行政人事部內(nèi)務(wù)管理員崗位職責_第1頁
行政人事部內(nèi)務(wù)管理員崗位職責_第2頁
行政人事部內(nèi)務(wù)管理員崗位職責_第3頁
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文檔簡介

3/3職位講明書差不多情況職位名稱內(nèi)務(wù)治理員職位編制及人數(shù)所屬部門行政人事部直接上級部門經(jīng)理直接下屬職責各部門所需物品的購買，保證他們正常工作，提高工作效率。行政部上半年、年度工作的總結(jié)，更好地改善工作方法，改良工作環(huán)境。保證公司與各單位的文件、材料的往來，做好上傳下達。對公司車輛的治理，嚴格出車制度、定時保養(yǎng)。協(xié)助完成內(nèi)部治理工作，為公司職員建立良好的工作環(huán)境。完成公司領(lǐng)導吩咐的其他工作。職權(quán)對各部門所購物品品種、價格的建議權(quán)。對行政部工作進度與工作方法的建議權(quán)。對公司車輛合理使用的建議權(quán)。對內(nèi)部治理的方法、手段的建議權(quán)。 工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報不定期向直接上級進行口頭或書面匯報。督導不定期協(xié)助完成對內(nèi)部治理工作中各項制度的實施、落實情況的檢查、督促工作，并提出口頭工作建議。協(xié)調(diào)每月向行政副總遞交《工作總結(jié)》外部工作關(guān)系不定期與外經(jīng)貿(mào)局、經(jīng)濟打算與進展局等單位進行文件、材料的往來。任職資格學歷高中及高中以上學歷專業(yè)年齡20-30性不工作經(jīng)驗

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