成本控制課件

1、成本控制忠德財(cái)稅咨詢成本控制成本費(fèi)用控制 成本費(fèi)用的分類成本費(fèi)用管控方法成本費(fèi)用的分類成本費(fèi)用的分類成本費(fèi)用分類核算科室范圍：所有醫(yī)療科室核算材料范圍：科室耗用各種藥品 、醫(yī)療耗材、辦公耗材， 以及銷售的藥品和耗材核算薪酬范圍：大夫、護(hù)士、醫(yī)技，醫(yī)技外聘會(huì)診專家等核算費(fèi)用范圍：各科室使用的各種醫(yī)療設(shè)備器具，辦公設(shè)備的折舊費(fèi)，房租費(fèi)（房屋折舊費(fèi)）、裝修費(fèi)攤銷）衛(wèi)生，水電等成本費(fèi)用分類成本費(fèi)用分類成本控制成本費(fèi)用管控的方法完善法人治理結(jié)構(gòu)選用合適的管理技術(shù)人才建立健全內(nèi)部控制制度使用有效的信息系統(tǒng)ERP完善績(jī)效考核制度推行全面預(yù)算制度稅收籌劃成本費(fèi)用管控的方法完善法人治理結(jié)構(gòu)選用合適的管理技術(shù)人才

2、建立健全內(nèi)部控制制度使用有效的信息系統(tǒng)ERP完善績(jī)效考核制度推行全面預(yù)算制度選用合適管理技術(shù)人才人力資源成本構(gòu)成選用合適管理技術(shù)人才 人才是企業(yè)的核心，選人 、用人 育人 留人，靠的是其獨(dú)特的企業(yè)文化，而不是一味地提高薪酬；降低人力資源成本，靠的是讓每個(gè)人才發(fā)揮其最大的潛能，提高企業(yè)效益而不是裁人和換人。優(yōu)質(zhì)的人才不僅可以節(jié)約人力資源成本，還可以節(jié)約材料成本及其他成本。選用合適管理技術(shù)人才 民營(yíng)醫(yī)療企業(yè)關(guān)鍵管理技術(shù)人才的人工成本基本占整個(gè)醫(yī)院人工成本的50%左右，具體崗位如下：總經(jīng)理人力資源總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)院長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)總監(jiān)企劃總監(jiān)醫(yī)療技術(shù)專家成本費(fèi)用管控的方法完善法人治理結(jié)構(gòu)選用合適的管理技術(shù)人才建立

3、健全內(nèi)部控制制度使用有效的信息系統(tǒng)ERP完善績(jī)效考核制度推行全面預(yù)算制度稅收籌劃內(nèi)控概述什么是內(nèi)控？?jī)?nèi)控概述是一種管理工具一把刀用它來防身（合規(guī)）用它來切菜（優(yōu)化流程）用它來殺人（反舞弊）內(nèi)控概述是一種管理思維理念想怎么管是用人盯人還是用制度管是弱勢(shì)管還是強(qiáng)勢(shì)管內(nèi)控缺失企業(yè)存在漏洞經(jīng)營(yíng)效率低下舞弊橫行財(cái)產(chǎn)損失會(huì)計(jì)及經(jīng)營(yíng)信息失真商業(yè)機(jī)密或技術(shù)機(jī)密流失企業(yè)資源掌握在個(gè)人手上違規(guī)違法領(lǐng)導(dǎo)不堪重負(fù)內(nèi)部控制的作用完善內(nèi)部控制是強(qiáng)化受托責(zé)任的基本要求內(nèi)部控制的核心功效在于保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)安全與完整，將發(fā)生災(zāi)難性損失的可能性降到最小內(nèi)部控制有助于規(guī)范內(nèi)部流程，提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益和工作效率內(nèi)部控制有利于提高財(cái)務(wù)報(bào)

4、表可靠性內(nèi)部控制制度能夠防患于未然，特別適用于轉(zhuǎn)型企業(yè)成本費(fèi)用管控的方法完善法人治理結(jié)構(gòu)選用合適的管理技術(shù)人才建立健全內(nèi)部控制制度使用有效的信息系統(tǒng)ERP完善績(jī)效考核制度推行全面預(yù)算制度稅收籌劃使用有效的ERP系統(tǒng)ERP模塊的構(gòu)成標(biāo)準(zhǔn)植入流程植入信息共享實(shí)施控制提供效率數(shù)據(jù)化管理使用有效的ERP系統(tǒng)ERP系統(tǒng)的對(duì)成本控制的優(yōu)勢(shì)成本費(fèi)用管控的方法完善法人治理結(jié)構(gòu)選用合適的管理技術(shù)人才建立健全內(nèi)部控制制度使用有效的信息系統(tǒng)ERP完善績(jī)效考核制度推行全面預(yù)算制度稅收籌劃完善績(jī)效考核制度績(jī)效管理管什么？完善績(jī)效考核制度完善績(jī)效考核制度如何通過績(jī)效管理進(jìn)行成本管控？完善績(jī)效考核制度 成本管理和控制一旦失

5、去了應(yīng)予承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的明確對(duì)象，企業(yè)的成本目標(biāo)和手段等均將因失去實(shí)際的載體而虛置?？?jī)效管理的主要指標(biāo)績(jī)效管理的流程制定績(jī)效目標(biāo)，起草績(jī)效協(xié)議審批并簽訂各個(gè)層面的績(jī)效協(xié)議 制定績(jī)效指標(biāo)確定指標(biāo)權(quán)重 確立績(jī)效目標(biāo)簽訂績(jī)效協(xié)議 實(shí)施績(jī)效考核衡量績(jī)效結(jié)果 溝通績(jī)效結(jié)果制定下期計(jì)劃 醫(yī)院戰(zhàn)略目標(biāo)業(yè)務(wù)單元職責(zé)結(jié)果管理制定關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)并層層分解至部門和員工根據(jù)對(duì)醫(yī)院價(jià)值的驅(qū)動(dòng)程度，設(shè)定關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的權(quán)重召開月度、季度、年度績(jī)效審核會(huì)議，實(shí)施績(jī)效考核對(duì)照績(jī)效目標(biāo)，確定績(jī)效完成情況成本費(fèi)用管控的方法完善法人治理結(jié)構(gòu)選用合適的管理技術(shù)人才建立健全內(nèi)部控制制度使用有效的信息系統(tǒng)ERP完善績(jī)效考核制度推行全面預(yù)算制度

6、稅收籌劃推行全面預(yù)算制度-內(nèi)容示意圖戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)營(yíng)目標(biāo)經(jīng)營(yíng)預(yù)算折舊日常耗用預(yù)算診療預(yù)算存貨預(yù)算銷售預(yù)算藥品耗材預(yù)算職工薪酬預(yù)算物資采購預(yù)算醫(yī)療成本預(yù)算財(cái)務(wù)預(yù)算資產(chǎn)負(fù)債預(yù)算利潤(rùn)預(yù)算現(xiàn)金預(yù)算長(zhǎng)期投資預(yù)算籌資預(yù)算營(yíng)業(yè)費(fèi)用預(yù)算債券性投資預(yù)算股權(quán)性投資預(yù)算預(yù)算固定資產(chǎn)預(yù)算投資性籌資預(yù)算經(jīng)營(yíng)性籌資預(yù)算推行全面預(yù)算制度-組織架構(gòu)董事會(huì)監(jiān)事會(huì)總經(jīng)理預(yù)算管理委員會(huì)預(yù)算管理部預(yù)算管理責(zé)任中心投資中心利潤(rùn)中心成本中心推行全面預(yù)算制度-流程推行全面預(yù)算制度-目標(biāo)企業(yè)目標(biāo)財(cái)務(wù)目標(biāo)部門目標(biāo)數(shù)量目標(biāo)非財(cái)務(wù)目標(biāo)業(yè)績(jī)目標(biāo)客戶滿意度成本目標(biāo)費(fèi)用目標(biāo)絕對(duì)目標(biāo)相對(duì)目標(biāo)投資報(bào)酬率毛利率成交率職工滿意度流程改善程度制度改進(jìn)程度醫(yī)療糾紛率客

7、戶忠誠度推行全面預(yù)算制度-主體集團(tuán)公司事業(yè)部2醫(yī)院2醫(yī)院2醫(yī)院1運(yùn)營(yíng)部醫(yī)務(wù)部行政后勤部策劃推廣部人力資源部財(cái)務(wù)部事業(yè)部1事業(yè)部3投資中心利潤(rùn)中心收入成本費(fèi)用中心成本費(fèi)用管控的方法完善法人治理結(jié)構(gòu)選用合適的管理技術(shù)人才建立健全內(nèi)部控制制度使用有效的信息系統(tǒng)ERP完善績(jī)效考核制度推行全面預(yù)算制度稅收籌劃稅收籌劃稅收籌劃能控制什么成本？稅收籌劃如何控制成本的？稅收籌劃何謂稅收籌劃： 是指納稅人在符合國(guó)家法律及稅收法規(guī)的前提下，按照稅收政策法規(guī)的導(dǎo)向，事前選擇稅收利益最大化的納稅方案處理自己的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和投資、理財(cái)活動(dòng)的一種企業(yè)籌劃行為。稅收籌劃控制稅收成本節(jié)稅稅收籌劃節(jié)稅途徑稅收籌劃-稅收優(yōu)惠稅收優(yōu)

8、惠營(yíng)業(yè)稅第八條下列項(xiàng)目免征營(yíng)業(yè)稅：（一）托兒所、幼兒園、養(yǎng)老院、殘疾人福利機(jī)構(gòu)提供的育養(yǎng)服務(wù)，婚姻介紹，殯葬服務(wù)；（二）殘疾人員個(gè)人提供的勞務(wù)；（三）醫(yī)院、診所和其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的醫(yī)療服務(wù)；（四）學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)提供的教育勞務(wù)，學(xué)生勤工儉學(xué)提供的勞務(wù)；（五）農(nóng)業(yè)機(jī)耕、排灌、病蟲害防治、植物保護(hù)、農(nóng)牧保險(xiǎn)以及相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)業(yè)務(wù)，家禽、牲畜、水生動(dòng)物的配種和疾病防治；（六）紀(jì)念館、博物館、文化館、文物保護(hù)單位管理機(jī)構(gòu)、美術(shù)館、展覽館、書畫院、圖書館舉辦文化活動(dòng)的門票收入，宗教場(chǎng)所舉辦文化、宗教活動(dòng)的門票收入；（七）境內(nèi)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)為出口貨物提供的保險(xiǎn)產(chǎn)品。除前款規(guī)定外，營(yíng)業(yè)稅的免稅、減稅項(xiàng)目由國(guó)務(wù)院規(guī)

9、定。任何地區(qū)、部門均不得規(guī)定免稅、減稅項(xiàng)目。稅收籌劃-稅收優(yōu)惠稅收優(yōu)惠房產(chǎn)土地稅車船稅根據(jù)財(cái)稅200961號(hào)文件規(guī)定，財(cái)稅200042號(hào)有關(guān)營(yíng)業(yè)稅政策的規(guī)定失效。二、關(guān)于營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的稅收政策。 （一）對(duì)營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)取得的收入，按規(guī)定征收各項(xiàng)稅收。但為了支持營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)展，對(duì)營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)取得的收入，直接用于改善醫(yī)療衛(wèi)生條件的，自其取得執(zhí)業(yè)登記之日起，3年內(nèi)給予下列優(yōu)惠：對(duì)其取得的醫(yī)療服務(wù)收入免征營(yíng)業(yè)稅；對(duì)其自產(chǎn)自用的制劑免征增值稅；對(duì)營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)自用的房產(chǎn)、土地、車船免征房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅和車船使用稅。3年免稅期滿后恢復(fù)征稅。稅收籌劃-稅收優(yōu)惠稅收優(yōu)惠所得稅根據(jù)2008年1月

10、1日起施行的中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法和國(guó)務(wù)院令第512號(hào)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例第二十六條 企業(yè)的下列收入為免稅收入：(一)國(guó)債利息收入；(二)符合條件的居民企業(yè)之間的股息、紅利等權(quán)益性投資收益；(三)在中國(guó)境內(nèi)設(shè)立機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所的非居民企業(yè)從居民企業(yè)取得與該機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所有實(shí)際聯(lián)系的股息、紅利等權(quán)益性投資收益；(四)符合條件的非營(yíng)利公益組織的收入。 第八十四條企業(yè)所得稅法第二十六條第(四)項(xiàng)所稱符合條件的非營(yíng)利組織，是指同時(shí)符合下列條件的組織：(一)依法履行非營(yíng)利組織登記手續(xù)；(二)從事公益性或者非營(yíng)利性活動(dòng)；(三)取得的收入除用于與該組織有關(guān)的、合理的支出外，全部用于登記核定或者章程規(guī)定的公益性或者

11、非營(yíng)利性事業(yè)；(四)財(cái)產(chǎn)及其孳息不用于分配；(五)按照登記核定或者章程規(guī)定，該組織注銷后的剩余財(cái)產(chǎn)用于公益性或者非營(yíng)利性目的，或者由登記管理機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)贈(zèng)給與該組織性質(zhì)、宗旨相同的組織，并向社會(huì)公告；(六)投入人對(duì)投入該組織的財(cái)產(chǎn)不保留或者享有任何財(cái)產(chǎn)權(quán)利；(七)工作人員工資福利開支控制在規(guī)定的比例內(nèi)，不變相分配該組織的財(cái)產(chǎn)。稅收籌劃-稅收優(yōu)惠稅收優(yōu)惠所得稅根據(jù)財(cái)稅200961號(hào)文件規(guī)定，財(cái)稅200042號(hào)有關(guān)營(yíng)業(yè)稅政策的規(guī)定失效。一、關(guān)于非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的稅收政策。（一）對(duì)非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照國(guó)家規(guī)定的價(jià)格取得的醫(yī)療服務(wù)收入，免征各項(xiàng)稅收。不按照國(guó)家規(guī)定價(jià)格取得的醫(yī)療服務(wù)收入不得享受這項(xiàng)政策。醫(yī)療

12、服務(wù)是指醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)患者進(jìn)行檢查、診斷、治療、康復(fù)和提供預(yù)防保健、接生、計(jì)劃生育方面的服務(wù)，以及與這些服務(wù)有關(guān)的提供藥品、醫(yī)用材料器具、救護(hù)車、病房住宿和伙食的業(yè)務(wù)（下同）。（二）對(duì)非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事非醫(yī)療服務(wù)取得的收入，如租賃收入、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓收入、培訓(xùn)收入、對(duì)外投資收入等應(yīng)按規(guī)定征收各項(xiàng)稅收。非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)將取得的非醫(yī)療服務(wù)收入，直接用于改善醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)條件的部分，經(jīng)稅務(wù)部門審核批準(zhǔn)可抵扣其應(yīng)納稅所得額，就其余額征收企業(yè)所得稅。（三）對(duì)非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)自產(chǎn)自用的制劑，免征增值稅。（四）非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的藥房分離為獨(dú)立的藥品零售企業(yè)，應(yīng)按規(guī)定征收各項(xiàng)稅收。（五）對(duì)非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)自用的房產(chǎn)

13、、土地、車船，免征房產(chǎn)稅，城鎮(zhèn)土地使用稅和車船使用稅。稅收籌劃-規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)稅收籌劃-延遲納稅稅收籌劃-轉(zhuǎn)嫁風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁風(fēng)險(xiǎn)（價(jià)格轉(zhuǎn)移）是指納稅人為了達(dá)到減輕稅負(fù)的目的，通過價(jià) 格調(diào)整將稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁給他人承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)行為。 稅收籌劃-案例解析案例1：母公司A購買1000萬元的醫(yī)療設(shè)備給B醫(yī)院，A為小規(guī)模納稅人。 問題是：1.A是用已購買醫(yī)療設(shè)備投資B醫(yī)院還 是 用現(xiàn)金投資B醫(yī)院？ 2.供貨商是把發(fā)票開給A還是開給B？稅收籌劃-案例解析案例:2：某國(guó)外豪車品牌排氣量4.0在中國(guó)內(nèi)的報(bào)關(guān)價(jià)為50萬，在中國(guó)設(shè)立的專門進(jìn)口該汽車品牌的銷售公司A銷售給在中國(guó)內(nèi)地4S店的價(jià)格為170萬，4S店對(duì)外售價(jià)為180萬。根據(jù)為稅法規(guī)定，進(jìn)口轎車關(guān)稅稅率為25%，排氣量在3.0-4.0的汽車消費(fèi)稅率為25%，增值稅率為17%，所得稅率為25%。問題是：該外國(guó)品牌的汽車中國(guó)做了哪些稅收籌劃工作？稅收籌劃-案例解析稅率 金額 零售價(jià) 200.00 170.0