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文檔簡介

1、歡迎下載內(nèi)容僅供參考競 業(yè) 限 制 協(xié) 議高級(jí)管理人員甲方：乙方：號(hào)：鑒于乙方受聘于或服務(wù)于甲方,在職或服務(wù)期間乙方有從甲方獲必要條件。為切實(shí)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密及其他合法權(quán)益,確保乙方不在與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的單位任職或以任何方式為其服務(wù),也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。1關(guān)聯(lián)公司直接競爭的單位及其直接或間接參股或控股或受同一公司控制的的單位。乙方從甲方離職時(shí),應(yīng)提前與甲方確認(rèn)其是否開始離職后的競業(yè)限制義務(wù)。甲方如確認(rèn)乙方有競業(yè)限制必要,應(yīng)發(fā)給競業(yè)限制開始通知書乙方無需承擔(dān)離職后競業(yè)限制義務(wù)。業(yè)限制必要時(shí)應(yīng)發(fā)給競業(yè)限制終止通知書,乙方競業(yè)限制義務(wù)終

2、止,在此之前即使乙方履行了競業(yè)限制義務(wù)也無權(quán)領(lǐng)取補(bǔ)償金。乙方在甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司工作期間履行競業(yè)限制義務(wù) ,甲的約定履行了競業(yè)限制義務(wù),甲方應(yīng)給予競業(yè)限制補(bǔ)償金。每月的數(shù)額為乙方在甲方最后六個(gè)月月平均工資以工資條為準(zhǔn)的 %計(jì)元。乙方的競業(yè)限制補(bǔ)償金由甲方按季度向其支付。乙方領(lǐng)取補(bǔ)視為放棄該季度的補(bǔ)償金。乙方被新單位錄用后應(yīng)在一周將新單位的名稱及乙方的職位位。制補(bǔ)償金。止自己的競業(yè)限制義務(wù)。違約金。乙方違反本協(xié)議第 1繼續(xù)履行本協(xié)議,并按照違約期間本合同約定的競業(yè)限制補(bǔ)償金的兩受到的損失大于該違約金的,應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。損失額依照以下三種方式計(jì)算,以計(jì)算結(jié)果最高的為準(zhǔn)：獲取或開發(fā)該產(chǎn)務(wù)因此取得的利潤。2300012任何一方提起的訴訟均由甲方所在地人民法院管轄。以本合同為準(zhǔn)。為準(zhǔn)。雙方傳遞文件的通訊地址如下：甲方：郵編：乙方：郵編：任何一方變更通訊地址均應(yīng)以書面方式及時(shí)通

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