組長領(lǐng)班績效價表_第1頁
組長領(lǐng)班績效價表_第2頁
組長領(lǐng)班績效價表_第3頁
組長領(lǐng)班績效價表_第4頁
免費預覽已結(jié)束，剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

組長、領(lǐng)班績效價表作者：日期：23組長、領(lǐng)班績效評論表姓名出勤遲到曠工產(chǎn)假部門婚假喪假病假職等事假獎賞處罰獎懲加(扣)分項評論內(nèi)容配初復評目分核核語經(jīng)驗豐富，能貫通融會，且常供給改良建議20初技學問、經(jīng)驗較一般人優(yōu)秀，工作嫻熟16評能經(jīng)肯長進，接受指導尚能對付工作12驗不求長進，尚需持續(xù)加以訓練8對工作要求茫然無知，工作粗心4理解力極強，對事務(wù)判斷極正確，辦理能力極強20處理解力強,對事務(wù)判斷正確,辦理力強16理理解、判斷力一般，辦理事務(wù)不常有錯誤12復能力理解較愚鈍，對復瑣事務(wù)判斷力不夠8評愚鈍、理解判斷力不良，常常沒法辦理事務(wù)4與人協(xié)調(diào)無間，為工作順利達成盡最大努力20協(xié)愛惜部下，常予督導與訓練16調(diào)肯應(yīng)部下要求，協(xié)調(diào)辦理事件12督導僅在必需協(xié)調(diào)的工作上和人合作和不常督導8精神渙散，不愿與人合作與督導部下4分不辭辛苦，竭盡所能達成任務(wù)20數(shù)責工作努力，分內(nèi)工作特別完美16任有責任心，能自動自覺12心工作常需敦促方能達成8等搪塞了事，無責任心，做事馬馬虎虎4級不浪費時間，不畏勞累，交托工作率先達成20工按時守規(guī)，不偷懶，勤勞工作16作雖少遲到早走，但上班后常不在工作崗位12勤惰拖故躲避沉重工作，不守工作崗位8常常遲到早走工作不力，常常遠離

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論