同意方可對事覺察場進展清理。應(yīng)急發(fā)生后針對事故發(fā)生的緣由進展調(diào)查處理并填寫事 故調(diào)查報告具體按員工傷亡事故調(diào)查處理程序中事故、大事調(diào)查處理執(zhí)行。安全環(huán)保處依據(jù)調(diào)查結(jié)果監(jiān)視防范措施的落實。