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3/3餐飲班長崗位講明書崗位名稱餐飲班長崗位編號所在部門后勤服務(wù)中心崗位定員直接上級餐飲副主任工資等級直接下級餐飲崗薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)組織為醫(yī)院職工和病員提供就餐服務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織制定本班組工作治理制度和年度工作打算工作任務(wù)依照醫(yī)院的總體要求,組織制定及完善相關(guān)規(guī)定和制度組織制定本班組的年度工作打算職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織對內(nèi)對外的餐飲供應(yīng)工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織醫(yī)院職工膳食的制作供應(yīng)工作負(fù)責(zé)組織來院客戶的進餐接待工作職責(zé)三職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織采購、環(huán)境衛(wèi)生等工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織操作間、庫房、餐廳的環(huán)境衛(wèi)生工作負(fù)責(zé)組織炊具、餐具、食品的消毒工作負(fù)責(zé)組織采購食品、蔬菜、糧油等原材料和輔料,并操縱采購價格和質(zhì)量職責(zé)四職責(zé)表述:其他工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)審查餐廳的財務(wù)情況,操縱費用支出參加后勤查房工作,及時解決發(fā)覺的問題負(fù)責(zé)征求進餐人員意見,改進餐廳工作職責(zé)五職責(zé)表述:內(nèi)部治理工作工作任務(wù)指導(dǎo)下級制定工作打算,并督促實施負(fù)責(zé)制定內(nèi)部工作流程,進行人員分配負(fù)責(zé)下級工作的指導(dǎo)、檢查、考核、評價、整改負(fù)責(zé)本班組人員的考勤對本班組人員進行相關(guān)培訓(xùn)職責(zé)六職責(zé)表述:其他日常工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)相關(guān)資料信息的收集、匯總和整理負(fù)責(zé)定期向直接上級匯報工作,同意檢查和監(jiān)督職責(zé)七職責(zé)表述:負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作權(quán)力:權(quán)限一:對本班組的財務(wù)結(jié)算有審批權(quán)權(quán)限二:對所屬下級有考評權(quán)權(quán)限三:對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)權(quán)限四:對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)權(quán)限五:對直接下級的崗位調(diào)配權(quán)、任命的提名權(quán)和獎懲權(quán)內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系有緊密的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門:體檢中心、財務(wù)中心、黨政辦公室、物資供應(yīng)中心其他相關(guān)部門:外部協(xié)調(diào)關(guān)系有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系:臨時性協(xié)調(diào)關(guān)系:所需記錄文檔:相關(guān)文件、匯報或報告、通知、內(nèi)部規(guī)章制度、工作總結(jié)、工作打算、需要記錄的重大事項任職資格:教育水平技校、職業(yè)高中或者高中專業(yè)烹飪及其他相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗5年以上工作經(jīng)驗,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗知識具備餐飲知識,了解治理知識技能技巧一定的溝通協(xié)調(diào)技能培訓(xùn)經(jīng)歷治理知識、溝通協(xié)調(diào)技能工作條件及其
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