道路環(huán)衛(wèi)保潔各崗位人員崗位職責(zé)

道路環(huán)衛(wèi)保潔各崗位人員崗位職責(zé)（一）項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé) 1（二）安全主任崗位職責(zé) 2（三）質(zhì)檢主任崗位職責(zé) 2（四）行政崗位職責(zé) 3（五）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 5（六）現(xiàn)場主管崗位職責(zé) 6（七）應(yīng)急主管崗位職責(zé) 7（八）設(shè)備主管崗位職責(zé) 7（九）項(xiàng)目班長崗位職責(zé) 9（十）車輛駕駛員崗位職責(zé) 9（十一）保潔員崗位職責(zé) 10（十二）項(xiàng)目垃圾收運(yùn)員工崗位職責(zé) 10（十三）項(xiàng)目護(hù)欄清洗員崗位職責(zé) 11（十四）項(xiàng)目路沿清洗員崗位職責(zé) 12（十五）項(xiàng)目牛皮癬清理員崗位職責(zé) 12（十六）牛皮癬清洗機(jī)操作員 13（一）項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)（1）主持項(xiàng)目部的日常工作，對轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生負(fù)總責(zé)，全權(quán)處理項(xiàng)目中的一切日常事務(wù)。（2）負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目的組織架構(gòu)，并對項(xiàng)目的各級管理職能部門實(shí)行直接領(lǐng)導(dǎo)，指揮調(diào)動(dòng)。（3）負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目的整個(gè)實(shí)施計(jì)劃和檢查方案，各項(xiàng)計(jì)劃嚴(yán)格按照《青龍市鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)）環(huán)境衛(wèi)生保潔考核辦法》、《青龍市道路等保潔項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)》、《青龍市環(huán)境衛(wèi)生考核實(shí)施方案》、青龍市地方標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)以及采購人的其他相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（4）負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理辦法，是項(xiàng)目安全的主要責(zé)任人。（5）負(fù)責(zé)對項(xiàng)目各職能部門的監(jiān)督與考核，全面落實(shí)問責(zé)制。（6）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的應(yīng)急計(jì)劃工作，確保應(yīng)急工作按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。（7）負(fù)責(zé)與項(xiàng)目有關(guān)的各級行政主管部門的協(xié)調(diào)和溝通，解決項(xiàng)目中各級主管部門反映存在的問題，并及時(shí)跟蹤落實(shí)。（8）對項(xiàng)目的質(zhì)量檢查結(jié)果負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保每次檢查評比都能達(dá)標(biāo)。（9）協(xié)助各級主管部門交辦的其它配合性工作。（二）安全主任崗位職責(zé)（1）協(xié)助部門正職對安全工作具體領(lǐng)導(dǎo)。（2）組織領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)檢查，落實(shí)整改措施，及時(shí)解決生產(chǎn)中存在的不安全問題。（3）幫助協(xié)調(diào)與其本部門其他職能人員的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)本部門全體人員齊抓共管。（4）定期召開會(huì)議，及時(shí)研究解決有關(guān)安全重大問題，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比、承包生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比、承包安全工作，定期召開安全生產(chǎn)活動(dòng)分析會(huì)，檢查“六同時(shí)”執(zhí)行情況。（5）在部門安全例會(huì)上，向本部門其他人員匯報(bào)安全工作，并提出下一階段安全工作完成任務(wù)的重點(diǎn)和具體安排意見。（6）按權(quán)限組織調(diào)查、分析、處理傷亡事故和重大險(xiǎn)肇事故，擬定改進(jìn)措施，并檢查整改措施的落實(shí)情況。（7）按照勞動(dòng)法的要求不斷改善職工的勞動(dòng)條件和企業(yè)的安全與工業(yè)衛(wèi)生狀況。（8）對分管工作范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)，做好安全工作，對職工的安全與健康負(fù)責(zé)。（9）組織制定、修訂本部門安全技術(shù)規(guī)程、安全規(guī)章制度和安全技術(shù)措施計(jì)劃及長遠(yuǎn)規(guī)則，并組織貫徹執(zhí)行和實(shí)施。（10）組織本項(xiàng)目以“五查”“查思想、查紀(jì)律、查制度、查領(lǐng)導(dǎo)、查隱患為內(nèi)容的安全生產(chǎn)檢查。對查出的問題及時(shí)研究解決整改，抓好典型，及時(shí)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。（11）配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對各類重大事故的調(diào)查，本著“四不放過”的原則，對事故責(zé)任者進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并將調(diào)查結(jié)果及時(shí)上報(bào)，對避免重大事故的有功集體及個(gè)人及時(shí)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。（三）質(zhì)檢主任崗位職責(zé)（1）熟悉環(huán)衛(wèi)行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)和相關(guān)法律法規(guī),掌握公司各項(xiàng)管理制度。（2）嚴(yán)格按照公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)、會(huì)議決議事項(xiàng)的完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求對項(xiàng)目部各作業(yè)隊(duì)伍的工作質(zhì)量進(jìn)行檢查、監(jiān)督。（3）嚴(yán)格按照公司各項(xiàng)管理制度、項(xiàng)目作業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)法律法規(guī)對各作業(yè)隊(duì)伍的管理質(zhì)量進(jìn)行檢查、監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不合格項(xiàng)目,分析原因,并提出糾正/改進(jìn)建議。（4）做好各路段清掃保潔服務(wù)質(zhì)量督查管理工作,及時(shí)掌握各類信息上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo),包括各部門的工作動(dòng)向、業(yè)主的重大投訴以及各類違章違紀(jì)等。（5）對各路段存在的管理服務(wù)質(zhì)量問題進(jìn)行專題檢查,做出專題檢查報(bào)告。（6）負(fù)責(zé)對各路段的管理質(zhì)量、工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行月度考評，出具月度報(bào)告提交給項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。（7）做好督查文件和相關(guān)記錄的保密和歸檔工作。（8）協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。（四）行政崗位職責(zé)（1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)方針政策，熟悉各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。（2）在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本辦公室的全面工作，負(fù)責(zé)辦公室各崗位分工并制定工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，建立部門工作制度，組織并督促全室人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。（3）組織收集和了解各部門（工地）的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間的業(yè)務(wù)工作。（4）負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌備、組織工作。（5）負(fù)責(zé)來文、來電、函件的批處工作，審核各部門以公司名義起草的重要文、電、函。（6）負(fù)責(zé)監(jiān)督公司印節(jié)的使用。（7）負(fù)責(zé)公司各種公共關(guān)系的建立及公司企業(yè)文化活動(dòng)的組織。（8）負(fù)責(zé)各工地服務(wù)費(fèi)催繳及市場拓展，對服務(wù)費(fèi)上繳進(jìn)度承擔(dān)連帶責(zé)任。（9）負(fù)責(zé)組織辦公用物資供應(yīng)計(jì)劃的制定審核，組織物品的采購工作，監(jiān)督物品進(jìn)、出、存統(tǒng)計(jì)核算工作，督促各部門上報(bào)計(jì)劃或報(bào)表。（10）負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排、同總部各部門工作往來聯(lián)系、各工地宿舍調(diào)配及安全等事務(wù)性工作。（11）負(fù)責(zé)公司檔案管理工作。（12）負(fù)責(zé)在公司內(nèi)部推行全面勞動(dòng)工資管理，負(fù)責(zé)辦理新員工審查、錄用和新工種、新崗位的培訓(xùn)工作，配合有關(guān)部門安排好員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。（13）負(fù)責(zé)編制年度工作計(jì)劃、工資、福利、薪酬計(jì)劃和季、月度工資福利薪酬調(diào)整計(jì)劃，報(bào)上級部門審批后實(shí)施。（14）負(fù)責(zé)辦理員工調(diào)動(dòng)，以及全員勞動(dòng)合同制的各項(xiàng)管理工作。負(fù)責(zé)歸口辦理使用臨時(shí)工、外包工的各項(xiàng)手續(xù)及檔案管理工作。（15）負(fù)責(zé)做好員工晉級、工資調(diào)整和新進(jìn)人員轉(zhuǎn)正定級工作。（16）牽頭制定崗位定員和勞動(dòng)定額，完善勞動(dòng)組合，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，抓好企業(yè)兩級勞務(wù)市場管理。（17）配合相關(guān)部門辦理好員工的醫(yī)療、工傷保險(xiǎn)工作。（18）負(fù)責(zé)督促執(zhí)行《考勤制度》等公司制度，會(huì)同有關(guān)部門檢查勞動(dòng)紀(jì)律的執(zhí)行情況，提出違紀(jì)員工的處理意見，并執(zhí)行公司決定。（19）負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)假別的審批手續(xù)，并做好工資、各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼、加班工資的審核工作。（20）負(fù)責(zé)公司一般管理干部的考核、聘用和任免。管理公司人事檔案，并按規(guī)定辦理接轉(zhuǎn)、閱檔工作。（21）審批技術(shù)工種、特殊工種、關(guān)鍵要害崗位的人員變動(dòng)，并配合做好特殊工種的技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。（22）負(fù)責(zé)公司中層管理員的教育、培養(yǎng)、考察、使用等管理工作。負(fù)責(zé)公司中層后備管理隊(duì)伍的建立、考察、培養(yǎng)和使用。（23）負(fù)責(zé)編制員工教育和崗位培訓(xùn)的長遠(yuǎn)計(jì)劃和年度計(jì)劃并組織實(shí)施，對公司的各種培訓(xùn)進(jìn)行協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督。牽頭辦好各類型的培訓(xùn)班，會(huì)同有關(guān)部門開展專項(xiàng)教育，負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)、進(jìn)修和脫產(chǎn)學(xué)習(xí)一年以上在職員工的管理工作。（24）協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門制定內(nèi)部監(jiān)督管理方面的規(guī)章制度。（25）負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)工作。各現(xiàn)場主管每月3日前必須上報(bào)辦公室人員考勤，文員在每月8日前將工資表做好發(fā)郵件到總部財(cái)務(wù)部復(fù)核。在傳到公司復(fù)核前應(yīng)同時(shí)整理好員工帳號，做好工資發(fā)放前期準(zhǔn)備工作。（26）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。（五）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)（1）根據(jù)本單位實(shí)際情況，堅(jiān)持少花錢、多辦事的原則，按照財(cái)務(wù)制度和經(jīng)費(fèi)開支定額標(biāo)準(zhǔn)實(shí)事求是地制訂本公司的年度預(yù)算。（2）嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對各項(xiàng)收支憑證認(rèn)真進(jìn)行審核，保證收入按政策，支出按計(jì)劃、按標(biāo)準(zhǔn)。對違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的收支，有權(quán)拒絕辦理，并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報(bào)告。（3）按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，認(rèn)真做好本單位預(yù)算內(nèi)、外資金的日常會(huì)計(jì)核算工作，做到內(nèi)容真實(shí)、憑證合法、手續(xù)完備、帳目清楚、數(shù)字準(zhǔn)確，日清月結(jié)，按時(shí)報(bào)帳、記帳規(guī)范，如實(shí)反映單位財(cái)務(wù)收支情況。（4）做好會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表等資料的歸檔工作，并按規(guī)定定期限妥善保管，對帳目資料遺失負(fù)全部責(zé)任。（5）做好各種空白票據(jù)的領(lǐng)用、保管和銷號工作，并及時(shí)登記使用情況。嚴(yán)禁使用過期事不符合規(guī)定的收據(jù)。（6）做好固定資產(chǎn)的核算工作，并與物料部門核對，做到帳帳相符、帳物相符。（7）負(fù)責(zé)開具各工地服務(wù)費(fèi)發(fā)票，并及時(shí)到銀行辦理入帳。對發(fā)票開出錯(cuò)誤及銀行往來帳錯(cuò)誤承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任。（8）認(rèn)真做好納稅申報(bào)工作，及時(shí)足額地繳納應(yīng)交稅金，認(rèn)真做好票據(jù)的使用、核銷工作，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（9）定期或不定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營成果情況，利用各項(xiàng)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行綜合分析，提出建議，以供領(lǐng)導(dǎo)決策。（10）負(fù)責(zé)公司工資、各種財(cái)務(wù)報(bào)表的審核，必須按總部規(guī)定的要求，做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表申報(bào)工作，對工資審核發(fā)放錯(cuò)誤負(fù)連帶責(zé)任。（11）按照會(huì)計(jì)核算原則，定期檢查預(yù)算執(zhí)行情況，考核資金使用效果。參與擬訂公司財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)物資管理制度，并組織實(shí)施。對本公司和所屬部門進(jìn)行財(cái)務(wù)輔導(dǎo)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，堅(jiān)決抵制一切違法亂紀(jì)行為。（12）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)等相關(guān)部門工作，保管重要合同、票據(jù)，并辦理相關(guān)證照年檢。（13）要認(rèn)真審查各種報(bào)銷或支出的原始憑證，對違反國家規(guī)定或有誤差的，要拒絕辦理報(bào)銷手續(xù)。（14）要根據(jù)原始憑證，記好現(xiàn)金和銀行帳。書寫整潔、數(shù)字準(zhǔn)確、日清月結(jié)。（15）負(fù)責(zé)到銀行辦理經(jīng)費(fèi)領(lǐng)取手續(xù)，支付和結(jié)算工作。（16）加強(qiáng)安全防范意識和安全防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，認(rèn)真管好現(xiàn)金、空白收據(jù)入其他證卷。（17）負(fù)責(zé)編制相關(guān)預(yù)算，分清資金渠道，有計(jì)劃的領(lǐng)取和支付現(xiàn)金（18）做好應(yīng)收款統(tǒng)計(jì)工作，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)收款情況。（19）嚴(yán)格遵守、執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律規(guī)和財(cái)會(huì)制度，作好出納工作。（20）認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。（六）現(xiàn)場主管崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的一切日常管理工作按“五常法”全權(quán)處理項(xiàng)目中的一切日常事務(wù)。（2）負(fù)責(zé)建立現(xiàn)場項(xiàng)目的架構(gòu)，并對架構(gòu)內(nèi)職職能部門直接領(lǐng)導(dǎo)、指揮、調(diào)動(dòng)。（3）負(fù)責(zé)制定現(xiàn)場項(xiàng)目的整個(gè)實(shí)施計(jì)劃和管理組織計(jì)劃。（4）按ISO9000質(zhì)量體系要求，建立質(zhì)量控制體系，對項(xiàng)目質(zhì)量問題負(fù)直接責(zé)任。（5）負(fù)責(zé)現(xiàn)場制定項(xiàng)目安全管理措施，是項(xiàng)目現(xiàn)場安全的第一責(zé)任人。（6）負(fù)責(zé)現(xiàn)場項(xiàng)目各職能部門的監(jiān)督與考核，全面落實(shí)相關(guān)部門責(zé)任制。（7）負(fù)責(zé)現(xiàn)場項(xiàng)目的應(yīng)急計(jì)劃工作，確保應(yīng)急工作按時(shí)按質(zhì)按量完成。（8）負(fù)責(zé)與項(xiàng)目有關(guān)的各級行政主管部門的協(xié)調(diào)與溝通，解決項(xiàng)目中各級行政主管部門反映存在的問題。并跟蹤落實(shí)。（9）對市、區(qū)、街道辦的檢查結(jié)果負(fù)直接責(zé)任。（10）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。（七）應(yīng)急主管崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)應(yīng)急隊(duì)伍組建和應(yīng)急預(yù)案的制定、監(jiān)督、執(zhí)行職責(zé)。（2）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)應(yīng)急隊(duì)伍處理突發(fā)事件和甲方交付的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。（3）負(fù)責(zé)應(yīng)急隊(duì)伍的人員安排保障工作和應(yīng)急物資的采購、儲(chǔ)存、管理工作。（4）負(fù)責(zé)與其他作業(yè)部門的協(xié)調(diào)工作。（5）負(fù)責(zé)記建立和完善管理、作業(yè)、執(zhí)行三個(gè)層面互聯(lián)、共享的城市管理突發(fā)事件應(yīng)急處理信息系統(tǒng)，密切關(guān)注其他部門發(fā)布的預(yù)警、動(dòng)向等消息。（6）做好投訴事件的實(shí)地踏看和現(xiàn)場處理，及時(shí)掌握、分析重要信息，擬訂妥善的應(yīng)對措施。（7）根據(jù)各公共節(jié)假日特點(diǎn)，節(jié)前組織對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)問題的檢查和布控，查轄區(qū)內(nèi)的路面情況。（8）查作業(yè)車輛、機(jī)械的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改；組織開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，加強(qiáng)檢查和巡邏力度，緊緊圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，進(jìn)一步明確責(zé)任，落實(shí)措施，認(rèn)真排查隱患，做好防范突發(fā)事件的準(zhǔn)備。（八）設(shè)備主管崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)公司所有物資采購工作。按總部要求時(shí)間每月向物料供應(yīng)部、財(cái)務(wù)部提交公司物料采購預(yù)算，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，確保各項(xiàng)采購任務(wù)完成。（2）每月底及時(shí)統(tǒng)計(jì)工地物料申請，并審核其合理性。及時(shí)匯總上報(bào)每月采購明細(xì)表，以便上級領(lǐng)導(dǎo)掌握項(xiàng)目部當(dāng)月采購情況。（3）調(diào)查研究公司各部門、工地物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況。不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的正常采購量，力求降低采購成本。（4）熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對公司的物資采購數(shù)量和質(zhì)量要求負(fù)全面責(zé)任。采購回來以后應(yīng)及時(shí)辦理入庫手續(xù)，若未經(jīng)過倉管員辦理入庫而丟失，負(fù)全面責(zé)任。（5）負(fù)責(zé)供應(yīng)商的選擇、評估與考核。（6）統(tǒng)籌負(fù)責(zé)物料的采購與分配發(fā)送，并負(fù)責(zé)回收各工地的舊清潔工具，對一般清潔工具做好以舊換新工作，舊工具材料由公司統(tǒng)一處理。（7）嚴(yán)把進(jìn)貨質(zhì)量關(guān)，堅(jiān)決抵制假冒偽劣產(chǎn)品。及時(shí)收集物料使用質(zhì)量情況的反饋信息。重點(diǎn)對垃圾袋必須進(jìn)行抽樣點(diǎn)數(shù)檢查，要求與供應(yīng)商簽訂協(xié)議，將誤差率控制在2%。（8）負(fù)責(zé)倉庫的管理及各工地固定資產(chǎn)管理，搞好各工地每月固定資產(chǎn)盤點(diǎn)。若主管辭工，必須現(xiàn)場清點(diǎn)固定資產(chǎn)和一般清潔工具，并出具相關(guān)手續(xù)到人力資源部。若交接不清出現(xiàn)誤差，承擔(dān)全部責(zé)任。（9）負(fù)責(zé)物料消耗統(tǒng)計(jì)與控制；制定一般清潔工具的合理使用期限，按使用期限購買。（10）負(fù)責(zé)總倉及各工地設(shè)備設(shè)施的出入庫管理，并建立臺帳和檔案。（11）每月一次定期維修保養(yǎng)各工地機(jī)械設(shè)備，及時(shí)掌握設(shè)備使用情況，確保各工地工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。（12）物料（含制服）采購、倉庫管理、資金（費(fèi)用）申請。每月20日為統(tǒng)一倉庫盤點(diǎn)日，盤查各工地當(dāng)月物料（含制服收發(fā)及庫存管理）發(fā)放實(shí)際耗用量，根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果、庫存情況等向分部（項(xiàng)目部）申請下月物料用量，文員根據(jù)各工地盤存情況及總倉庫結(jié)存情況，制作下月物料申購匯總表，同時(shí)需附各工地申購清單、盤點(diǎn)表在每月25日前發(fā)給總部并申請資金，逾期申請者請自墊當(dāng)月物料款。在申報(bào)物料款同時(shí)需對分部下月所需費(fèi)用作預(yù)算，連同物料款一并申報(bào)，如房租、水電、電話、辦公費(fèi)用、車輛費(fèi)用等，總部根據(jù)費(fèi)用所需時(shí)間另行或一并安排資金支付日期。（13）固定資產(chǎn)、設(shè)備管理需造冊登記好各工地、分部各種固定資產(chǎn)、設(shè)備需詳細(xì)記錄各固定資產(chǎn)使用狀態(tài)，報(bào)修維修記錄，配件更換情況、工地之間調(diào)撥等，工地主管變動(dòng)必須以分部登記為準(zhǔn)進(jìn)行交接。（九）項(xiàng)目班長崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)本標(biāo)段項(xiàng)目的日常管理工作，思想品德良好，工作態(tài)度端正，有強(qiáng)烈的責(zé)任感（2）熟悉本標(biāo)段項(xiàng)目的工作范圍，并按照市政道路道路環(huán)衛(wèi)作業(yè)組織日常清潔工作。有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力。（3）嚴(yán)格執(zhí)行《青龍市環(huán)境衛(wèi)生考核實(shí)施方案》、青龍市地方標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)以及采購人的其他相關(guān)規(guī)定提供服務(wù)，配合上級主管和采購人業(yè)主及上級主管部門組織的各種檢查及評比達(dá)標(biāo)工作。（4）定期對員工進(jìn)行清掃保潔方面安全教育及優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識方面的培訓(xùn)，做到文明上崗，文明作業(yè)。（5）負(fù)責(zé)及時(shí)處理本標(biāo)段項(xiàng)目的各種突發(fā)事件，確保環(huán)境衛(wèi)生工作全面達(dá)標(biāo)讓業(yè)主及上級各主管部門滿意。（6）負(fù)責(zé)做好街道辦及各相關(guān)方面的協(xié)調(diào)溝通工作，隨時(shí)解決各部門反映和投訴的問題，讓各級相關(guān)部門稱心滿意。（7）負(fù)責(zé)每日巡查，認(rèn)真做好衛(wèi)生死角巡查的登記記錄工作，并且及時(shí)和相關(guān)部門溝通進(jìn)行處理。（8）負(fù)責(zé)本標(biāo)段項(xiàng)目的應(yīng)急計(jì)劃的處理，使之服務(wù)區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。（9）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。（十）車輛駕駛員崗位職責(zé)（1）在項(xiàng)目經(jīng)理及車隊(duì)長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。（2）駕駛員是車輛的直接管理及使用人員，要愛惜車輛，愛護(hù)公司的生產(chǎn)工具。（3）所有駕駛員入職前必須接受安全駕駛技能及作業(yè)技能培訓(xùn)。（4）駕駛員必須按操作流程出車收車，做好車輛性能檢查及日常維護(hù)工作，確保車輛正常運(yùn)行。（5）配合安全管理部門做好車輛年檢及上保險(xiǎn)工作。（6）執(zhí)行車隊(duì)的日常保養(yǎng)維護(hù)及定期檢修計(jì)劃。（7）突發(fā)情況時(shí)服從主管部門及領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)度。（8）按時(shí)按路線完成日常保潔作業(yè)任務(wù)。（9）積極完成上級交辦的其他工作。（十一）保潔員崗位職責(zé)（1）服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，包括工作調(diào)整和崗位調(diào)動(dòng)，及應(yīng)急事件處理所需要的工作突擊。（2）承諾并遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律；如有違反，自覺接受公司的按章處理。（3）認(rèn)真按照指定的保潔范圍做好清潔工作，消滅衛(wèi)生死角，確保達(dá)到清潔、保潔要求，不得因任何理由和借口推托自己范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任。（4）維護(hù)責(zé)任區(qū)衛(wèi)生，勸阻制止不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為。（5）認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，工作時(shí)間不竄崗，不亂放工具，不大聲喧嘩，不亂拿客戶方財(cái)物；禁止偷盜公私財(cái)物，如有違反，一律辭退處理。（6）有良好的節(jié)約意識，做到開源節(jié)流。（7）規(guī)范使用機(jī)器設(shè)備及各種清潔工具。（8）不得有打架斗毆行為，如有違反，按公司規(guī)章制度無異議地做辭退處理；（9）不得有損害客戶方財(cái)物利益的行為，如造成損失，則客戶方的損失將由員工承擔(dān)，如造成損失嚴(yán)重的，將由司法機(jī)關(guān)追究相關(guān)的刑事責(zé)任；（10）遵從上級指示，完成分部領(lǐng)班及組長的其它工作安排。（十二）項(xiàng)目垃圾收運(yùn)員工崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)本標(biāo)段項(xiàng)目作業(yè)計(jì)劃的完成、精神風(fēng)貌良好，服務(wù)態(tài)度端正。（2）按規(guī)定時(shí)間上、下班，不遲到、不早退，按要求完成當(dāng)日的垃圾收集轉(zhuǎn)運(yùn)工作。（3）上班時(shí)按規(guī)定要求著工作裝，反光背心、佩工作卡，儀表儀容整潔、大方。（4）認(rèn)真完成分管區(qū)域的日常工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。（5）嚴(yán)格執(zhí)行《青龍市環(huán)境衛(wèi)生考核實(shí)施方案》、青龍市地方標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)以及采購人的其他相關(guān)規(guī)定所定內(nèi)容，并達(dá)到垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)。（6）保證本區(qū)域范圍內(nèi)的垃極日產(chǎn)日清，定時(shí)清理垃圾桶、果皮箱。（7）員工工作時(shí)發(fā)現(xiàn)有破壞市政設(shè)施的違法人員應(yīng)及時(shí)匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和行政執(zhí)法部門。（8）遵守轄區(qū)內(nèi)有關(guān)規(guī)章制度，牢固樹立安全意識。（十三）項(xiàng)目護(hù)欄清洗員崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目轄區(qū)范圍內(nèi)的城區(qū)護(hù)欄、隔離欄、欄桿、隔音墻的擦洗和日常保潔工作。車行道隔離欄桿每天清洗一次，人行道隔離欄桿、城市橋梁欄桿每2天打抹1次。（2）服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，包括工作調(diào)整和崗位調(diào)動(dòng)，及應(yīng)急事件處理所需要的工作突擊。（3）承諾并遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律；如有違反，自覺接受公司的按章處理。（4）認(rèn)真按照指定的清洗范圍做好清潔工作，消滅衛(wèi)生死角，確保達(dá)到清潔、保潔要求，不得因任何理由和借口推托自己范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任。（5）維護(hù)責(zé)任區(qū)衛(wèi)生，勸阻制止不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為。（6）認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，工作時(shí)間不竄崗，不亂放工具，不大聲喧嘩，不亂拿客戶方財(cái)物；禁止偷盜公私財(cái)物，如有違反，一律辭退處理。（7）有良好的節(jié)約意識，做到開源節(jié)流。（8）規(guī)范使用機(jī)器設(shè)備及各種清潔工具。（9）不得有打架斗毆行為，如有違反，按公司規(guī)章制度無異議地做辭退處理；（10）不得有損害客戶方財(cái)物利益的行為，如造成損失，則客戶方的損失將由員工承擔(dān)，如造成損失嚴(yán)重的，將由司法機(jī)關(guān)追究相關(guān)的刑事責(zé)任；（11）遵從上級指示，完成分部領(lǐng)班及組長的其它工作安排。（十四）項(xiàng)目路沿清洗員崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)市場化范圍內(nèi)所有街道（人行道、路沿石、車行道）。（2）作業(yè)頻次：一類街道每天沖洗壓塵1次，二類街道每三天沖洗壓塵1次，三類街道根據(jù)街道實(shí)際情況和環(huán)衛(wèi)所要求作業(yè)。（3）負(fù)責(zé)人工和灑水車配合沖洗（洗刷），清洗后的人行道、車道邊路沿石無積灰積泥、無油漬、污垢和灰?guī)?。?）服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，包括工作調(diào)整和崗位調(diào)動(dòng)，及應(yīng)急事件處理所需要的工作突擊。（5）承諾并遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律；如有違反，自覺接受公司的按章處理。（6）認(rèn)真按照指定的清洗范圍做好清潔工作，消滅衛(wèi)生死角，確保達(dá)到清潔、保潔要求，不得因任何理由和借口推托自己范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任。（7）維護(hù)責(zé)任區(qū)衛(wèi)生，勸阻制止不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為。（8）認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，工作時(shí)間不竄崗，不亂放工具，不大聲喧嘩，不亂拿客戶方財(cái)物；禁止偷盜公私財(cái)物，如有違反，一律辭退處理。（9）有良好的節(jié)約意識，做到開源節(jié)流。（10）規(guī)范使用機(jī)器設(shè)備及各種清潔工具。（11）不得有打架斗毆行為，如有違反，按公司規(guī)章制度無異議地做辭退處理；（12）不得有損害客戶方財(cái)物利益的行為，如造成損失，則客戶方的損失將由員工承擔(dān)，如造成損失嚴(yán)重的，將由司法機(jī)關(guān)追究相關(guān)的刑事責(zé)任；（13）遵從上級指示，完成分部領(lǐng)班及組長的其它工作安排。（十五）項(xiàng)目牛皮癬清理員崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)在每天6:00-18:00內(nèi)，清除市場化范圍內(nèi)所有建筑物、構(gòu)筑物、桿、箱、柜等違規(guī)張貼、噴涂的“牛皮癬”等。（2）服