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文檔簡介

云南旅游信息網(wǎng)絡(luò)有限公司云南云游電子商務(wù)旅行社有限公司崗位職責(zé)2023年11月

目錄總經(jīng)理…………….3副總經(jīng)理………….4信息總監(jiān)………….5信息采集員……….6網(wǎng)站建設(shè)部經(jīng)理….………..…..7技術(shù)總監(jiān)………….8軟件組組長……….9集成組組長……….10軟件工程師……….11集成工程師……….12美編……………….13市場部經(jīng)理……….14銷售代表………….15旅行社經(jīng)理……….16主題組組長……….17常規(guī)組組長……….18計(jì)調(diào)……………….19外聯(lián)……………….20綜合管理部經(jīng)理………………….21會(huì)計(jì)……………….22出納……………….23人力資源專員…………………….24行政助理………….25注:目錄排名不分先后

總經(jīng)理負(fù)責(zé)起草公司的發(fā)展戰(zhàn)略方案,上報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)并執(zhí)行;定期回顧并評(píng)估戰(zhàn)略實(shí)行情況,在必要的情況下調(diào)整戰(zhàn)略及實(shí)行方案;負(fù)責(zé)組織編寫年度工作總結(jié)分析報(bào)告,上交董事會(huì)評(píng)審;負(fù)責(zé)根據(jù)董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營目的,制定年度經(jīng)營計(jì)劃并組織實(shí)行;負(fù)責(zé)執(zhí)行董事會(huì)的其他決議;負(fù)責(zé)審批財(cái)務(wù)預(yù)算,起草公司利潤分派、使用方案,交董事會(huì)討論并組織實(shí)行;負(fù)責(zé)建立公司與上級(jí)職能部門、政府主管部門及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;負(fù)責(zé)直接領(lǐng)導(dǎo)和管理副總經(jīng)理的工作;定期對(duì)副總經(jīng)理和各部門經(jīng)理的工作進(jìn)行審查考核;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;負(fù)責(zé)部分重大項(xiàng)目的銷售以及重要關(guān)系的維持與開發(fā);負(fù)責(zé)對(duì)公司規(guī)章制度進(jìn)行審批;負(fù)責(zé)根據(jù)董事會(huì)賦予的權(quán)限對(duì)公司管理人員進(jìn)行任免或?qū)ζ渌匾獚徫坏娜藛T聘用和解聘負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)主持召開總經(jīng)理辦公會(huì),對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策;并對(duì)有關(guān)的執(zhí)行情況組織回顧、考評(píng)和審查;負(fù)責(zé)了解公司員工的思想動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)部門間的工作關(guān)系;負(fù)責(zé)公司公司文化建設(shè),提出公司文化理念(如核心價(jià)值觀等),建立相應(yīng)的溝通渠道傳遞公司核心理念并視情況調(diào)整其表達(dá)方式;負(fù)責(zé)突發(fā)性事件的解決工作;

副總經(jīng)理負(fù)責(zé)建議并起草公司的各種規(guī)章制度,交總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公會(huì)討論通過后組織執(zhí)行,并定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行考核,報(bào)總經(jīng)理;負(fù)責(zé)編寫崗位及公司年終工作總結(jié),交總經(jīng)理審批;負(fù)責(zé)傳達(dá)并督辦總經(jīng)理辦公會(huì)或總經(jīng)理決議,并定期對(duì)決議執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、審查,報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)或總經(jīng)理;參與公司文化建設(shè),參與制訂、提煉公司核心價(jià)值觀等核心理念,并參與核心理念的傳達(dá);指導(dǎo)、監(jiān)督公司公司文化的執(zhí)行,定期向總經(jīng)理反饋公司公司文化狀況;負(fù)責(zé)了解公司的各種工作動(dòng)態(tài),并進(jìn)行檢查,向總經(jīng)理報(bào)告;參與總經(jīng)理辦公會(huì)、重大業(yè)務(wù)會(huì)議,及各部門組織的重大會(huì)議;參與各部門的工作協(xié)調(diào),保證各部門信息溝通順暢;參與公司的對(duì)外公關(guān)事宜并進(jìn)行監(jiān)督;參與公司突發(fā)性事件的解決工作;負(fù)責(zé)公司的所有項(xiàng)目申報(bào)的組織、協(xié)調(diào);參與公司重大項(xiàng)目的銷售工作;并負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的重大銷售工作;參與公司重要人員的招聘工作;參與各部門經(jīng)理及骨干員工的考核工作;完畢總經(jīng)理交辦的其他工作;

信息總監(jiān)負(fù)責(zé)根據(jù)公司的規(guī)定規(guī)劃公司的信息方面的方案并報(bào)總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)執(zhí)行;負(fù)責(zé)編寫部門年度工作計(jì)劃和年終工作總結(jié),交總經(jīng)理審批,并根據(jù)總經(jīng)理審批決議執(zhí)行;負(fù)責(zé)指導(dǎo)并參與信息收集、整理、發(fā)布工作;指導(dǎo)、完畢公司關(guān)于信息方面項(xiàng)目的實(shí)行;參與公司總經(jīng)理辦公會(huì)及其他重大會(huì)議;負(fù)責(zé)項(xiàng)目的啟動(dòng)并參與驗(yàn)收工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、總結(jié)下屬部門工作;負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員招聘做出決策;負(fù)責(zé)對(duì)下屬部門經(jīng)理及相關(guān)有工作關(guān)系的人員進(jìn)行考核;參與公司公司文化建設(shè)工作;完畢總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);

信息采集員根據(jù)部門工作內(nèi)容,完畢每日的信息采編;及時(shí)關(guān)注各語種的發(fā)展及用戶的需求,起草各語種的發(fā)展規(guī)劃,報(bào)批后執(zhí)行;并定期對(duì)發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行回顧、分析總結(jié),提出調(diào)整方案,報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批,執(zhí)行審批結(jié)果;對(duì)旅行社的業(yè)務(wù)及時(shí)進(jìn)行了解,隨時(shí)進(jìn)行新信息發(fā)布;關(guān)注旅游行業(yè)動(dòng)態(tài)信息,對(duì)符合業(yè)務(wù)發(fā)展需要的內(nèi)容進(jìn)行采編;定期編寫工作分析總結(jié)并向部門經(jīng)理報(bào)告;完畢部門經(jīng)理交辦的其他工作;

網(wǎng)站建設(shè)部經(jīng)理負(fù)責(zé)編寫部門年度工作計(jì)劃和年終工作總結(jié),上交總經(jīng)理審批,并根據(jù)總經(jīng)理決議實(shí)行;負(fù)責(zé)本部門工作流程的改善實(shí)行;負(fù)責(zé)指揮、監(jiān)督、控制、指導(dǎo)、定期總結(jié)本部門工作;負(fù)責(zé)對(duì)下屬部門經(jīng)理及相關(guān)有工作關(guān)系的人員進(jìn)行考核;負(fù)責(zé)定期與下屬部門員工進(jìn)行公司發(fā)展、技術(shù)、管理與文化等方面的溝通;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)信息部,旅行社與本部門間的工作關(guān)系;負(fù)責(zé)組織完畢公司解決方案中關(guān)于技術(shù)方面的項(xiàng)目;負(fù)責(zé)網(wǎng)站的平常維護(hù)、運(yùn)營;根據(jù)公司的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃完畢工作;負(fù)責(zé)組織實(shí)行公司技術(shù)管理規(guī)范及業(yè)務(wù)流程規(guī)范;負(fù)責(zé)定期向技術(shù)總監(jiān)報(bào)告工作;負(fù)責(zé)完畢技術(shù)總監(jiān)和公司交辦的其他工作;參與公司總經(jīng)理辦公會(huì)和其他重大會(huì)議;完畢總經(jīng)理交辦的其他工作;

技術(shù)總監(jiān)負(fù)責(zé)起草公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,上報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)審批并依照審批決議實(shí)行;領(lǐng)導(dǎo)公司技術(shù)人員完畢公司簽約的工程項(xiàng)目和征詢項(xiàng)目及申報(bào)項(xiàng)目的技術(shù)部份;負(fù)責(zé)規(guī)劃并形成公司行業(yè)解決方案;參與公司重大業(yè)務(wù)問題的決策;協(xié)助編寫投標(biāo)方案和征詢服務(wù),并協(xié)助專業(yè)銷售部門完畢銷售工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目客戶驗(yàn)收及項(xiàng)目內(nèi)部總結(jié)驗(yàn)收評(píng)審等相關(guān)工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中項(xiàng)目組與部門間的問題;負(fù)責(zé)參與重要項(xiàng)目的售前支持;負(fù)責(zé)與潛在客戶/合作伙伴的方案討論與技術(shù)交流;負(fù)責(zé)制定部門管理規(guī)范報(bào)批并執(zhí)行以及業(yè)務(wù)流程規(guī)范化管理;負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員招聘做出決策,并參與重要崗位員工招聘工作;負(fù)責(zé)對(duì)下屬部門經(jīng)理及相關(guān)有工作關(guān)系的人員進(jìn)行考核;參與公司文化建設(shè)工作;定期向總經(jīng)理報(bào)告工作,定期聽取下屬員工的工作報(bào)告;參與公司總經(jīng)理睬議或其他重大會(huì)議;完畢總經(jīng)理交辦的其他工作;

軟件組組長負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程規(guī)范化操作管理;負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目安排、調(diào)度、統(tǒng)籌管理;負(fù)責(zé)軟件技術(shù)資料歸檔;負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目技術(shù)支持、售后服務(wù)的人員和時(shí)間安排調(diào)度;負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制、指導(dǎo)軟件組內(nèi)部員工工作;負(fù)責(zé)調(diào)查軟件組內(nèi)部培訓(xùn)需求并組織內(nèi)部培訓(xùn);負(fù)責(zé)根據(jù)組內(nèi)的人員狀況提出招聘的需求;負(fù)責(zé)對(duì)組內(nèi)員工及相關(guān)部門發(fā)生工作關(guān)系的人員進(jìn)行考核;負(fù)責(zé)規(guī)劃組織定期的技術(shù)交流;負(fù)責(zé)定期向部門經(jīng)理報(bào)告工作;負(fù)責(zé)完畢部門經(jīng)理或公司交辦的其他工作;

集成組組長負(fù)責(zé)制定部門管理規(guī)范報(bào)批并執(zhí)行;負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程規(guī)范化管理;負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目安排、調(diào)度、統(tǒng)籌管理;負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料歸檔;負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)機(jī)器設(shè)備的管理及維護(hù);負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目技術(shù)支持、售后服務(wù)的人員和時(shí)間調(diào)度;負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制、指導(dǎo)部門內(nèi)部員工工作;負(fù)責(zé)調(diào)查部門內(nèi)部培訓(xùn)需求,組織部門內(nèi)部培訓(xùn);負(fù)責(zé)根據(jù)部門內(nèi)部的人員狀況提出招聘的需求;負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)部員工及相關(guān)部門發(fā)生工作關(guān)系的人員進(jìn)行考核;負(fù)責(zé)定期的技術(shù)交流或培訓(xùn);定期向部門經(jīng)理報(bào)告工作;完畢部門經(jīng)理或公司交辦的其他工作;

軟件工程師參與方案征詢會(huì)議及項(xiàng)目投標(biāo)書的編寫和評(píng)審;負(fù)責(zé)完畢工程代碼的編寫工作;負(fù)責(zé)完畢工程集成、測試及確認(rèn)工作;完畢工作日記,參與軟件產(chǎn)品的評(píng)審;負(fù)責(zé)實(shí)行技術(shù)支持、售后服務(wù)工作,并填寫《軟件維護(hù)報(bào)告》;負(fù)責(zé)實(shí)行用戶培訓(xùn)工作,并對(duì)培訓(xùn)過程進(jìn)行記錄,跟蹤用戶培訓(xùn)效果;完畢項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作;

集成工程師參與方案征詢會(huì)議及項(xiàng)目投標(biāo)書的編寫和評(píng)審;工程中具體任務(wù)實(shí)行、質(zhì)量控制;工程實(shí)行過程文檔資料記錄、整理;工程中質(zhì)量控制文檔記錄、整理;工程中每日填寫工程實(shí)行日記記錄;負(fù)責(zé)實(shí)行具體工程項(xiàng)目中的用戶培訓(xùn)工作;完畢項(xiàng)目經(jīng)理安排的技術(shù)消化、交流;負(fù)責(zé)配合客戶服務(wù)部完畢售后服務(wù)工作;負(fù)責(zé)實(shí)行工程驗(yàn)收工作;完畢項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作;

美編參與方案征詢會(huì)議中關(guān)于美編項(xiàng)目的討論;根據(jù)采編網(wǎng)站建設(shè)的需要,完畢制作;工程中每日填寫工作實(shí)行日記記錄;完畢項(xiàng)目經(jīng)理安排的技術(shù)消化、交流;完畢項(xiàng)目中的制作;根據(jù)公司的需要,完畢公司網(wǎng)站的有關(guān)技術(shù)制作;完畢部門經(jīng)理交辦的其他工作;

市場部經(jīng)理負(fù)責(zé)起草公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃及銷售目的,上報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)審批,并依照最終決議實(shí)行;定期對(duì)市場戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行回顧,按照實(shí)際情況編寫調(diào)整計(jì)劃交總經(jīng)理批準(zhǔn),按照總經(jīng)理批復(fù)執(zhí)行;負(fù)責(zé)編寫年終工作總結(jié),上交總經(jīng)理審批;負(fù)責(zé)根據(jù)公司總體戰(zhàn)略及發(fā)展目的,尋求并開發(fā)合適的合作伙伴及商業(yè)伙伴;與旅游行業(yè)相關(guān)公司保持聯(lián)系,及時(shí)獲取各級(jí)政府的市場信息及各商業(yè)伙伴的商業(yè)信息;負(fù)責(zé)管理銷售代表的工作,定期對(duì)銷售代表進(jìn)行考核;負(fù)責(zé)常規(guī)銷售工作的規(guī)劃與實(shí)行;參與重大項(xiàng)目的銷售工作;負(fù)責(zé)向綜合管理部提出招聘需求,參與招聘并做出本部門人員招聘決策;負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)的規(guī)劃和監(jiān)督;協(xié)助完畢項(xiàng)目申報(bào)、審批工作;負(fù)責(zé)定期召開部門會(huì)議,向本部門員工傳達(dá)公司發(fā)展規(guī)劃、實(shí)行環(huán)節(jié),公司文化、技術(shù)等方面的信息;參與公司總經(jīng)理辦公會(huì)及其他重大會(huì)議;完畢總經(jīng)理安排的其他工作;

銷售代表負(fù)責(zé)編寫年度工作計(jì)劃,交銷售經(jīng)理審批;參與開拓市場,建立信息渠道,獲取市場信息;負(fù)責(zé)起草投標(biāo)書和項(xiàng)目建議書及協(xié)議,提交銷售經(jīng)理審核;負(fù)責(zé)制做其他銷售所需的材料;走訪客戶,洽談業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)對(duì)部門的行政性工作進(jìn)行解決;協(xié)助公司的有關(guān)公關(guān)活動(dòng);完畢本部門經(jīng)理交辦的其他工作;

旅行社經(jīng)理根據(jù)公司的經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)起草旅行社業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃與年度經(jīng)營計(jì)劃,上報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行;負(fù)責(zé)編寫年度工作總結(jié)分析報(bào)告,交總經(jīng)理審批;參與公司的總經(jīng)理辦公會(huì)和其他重要會(huì)議,對(duì)公司的經(jīng)營提出部門意見;規(guī)范部門內(nèi)部的運(yùn)作制度體系和流程;負(fù)責(zé)管理本部門員工的工作并定期考核員工工作;負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員招聘提出申請(qǐng),參與招聘,并做出決策或建議;配合外聯(lián)部人員對(duì)客源地進(jìn)行公關(guān);定期對(duì)外地及本地的旅游線路進(jìn)行了解并提出方案;負(fù)責(zé)定期召開部門會(huì)議,向本部門員工傳達(dá)公司發(fā)展規(guī)劃、實(shí)行環(huán)節(jié),公司文化、技術(shù)等方面的信息;完畢總經(jīng)理交辦的其他工作;

主題組組長根據(jù)旅行社發(fā)展計(jì)劃和經(jīng)營計(jì)劃制定主題旅游業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃,上報(bào)旅行社經(jīng)理審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)定期對(duì)照主題業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃總結(jié)分析經(jīng)營狀況,上報(bào)旅行社經(jīng)理審批,并依據(jù)審批結(jié)果調(diào)整經(jīng)營計(jì)劃;負(fù)責(zé)編寫年終業(yè)務(wù)總結(jié)分析,上交旅行社經(jīng)理審批;負(fù)責(zé)開發(fā)主題旅游路線;負(fù)責(zé)操作Team-up系統(tǒng);負(fù)責(zé)收集相關(guān)主題旅游路線,針對(duì)具體線路起草定價(jià)報(bào)告交旅行社經(jīng)理審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)與專項(xiàng)旅行社合作的規(guī)劃與實(shí)行;負(fù)責(zé)會(huì)議旅游的開發(fā)、規(guī)劃與實(shí)行;負(fù)責(zé)管理主題組的業(yè)務(wù)并進(jìn)行協(xié)調(diào)控制;負(fù)責(zé)定期向旅行社經(jīng)理報(bào)告工作;負(fù)責(zé)向旅行社經(jīng)理提出員工招聘需求,并參與招聘;負(fù)責(zé)定期考核組內(nèi)員工工作,上交旅行社經(jīng)理;負(fù)責(zé)組內(nèi)培訓(xùn)的規(guī)劃與實(shí)行;負(fù)責(zé)解決突發(fā)性事件;完畢部門經(jīng)理交辦的其他工作;

常規(guī)組組長根據(jù)旅行社發(fā)展計(jì)劃和經(jīng)營計(jì)劃制定常規(guī)旅游業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃,上報(bào)旅行社經(jīng)理審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)定期對(duì)照常規(guī)業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃總結(jié)分析經(jīng)營狀況,上報(bào)旅行社經(jīng)理審批,并依據(jù)審批結(jié)果調(diào)整經(jīng)營計(jì)劃;負(fù)責(zé)編寫年終業(yè)務(wù)總結(jié)分析,上交旅行社經(jīng)理審批;負(fù)責(zé)操作常規(guī)團(tuán);參與政府相關(guān)部門建立合作關(guān)系;負(fù)責(zé)解決各承包部門涉及公司的業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)開發(fā)新的旅游路線;負(fù)責(zé)管理組內(nèi)業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)定期向旅行社經(jīng)理報(bào)告工作;負(fù)責(zé)向旅行社經(jīng)理提出員工招聘需求,并參與招聘;負(fù)責(zé)定期考核組內(nèi)員工工作,上交旅行社經(jīng)理;負(fù)責(zé)組內(nèi)培訓(xùn)的規(guī)劃與實(shí)行;負(fù)責(zé)解決突發(fā)性事件;負(fù)責(zé)完畢公司或公司合作伙伴的旅行業(yè)務(wù);完畢旅行社經(jīng)理交辦的其他工作;

計(jì)調(diào)根據(jù)旅行社業(yè)務(wù)的規(guī)劃,完畢有關(guān)的計(jì)調(diào)工作的操作規(guī)范;負(fù)責(zé)旅游團(tuán)隊(duì)的計(jì)調(diào)工作;負(fù)責(zé)安排旅游行程中的房、餐、車、導(dǎo)、地接社;負(fù)責(zé)建議起草旅游線路價(jià)格,上交旅行社經(jīng)理審批后執(zhí)行;協(xié)同各組長完畢費(fèi)用的結(jié)算;定期向部門經(jīng)理報(bào)告工作;完畢部門經(jīng)理的其他工作;

外聯(lián)參與各方面合作關(guān)系的建立;對(duì)外銷售本公司旅游產(chǎn)品;協(xié)同市場部完畢公司的公關(guān)工作;定期向組長報(bào)告工作;完畢組長交辦的其他工作;

綜合管理部經(jīng)理負(fù)責(zé)起草部門年度工作計(jì)劃交總經(jīng)理審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)編寫年終工作總結(jié),交總經(jīng)理審批;參與公司關(guān)于財(cái)務(wù)、行政性事務(wù)的決策;制定公司財(cái)務(wù)政策與財(cái)務(wù)制度并報(bào)公司批準(zhǔn)并監(jiān)督其執(zhí)行;負(fù)責(zé)審閱公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算與成本核算,上交總經(jīng)理審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督,并定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析報(bào)告;負(fù)責(zé)起草公司人力資源規(guī)劃,報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)行政工作的開展,為公司提供后勤服務(wù);負(fù)責(zé)管理本部門員工的工作;負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員招聘做出決策或建議;負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員進(jìn)行考核;負(fù)責(zé)起草公司的薪資福利體系,交總經(jīng)理辦公會(huì)審批后組織實(shí)行;負(fù)責(zé)起草公司的考核體系和制度,交總經(jīng)理辦公會(huì)審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)起草公司員工職業(yè)生涯規(guī)劃,交總經(jīng)理辦公會(huì)審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)審閱公司崗位說明書,遞交各部門討論后交總經(jīng)理審批執(zhí)行;負(fù)責(zé)起草公司培訓(xùn)制度,交總經(jīng)理辦公會(huì)審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)起草公司招聘、解聘制度,交總經(jīng)理辦公會(huì)審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)起草公司員工手冊(cè),交總經(jīng)理辦公會(huì)審批后執(zhí)行;負(fù)責(zé)定期召開部門會(huì)議,向本部門員工傳達(dá)公司發(fā)展規(guī)劃、實(shí)行環(huán)節(jié),公司文化、技術(shù)等方面的信息;完畢總經(jīng)理交辦的其他工作;

會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)編制公司收

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