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1、公司活動(dòng)個(gè)人工作總結(jié)提問式的開頭,是在開頭處依據(jù)主旨的需要,先提出問題,然后引起下文;這種開頭方法多用于專題經(jīng)驗(yàn)性的總結(jié)。你會(huì)寫公司活動(dòng)總結(jié)嗎?下面給大家?guī)砉净顒?dòng)總結(jié),希望大家喜愛!公司活動(dòng)總結(jié)篇11月1日,公司在怡情樓隆重進(jìn)行了新年晚會(huì)。在新年晚會(huì)上,首先陳總和葉總對(duì)我司過去一年的工作做了全面總結(jié),高度肯定了10年各部門及全體員工取得的優(yōu)良成果,并對(duì)20X年的工作做了重要指示,他們的精彩發(fā)言在全場(chǎng)熱情的掌聲中結(jié)束。晚上七點(diǎn)一刻,公司新年迎春晚會(huì)正式開頭。晚會(huì)上,參與演出的同事都非常投入,傾情演繹。首先由城陽案場(chǎng)銷售部部門的深情詩朗誦,頌出了人間至真至純的大愛;有自創(chuàng)的精編搞笑小品大話東游
2、,節(jié)目表演引起觀眾的陣陣歡笑和掌聲;有動(dòng)感謝情的舞蹈“浪漫櫻花”;有大合唱“好友”唱出了友情的真情;有陳總和總部其他同事激情參與的群魔亂舞“讓子彈飛”,掀起了起了全場(chǎng)的;還有自編自導(dǎo)的食堂趣事”等十多個(gè)節(jié)目。整臺(tái)晚會(huì)精彩紛呈,演者盡興,觀者開心,全場(chǎng)覆蓋著一派喧鬧、喜慶與歡樂的氣氛。在一片喜氣洋洋、喧鬧非凡的歡聲笑語中,20X年新年迎春晚會(huì)畫上了圓滿的句號(hào)。在新的一年里,我司全體員工將連續(xù)秉承“事業(yè)以專業(yè)為本”的敬業(yè)精神,努力開拓創(chuàng)新,為著筑城共同的事業(yè)抱負(fù)往更高的目標(biāo)邁進(jìn),譜寫筑城更加輝煌的新篇章!公司活動(dòng)總結(jié)篇2近日,X電子科技有限公司所屬海鷹企業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司壓電分公司“提高P5114
3、X2晶片成品率”QC小組活動(dòng)成果發(fā)布。該公司要求各單位各部門在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,圍繞提升產(chǎn)品質(zhì)量、提高工作效率、降本增效,結(jié)合自身實(shí)際主動(dòng)開展各種QC小組活動(dòng)。20X年,該課題組圍繞“改進(jìn)和完善相關(guān)生產(chǎn)工藝,提高晶片成品率和產(chǎn)品質(zhì)量”主題扎實(shí)工作,取得顯著效果,節(jié)約費(fèi)用約萬元。同時(shí),解決了管理及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中的現(xiàn)實(shí)問題,促進(jìn)了企業(yè)質(zhì)量管理體系的持續(xù)有效運(yùn)行;進(jìn)一步提高了職工的科學(xué)思維力量、組織協(xié)調(diào)力量、運(yùn)用PDCA方法分析與解決問題的力量,為企業(yè)降本增效作出了較大奉獻(xiàn)。海鷹公司質(zhì)量管理部依據(jù)企業(yè)持續(xù)改進(jìn)管理程序中的QC成果評(píng)審規(guī)定,組織評(píng)委對(duì)該QC活動(dòng)成果進(jìn)行了綜合評(píng)審,并會(huì)同財(cái)務(wù)審計(jì)部對(duì)其完成的
4、經(jīng)濟(jì)價(jià)值進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)分析。大家全都認(rèn)為,課題小組能夠按要求進(jìn)行活動(dòng),通過因果分析圖、對(duì)策表、比照表等技術(shù)方法的應(yīng)用,到達(dá)課題目標(biāo),效果明顯,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。同時(shí),壓電分公司長(zhǎng)期以來始終主動(dòng)認(rèn)真開展QC小組活動(dòng),其主動(dòng)性值得表揚(yáng)和激勵(lì)。公司活動(dòng)總結(jié)篇3這次新年晚會(huì)在酒店舉辦。在策劃、實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)許多缺乏之處。現(xiàn)總結(jié)如下:1、酒店預(yù)訂沒有提前看包間,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)包間臟亂,桌椅沒有按時(shí)的更換新罩子,清掃和重新擺放桌椅拖延了晚會(huì)時(shí)間。應(yīng)當(dāng)提前和酒店溝通整理。2、沒有提前預(yù)訂好點(diǎn)歌機(jī)和鍵盤手,導(dǎo)致晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)顯現(xiàn)停頓。換鍵盤手和點(diǎn)歌機(jī)打斷晚會(huì)進(jìn)程。需要提前和酒店溝通確定好相關(guān)事宜。3、任務(wù)分工不
5、明確。應(yīng)當(dāng)有如下分工:主持人、發(fā)放和搜集游戲道具的人、拍照的人、保管和發(fā)放煙酒的人、分組登記的人、購(gòu)置東西的人、預(yù)訂酒店和影音裝備的人、負(fù)責(zé)播放視頻和音樂的人。4、領(lǐng)導(dǎo)致辭過于繁瑣,應(yīng)當(dāng)口語化,生活化,結(jié)合單位現(xiàn)狀和領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)特。講話稿用紅色的卡紙打印。5、游戲積分準(zhǔn)則不明確,導(dǎo)致結(jié)果顯現(xiàn)平局較多。要確定精確恰當(dāng)?shù)姆e分標(biāo)準(zhǔn)。6、公司晚會(huì)開頭的詳細(xì)時(shí)間要確定,公司員工的入場(chǎng)時(shí)間要提前確定。7、公司上報(bào)的節(jié)目形式單一,主動(dòng)性不高,下次要由企劃部全權(quán)策劃,然后分配給公司員工全員參與,比方確定要演的小品、笑話、三句半等,準(zhǔn)備好劇本,各部門抽紙條 確定表演人員。8、應(yīng)當(dāng)布置優(yōu)秀員工的表彰。公司活動(dòng)總結(jié)篇4為
6、使同學(xué)們更加深化的了解東軟集團(tuán),以及進(jìn)展前景,賞識(shí)東軟公司的環(huán)境規(guī)劃,使大家為自己規(guī)劃一個(gè)美妙的將來,從而激發(fā)同學(xué)們對(duì)學(xué)習(xí)的熱忱。大連東軟信息學(xué)院連續(xù)教育學(xué)院于20X年X月X日組織學(xué)員參觀東軟公以及司的集體活動(dòng)。本次活動(dòng)得到了領(lǐng)導(dǎo)和老師們的大力支持,以及同學(xué)們的主動(dòng)響應(yīng)。參與本次活動(dòng)的有,團(tuán)委同學(xué)會(huì)全體成員,相關(guān)老師,以及廣闊同學(xué)。同學(xué)們?cè)诶蠋熞约敖庹f員同志的帶著下,井然有序的游玩了東軟公司的主園區(qū)、外景區(qū)、辦公區(qū)、展覽區(qū)。同學(xué)們紛紛感慨,東軟建筑群的宏偉瑰麗,以及各種高科技裝備的齊全并在園區(qū)中合影留念。本次活動(dòng)在同學(xué)們的無限向往,以及興奮的三五成群談?wù)撝袌A滿結(jié)束。通過本次活動(dòng),使同學(xué)們對(duì)東軟
7、有了更加深化的了解,并親身體驗(yàn)了身為一個(gè)東軟人的驕傲和驕傲。此次活動(dòng)亦在同學(xué)們心目中樹立了東軟的形象,為同學(xué)們的前途建立的一座燈塔,從而提高了同學(xué)們對(duì)學(xué)習(xí)和求知的熱忱與愛好。公司活動(dòng)總結(jié)篇5轉(zhuǎn)瞬間又過了一年,回憶20X年,公司在正確的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作中,根據(jù)各級(jí)組織的工作思路、目標(biāo)、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,主動(dòng)綻開工作,公司較好完成了下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),在每季度的勞動(dòng)競(jìng)賽中均取得了優(yōu)異的成果。20X年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的一年。為緩解員工壓力,增加團(tuán)體凝聚力,公司組織全體員工于20X年X月X日參與了為期3天的迎新春系列活動(dòng)。早上10點(diǎn),公司全體成員在X綻開了戶外
8、拓展探究訓(xùn)練,拓展訓(xùn)練分為了融冰之旅,熱身游戲,定向越野等訓(xùn)練工程,在這個(gè)挑戰(zhàn)自我、認(rèn)識(shí)自我的戶外拓展探究訓(xùn)練中很好的提高了團(tuán)隊(duì)的合作精神,增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力,增進(jìn)了隊(duì)員之間的感情?;顒?dòng)中伙伴們同心協(xié)力,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任充足發(fā)揮聰慧才智、全心投入任務(wù)中去不斷調(diào)整目標(biāo),以追求更高的挑戰(zhàn),制造更高的績(jī)效。在充足運(yùn)用高科技工具和信息資源下,體驗(yàn)在熱忱融洽、主動(dòng)向上的團(tuán)隊(duì)氣氛中完成各組目標(biāo)與整體目標(biāo),體會(huì)個(gè)人成長(zhǎng)與公司成長(zhǎng)密不行分。20X年X月X日早上,公司全體成員坐車前往了X沙糖桔種植園摘果,體驗(yàn)自己動(dòng)手的勞動(dòng)成果,而且能享受到沙糖桔的甜蜜。下午入駐了X溫泉度假村,在那里進(jìn)行了公司的年會(huì)。在主持人華美的一
9、段開場(chǎng)白后,20X年公司的年會(huì)正式開頭了,年會(huì)開頭首先由公司的領(lǐng)導(dǎo)X總做了重要發(fā)言,X總對(duì)公司一年來所取得的成果賜予肯定,慷慨激揚(yáng)的致辭給大家增加了無窮的信念。在后來就是氣氛活潑的年會(huì)活動(dòng),抽獎(jiǎng)等沖動(dòng)人心的環(huán)節(jié),整場(chǎng)年會(huì)的氣氛熱情歡躍,游戲、節(jié)目精彩紛呈。臺(tái)上臺(tái)下成了歡樂的海洋。年會(huì)中的掌聲、叫好聲、歡笑聲不絕于耳。年會(huì)中的抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)也將年會(huì)的氣氛推向了。20X年X月X日中午,公司全體成員來到了的X影視城,體驗(yàn)了各大影片拍戲的場(chǎng)景,讓公司成員大飽眼福,一睹影城風(fēng)采,感受影視旅行的獨(dú)特魅力。下午,公司全體成員帶著快樂滿意的心情,返回溫馨的家。整個(gè)年會(huì)行程圓滿勝利,在年會(huì)的各項(xiàng)競(jìng)賽,游戲過程中,讓大
10、家都體會(huì)到了,雖然成員由各個(gè)不同地區(qū),不同部門組成,但如今我們是一個(gè)集體,我們每個(gè)人作為的一分子,是公司這個(gè)大家庭的一個(gè)成員,我們就要團(tuán)結(jié)起來,一起努力?!皼]有比腳更長(zhǎng)的路,沒有比人更高的山”,我們有理由相信,只要我們付出了,只要我們努力了,總有一天,我們每個(gè)人都會(huì)取得應(yīng)有的成果。公司活動(dòng)總結(jié)篇6為總結(jié)會(huì)務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)年會(huì)的組織服務(wù)工作,年會(huì)結(jié)束后還應(yīng)按時(shí)進(jìn)行會(huì)務(wù)工作總結(jié)。一、年會(huì)評(píng)估和總結(jié)的目的年會(huì)評(píng)估和總結(jié)的目的,是通過對(duì)自身工作中的長(zhǎng)處與缺點(diǎn)的回憶分析,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并把感性認(rèn)識(shí)上升到理論認(rèn)識(shí)的高度,以便做好今后的工作。因此,年會(huì)總結(jié)在整個(gè)工作流程中具有承上啟下的作用。個(gè)人對(duì)自己
11、的工作、思想、學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行回憶而寫成的年會(huì)總結(jié),不是公文,屬于一般應(yīng)用文。對(duì)年會(huì)進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)是會(huì)后工作的重要內(nèi)容。評(píng)估總結(jié)能夠檢查年會(huì)目標(biāo)的落實(shí)情況,檢查各個(gè)組織小組的分工執(zhí)行情況,積累做好類型年會(huì)組織與服務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn)。二、對(duì)年會(huì)效果進(jìn)行評(píng)估要做好年會(huì)的總結(jié)工作,就要首先對(duì)年會(huì)進(jìn)行評(píng)估。三、撰寫總結(jié)秘書在編制年會(huì)總結(jié)報(bào)告時(shí),應(yīng)將評(píng)估數(shù)據(jù)和分析結(jié)果寫入總結(jié)報(bào)告中去,并將形成的分析報(bào)告遞交上司審核,形成備忘錄。撰寫年會(huì)總結(jié)必需了解總結(jié)的格式,了解各部分的寫作要領(lǐng)、寫作方法及寫作的留意事項(xiàng)。(1)經(jīng)驗(yàn)性。年會(huì)總結(jié)和方案相反,是在事后進(jìn)行的。年會(huì)總結(jié)的材料必需是真實(shí)的,是自身閱歷過的,包括典型材料
12、和數(shù)據(jù),這樣才有實(shí)踐意義。年會(huì)總結(jié)在寫作上往往更多地采納講述方式,同時(shí)還應(yīng)據(jù)實(shí)議事,運(yùn)用畫龍點(diǎn)睛式的談?wù)?,提出主連,寫明層義。擺現(xiàn)實(shí),講道理;現(xiàn)實(shí)是主要的,談?wù)撌潜匾摹T趯懛ㄉ?,年?huì)總結(jié)要以講述說明為主。講述不是詳述,是概述,說明要平實(shí)精確,不能旁征博引。(2)規(guī)律性。年會(huì)總結(jié)不是把發(fā)生過的現(xiàn)實(shí)排列在一起,它必需對(duì)搜集來的現(xiàn)實(shí)、數(shù)據(jù)等進(jìn)行認(rèn)真的整理、分析和研討,找出某種帶有普遍性的規(guī)律。年會(huì)總結(jié)要產(chǎn)生評(píng)價(jià)談?wù)?,即主題和層義以及眾多小觀點(diǎn)(包括了經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律的思想認(rèn)識(shí)),而談?wù)摬皇且?guī)律論證式,而是論斷式,由于自身情況就是現(xiàn)實(shí)論據(jù)。年會(huì)總結(jié)是否具有理論性、規(guī)律性,是衡量一篇年會(huì)總結(jié)好壞的重要標(biāo)志。
13、(3)借鑒性。年會(huì)總結(jié)對(duì)以后的工作具有借鑒作用。公司活動(dòng)總結(jié)篇720X年已經(jīng)到來,為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進(jìn)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友情、增加凝聚力,公司確定于20X年X月X日舉辦一場(chǎng)聯(lián)歡會(huì)來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。第一步:入場(chǎng)形式入場(chǎng)是年會(huì)的最開頭階段,一個(gè)好玩、讓人興奮的入場(chǎng)方式,最能直接地影響員工對(duì)年會(huì)的第一感覺。所以近年來,網(wǎng)絡(luò)上盛傳的各大公司年會(huì)的入場(chǎng)秀,也都是把戲百出。常見的方式是紅毯秀,在年會(huì)會(huì)場(chǎng)門口處放置簽字桁架,員工順著地毯方向走向會(huì)場(chǎng),在簽字桁架處簽字、合影留念。進(jìn)階一點(diǎn)可以在紅毯兩側(cè)擺放一些雜志合影框,比方時(shí)期雜志、GQ男人裝等等,依據(jù)公司文化可以自行定制,員工
14、入場(chǎng)時(shí)可以合影留念。第二步:暖場(chǎng)方式走完年會(huì)的入場(chǎng)秀,進(jìn)入會(huì)場(chǎng)后,大家在找到屬于自己座位、桌次的同時(shí),內(nèi)場(chǎng)可以輪播音樂、視頻等進(jìn)行暖場(chǎng),等候年會(huì)的正式開頭。常見的暖場(chǎng)方式就是播放視頻,視頻內(nèi)容可以截取公司一整年度的重大事跡的回憶。近幾年伴著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的蓬勃進(jìn)展,催生一些跨屏互動(dòng)系統(tǒng),暖場(chǎng)時(shí)分也可以用跨屏互動(dòng)方式,建議結(jié)合視頻穿插播放,效果會(huì)更好一些。第三步:領(lǐng)導(dǎo)致辭年會(huì)正式開頭前,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本次年會(huì)致辭/祝酒詞,作為年會(huì)的開幕式。在帶著全體同事回憶公司整年情況、展望明年預(yù)期之際,也要讓領(lǐng)導(dǎo)給大家一點(diǎn)福利,點(diǎn)燃現(xiàn)場(chǎng)氣氛,比方領(lǐng)導(dǎo)派紅包等。通常的形式,是用紅包塞現(xiàn)金派發(fā),也有在公司內(nèi)部微信群發(fā)微信紅
15、包,大家來搶。最近常見利用跨屏互動(dòng)發(fā)紅包,掃描二維碼,就可以領(lǐng)取紅包的方式,也是一種創(chuàng)新的發(fā)獎(jiǎng)形式。第四步:節(jié)目表演每一年的年會(huì)演出都是最頭疼的環(huán)節(jié),各部門也都挖空心思策劃節(jié)目。但節(jié)目每年應(yīng)當(dāng)推陳出新,總是一樣的節(jié)目也令人提不起愛好,作為策劃,可以建議各部門抓住時(shí)下熱點(diǎn)來準(zhǔn)備節(jié)目。第五步:熱場(chǎng)游戲策劃年會(huì)時(shí),節(jié)目游戲抽獎(jiǎng)要穿插著來,讓員工保持期望和熱忱。年會(huì)既然是大家放松、相互了解的場(chǎng)合,平常工作大家也都很忙,這次應(yīng)當(dāng)讓老板和員工們多多互動(dòng),比方:?jiǎn)T工模擬老板說話、老板模擬員工動(dòng)作、煽動(dòng)老板表演等。另外可以借鑒跑男、前進(jìn)、快本等熱門綜藝中的游戲,吸引員工參與。第六步:抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)依據(jù)年會(huì)整體設(shè)計(jì)時(shí)長(zhǎng)、節(jié)目數(shù)量布置,一般在兩個(gè)節(jié)目和游戲后布置一
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