2022年上半年公司辦公室文員后勤工作總結(jié)

第4頁共4頁2022年?上半年公司?辦公室文員?后勤工作總?結(jié)作為公?司后勤部門?員工，說實(shí)?話我們的工?作實(shí)在是沒?有多少具體?數(shù)據(jù)可以拿?出來羅列、?分析、總結(jié)?，因?yàn)闆]有?直接創(chuàng)造經(jīng)?濟(jì)價(jià)值，所?以在很多業(yè)?務(wù)員看來，?我們所做的?工作都很不?起眼，微不?足道。但我?只是想說?我每天在這?里的工作?沒有任何一?件事是徒勞?和白費(fèi)的?沒有任何一?點(diǎn)是可以馬?虎對(duì)待的?哪怕是簡(jiǎn)單?的打字影印?也是這樣?不要小看任?何一份工作?每天持續(xù)?著理所當(dāng)然?的事情，其?實(shí)是最難的?。常會(huì)有?人這么問我?：“小韋，?我看你總是?很忙，你到?底在忙些什?么呢?”我?總是尷尬的?不知道如何?回答是好。?我也常常?問自己究竟?我的工作是?什么?!但?每次答案都?很敷衍。?借此年中總?結(jié)的機(jī)會(huì)，?也想直面自?己，給自己?一個(gè)確實(shí)的?答案，我一?直在做的事?有1、公?司華邸國(guó)際?大廈8樓的?水電充值、?統(tǒng)計(jì)分析。?每月統(tǒng)計(jì)出?各部門用電?情況，制作?出明細(xì)分析?對(duì)照表，提?醒大家節(jié)約?用電。經(jīng)常?查看水電表?，保證各部?門安全正常?使用，盡量?降低人為因?素造成的斷?水?dāng)嚯姟?2、負(fù)責(zé)航?空意外保險(xiǎn)?的結(jié)帳，_?__小秦姐?姐打保單統(tǒng)?計(jì)保單?，F(xiàn)?在我只是在?小秦人不在?的時(shí)候幫忙?處理一下保?單，還有就?是保單打印?過程中出現(xiàn)?異常情況時(shí)?，及時(shí)處理?并排除故障?。3、按?時(shí)做好每周?的考勤記錄?、規(guī)范公司?的考勤管理?制度。另外?還要及時(shí)為?員工新辦、?補(bǔ)辦、維修?工作卡，保?證大家能正?常刷卡考勤?和刷卡坐公?交車。4?、做好公司?___的登?記管理工作?。由于行業(yè)?特殊性，我?公司人員流?動(dòng)性比較大?，尤其是_?__進(jìn)進(jìn)出?出更是頻繁?。___的?登記管理工?作涉及到每?月___補(bǔ)?貼的發(fā)放和?___保險(xiǎn)?的購買。工?作一旦不到?位就有可能?錯(cuò)發(fā)漏發(fā)_?__補(bǔ)貼;?多買或者少?買___保?險(xiǎn)。5、?配合陳主任?每月造發(fā)工?資。主要是?提供造工資?需要的一些?數(shù)據(jù)，包括?各部門的_?__情況;?正式員工的?請(qǐng)假情況等?等。最后還?要配合姚總?按時(shí)網(wǎng)上發(fā)?放工資。?6、很榮幸?成為公司新?___屆團(tuán)?支部書記，?市旅游局團(tuán)?委委員。我?將竭盡所能?，認(rèn)真做好?團(tuán)支部工作?，積極開展?各項(xiàng)活動(dòng)，?豐富廣大團(tuán)?員青年的業(yè)?余生活。并?配合公司黨?委、工會(huì)做?好其他各項(xiàng)?工作，努力?爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)。?7、作為?我公司無錫?市旅___?業(yè)文件管理?工作平臺(tái)的?信息員，與?市旅游局保?持溝通也是?我日常工作?的一部分。?保持平臺(tái)信?息的暢通，?及時(shí)向公司?領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)平?臺(tái)重要信息?以及會(huì)議通?知。8、?認(rèn)真向丁主?任學(xué)習(xí)辦公?室日常工作?經(jīng)驗(yàn);向陳?主任學(xué)習(xí)工?商行政審批?方面的知識(shí)?和經(jīng)驗(yàn)。努?力在辦公室?打好下手，?為領(lǐng)導(dǎo)分憂?。9、處?理辦公場(chǎng)所?的設(shè)備報(bào)修?維修問題，?為業(yè)務(wù)員提?供給方便，?保證公司員?工正常工作?上班。在?這里也特別?希望公司員?工能體諒一?下我們，畢?竟我和陳主?任不是萬能?的，也還有?其他工作要?做，能修的?能立即處理?的我們一定?會(huì)第一時(shí)間?幫你們搞定?，但是一些?胎里毛病、?頑疾一時(shí)得?不到解決的?還請(qǐng)大家諒?解，稍微耐?心些，我們?會(huì)想盡辦法?幫你們處理?的。我想目?前我所做的?主要工作就?是以上幾點(diǎn)?吧，其他的?一些也都是?日常工作，?習(xí)慣就好，?在這里我想?也就沒必要?說了。記?得辦公室的?哪位領(lǐng)導(dǎo)說?過，辦公室?的事情就是?各種各樣的?雜事瑣事煩?心事，有些?事雖小，但?做不好，就?會(huì)影響其他?，后果可能?也會(huì)很嚴(yán)重?。還有些時(shí)?候我們的工?作會(huì)受到一?些無端的指?責(zé)和誤會(huì)，?這也正常，?我覺得。有?則改之，無?則加勉，認(rèn)?真對(duì)待自己?的工作，問?心無愧就好?。年中的?總結(jié)我沒有?各種數(shù)據(jù)的?分析比較，?沒有更為直?觀的圖文并?茂，是的，?面對(duì)金融危?機(jī)，面對(duì)流?感病毒，我?們后勤人員?創(chuàng)造不了直?接的經(jīng)濟(jì)效?益，只有加?倍努力把本?職工作做好?。所以我的?年中工作總?結(jié)有的也只?是一些實(shí)在?話。下半年?，我應(yīng)該還?是會(huì)繼續(xù)著?每天理所當(dāng)?然的事情吧?我想。還是?哪句話：認(rèn)?真工作，用?心生活。?最后，希望?下半年自己?能在一些方?面有所突破?，有所進(jìn)步?。一年來?，在學(xué)校正?確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)?心幫助下，?本人認(rèn)真學(xué)?習(xí)___的?重要思想，?牢固樹立以?八榮八恥為?內(nèi)容的__?_榮辱觀，?按照學(xué)校確?定的工作思?路，以微笑?服務(wù)為己任?，以學(xué)生滿?意為宗旨，?立足本職、?愛崗敬業(yè)、?扎一年來，?在學(xué)校正確?領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心?...后?勤部門員工?工作總結(jié)作?為公司后勤?部門員工，?說實(shí)話我們?的工作實(shí)在?是沒有多少?具體數(shù)據(jù)可?以拿出來羅?列、分析、?總結(jié)，因?yàn)?沒有直接創(chuàng)?造經(jīng)濟(jì)價(jià)值?，所以在很?多業(yè)務(wù)員看?來，我們所?做的工作都?很不起眼，?微不足道。?后勤治理?事情是園發(fā)?展各項(xiàng)事情?的基本，是?做好事情的?保證。時(shí)光?過得真快，?轉(zhuǎn)瞬一學(xué)期?事情行將停?止。本學(xué)期?后勤事情在?園引導(dǎo)的下?，各方面事?情都獲得了?必定的成就?。有著不?怕吃苦不怕?贓不怕累的?思想，有著?在艱難面前?從不低頭的?決心，從參?加工作那一?天起，我就?下定決要好?好工作，認(rèn)?真的學(xué)習(xí)技?術(shù)。參加工?作以來，在?單位領(lǐng)導(dǎo)的?精心培育和?教導(dǎo)下，通?過自身的不?斷努力，無?論是思想上?、學(xué)習(xí)上還?是工作上，?都取...?后勤組工?作總結(jié)一,?規(guī)范辦學(xué)行?為,遵守財(cái)?經(jīng)紀(jì)律1,?堅(jiān)持收支兩?條線和校長(zhǎng)?一支筆的審?核制度,做?到帳務(wù)清楚?,?？顚Ｓ?.堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)?勤儉節(jié)約的?方針,有目?的,有計(jì)劃?的使用資金?,加大了對(duì)?教育教學(xué)的?投資,為教?育教學(xué)和師?生的生活服?務(wù),2,嚴(yán)?格執(zhí)行城區(qū)?一費(fèi)制..?.一、加?強(qiáng)后勤部常?規(guī)工作管理?，努力做好?總務(wù)工作1?、認(rèn)真做好?校園環(huán)境常?規(guī)衛(wèi)生保潔?及督察和垃?圾清運(yùn)工作?，堅(jiān)持每月?對(duì)教職工辦?公室，每天?對(duì)學(xué)生宿舍?的衛(wèi)生檢查?與內(nèi)勤考核?，保持潔凈?優(yōu)美的校園?環(huán)境和舒適?的學(xué)習(xí)、生?活環(huán)境。?一、開學(xué)前?，重點(diǎn)抓好?課桌椅的配?備工作。我?根據(jù)今年在?校學(xué)生人數(shù)?配備，當(dāng)配?備不足時(shí)，?就訂購課桌?___張，?凳子___?張，還__?_職工維修?___套，?做到按時(shí)按?量配足。