員工工作總結400字8篇

1、Word 員工工作總結400字8篇 我們在寫工作總結之前都是要將自己的工作狀況好好回顧一下，一份精彩的工作總結確定是經過我們的認真思索的，下面是職場我為您共享的員工工作總結400字8篇，感謝您的參閱。員工工作總結400字篇1 三個月的實習轉瞬就要過去了。于20 xx年x月xx日進入xxx招標有限公司，在xxx貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期間，我在領導及同事們的關懷與關心下，業(yè)務學問和技術力量得到不斷充實并提高。在此，我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報： 一、仔細學習業(yè)務學問，履行崗位職責，聽從領導支配 做為一名公司的新進員工，我時刻鞭策自己，在工作中恪守招標守則，不斷學習

2、公司文件，了解公司全新的經營理念和管理模式，明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習，國際國內貨物招標流程學習，并完成了公司的測試。 二、主動熱忱，以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作 到xxx貨物招標部以后，部內的全體人員對我非常照看，關懷無微不至，使我在這里感覺到了家庭的暖和，從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下：參加技術溝通的項目：xxx、xxx、xxx。在以上的工作中我根據(jù)各位師傅的的叮囑，對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作;使我受益匪淺，不僅從過硬的專業(yè)素養(yǎng)、良好的組織協(xié)調力量，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。 三、虛心求教，不斷改進

3、、不斷積累自身業(yè)務技能 作為一名年輕的招標工，可能由于閱歷不足而帶來較多麻煩，但我針對招標中消失問題向師傅虛心求教，樂觀總結處理方法，并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父*的指導下自立完成國際標拉伸試驗機項目，包括前期技術溝通，標書審查，編寫招標文件，發(fā)布公告，跟蹤購標，開標等一系列的工作。而期間遇到許多困難，只有2家購買標書，向上海市機電辦申請2家開標，抽取評委時，在xx網限定的次數(shù)內未抽到足夠的評委，2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時打算不參加投標，造成流標。同時由于我的閱歷不足，在xxx網上的誤操作，在投標截止時間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標備案，在詢問了x

4、x網工作人員后，準時與上海市機電辦溝通，彌補了之前的錯誤。 總之，在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動力和愛護關懷員工的暖暖深情。同時我迫切盼望能得到公司領導的確定，按期轉正，我會用我的實際行動為xxxx有限公司的進展做出自己的一份貢獻。 員工工作總結400字篇2 本人，_年_月畢業(yè)于醫(yī)學?？茖W院臨床醫(yī)學專業(yè)，于_月至今在_鎮(zhèn)醫(yī)院內兒科實習。在實習過程中，始終堅持以病人為中心，在院領導、科主任、多位上級醫(yī)師的指導下，我努力工作、學習，將書本理論與臨床實踐相結合，努力鉆研內兒科專業(yè)學問體系，在實踐過程中我漸漸熟識到臨床工作的簡單性、多樣性，了解到了一些內兒

5、科疾病的診療過程。現(xiàn)將本人近一年來的思想、工作、學習狀況總結如下： 一、端正工作態(tài)度，熱忱為患者服務。 在實習過程中，本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，仔細履行實習醫(yī)生職責，嚴格要求自己，敬重師長，關懷病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到工作規(guī)范化，技能服務優(yōu)質化，基礎敏捷化，愛心活動常常化，將理論與實踐相結合，并做到理論學習有方案，有重點，工作有措施，有記錄，實習期間，始終以愛心，細心，急躁為基本，努力做到眼勤，手勤，腳勤，嘴勤，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患者供應優(yōu)質服務，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風。 二、仔細負責地做好工作，做好個人工作方案，進步專業(yè)技術水平。 參與工作后我仍舊堅持每天學

6、習，每天把握一種疾病;同時不忘學習本專業(yè)討論的新成果，不斷吸取新的養(yǎng)分，熬煉科研思維;堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，工作過程中嚴格根據(jù)事故及差錯的發(fā)生;在工作中不斷豐富自己的臨床閱歷，時刻保持虛心謹慎，遇到不懂的題目勇于向上級醫(yī)師請教，努力進步自己綜合分析題目和解決題目力量;嚴密觀看病情，準時正確記錄病情，對患者的處理得當;在內兒科的實習工作中，本人嚴格遵守科室制度，按時參與查房，熟識病人病情，能正確回答帶教老師提問，規(guī)范嫻熟進行各項基礎操縱，能規(guī)范書寫各類文書，并能做好內兒科常見病的診療。在工作中，發(fā)覺題目能仔細分析，準時解決，同時，本人樂觀參與各類專業(yè)學習，不斷豐富自己的業(yè)務學問，通過

7、學習，對整體技術與病房治理學問有了更全面的熟識和了解。 三、嚴格要求自己。 在做好本職工作的基礎上，樂觀為科室的進展出謀劃策，?？疵髂甑墓ぷ髁磕軌蛟偕闲赂摺Ｔ卺t(yī)院領導和同事們的關心下，我的各項工作完成地較為圓滿，但是我不能有絲毫的松懈，由于以后的工作還會面臨更大的挑戰(zhàn)和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距，在今后工作中，我要連續(xù)努力，克服不足，制造更加優(yōu)異的工作成果。 以上是我的工作總結，在過往的近一年里，要再次感謝院領導、護士長。帶教老師周醫(yī)生的教育、指導、批判和關心，感謝同事們賜予的關懷和支持。過往的一年，是不斷學習、不斷充實的一年，是樂觀探究、逐步成長的一年，我也深知，在業(yè)務學問上，與自

8、己本職工作要求還存在有肯定的差距。在今后的工作和學習中，自己要更進一步嚴格要求自己，加強業(yè)務學問方面的學習，仔細總結閱歷教訓，克服不足，在各級領導和同事的關心下，通過不懈地努力，加強我的自身力量。更好的為病人服務。 員工工作總結400字篇3 作為一名剛參與工作一年多的畢業(yè)生，初來公司，曾經很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從一般職員向高效職員的轉變。 在崗試用期間，我在市場部學習工作。這個部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)學問相差也較大;但是在各部門領導和同事的急躁指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟

9、識了公司的整個操作流程。 在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，仔細準時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免消失一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和關心，感謝他們對我工作中消失的失誤的提示和指正。 經過這三個月，我現(xiàn)在已經能夠自立處理公司的業(yè)務，整理部門內部各種資料，當然我還有許多不足，處理問題的閱歷方面有待提高，團隊協(xié)作力量也需

10、要進一步增加，需要不斷連續(xù)學習以提高自己業(yè)務力量。 這是我的其次份工作，這三個月來我學到了許多，感悟了許多;看到公司的快速進展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。 在此我提出轉正申請，懇請領導給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負的機會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展望美妙的將來! 員工工作總結400字篇4 20_年，我院婦產科在全科醫(yī)護人員的共同努力、院領導的關懷支持和各職能部門的關心下穩(wěn)步進展。我科仔細貫徹實施母嬰保健法，樂觀協(xié)作醫(yī)院努力打造我院成為_庫區(qū)二甲精品醫(yī)

11、院的工作，以優(yōu)質化服務模式拓展服務領域為核心，努力提高業(yè)務水平?，F(xiàn)將我科20_年的工作總結如下： 截至20_年_月_日為止，我科門診接診_余人，20_年同期為_余人，同比增長_%，住院病人_人(其中分娩人數(shù)為_人，包括順產和剖宮產，占總住院病人數(shù)的_%)，20_年同期為_人(其中分娩人數(shù)為_人，包括順產和剖宮產，占總住院病人數(shù)的_%)，同比增長_%，開展手術臺次_臺，20_年同期為_臺，同比增長_%。業(yè)務收入約_萬，20_年同期約為_萬，同比增長約_%。 從數(shù)據(jù)上的統(tǒng)計可以看出：雖然20_年全年的住院病人總數(shù)比去年同期有大幅度的提高，但是分娩人數(shù)增長比率始終不多(_%比_%)?？偨Y緣由主要有以

12、下幾個方面： 1、婦幼保健院的強有力的競爭。 2、社會上的私立醫(yī)院多以婦產科為?？?，他們給我們帶來的壓力也不容小覷。 3、自身宣揚不到位，平常和四周的病人交談中得知，外界的很多人不知道我們醫(yī)院對產科病人有哪些優(yōu)待的政策，住院分娩的價格，以及有如此優(yōu)雅舒適的住院環(huán)境等。 科室目前最主要的任務是如何把產科病人的量提高到肯定的高度，樂觀協(xié)作醫(yī)院的宣揚，在報紙上，網站上，以及電視節(jié)目上把我院的產科優(yōu)勢向社會各界強力推出。嚴格掌握產科病人住院分娩的費用，盡量降低住院費用，在提高產科病人數(shù)的同時，爭取婦科病人數(shù)也有更大的突破。加強與患者之間的溝通，讓患者百分百的滿足。樂觀開展新技術，提高醫(yī)療質量，確保醫(yī)療

13、平安。以促進我院向_庫區(qū)二甲精品醫(yī)院大步邁進。 員工工作總結400字篇5 初來到公司時，我還是一個沒有任何工作閱歷的新人，當時對公司的信念也不是很足，由于我覺得，在經過試用期都是一種很困難的事情，由于沒有閱歷，我怕通過不了公司的試用期。不過既然開頭了，我就要開頭工作了，我始終在不斷的努力，我始終在兩個月里堅持自己的想法，我始終不斷的進步，我很欣喜我的力量的提高。 加入公司已經兩個月了，任行政助理一職，雖然之前有過一些相關的工作閱歷，但“不在其位,不謀其政”許多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了，在這兩個月里，我在公司領導及同事們的關懷與關心下完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一

14、步的提高。這兩個月的.工作總結主要有以下幾項： 1、工作質量、成果、效益和貢獻。 在開展工作之前做好個人工作方案，有主次的先后準時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中吸取閱歷，使工作水平不斷的進步，為公司及部門工作做出了應有的貢獻。 總結兩個月的工作，盡管有了肯定的進步和成果，但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的學問缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事溝通，未能反饋員工的看法，會議記錄不具體考勤統(tǒng)計不夠細心，做事缺少主動。還有其他工作也存在許多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將仔細學習各項政策規(guī)

15、章制度及管理技能，努力自我完善，盼望能為公司的進展做出更大更多的貢獻。 2、專業(yè)學問、工作力量和詳細工作。 公司行政助理的主要是幫助行政經理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務，而這些事務又是必不行少的。在短時間內熟識了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作力量，在詳細的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順當?shù)拈_展和完成本職工作。 在這兩個月中，我本著“把工作做的更好”的目標，樂觀的完成了以下本職工作： (1)辦公明細等電子文檔的更新和調整，以便利自己開展工作; (2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行; (3)幫助行政經理做好了各類文件、通知的修改、

16、公布、下發(fā)等工作，并按詳細整理的文件類別整理好放入文件夾內，以便查閱; (4)公司車輛的違章及用車狀況的管理; (5)幫助好行政經理做好公司的人事工作：聘請，新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作，和各項支配;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理支配及月末的考勤工作; (6)每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布，每月準時上繳員工考勤狀況; (7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領取工作; (8)后勤工作的管理，員工宿舍的監(jiān)查，定期對黑板報的更換; (9)仔細地做好公司領導及行政經理交辦的其它工作。 3、需要學習并實踐的工作，總結如下： (1)加強學習行政管理各項工作的管理流程并具有實際

17、操作閱歷; (2)網上人員的聘請、篩選及面試通知等工作; (3)加強文字功底; (4)加強其他公司所要求的力量要求等。 4、工作態(tài)度。 仔細遵守勞動紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，保證工作能按時完成。在這兩個月的工作學習中，我也有一些自己的看法和建議： (1)建議將行政部和財務部劃分清晰，我建議將屬于行政部的工作跟財務部明細分清，后勤方面的管理混亂，管理模式跟之前沒有行政部差不多。 (2)建議取消員工在本單位服務不足一年的扣該員工1-2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大)，建議確定培訓費用，規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用，在本單位服務一年以上返還，不足一年的就當作賠償本單

18、位的培訓費用。 (3)建議增加員工福利，車間計件，雖然上不封頂?shù)说牧α坑邢蓿肓糇±蠁T工就得肯下資本，除了正常工資外，還要供應一些福利待遇。一個企業(yè)就好比一個金字塔，金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。 不知道兩個月的試用期我在領導和同事中的形象究竟是怎么樣的，我也不知道自己是否能夠留在公司中連續(xù)工作，我信任我可以發(fā)揮出我的力量，為公司的進展做出更大的貢獻! 員工工作總結400字篇6 一個月已經過去了，經過這個月的實習，我現(xiàn)在將我的工作總結以及心得呈現(xiàn)如下，盼望各位給與指導和建議。 在服裝銷售過程中，營業(yè)員有著重要的作用，營業(yè)員是否能把握服裝銷售技巧很重要，所以要求我們不僅要做好而且要精益求精，不

19、斷提升自己，從而做得更好。 平常我認為在我們推舉時要有信念，向顧客推舉服裝時我們本身有信念了顧客對服裝才有信任感。推舉的時候要對顧客進行商品說明，依據(jù)顧客的實際客觀條件推舉合適的服裝。 推舉的同時要有手勢，做到貼心。在賣服裝的時候要把話題引導在服裝上。同事留意觀看顧客的反映，以便合適地促成銷售。再有就是要說出服裝的優(yōu)點，便利推銷出商品?？偠灾婆e技巧是我們銷售人員肯定要做好的，良好的服務才能使顧客動心，才能達到銷售的目的。 此外，我們整個銷售人員都是一個團隊，我們需要有團隊精神。優(yōu)良的合作也是銷售必不行少的，所以與同事的相處也很重要，大家相互敬重，和諧相處，共同進步才能使我們這個團隊合作開心

20、，共同進步，達到雙贏的目的。 以上就是我這個月以來的總結心得體會，盼望各位領導同事給與看法和指導，在以后的日子里共同努力，感謝大家。 員工工作總結400字篇7 過去的一年，作為在辦公室工作的一名秘書，我也是有蠻多的感受，在這一年的秘書工作之中，我完成領導布置的一些任務，做好自己的本職秘書工作，有一些小小的成果，同時自身也是有挺多的收獲，我也是對這過去的一年秘書工作的總結，詳細如下： 一、工作方面 日常之中，我作為秘書，將領導交辦的工作仔細的去做好，而一些同事要給到領導的資料和相關的信息我也是準時的通傳，不會覺得自己是秘書，就拿大，給人臉色，我知道我的工作雖然是重要的，但是也是可以被替代的，同時

21、我也是嚴格的要求自己，對于每一份文件，每一道指令都仔細的交代完成，不能疏忽和延誤工作，對于公司要組織的會議，我也是樂觀去做好預備，和其他的同事相互的協(xié)作，一起把會議的工作給做好了，無論是會前或者會中的組織，以及會后的一個總結，我都要做好，并且我的工作是比較多的，大事小事，一天下來是許多的，但我都是有方案的去根據(jù)輕重緩急，去把工作給理順了，再去做，一件件的去辦好，同時不能因小失大，而且即使是小事，我也不會拖延，而是會仔細的去給做好了。 二、成長方面 辦公室的工作不但是涉及的方面許多，而且要做的事情也是比較的雜，對個人的力量同樣也是有很高的一個要求，假如不去努力學新的東西，不去提高自己，那么很難去

22、在這個崗位上立足，而且一些領導交辦的任務也是很難完成的，而在這一年的秘書工作之中，我也是樂觀的學，不管是業(yè)務的學問，或者其他相關方面的專業(yè)學問，我都是盡量的多學，可能在工作之中用到的次數(shù)不多，但是只要自己會了，那么用的時候也是可以敏捷的知道該如何去用了，而不是什么都不懂，那樣工作就沒有了一個主動性。而我也是通過個人的一個成長，讓自己在辦事的效率，做事情的質量上有了提升，并且在這些事情的處理上，我也是積累明確了自己做事的一個方法，知道自己該如何的去做，才能是做得更加好的。 雖然還有一些不足，做得不夠抱負的工作，不過我努力的態(tài)度，我信任今后我也是照舊可以做好的，在來年的工作之中，我依舊要抱著這種勤

23、奮，盡心做事的一個態(tài)度去把工作給做好，為領導服務，把我的秘書工作給做好了。 員工工作總結400字篇8 我于20 xx年7月1日成為公司的試用員工，到今日2個月試用期已滿，依據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。 作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的文化，讓我很快完成了從同學到職員的轉變。 我的工作崗位是信息管理及學問產權專員，在試用實習期間，依據(jù)領導的支配，我曾在公司的討論所里學習工作了一個星期，期間熟識了藥物基本的制作流程，跟隨討論人員進出試驗室，做些好玩的化學試驗，令我意外的是，這些前輩們并沒有由于我是一個新手而認為我