



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)專心---專注---專業(yè)精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)深基坑土方開挖工程一、專業(yè)工程特點隨著高層建筑和城市地下空間利用的極大發(fā)展,深基坑工程的數量迅速增加。深基坑工程項目是一個極其復雜的系統,它涉及土力學、基礎工程、結構力學、原位測試等多門學科。深基坑工程具有工期長、技術要求高、施工難度大、現場施工條件與環(huán)境復雜、對環(huán)境影響控制要求高等特點。在設計和施工過程中不可避免地會受到各種不確定因素的干擾,如無資質的設計或施工單位承包工程、勘察資料不詳細不準確、施工單位不按施工規(guī)程組織施工,工程質量差引起支護結構變形、降水排水防水措施不力造成基坑穩(wěn)定性大大降低??傊?,由于多方面的原因使深基坑開挖工程風險相當大。同時要指出的是深基坑開挖施工與前后施工環(huán)節(jié)搭接密切,前期支護結構沒有保證質量或后期基坑底板沒有及時施工,都可能引起工程事故。除此之外,深基坑開挖工程本身也要求施工單位要嚴格按規(guī)范要求組織施工,否則支護結構變形,導致周圍管線、道路、建筑物破壞,經濟損失和社會影響難以估計。因此要充分認識深基坑開挖工程的特點及對其風險進行分析,采用多方面對策和措施,以提高支護技術水平和保證深基坑土方開挖工程正常安全施工。二、編制依據1.監(jiān)理合同、監(jiān)理規(guī)劃、設計圖紙及相關文件,經批準的施工方案。2.相關法規(guī)GB50300—2002建筑工程施工質量驗收統一標準GB50202—2002建筑地基基礎工程施工質量驗收規(guī)范JGJ6—99高層建筑箱形與筏形基礎技術規(guī)范三、監(jiān)理工作方法及措施1.開挖準備⑴按設計或施工要求標高平整場地,清除和搬遷施工區(qū)域內地上、地下所有障礙物;⑵做好防洪、排洪工作保證場地不積水;⑶設置測量控制網,水準點要求設在不受基坑開挖施工影響之處;⑷挖土機械,降水設備試運轉正常;2.基坑排水⑴設置有效的地面排水措施;⑵基坑內設排水溝,四角或每隔30~40m設置直徑900~800㎜集水井。排水溝、集水井應在基礎輪廓線外。排水溝邊緣離開坡腳不小于0.3m,坡度為0.1~0.5%,并應比基坑底低300㎜,集水井比排水溝低0.5m,并深于潛水泵深度,井壁應及時加固,集水井內的水應及時排出。3.人工降水當地下水位影響基坑施工時,應采取人工降低地下水位或隔水措施。降水、隔水方案應根據水文地質資料、基坑開挖深度、支護方式及降水影響區(qū)域內的建筑物、管線對降水反應的敏感程度等因素來確定。4.開挖⑴場地開闊,宜采用放坡開挖,并根據土質穩(wěn)定性分析確定放坡系數。本工程處于城市鬧市區(qū),場地狹窄,不適用這種方案;⑵在下列情況下,基坑開挖時應采用支護措施;①深度較大不具備自然放坡施工條件;②地基土質松軟,并有地下水;③基坑開挖危及臨近建、構筑物、道路及管線的安全和使用的。本工程包含了以上三種情況,所以采用土釘墻支護結構,局部采用排樁支護。⑶基坑支護結構應根據當地工程經驗,綜合考慮水文地質條件、開挖深度,場地條件因地制宜進行設計。⑷土方開挖的順序、方法必須與設計工況相一致,并遵循“先撐后挖,分層開挖,嚴禁超挖”的原則;一般情況下,還應遵循分段開挖、分段支護的原則,不能按一次挖就再行支護的方式施工。支護的混凝土強度要達到70%后方可進行下一階段土方開挖。⑸為了防止超挖,機械開挖至設計坑底或邊坡邊界應預留20~30㎝,厚土層用人工挖土清底,如有小部分超挖,不能允許施工單位用素土回填,一般應用封底的砼加厚填平。⑹嚴格按設計要求控制基坑周圍地面超載,尤其是大型施工機械行走路線及??康攸c,還有材料堆放。⑺棄土應及時運出,如需堆土或留作回填土用,堆土坡腳至坑邊距離及堆土高度應嚴格按施工方案要求進行。5.監(jiān)測在基坑降水挖土階段,對支護結構及周圍環(huán)境要進行嚴密監(jiān)測。發(fā)生事故險情要及時處理。四、質量控制要點及目標值1.防止支護結構發(fā)生過大變形⑴嚴格執(zhí)行“分層開挖,先撐后挖,邊撐邊挖”的原則。⑵挖土過程中要及時采取有效的排水措施。⑶發(fā)現支護結構有質量問題及時派足施工力量進行修補,以免影響開挖,增加基坑暴露時間。⑷嚴格控制基坑周圍土體超載符合設計要求。2.控制挖土對周圍環(huán)境影響⑴加強各施工環(huán)節(jié)管理,盡量減少支護結構變形;⑵挖土階段對周圍有保護要求的對象進行嚴密監(jiān)測;⑶有處理事故的應急能力。包括措施、人力、材料、機械設備。3.防止地下水降深不足或降低太慢4.控制基坑降水對周圍環(huán)境影響5.分層開挖標高及基底標高符合設計及經審批的施工方案的要求;6.基底土質會同設計、地質勘察單位檢查,符合設計要求;7.開挖至設計標高經驗收合格后,應立即進行墊層及基礎施工,防止暴曬時間過長和雨水浸泡而造成對基土的破壞。8.土方開挖工程的質量檢驗標準應符合下表規(guī)定(㎜)項序項目允許偏差或允許值檢驗方法人工機械主控項目1標高±30±50水準儀2長度、寬度(由設計中心線向兩邊量+300-100+00-100經緯儀、用鋼尺量3邊坡設計要求觀察或用坡度尺檢查一般項目1表面平整度2050用2m靠尺和楔形塞尺檢查2基底土性設計要求觀察或土樣分析五、質量予控項目1.施工方案的審核⑴人員、機械配備情況;⑵支護方案;⑶挖土方案;⑷降排水方案;⑸監(jiān)測及事故應急方案。2.復核控制樁的校核成果、控制樁的保護措施以及定位、軸線、標高的復測。六、旁站監(jiān)理項目1.開挖⑴開挖標高距設計標高20~30㎝時,需安排人工開挖,以避免超挖;⑵接近紅線、灰線時,嚴密注視,以避免誤差。2.意外事故處理審核處理措施的可靠性七、試驗項目土工試驗根據設計要求八、承包商需提供的資料1.深基坑土方開挖施工方案。2.施工過程降水排水記錄(發(fā)生時)3.基坑驗坑記錄;(應有建設、設計、施工、勘察、監(jiān)理單位簽署的檢驗意見)4.規(guī)劃紅線放測簽證單或建筑物平面和標高放線測量記錄和復核單;5.地基處理設計變更單或技術核定單。6.土方開挖工程質量驗收報驗單(符子分部工程質量驗收記錄)。九、監(jiān)理工作流程要求承包人填報下列內容和資料要求承包人填報下列內容和資料·安全專項施工方案(包括支護和降水方案)·工人、管理人員資格證、上崗證及數量·機械設備驗收合格證、數量、型號·施工安全技術措施·平整場地,清除障礙填寫工程開工報審表承包人填寫工程開工報審表承包人審核工程開工報審表監(jiān)理工程師審核工程開工報審表監(jiān)理工程師不同意審查結果審查結果同意開工開工監(jiān)理人員按規(guī)定抽驗,符合設計和專項施工方案要求開挖線放樣、支護或圍護、基坑基頂排水(降水)、分層分段開挖、清基監(jiān)理人員按規(guī)定抽驗,符合設計和專項施工方案要求開挖線放樣、支護或圍護、基坑基頂排水(降水)、分層分段開挖、清基承包人監(jiān)理按規(guī)定要求抽驗基坑標高、平整度、基坑平面位置測量監(jiān)理按規(guī)定要求抽驗基坑標高、平整度、基坑平面位置測量承包人不合承包
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年中醫(yī)心理治療師資格考試試卷及答案
- 2025年英語專業(yè)翻譯資格考試卷及答案
- 2025年生物學科綜合考試試題及答案
- 2025年全國語言文字應用能力測試試題及答案
- 2025年大數據分析師資格考試試題及答案
- 2025年保定市中考二模歷史試題及答案
- 法律基礎知識考試題庫及參考答案
- 七級試題及答案
- 七下生物測試題及答案
- 2025年法醫(yī)DNA檢測試劑項目建議書
- 2024年青海省中考一模語文試題
- 電器安裝維修服務合同
- 中信證券公司融資融券業(yè)務方案設計
- 2023版煤礦安全管理人員考試題庫及解析
- DBJ04T 289-2020 建筑工程施工安全資料管理標準
- 互聯網金融(同濟大學)知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋同濟大學
- 宏觀經濟學知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋浙江大學
- 整體施工勞務服務方案
- 2025年貴州盤江精煤股份有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2024年中考數學復習:中點模型專項練習
- 2025年上半年陜西西安市事業(yè)單位招聘高層次及緊缺特殊專業(yè)人才690人重點基礎提升(共500題)附帶答案詳解-1
評論
0/150
提交評論